小学护校队管理与工作实施方案范例

一、方案背景与总体目标为强化校园安全管理，构建“人防+技防”的校园安全防线，保障师生人身安全与校园秩序稳定，结合我校实际管理需求，制定本护校队管理与工作实施方案。总体目标：通过规范护校队组织架构、岗位职责与工作流程，实现“三防三保”——防校园欺凌、防意外事故、防外部滋扰，保障学生上下学秩序、课间活动安全、应急事件快速处置，为师生营造安全、有序的校园环境。二、组织架构护校队实行层级管理，人员组成兼顾专业性与群众性，具体架构如下：岗位人员组成核心职责--------------------------------------------------------------------------**队长**德育处主任（XXX）统筹规划、应急指挥、资源协调**副队长**保安队长（XXX）、班主任代表（XXX）日常管理、任务落实、突发处置**队员**值班教师（每日2名）、保安（全体）、家长志愿者（每学期20名）校门值守、巡逻排查、秩序维护三、岗位职责（一）队长职责1.制定学期护校工作计划，明确开学季秩序维护、汛期安全巡查等阶段重点；2.协调总务处、教务处等部门，保障物资（如防暴器械）、人员（如值班教师排班）到位；3.每学期组织2次应急演练（火灾、防暴等），指导队员熟悉处置流程；4.每月召开工作例会，总结隐患整改、优化工作方案。（二）副队长职责保安队长：每日检查校门安防设施（门禁、监控、防暴器械）；带领保安落实校门值守、校园巡逻，记录《安全巡查日志》；遇突发情况（如陌生人强行入校）第一时间处置并上报。班主任代表：统筹值班教师排班，培训教师队员沟通技巧（如调解学生矛盾）；收集班级安全反馈（如学生携带危险物品），联动德育处处理。（三）队员职责值班教师：上下学时段在楼梯口、校门口维持秩序，引导学生有序通行；课间巡查走廊、操场，劝阻追逐打闹、攀爬栏杆等危险行为；发现设施隐患（如地砖破损）立即上报并设置警示标识。保安队员：严格查验入校人员（登记、测温），禁止无关人员进入；夜间巡逻校园（重点检查水电、门窗），记录《夜间巡查台账》；遇暴力袭击时，启动一键报警并使用防暴器械控制现场。家长志愿者：协助放学时段秩序维护（引导家长车辆即停即走）；参与安全宣传（如“防拐骗”情景模拟），传递家校安全共识。四、工作内容（一）日常安全保障1.校门管理上学时段（7:30-8:30）：保安+值班教师值守，查验入校人员（访客登记、学生测温）；协助低年级学生下车、入校，引导家长车辆“即停即走”。放学时段（16:30-17:30）：划分家长等候区（校门两侧5米外），队员维持秩序；配合班主任交接学生，确保无学生滞留。2.校园巡逻课间巡逻：每节课间安排2名队员（教师+保安）巡查教学楼、操场，重点关注楼梯间、器械区，制止推搡、攀爬等行为。午休巡逻：12:30-13:30，队员巡查教室、走廊，提醒学生安静休息，排查用电、门窗隐患。3.隐患排查与整改队员每日记录《安全隐患台账》，内容涵盖：设施类：楼梯扶手松动、体育器械损坏等；行为类：学生携带刀具、欺凌苗头；环境类：积水结冰、校外人员聚集等。隐患需24小时内上报队长，由总务处或德育处牵头整改（如地砖破损3日内修复）。（二）应急处置工作1.突发事件响应遇火灾、地震、暴力袭击等事件，队员按《校园应急预案》行动：保安启动一键报警，封锁校门；值班教师组织学生疏散（地震时引导至操场，火灾时低姿捂口鼻撤离）；队长统筹指挥，联系119、120等外部力量。2.矛盾调解发现学生冲突、家长纠纷时，队员第一时间介入，隔离双方、了解情况，及时联系班主任或德育处，避免矛盾升级（如家长因接送问题争执，队员可引导至办公室协商）。（三）安全宣传教育1.队员培训每学期组织1次专项培训，内容包括：防暴器械（钢叉、橡胶棍）使用规范；儿童心理沟通技巧（安抚受惊学生）；最新校园安全政策（如课后服务时段管理要求）。2.学生教育队员配合班主任开展安全课，通过情景模拟（“陌生人给糖怎么办”）、案例分析（校园踩踏事故警示），增强学生安全意识。五、管理制度（一）值班考勤制度实行“每日双岗”制：校门岗（保安1名+教师1名）、巡逻岗（保安1名+教师1名），队员提前10分钟到岗，在《护校队值班表》签到。请假需提前1天向队长报备，由副队长协调替岗，确保岗位无空缺。（二）培训考核制度考核每学期1次，采用“理论+实操”形式：理论（安全知识笔试）占40%，实操（防暴演练、急救操作）占60%。考核合格者发放“护校队合格证书”，不合格者补考，连续2次不合格者调整岗位。（三）信息反馈制度队员每日17:00前提交《安全巡查日志》《隐患台账》，队长每周汇总形成《校园安全周报》，报送校长室。重大隐患（如校外人员滋扰）需立即电话上报，30分钟内提交书面说明。（四）奖惩激励制度奖励：每学期评选“优秀护校队员”（教师、保安、家长各1名），颁发荣誉证书及校内奖励（如教师优先评优、家长志愿者表彰）。惩戒：迟到早退累计3次、擅离职守1次者，取消当月评优资格；因失职导致安全事故的，依规追责并调整岗位。六、保障措施（一）人员保障学校与保安公司签订协议，明确保安数量（按师生比1:500配备，我校3名）、资质（持保安证、无犯罪记录）。家长志愿者通过班级群招募，经背景审核、培训后上岗，每学期轮换。（二）物资保障校门岗配备：防暴钢叉2把、橡胶棍2根、对讲机2台、访客登记本、体温枪1把。巡逻岗配备：应急手电2个、急救箱1个（含创可贴、碘伏）、巡查记录仪1台。总务处每学期检查物资，及时补充损耗（如急救药品过期、器械损坏）。（三）经费保障护校队经费纳入学校年度预算，用于保安薪酬、物资采购、培训费用、家长志愿者补贴（误餐费）。每学期末公示经费使用情况，接受监督。（四）家校联动保障每学期召开1次护校队家长会，介绍工作内容、招募志愿者，收集家长建议（如优化放学交通疏导）。班级群定期推送护校队动态（如“本周隐患整改情况”），