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文档简介

2025年安全生产应知应会知识练习题库附答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1.依据《安全生产法》,生产经营单位的()是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全管理人员B.主要负责人C.技术负责人D.工会负责人答案:B2.新修订的《安全生产法》中,生产经营单位应当建立健全并落实(),加强安全生产标准化建设。A.岗位安全操作规程B.全员安全生产责任制C.安全检查制度D.应急救援预案答案:B3.事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患,其中重大事故隐患是指()。A.危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患B.危害和整改难度较大,应当全部或局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患C.可能造成3人以下死亡的隐患D.未设置安全警示标志的隐患答案:B4.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得()后,方可上岗作业。A.职业资格证书B.特种作业操作证C.安全管理人员证书D.学历证书答案:B5.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》,造成10人以上30人以下死亡的事故属于()。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案:B6.有限空间作业前,必须对有限空间内的气体成分进行检测,检测指标不包括()。A.氧气含量B.可燃气体浓度C.有毒有害气体浓度D.粉尘浓度答案:D7.灭火器的压力表指针指向()区域时,表明压力正常可以使用。A.红色B.黄色C.绿色D.蓝色答案:C8.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。A.安全宣传标语B.安全警示标志C.安全操作规程D.应急疏散路线图答案:B9.从业人员在作业过程中,应当严格落实(),遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。A.岗位安全责任B.领导指示C.班组要求D.个人经验答案:A10.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()、防止职业危害的事项。A.福利待遇B.劳动安全C.晋升机会D.培训时长答案:B11.安全设施“三同时”是指安全设施与主体工程()。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时采购、同时验收C.同时招标、同时建设、同时运营D.同时立项、同时审批、同时投产答案:A12.依据《消防法》,任何单位、个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材,不得埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用()。A.安全出口B.疏散通道C.消防车通道D.办公区域答案:C13.触电事故发生时,首先应采取的措施是()。A.用手拉开触电者B.切断电源或用绝缘工具挑开电线C.拨打120D.进行心肺复苏答案:B14.下列不属于安全生产费用使用范围的是()。A.安全设施设备的更新B.安全生产宣传教育C.员工旅游费用D.应急救援器材的配备答案:C15.依据《工伤保险条例》,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起()内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。A.10日B.15日C.30日D.60日答案:C16.下列哪种作业不属于特种作业?()A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.普通车工答案:D17.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行()检查。A.定期B.不定期C.季节性D.专业性答案:A18.应急预案演练结束后,演练组织单位应当对演练效果进行评估,撰写(),分析存在的问题,并及时修订应急预案。A.演练总结B.演练报告C.演练记录D.演练评估报告答案:D19.职业健康检查应当由()批准的医疗卫生机构承担。A.县级以上卫生行政部门B.省级以上卫生行政部门C.市级以上卫生行政部门D.国家卫生健康委员会答案:B20.依据《安全生产法》,生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训的,责令限期改正,处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:B二、多项选择题(每题3分,共45分)1.安全生产工作应当坚持()的方针。A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.效益优先答案:ABC2.从业人员在安全生产方面的义务包括()。A.遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训D.对本单位安全生产工作提出建议答案:ABC3.下列属于重大事故隐患判定标准的有()。A.未按规定设置安全生产管理机构或配备安全生产管理人员B.危险化学品生产、经营单位主要负责人和安全生产管理人员未依法经考核合格C.未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测D.关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施答案:ABD4.有限空间作业“七不准”包括()。A.未经风险辨识不准作业B.未经通风和检测合格不准作业C.不佩戴劳动防护用品不准作业D.没有监护不准作业答案:ABCD5.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责?()A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案D.及时、如实报告生产安全事故答案:ABCD6.下列属于应急救援预案演练类型的有()。A.综合演练B.单项演练C.桌面演练D.实战演练答案:ABCD7.依据《职业病防治法》,用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括()。A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案D.对产生严重职业病危害的作业岗位,设置警示标识和中文警示说明答案:ABCD8.下列哪些行为违反了《消防法》?()A.占用疏散通道B.在楼梯间堆放杂物C.损坏消防设施D.定期组织消防演练答案:ABC9.触电急救的步骤包括()。A.迅速脱离电源B.判断意识和呼吸C.心肺复苏(CPR)D.拨打120答案:ABCD10.安全生产标准化建设的核心要素包括()。A.目标职责B.制度化管理C.现场管理D.安全风险管控及隐患排查治理答案:ABCD11.下列属于劳动防护用品的有()。A.安全帽B.防尘口罩C.绝缘手套D.工作服答案:ABC12.生产安全事故调查处理应当坚持()的原则。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效答案:ABCD13.依据《危险化学品安全管理条例》,危险化学品单位应当对()进行安全培训。A.主要负责人B.安全生产管理人员C.特种作业人员D.其他从业人员答案:ABCD14.下列关于安全警示标志的说法正确的有()。A.应设置在明显的位置B.内容应清晰、易懂C.不得随意挪动D.可以用广告标语替代答案:ABC15.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备()。A.必要的安全生产知识B.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程C.掌握本岗位的安全操作技能D.了解事故应急处理措施答案:ABCD三、判断题(每题1分,共15分)1.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。()答案:×2.特种作业操作证有效期为6年,每3年复审一次。()答案:√3.从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()答案:√4.生产经营单位的安全生产管理人员可以兼任其他职务,无需专门从事安全生产管理工作。()答案:×5.有限空间作业中,作业人员可以在未通风的情况下直接进入作业。()答案:×6.灭火器的使用方法是“一提、二拔、三握、四压”。()答案:√7.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全宣传标语。()答案:×8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。()答案:√9.生产安全事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告,单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。()答案:×(应为1小时内)10.职业健康检查包括上岗前、在岗期间和离岗时的健康检查,不包括应急检查。()答案:×(包括应急检查)11.安全设施“三同时”是指安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收。()答案:×(应为同时投入生产和使用)12.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。()答案:×13.应急预案的编制应当结合本地区、本部门、本单位的危险性分析情况。()答案:√14.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,但无权拒绝违章指挥和强令冒险作业。()答案:×(有权拒绝)15.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。()答案:√四、简答题(每题5分,共50分)1.简述双重预防机制的主要内容。答案:双重预防机制是指安全风险分级管控和隐患排查治理。安全风险分级管控是指对辨识出的风险进行评估,确定风险等级,采取相应的控制措施;隐患排查治理是指对风险管控措施失效或弱化形成的隐患进行排查、治理,防止事故发生。2.生产经营单位主要负责人的安全生产职责有哪些?(至少列出5项)答案:(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制;(2)组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(4)保证本单位安全生产投入的有效实施;(5)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(7)及时、如实报告生产安全事故。3.有限空间作业的安全措施有哪些?(至少列出5项)答案:(1)作业前进行风险辨识和审批;(2)强制通风并检测氧气、可燃气体、有毒有害气体浓度;(3)作业人员佩戴符合要求的劳动防护用品(如防毒面具、安全绳);(4)设置专人监护,监护人员不得擅离岗位;(5)制定应急救援预案,配备应急装备;(6)作业中持续监测,发现异常立即停止作业并撤离。4.简述灭火器(干粉)的使用步骤。答案:(1)提:提起灭火器,检查压力指针是否在绿色区域;(2)拔:拔掉保险销;(3)握:握住喷管前端(无喷管的握住手柄);(4)压:对准火源根部,按下压把喷射。5.从业人员在安全生产方面的权利有哪些?(至少列出5项)答案:(1)知情权,了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;(2)建议权,对本单位安全生产工作提出建议;(3)批评、检举、控告权;(4)拒绝权,拒绝违章指挥和强令冒险作业;(5)紧急避险权,发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或撤离;(6)获得赔偿权,因生产安全事故受到损害的,有权依法获得赔偿。6.事故报告应当包括哪些内容?(至少列出5项)答案:(1)事故发生的时间、地点以及事故现场情况;(2)事故的简要经过;(3)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数);(4)已经采取的措施;(5)其他应当报告的情况(如初步原因分析、事故类别等)。7.简述安全风险分级管控的步骤。答案:(1)风险辨识:通过安全检查、工艺

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