2025年两委后备人才考试试卷及答案

2025年两委后备人才考试试卷及答案一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）1.2025年中央一号文件明确提出，要健全（）为核心的农村集体资产管理制度，探索集体资产股份抵押、担保等权能实现形式。A.清产核资B.台账管理C.股权管理D.收益分配2.某村党支部拟召开党员大会补选支部委员，应提前（）将候选人预备人选报乡镇党委审批。A.3日B.5日C.7日D.10日3.根据《中华人民共和国村民委员会组织法》，村民会议由（）召集，每年至少召开（）次。A.村委会；1B.村党支部；2C.乡镇政府；1D.村民代表；24.农村宅基地“三权分置”中的“三权”指（）。A.所有权、资格权、使用权B.所有权、承包权、经营权C.占有权、使用权、收益权D.集体权、农户权、流转权5.某村因修通村公路需占用部分村民承包地，补偿方案应经（）讨论决定。A.村党支部会B.村民会议或村民代表会议C.乡镇政府D.县级农业农村部门6.发展新型农村集体经济，重点要盘活（）三类资产。A.资源、资金、技术B.土地、房屋、设备C.资源、资产、资金D.人力、土地、项目7.党员组织关系保留在村的大学生村官，（）参加村党支部组织生活。A.应当B.可以C.不必D.视情况8.村民委员会成员候选人中，应当至少有（）名女性。A.1B.2C.3D.无强制要求9.农村低保对象动态调整时，应重点核查（）。A.家庭人口、收入、财产变化B.家庭成员健康状况C.子女教育支出D.红白事支出10.某村发生村民因土地边界纠纷集体上访，作为后备干部，首先应（）。A.直接答复处理意见B.记录诉求并向上级报告C.组织双方现场调解D.引导通过法律途径解决11.2025年中央一号文件提出，要实施（）工程，建设宜居宜业和美乡村。A.“千村示范、万村整治”B.“乡村建设行动”C.“数字乡村”D.“农耕文化保护”12.村级重大事项决策必须严格执行“四议两公开”，其中“两公开”指（）。A.决议公开、实施结果公开B.方案公开、资金公开C.流程公开、监督公开D.候选人公开、选举结果公开13.农村土地承包经营权流转期限不得超过（）。A.承包期剩余期限B.10年C.20年D.30年14.村党组织书记应当具备的“双带”能力是指（）。A.带头致富、带领群众致富B.带头学习、带领群众学习C.带头服务、带领群众服务D.带头守法、带领群众守法15.某村集体林地承包合同到期后，新的承包方案需经（）讨论通过。A.村“两委”会议B.党员大会C.村民会议或村民代表会议D.乡镇党委二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分，多选、少选、错选均不得分）1.下列属于村党组织职责的有（）。A.领导村民委员会、村务监督委员会B.讨论决定村级重大事项C.组织党员参与乡村治理D.管理村级财务收支2.2025年中央一号文件强调，要加强农村精神文明建设，重点推进（）。A.移风易俗B.农耕文化传承C.村级文化广场建设D.高价彩礼治理3.村民委员会的任务包括（）。A.办理本村公共事务和公益事业B.调解民间纠纷C.协助维护社会治安D.向人民政府反映村民意见4.发展农村集体经济的主要路径有（）。A.资源开发型B.资产经营型C.服务创收型D.资本运营型5.农村网格化管理中，网格员的职责包括（）。A.采集基础信息B.收集群众诉求C.协助政策落实D.参与矛盾调解6.下列情形中，应当终止农村低保待遇的有（）。A.家庭人均收入超过低保标准B.购买商品房C.子女就读私立学校D.家庭成员就业7.村规民约的制定应遵循（）原则。A.合法合规B.村民自治C.通俗易懂D.奖惩分明8.农村应急管理中，需重点防范的风险包括（）。A.自然灾害B.公共卫生事件C.群体性事件D.安全生产事故9.党员联系群众制度要求，党员应（）。A.定期走访联系户B.宣传党的政策C.收集群众意见D.帮助解决实际困难10.村级财务公开的主要内容包括（）。A.集体收入支出明细B.债权债务情况C.惠民补贴发放D.工程项目招投标三、判断题（共5题，每题2分，共10分，正确填“√”，错误填“×”）1.村党组织书记应当由乡镇党委备案管理，县级党委组织部门审批。（）2.村民代表会议由村民委员会成员和村民代表组成，总人数不得少于20人。（）3.农村土地承包经营权流转后，承包方与发包方的承包关系自动终止。（）4.党员如果没有正当理由，连续6个月不参加组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。（）5.村级事务监督委员会成员可以由村民委员会成员兼任。（）四、简答题（共3题，每题6分，共18分）1.简述“四议两公开”工作法的具体流程。2.村级事务监督委员会的主要职责有哪些？3.发展新型农村集体经济需要重点处理好哪几个关系？五、案例分析题（共2题，每题8分，共16分）案例1：某村计划修建文化广场，需占用10户村民的自留地。部分村民以“未提前沟通”“补偿标准低”为由阻挠施工，引发聚集性矛盾。作为后备干部，你会如何处理？案例2：村民张某反映，其家庭人均收入低于低保标准，但申请低保时被村委会以“子女有赡养能力”为由拒绝。张某认为子女虽在外打工，但收入不稳定，无法保障其基本生活。如果你是负责低保审核的后备干部，该如何处理？六、写作题（共1题，20分）假设你是某村后备干部，需撰写2025年度村级工作计划。要求：内容涵盖产业发展、民生改善、基层治理、党建工作四个方面，重点突出，逻辑清晰，符合农村实际，字数500字左右。答案一、单项选择题1.C2.D3.A4.A5.B6.C7.A8.A9.A10.C11.B12.A13.A14.A15.C二、多项选择题1.ABC2.ABD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD三、判断题1.√2.×（村民代表会议总人数不得少于15人）3.×（流转后承包关系不变）4.√5.×（不得由“两委”成员兼任）四、简答题1.流程：①村党支部提议；②村“两委”会议商议；③党员大会审议；④村民会议或村民代表会议决议；⑤决议内容公开；⑥实施结果公开。2.职责：监督村级重大事项决策程序和落实情况；监督村级财务管理；监督村集体资产资源处置；监督村民委员会成员履职情况；收集村民意见并反馈。3.需处理好：①集体与农户的利益分配关系；②资源开发与生态保护的关系；③短期收益与长期发展的关系；④政府引导与市场运作的关系；⑤党建引领与群众参与的关系。五、案例分析题案例1处理要点：①立即到现场，稳定群众情绪，承诺3日内给出答复；②组织村“两委”、党员代表与村民召开座谈会，听取具体诉求；③核实补偿标准是否符合县级文件，若偏低则重新测算；④对不同意占用自留地的村民，协调置换其他地块或给予额外误工补偿；⑤通过“四议两公开”程序完善方案，公示后再施工；⑥事后跟踪施工进展，及时解决新问题。案例2处理要点：①核查张某家庭收入：要求其提供子女收入证明（如工资流水、劳动合同），若子女月收入低于当地月最低工资标准2倍，可认定赡养能力不足；②调查张某实际生活状况：查看居住条件、医疗支出等；③召开民主评议会，邀请村民代表、党员参与评议；④若符合条件，按程序上报乡镇审核；若不符合，向张某解释政策依据（如《最低生活保障审核确认办法》中关于赡养义务的规定），并提供临时救助建议。六、写作题（示例）2025年度XX村工作计划为全面推进乡村振兴，结合本村实际，制定本年度工作计划如下：一、产业发展1.完成500亩高标准农田改造，引入农业合作社发展订单农业，种植优质水稻，预计增收80万元；2.利用闲置村集体厂房，引进农产品初加工项目（红薯淀粉加工），吸纳20名村民就业；3.申报“一村一品”示范村，注册“XX山”特色农产品商标，通过电商平台拓宽销售渠道。二、民生改善1.新建村卫生室，配备基本医疗设备，解决村民就医远问题；2.硬化2公里通组道路，安装50盏太阳能路灯，覆盖3个自然湾；3.开展“金秋助学”活动，对本村考上大学的困难学生给予2000-5000元补助。三、基层治理1.完善“网格+党员+志愿者”服务体系，划分5个网格，每个网格明确1名党员责任人；2.每季度召开“村民议事会”，收集并解决群众诉求，重点化解3起