临沂市安全生产知识题库及答案解析

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页临沂市安全生产知识题库及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部门/班级：得分：题型单选题多选题判断题填空题简答题案例分析题总分得分

一、单选题（共20分）

1.安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的（______）。

A.间接责任人

B.重要责任人

C.第一责任人

D.协助责任人

2.以下哪种行为不属于安全生产违法行为？（______）

A.未按规定进行安全培训

B.危险作业未经审批

C.紧急情况下抢修设备

D.未佩戴合格的个人防护用品

3.爆炸性气体环境中使用的电气设备应具备（______）防爆标志。

A.Exd

B.Exe

C.Exi

D.Exp

4.以下哪种灭火器适用于扑灭电气火灾？（______）

A.干粉灭火器

B.水基灭火器

C.二氧化碳灭火器

D.泡沫灭火器

5.安全生产标准化建设中，企业应建立（______）制度，定期开展安全检查。

A.事故隐患排查治理

B.职工安全绩效考核

C.设备定期维护

D.员工生日福利

6.工作场所的地面应保持（______），防止滑倒事故。

A.光滑

B.防水

C.平整

D.有棱角

7.起重作业时，吊物下方严禁站人，这一要求主要基于（______）原则。

A.安全第一

B.预防为主

C.系统管理

D.能量隔离

8.以下哪种气体不属于有毒气体？（______）

A.一氧化碳

B.氮气

C.氯气

D.硫化氢

9.安全生产事故等级分为（______）级。

A.三

B.四

C.五

D.六

10.安全生产许可证有效期届满需要延期的，企业应在有效期届满前（______）申请延期。

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

11.有限空间作业前，必须进行（______）检测。

A.温度

B.氧气浓度

C.可燃气体

D.以上都是

12.安全生产费用提取比例由企业根据（______）确定。

A.生产规模

B.风险等级

C.职工人数

D.行业标准

13.安全生产责任事故中，属于（______）责任的情形是员工违反操作规程。

A.企业

B.直接主管

C.员工

D.监管部门

14.以下哪种行为不属于职业病危害告知义务？（______）

A.职业病危害因素检测结果

B.职业病防治规章制度

C.职业病危害防护设施说明

D.员工工资条

15.安全生产教育培训中，新员工三级安全教育包括（______）。

A.公司级、车间级、班组级

B.管理层、技术层、操作层

C.法律法规、安全知识、应急演练

D.岗前、岗中、岗后

16.生产经营单位应对重大危险源进行登记建档，并定期进行（______）评估。

A.风险

B.效益

C.成本

D.技术

17.劳动防护用品的选用应符合（______）要求。

A.颜色鲜艳

B.价格低廉

C.合格标准

D.个人喜好

18.安全生产事故调查中，属于（______）事故的是造成3人死亡。

A.一般

B.较大

C.重大

D.特别重大

19.以下哪种情形不属于工伤？（______）

A.工作时间突发疾病死亡

B.上下班途中被车辆撞伤

C.休假期间参与单位活动受伤

D.工作中因设备故障受伤

20.安全生产标准化建设中的“三级安全教育”不包括（______）。

A.企业主要负责人

B.安全管理人员

C.新入职员工

D.临时工

二、多选题（共15分，多选、错选不得分）

21.安全生产管理中，企业应建立（______）制度，确保事故隐患得到及时处理。

A.隐患排查

B.评估

C.记录

D.处置

E.奖励

22.以下哪些属于安全生产责任制的内容？（______）

A.明确各级人员职责

B.制定操作规程

C.建立奖惩机制

D.提供防护用品

E.定期进行培训

23.有限空间作业前，必须落实（______）措施。

A.气体检测

B.通风

C.专人监护

D.作业许可

E.提供午餐

24.安全生产标准化建设中，企业应建立（______）档案。

A.安全生产责任制

B.安全检查记录

C.隐患整改记录

D.员工培训记录

E.员工工资发放记录

25.起重作业中，以下哪些属于危险行为？（______）

A.吊物超载

B.吊物下方站人

C.人员站在吊物上作业

D.无证操作

E.使用损坏的吊具

26.职业病危害因素包括（______）。

A.生产性粉尘

B.毒物

C.噪声

D.辐射

E.良好工作环境

27.安全生产许可证有效期届满未延期，企业将面临（______）后果。

A.责令停产停业

B.罚款

C.没收违法所得

D.暂停投标资格

E.免除责任

28.安全生产教育培训中，以下哪些属于培训内容？（______）

A.法律法规

B.操作规程

C.应急预案

D.职业病防治

E.个人理财

29.以下哪些属于重大危险源的特征？（______）

A.数量多

B.危险性大

C.影响范围广

D.易于控制

E.技术先进

30.安全生产事故调查中，需查明的内容包括（______）。

A.事故原因

B.事故责任

C.事故损失

D.防范措施

E.员工年龄

三、判断题（共10分，每题0.5分）

31.安全生产法规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品。（______）

32.生产经营单位的主要负责人对安全生产工作全面负责。（______）

33.爆炸性粉尘环境应选用Exd防爆电气设备。（______）

34.消防通道上堆放杂物不属于违法行为。（______）

35.安全生产标准化建设只需企业内部达标，无需外部审核。（______）

36.地面有水时，应铺设防滑垫，防止滑倒事故。（______）

37.起重作业时，吊物离地面1米以上即可通行。（______）

38.有毒气体浓度检测是有限空间作业前的必要步骤。（______）

39.安全生产费用可以挪作他用。（______）

40.职业病危害告知书应交给每一位员工签字确认。（______）

四、填空题（共10空，每空1分，共10分）

41.安全生产管理的基本原则是______、预防为主、综合治理。

42.爆炸性环境分为______、______、______三个等级。

43.安全生产标准化建设分为______、______、______三个等级。

44.生产经营单位必须制定______，明确事故应急程序。

45.有限空间作业前，必须进行______、______、______检测。

46.职业病危害告知书应包括______、______、______等内容。

47.安全生产事故调查组由______、______、______组成。

48.安全生产许可证有效期届满，企业应在有效期届满前______申请延期。

49.劳动防护用品分为______、______、______、______四类。

50.安全生产教育培训中，新员工必须接受______、______、______三级安全教育。

五、简答题（共25分，每题5分）

51.简述安全生产标准化建设的主要意义。

52.简述有限空间作业的主要风险及控制措施。

53.简述安全生产责任事故中，企业应如何落实责任追究制度。

54.简述职业病危害告知的主要内容。

55.简述起重作业中的“十不吊”原则。

六、案例分析题（共20分）

案例：某机械厂在设备检修过程中，因通风不良导致一名工人吸入粉尘后昏迷，经抢救无效死亡。事故调查发现，企业未按规定进行有限空间作业审批，且未提供必要的防护设备。

问题：

（1）分析本案例中的主要事故原因。

（2）企业应采取哪些措施预防类似事故发生？

（3）总结本案例的教训及改进建议。

参考答案及解析

一、单选题（共20分）

1.C

解析：根据《安全生产法》第五条，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

2.C

解析：紧急情况下抢修设备属于合法行为，但必须符合安全规范。

3.A

解析：根据《爆炸危险环境电气设备选用规范》（GB12476），爆炸性气体环境应选用Exd防爆电气设备。

4.C

解析：二氧化碳灭火器适用于扑灭电气火灾，且不损坏设备。

5.A

解析：安全生产标准化建设中，企业应建立事故隐患排查治理制度，定期开展安全检查。

6.C

解析：地面应保持平整，防止滑倒事故。

7.D

解析：起重作业时，吊物下方严禁站人，这是基于能量隔离原则，防止意外伤害。

8.B

解析：氮气不属于有毒气体，但高浓度时会导致缺氧窒息。

9.C

解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故等级分为一般、较大、重大、特别重大四级。

10.B

解析：根据《安全生产许可证条例》，安全生产许可证有效期届满需要延期的，企业应在有效期届满前3个月申请延期。

11.D

解析：有限空间作业前，必须进行温度、氧气浓度、可燃气体检测，确保环境安全。

12.B

解析：安全生产费用提取比例由企业根据风险等级确定。

13.C

解析：员工违反操作规程属于个人责任，但企业有管理责任。

14.D

解析：员工工资条不属于职业病危害告知义务范畴。

15.A

解析：新员工三级安全教育包括公司级、车间级、班组级。

16.A

解析：生产经营单位应对重大危险源进行登记建档，并定期进行风险评估。

17.C

解析：劳动防护用品的选用应符合合格标准，确保安全防护效果。

18.A

解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人死亡的事故属于一般事故。

19.C

解析：休假期间参与单位活动受伤不属于工伤。

20.A

解析：“三级安全教育”不包括企业主要负责人，主要针对新入职员工、安全管理人员及临时工。

二、多选题（共15分，多选、错选不得分）

21.ABCD

解析：企业应建立隐患排查、评估、记录、处置制度，确保事故隐患得到及时处理。

22.ABCD

解析：安全生产责任制包括明确各级人员职责、制定操作规程、建立奖惩机制、提供防护用品。

23.ABCD

解析：有限空间作业前，必须落实气体检测、通风、专人监护、作业许可措施。

24.ABCD

解析：企业应建立安全生产责任制、安全检查记录、隐患整改记录、员工培训记录档案。

25.ABCD

解析：起重作业中，吊物超载、吊物下方站人、人员站在吊物上作业、无证操作、使用损坏的吊具都属于危险行为。

26.ABCD

解析：职业病危害因素包括生产性粉尘、毒物、噪声、辐射。

27.ABCD

解析：安全生产许可证有效期届满未延期，企业将面临责令停产停业、罚款、没收违法所得、暂停投标资格等后果。

28.ABCD

解析：安全生产教育培训中，培训内容包括法律法规、操作规程、应急预案、职业病防治。

29.ABC

解析：重大危险源的特征是数量少、危险性大、影响范围广。

30.ABCD

解析：安全生产事故调查中，需查明事故原因、事故责任、事故损失、防范措施。

三、判断题（共10分，每题0.5分）

31.√

解析：根据《安全生产法》第四十五条，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品。

32.√

解析：根据《安全生产法》第五条，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

33.√

解析：根据《爆炸危险环境电气设备选用规范》（GB12476），爆炸性粉尘环境应选用Exd防爆电气设备。

34.×

解析：消防通道上堆放杂物属于违法行为，违反《消防法》。

35.×

解析：安全生产标准化建设需通过外部审核，确保达标。

36.√

解析：地面有水时应铺设防滑垫，防止滑倒事故。

37.×

解析：起重作业时，吊物离地面2米以上方可通行。

38.√

解析：有毒气体浓度检测是有限空间作业前的必要步骤。

39.×

解析：安全生产费用专款专用，不得挪作他用。

40.√

解析：职业病危害告知书应交给每一位员工签字确认。

四、填空题（共10空，每空1分，共10分）

41.安全第一

42.Q、G、H

解析：根据《爆炸危险环境电气设备选用规范》（GB12476），爆炸性环境分为Q（气体）、G（粉尘）、H（蒸气）三个等级。

43.一级、二级、三级

44.生产安全事故应急救援预案

45.氧气浓度、可燃气体、有毒气体

46.职业病危害因素、防治措施、防护设施

47.政府部门、企业代表、工会代表

48.3个月

49.头部防护、眼面防护、防护服、呼吸防护

50.公司级、车间级、班组级

五、简答题（共25分，每题5分）

51.简述安全生产标准化建设的主要意义。

答：安全生产标准化建设的主要意义包括：①提高企业安全管理水平；②降低事故发生率；③提升员工安全意识；④满足法律法规要求；⑤增强企业竞争力。