劳务雇佣保姆合同范本

劳务雇佣保姆合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX家庭服务有限责任公司

甲方地址：XX省XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层

甲方法定代表人/负责人：张三

甲方联系方式/p>

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：李四

乙方地址：XX省XX市XX区XX街道XX小区XX号楼XX单元XX室

乙方法定代表人/负责人：李四

乙方联系方式：138-1234-5678

**合同简介**

本合同由甲方与乙方签订，基于甲方对家庭服务保姆的实际需求及乙方的服务提供能力，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方向甲方提供保姆服务事宜达成一致。甲方需为乙方提供必要的工作条件及劳动报酬，乙方需按照甲方要求及国家相关法律法规提供专业、规范的保姆服务。本合同旨在明确双方的权利与义务，保障双方的合法权益，促进家庭服务市场的规范发展。

甲方作为家庭服务需求方，基于日常生活照料、儿童护理、老人看护等需求，需聘请专业的保姆服务人员。乙方作为具备相关技能及工作经验的服务提供方，经甲方考核合格后，同意接受甲方的雇佣，为其家庭成员提供全面的家政服务。双方通过本合同约定服务内容、服务标准、薪酬待遇及违约责任等条款，确保服务过程的顺利进行。

本合同签订前，乙方已向甲方展示了个人身份证明、健康证明、家政服务资质证明等相关文件，甲方对乙方的服务能力及资质予以认可。双方在充分了解合同内容的基础上，经协商一致后签订本合同，共同遵守合同约定，履行各自义务。本合同范本的制定，充分考虑了家庭服务行业的实际特点及法律要求，旨在为双方提供明确、规范的服务框架，避免因条款不明确导致的纠纷。

双方同意，本合同自签订之日起生效，直至合同约定的服务期限届满或双方协商一致解除合同为止。合同履行期间，任何一方不得擅自变更或解除合同，如需变更或解除，应提前书面通知对方，经双方协商一致后方可生效。本合同范本中涉及的服务内容、服务标准、薪酬待遇等条款，均以双方书面约定为准，任何口头承诺均不作为合同附件。

甲方需为乙方提供符合国家标准的劳动环境及工作条件，包括但不限于住宿、饮食、工作设备等，确保乙方在服务期间的基本生活需求得到满足。乙方需严格遵守甲方的服务要求，按照合同约定的服务内容履行职责，不得从事与家政服务无关的活动。双方在合同履行过程中，应保持良好的沟通，及时解决服务过程中出现的问题，确保家庭服务的稳定性和持续性。

本合同范本的制定，旨在为家庭服务行业提供规范化的合同范本，通过明确双方的权利与义务，减少合同履行过程中的不确定性，保障双方的合法权益。本合同条款的设定，结合了实际案例及行业惯例，力求条款内容具有可操作性及法律效力，为双方提供全面的法律保障。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是明确甲方委托乙方提供家庭保姆服务的具体内容、标准及双方的权利义务，确保乙方能够按照甲方的需求提供专业、规范的家政服务，满足甲方家庭成员在日常生活照料、儿童护理或老人看护等方面的实际需要。本合同范围涵盖以下具体内容：1.乙方为甲方提供全日制的保姆服务，包括但不限于家务清洁、食材采购、烹饪餐饮、衣物洗涤、儿童看护与教育辅导、老人生活照料与健康管理等服务；2.乙方需遵守甲方的家庭规章制度，维护甲方的家庭秩序及隐私安全，不得泄露甲方家庭信息或从事与家政服务无关的活动；3.乙方需按照甲方的要求及国家相关法律法规提供服务，确保服务过程的安全性与专业性；4.甲方为乙方提供必要的工作条件及劳动报酬，乙方在服务期间需按照合同约定履行职责。本合同旨在通过明确的服务范围，确保双方在合作过程中权责清晰，服务过程顺利进行。

第二条定义

1.“家庭保姆服务”指乙方根据甲方的要求，在甲方家庭中提供的日常生活照料、儿童护理、老人看护、家务管理等服务；2.“服务标准”指本合同约定的服务内容、服务质量、服务时间及行为规范等具体要求；3.“劳动报酬”指甲方按照本合同约定支付给乙方的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、加班费等；4.“服务期限”指本合同约定的乙方提供家庭保姆服务的起止时间；5.“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等，导致合同无法履行或部分无法履行。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定的服务内容、服务标准提供服务，并对乙方的服务过程进行监督和检查；（2）甲方需为乙方提供符合国家标准的劳动环境及工作条件，包括但不限于住宿、饮食、工作设备等，确保乙方在服务期间的基本生活需求得到满足；（3）甲方需按照本合同约定按时足额支付乙方的劳动报酬，不得无故克扣或延迟支付；（4）甲方需向乙方提供必要的服务培训及指导，帮助乙方更好地适应家庭环境及服务需求；（5）甲方需尊重乙方的人格尊严及隐私权，不得要求乙方从事与家政服务无关的活动或侵犯乙方的合法权益；（6）甲方需为乙方购买必要的意外伤害保险及医疗保险，保障乙方在服务期间的人身安全；（7）甲方在合同履行过程中，应与乙方保持良好的沟通，及时解决服务过程中出现的问题，确保家庭服务的稳定性和持续性。

2.乙方的权力和义务

（1）乙方有权按照本合同约定获得甲方的劳动报酬，并享受国家规定的社会保险及福利待遇；（2）乙方有权要求甲方提供符合国家标准的劳动环境及工作条件，包括但不限于住宿、饮食、工作设备等，如有不符合要求的情况，乙方有权向甲方提出整改意见；（3）乙方有权拒绝执行甲方提出的违反法律法规或侵犯自身合法权益的要求，并有权向相关部门投诉举报；（4）乙方需严格遵守本合同约定的服务内容、服务标准及行为规范，按照甲方的要求履行职责，确保服务质量；（5）乙方需遵守甲方的家庭规章制度，维护甲方的家庭秩序及隐私安全，不得泄露甲方家庭信息或从事与家政服务无关的活动；（6）乙方需按照甲方的要求，做好家庭成员的生活照料、儿童看护、老人护理等工作，确保服务过程的安全性与专业性；（7）乙方需保持良好的职业道德及服务态度，与甲方家庭成员和睦相处，不得与甲方家庭成员发生任何纠纷或冲突；（8）乙方需妥善保管甲方的贵重物品及家庭财物，如有遗失或损坏，需承担相应的赔偿责任；（9）乙方需遵守国家相关法律法规，不得在服务期间从事任何违法犯罪活动，如有违反，需承担相应的法律责任；（10）乙方需在服务期间保持良好的个人卫生及健康状况，如有疾病，需及时告知甲方并暂停服务，直至康复；（11）乙方需服从甲方的合理管理及安排，如有异议，可通过正常渠道沟通解决，不得擅自离职或消极怠工；（12）乙方在服务期间，需妥善处理与甲方家庭成员的关系，不得以任何理由要求甲方提供超出合同约定的福利待遇或服务内容。

第四条价格与支付条件

1.乙方提供家庭保姆服务的劳动报酬为人民币XX元/月（大写：人民币XX元整），该价格为包干价，包含乙方在服务期间的基本工资、加班费、绩效奖金等所有薪酬待遇，但不含乙方个人应缴纳的社会保险费用及个人所得税。

2.支付方式：甲方采用银行转账方式支付乙方劳动报酬，每月X日前将当月工资转账至乙方指定的银行账户。乙方需在收到款项后向甲方提供相应的收款凭证。

3.支付时间：甲方应于每月X日前将当月应支付的劳动报酬支付至乙方账户，如遇节假日或周末，支付时间可顺延至节假日或周末之后的第一个工作日。

4.加班费计算：如乙方在法定工作时间之外为甲方提供家政服务，需按照每小时XX元的标准计算加班费，并经甲方确认后纳入当月工资一并支付。

5.节假日工资：法定节假日（元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节）期间，如乙方正常提供家政服务，甲方应按照不低于本人日工资标准的150%支付节假日工资。

6.预付款：合同签订当日，甲方需向乙方支付一个月的预付款，作为乙方提供服务的预支费用。

7.绩效奖金：如乙方在本月服务过程中表现突出，经甲方考核评估后，可酌情发放绩效奖金，具体金额由甲方根据实际情况决定。

8.社会保险：甲方负责为乙方购买意外伤害保险及医疗保险，保险费用由甲方承担，乙方需提供相关保险单据的复印件给甲方备案。

9.个人所得税：乙方应按照国家相关法律法规规定，自行承担并缴纳个人所得税，甲方在支付工资时代扣代缴相关税费。

第五条履行期限

1.本合同服务期限为自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX个月。服务期限届满前一个月，如双方均未提出异议，本合同可自动续期，续期条款由双方另行协商确定。

2.如甲方需提前终止本合同，应提前XX天书面通知乙方，并支付乙方相当于一个月工资的补偿金；如乙方需提前终止本合同，应提前XX天书面通知甲方，并承担相应的违约责任。

3.试用期：本合同包含XX个月的试用期，试用期工资为人民币XX元/月。试用期期间，如甲方对乙方服务不满意，可提前XX天书面通知乙方解除合同，无需支付补偿金；如乙方在试用期表现不佳，甲方可随时解除合同，并要求乙方退还已支付的预付款。

4.服务时间：乙方提供家政服务的时间为每日XX：XX至XX：XX，每周工作X天，周末及法定节假日休息。如遇甲方特殊需求，乙方可根据甲方要求调整工作时间，但加班时间需另行计算加班费。

5.关键时间节点：

（1）XXXX年XX月XX日，甲乙双方签订本合同；

（2）XXXX年XX月XX日，乙方正式开始提供家政服务；

（3）XXXX年XX月XX日，本合同服务期限届满；

（4）每月X日前，甲方支付当月工资；

（5）每年X月，甲乙双方对合同履行情况进行年度评估，并协商确定下一年度的服务条款。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按时足额支付乙方劳动报酬的，每逾期一日，应按当期应付未付金额的XX%向乙方支付违约金，直至付清为止。逾期超过XX日的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相当于一个月工资的补偿金。

（2）甲方无故解除合同的，应向乙方支付相当于一个月工资的补偿金，并承担由此给乙方造成的一切损失。

（3）甲方要求乙方从事违法活动或违反法律法规的行为，乙方有权拒绝执行，甲方仍强行要求的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

（4）甲方未为乙方提供必要的工作条件及劳动环境的，乙方有权要求甲方整改，如甲方拒不整改，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相当于一个月工资的补偿金。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按时提供家政服务的，每迟到或早退XX分钟，应扣除当次服务费XX元，迟到或早退超过XX小时的，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的预付款。

（2）乙方在服务期间违反甲方的家庭规章制度，或与甲方家庭成员发生冲突的，甲方有权对乙方进行批评教育，情节严重的，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的预付款。

（3）乙方泄露甲方家庭秘密或遗失甲方贵重物品的，应赔偿甲方全部损失，包括但不限于物品价值、维修费用等。

（4）乙方在服务期间从事违法活动或违反职业道德的，甲方有权立即解除合同，并追究乙方的法律责任，乙方还应退还已支付的预付款。

（5）乙方擅自离职的，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金，并承担由此给甲方造成的一切损失，包括但不限于寻找替代人员的费用、服务中断的损失等。

（6）乙方在服务期间因自身过错导致甲方家庭成员受伤或财产损失的，应承担全部赔偿责任，甲方有权要求乙方赔偿全部损失，包括医疗费用、误工费、财产损失费等。

（7）乙方未妥善保管甲方财物，造成财物损坏或遗失的，应按原价赔偿甲方损失，无法找到原物的，应赔偿甲方市场购买价。

（8）乙方在服务期间发生疾病，未及时告知甲方并擅自停止服务的，应承担相应的违约责任，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的预付款。

3.违约金上限：双方约定的违约金总额不得超过合同总价款的XX%，超过部分无效。

4.不可抗力：如因不可抗力导致合同无法履行或部分无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取措施减少损失。

5.争议解决：如双方因违约问题发生争议，应首先通过协商解决，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.不可抗力定义：本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规变更、政策调整等）、流行病疫情等，这些情况导致合同无法履行或部分无法履行。

2.不可抗力影响：如发生不可抗力事件，导致乙方无法按时提供家政服务或甲方无法接收服务的，双方互不承担违约责任。不可抗力事件的影响范围及持续时间由双方根据实际情况协商确定。

3.不可抗力通知：如一方遭遇不可抗力事件，应立即通知对方，并在XX日内提供不可抗力事件的相关证明材料，包括但不限于政府部门出具的事件证明、新闻报道、医疗证明等。对方收到通知后，应进行核实，并确认不可抗力事件对合同履行的影响。

4.不可抗力处理：如不可抗力事件持续超过XX日，双方应协商解除合同或变更合同条款。协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。解除合同后，双方应根据实际履行情况，退还已支付的款项，并互不承担违约责任。

5.不可抗力免责：因不可抗力事件导致合同无法履行或部分无法履行的，双方应根据不可抗力事件的影响范围及持续时间，相应免除或减轻违约责任。不可抗力事件消除后，双方应恢复合同履行，或根据实际情况协商调整合同条款。

6.不可抗力证明：双方在协商或诉讼过程中，应提供不可抗力事件的相关证明材料，包括但不限于政府部门出具的事件证明、新闻报道、医疗证明等。如一方无法提供相关证明材料，另一方有权要求其补充或解释。

7.不可抗力期限：如不可抗力事件持续超过XX日，双方应协商解除合同或变更合同条款。协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。解除合同后，双方应根据实际履行情况，退还已支付的款项，并互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.争议解决方式：本合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向合同签订地人民调解委员会申请调解，调解不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.协商程序：双方在协商过程中，应本着诚实信用、公平合理的原则，充分沟通，寻求解决方案。协商应采用书面形式，并经双方签字盖章确认。协商不成的，应向合同签订地人民调解委员会申请调解。

3.调解程序：如协商不成，双方可向合同签订地人民调解委员会申请调解。调解委员会应调解员对争议进行、调解，并促使双方达成调解协议。调解协议应采用书面形式，并经双方签字盖章确认。调解不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

4.诉讼程序：如调解不成，双方可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。诉讼过程中，双方应提供相关证据材料，并遵守法院的审理程序。法院应根据事实和法律，作出公正的判决。

5.争议解决效力：经协商、调解或诉讼解决的争议，其解决方案具有法律效力，双方应自觉履行。如一方不履行解决方案，另一方可依法向人民法院申请强制执行。

6.争议解决期限：双方在协商、调解或诉讼过程中，应遵守法律规定的争议解决期限。如超过期限，可能导致争议解决程序失效，双方应合理安排时间，及时解决争议。

7.争议解决费用：因争议解决产生的费用，包括但不限于协商费、调解费、诉讼费等，由双方根据实际情况协商确定。如协商不成，相关费用由败诉方承担，或根据法院判决确定。

8.争议解决管辖：本合同履行过程中发生的争议，由合同签订地人民法院管辖。双方在签订合同时，应明确约定争议解决管辖法院，以避免争议解决过程中的管辖争议。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的所有通知、文件等均应以书面形式送达。甲方通知乙方应送达至本合同载明的乙方地址或乙方指定的其他地址；乙方通知甲方应送达至本合同载明的甲方地址或甲方指定的其他地址。任何一方变更联系方式或地址，应提前XX日书面通知对方，否则按原地址送达即视为有效送达。

2.合同变更：本合同的任何变更，均须经双方协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。任何一方未经对方同意，不得单方面变更合同内容。

3.合同解除：除本合同另有约定外，任何一方解除合同，应提前XX日书面通知对方，并承担相应的违约责任。解除合同后，双方应根据实际履行情况，退还已支付的款项，并互不承担违约责任。

4.保密条款：双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密，包括但不限于客户信息、薪酬待遇、服务内容等，均负有保密义务。未经对方同意，不得向任何第三方泄露。保密期限为本合同履行期间及合同终止后XX年。

5.不可分割性：本合同包含多个条款，各条款互为补充，相互关联。如任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应继续履行其他有效条款。

6.法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在签订合同时，应遵守国家相关法律法规，