2025年职业安全与卫生管理考试试卷及答案

2025年职业安全与卫生管理考试试卷及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有一个正确选项）1.根据2024年修订的《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当载明的内容不包括（）。A.职业病危害的种类B.职业病危害的后果C.职业病防护措施D.职业病诊断机构信息2.某机械制造企业进行有限空间作业前，需对作业环境进行气体检测。根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，检测指标应至少包括（）。A.氧气、可燃气体、一氧化碳B.氧气、硫化氢、二氧化碳C.氧气、可燃气体、有毒气体D.氧气、甲烷、二氧化硫3.下列关于工伤保险“无过错责任原则”的表述中，正确的是（）。A.职工因自身过错导致工伤的，用人单位不承担赔偿责任B.无论职工是否存在过错，只要符合工伤认定条件，即可享受工伤保险待遇C.用人单位无过错时，可减轻工伤保险赔付责任D.职工故意犯罪导致工伤的，仍可享受工伤保险待遇4.某化工企业新建生产线需进行安全设施“三同时”验收。根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》，安全设施设计审查的责任主体是（）。A.建设单位B.设计单位C.应急管理部门D.施工单位5.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》，职业健康监护档案的保存期限为（）。A.劳动者离岗后10年B.劳动者离岗后20年C.劳动者离岗后30年D.永久保存6.某建筑施工企业使用的手持电动工具属于Ⅱ类设备，其安全防护的主要特征是（）。A.采用双重绝缘或加强绝缘B.具有接地保护C.额定电压不超过36VD.配备漏电保护装置7.下列职业病危害因素中，属于化学性危害因素的是（）。A.高温B.噪声C.苯D.电离辐射8.根据《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ1582017），“必须戴防尘口罩”的警示标识属于（）。A.禁止标识B.警告标识C.指令标识D.提示标识9.某企业进行风险分级管控时，将风险分为“红、橙、黄、蓝”四级，其中“红色”对应的风险等级是（）。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险10.某金属冶炼企业发生生产安全事故后，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，应当立即向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。报告的内容不包括（）。A.事故发生的时间、地点B.事故的简要经过C.事故现场的照片D.已经采取的措施11.下列关于劳动防护用品配备的说法中，错误的是（）。A.用人单位应当根据劳动者工作场所的职业病危害因素种类及危害程度，为劳动者免费提供符合国家职业卫生标准的劳动防护用品B.劳动者可以自行购买更高级别的防护用品，费用由用人单位报销C.用人单位不得发放钱物替代发放劳动防护用品D.劳动防护用品应当定期进行维护、保养，确保其防护性能12.某企业开展职业病危害因素检测，检测周期应根据《工作场所职业病危害因素检测规范》（GBZ1592004）确定。对于存在高毒物品的作业场所，检测周期不得超过（）。A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月13.下列属于《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》中规定的“特殊作业”的是（）。A.设备日常巡检B.动火作业C.产品包装D.原料入库14.某企业制定的应急预案中，明确了应急组织机构、响应程序、处置措施等内容。根据《生产安全事故应急预案管理办法》，该预案属于（）。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.部门应急预案15.职业性中暑的诊断依据不包括（）。A.高温作业史B.体温升高C.实验室检查结果D.劳动者的主观描述16.某企业使用的压力管道属于特种设备，根据《特种设备安全法》，压力管道的定期检验周期由（）确定。A.国务院特种设备安全监督管理部门B.使用单位C.检验检测机构D.设计单位17.下列关于安全培训的说法中，正确的是（）。A.企业主要负责人和安全生产管理人员的安全培训时间每年不得少于16学时B.新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于24学时C.特种作业人员的安全培训可以由企业自行组织D.安全培训考核不合格的从业人员，可先上岗再补考18.某企业存在噪声危害，根据《工业企业噪声控制设计规范》（GB/T500872013），作业场所操作人员每天连续接触噪声8小时的限值为（）。A.75dB（A）B.85dB（A）C.95dB（A）D.105dB（A）19.下列关于职业病诊断的说法中，错误的是（）。A.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断B.职业病诊断应当由3名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断C.职业病诊断证明书只需诊断医师签字即可生效D.用人单位应当如实提供职业病诊断所需的劳动者职业史和职业病危害接触史等资料20.某企业发生急性职业病危害事故后，应当在（）内向所在地卫生行政部门和应急管理部门报告。A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有24个正确选项，错选、漏选均不得分）1.根据《职业病分类和目录》（2023年版），下列属于职业性尘肺病的有（）。A.矽肺B.煤工尘肺C.石棉肺D.过敏性肺炎2.某企业进行安全风险辨识时，应考虑的因素包括（）。A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理缺陷D.环境不良3.下列属于《用人单位职业病防治八条规定》内容的有（）。A.必须建立健全职业病防治责任制B.必须保证工作场所符合职业卫生要求C.必须为劳动者提供个人使用的职业病防护用品D.必须对劳动者进行上岗前的职业卫生培训4.某化工企业存在液氯储罐，根据《危险化学品重大危险源辨识》（GB182182018），构成重大危险源的条件包括（）。A.液氯的储量达到或超过临界量B.液氯的储存方式为储罐C.液氯的储存区域与周边场所的距离符合安全要求D.液氯属于危险化学品5.下列关于职业健康检查的说法中，正确的有（）。A.职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查B.职业健康检查费用由劳动者个人承担C.对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同D.职业健康检查应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担6.某企业制定的安全操作规程应包括（）。A.操作步骤B.安全注意事项C.应急处置措施D.设备维护周期7.下列属于物理性职业病危害因素的有（）。A.紫外线B.振动C.水泥粉尘D.工频电场8.根据《生产安全事故应急条例》，应急救援队伍应当配备必要的应急救援装备和物资，并定期进行（）。A.应急知识培训B.应急救援演练C.装备维护保养D.人员技能考核9.某企业进行有限空间作业时，应采取的安全措施包括（）。A.严格执行“先通风、再检测、后作业”的原则B.作业过程中保持持续通风C.安排专人进行现场监护D.作业人员无需佩戴呼吸防护装备10.下列关于工伤保险待遇的说法中，正确的有（）。A.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受伤残津贴B.职工因工死亡的，其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金C.工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇D.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.用人单位可以将职业病危害告知书与劳动合同合并签署，无需单独告知。（）2.企业安全文化建设的核心是提高员工的安全意识，与管理制度无关。（）3.劳动者在职业健康检查中发现异常，用人单位应当及时安排复查和医学观察。（）4.危险化学品的储存方式、方法以及储存数量可以由企业自行决定，无需符合国家标准。（）5.应急演练结束后，只需记录演练过程，无需进行总结评估。（）6.用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。（）7.安全标志的设置位置应避免被障碍物遮挡，确保劳动者易于观察。（）8.企业可以将安全风险分级管控与隐患排查治理合并开展，减少重复工作。（）9.劳动者有权拒绝执行用人单位管理人员的违章指挥、强令冒险作业。（）10.职业病诊断、鉴定过程中，用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的，诊断、鉴定机构应当终止诊断、鉴定。（）四、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述风险分级管控的主要步骤。2.列举《职业病防治法》中规定的用人单位在职业病防治中的主要责任（至少6项）。3.说明劳动防护用品“正确使用”的具体要求。4.简述有限空间作业中“先通风、再检测、后作业”原则的具体含义。5.列举生产安全事故应急救援预案的主要内容（至少6项）。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某机械加工厂因生产需要，将原有仓库改造为临时喷漆车间。改造过程中，企业未对仓库内的通风系统进行升级，仅在墙面增设了2台排风扇；未设置可燃气体检测报警装置；作业人员仅佩戴普通纱布口罩进行防护；车间内未划分安全区域，油漆、稀释剂等危险化学品与其他物料混放。2024年5月，一名作业人员在喷漆过程中因操作不当引发油漆蒸汽爆炸，造成2人重伤、3人轻伤。问题：分析该企业在职业安全与卫生管理中存在的主要问题，并提出整改措施。案例2：某电镀企业设有镀铬、镀锌等生产线，作业场所存在铬酸雾、硫酸雾、噪声等职业病危害因素。2024年3月，企业组织在岗劳动者进行职业健康检查，结果显示3名接触铬酸雾的工人尿铬超标，1名接触噪声的工人听力损伤。经调查发现，企业近3年未对作业场所的铬酸雾浓度进行检测；噪声防护设备长期故障未维修；工人上岗前仅接受了1小时的安全培训。问题：指出该企业在职业病防治管理中存在的违法违规行为，并说明依据的相关法规。参考答案一、单项选择题1.D2.C3.B4.C5.C6.A7.C8.C9.A10.C11.B12.B13.B14.A15.D16.A17.B18.B19.C20.B二、多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.AD5.ACD6.ABC7.ABD8.ABCD9.ABC10.ABCD三、判断题1.×2.×3.√4.×5.×6.√7.√8.√9.√10.×四、简答题1.风险分级管控的主要步骤：（1）风险辨识：通过安全检查、事故分析等方法，全面识别作业活动、设备设施、环境等方面的风险；（2）风险分析：采用安全检查表法（SCL）、作业条件危险性分析法（LEC）等方法，分析风险发生的可能性和后果严重性；（3）风险评价：根据分析结果，将风险划分为不同等级（如红、橙、黄、蓝四级）；（4）风险控制：针对不同等级的风险，制定工程技术、管理措施、培训教育、个体防护等控制措施；（5）风险监测：定期对风险控制措施的有效性进行检查和评估，动态调整管控策略。2.用人单位在职业病防治中的主要责任（至少6项）：（1）建立健全职业病防治责任制；（2）制定职业病防治计划和实施方案；（3）设置或指定职业卫生管理机构，配备专职或兼职职业卫生管理人员；（4）定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价；（5）为劳动者提供符合要求的职业病防护用品，并指导其正确使用；（6）组织劳动者进行职业健康检查，并建立职业健康监护档案；（7）对劳动者进行职业卫生培训；（8）如实告知劳动者职业病危害的种类、后果、防护措施和待遇等。3.劳动防护用品“正确使用”的具体要求：（1）使用前检查：确认防护用品的外观、性能是否完好，无破损、变形等问题；（2）正确佩戴/穿着：按照说明书或培训要求，调整尺寸、固定方式，确保与身体贴合紧密；（3）使用中维护：避免接触油污、化学物质等腐蚀性介质，定期清洁、消毒；（4）使用后管理：及时回收、存放于干燥、通风的专用场所，避免日晒、受潮；（5）定期更换：达到使用期限或出现破损、失效时，及时更换新的防护用品。4.“先通风、再检测、后作业”原则的具体含义：（1）先通风：进入有限空间前，通过自然通风或机械通风（如风机、风管），降低空间内的氧气不足、有毒有害气体或可燃气体浓度；（2）再检测：通风完成后，使用气体检测仪器对有限空间内的氧气含量（应在19.5%23.5%）、可燃气体浓度（低于爆炸下限的10%）、有毒气体浓度（符合职业接触限值）进行检测，确认符合安全要求；（3）后作业：检测合格并记录结果后，作业人员方可进入有限空间进行作业；作业过程中应保持持续通风，并定期再次检测。5.生产安全事故应急救援预案的主要内容（至少6项）：（1）应急组织机构及职责：明确指挥组、抢险组、医疗组等人员组成和职责；（2）应急响应程序：包括信息报告、响应分级、启动条件等；（3）事故风险分析：识别可能发生的事故类型、影响范围和危害程度；（4）应急处置措施：针对不同事故类型的现场处置方法（如火灾扑救、人员救援、泄漏控制等）；（5）应急物资与装备：列出应急救援所需的设备、药品、通讯工具等清单；（6）应急培训与演练：规定培训的内容、频率和演练的形式（如桌面演练、实战演练）；（7）后期处置：包括事故调查、损失评估、恢复生产等内容；（8）附则：明确预案的修订、解释和生效时间。五、案例分析题案例1分析：主要问题：（1）安全设施未达标：喷漆车间未设置符合要求的通风系统（仅用排风扇），未安装可燃气体检测报警装置；（2）防护用品不符合要求：作业人员佩戴普通纱布口罩，无法有效防护油漆蒸汽；（3）危险化学品管理混乱：油漆、稀释剂与其他物料混放，未划分专用储存区域；（4）安全管理制度缺失：改造车间前未进行安全评价，未制定喷漆作业安全操作规程；（5）应急管理不到位：未针对喷漆作业制定专项应急预案，作业人员缺乏应急处置培