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航空航天项目管理人员安全执行力绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分安全规程执行安全规程培训覆盖率35%100%实际覆盖率等于100%得满分，每低5%扣1分，最低得0分安全规程遵守率98%实际遵守率等于98%得满分，每低2%扣1分，最低得0分安全检查问题整改率95%实际整改率等于95%得满分，每低1%扣1分，最低得0分安全培训参与度100%实际参与度等于100%得满分，每低5%扣1分，最低得0分安全文件规范性90%实际规范性等于90%得满分，每低2%扣1分，最低得0分风险评估与管控风险识别准确率25%85%实际准确率等于85%得满分，每低1%扣1分，最低得0分风险评估及时性95%实际及时性等于95%得满分，每低1%扣1分，最低得0分风险管控措施有效性90%实际有效性等于90%得满分，每低1%扣1分，最低得0分风险报告完整性100%实际完整性等于100%得满分，每低5%扣1分，最低得0分风险更新频率90%实际频率等于90%得满分，每低1%扣1分，最低得0分应急响应能力应急预案完备性20%100%实际完备性等于100%得满分，每低5%扣1分，最低得0分应急演练参与率95%实际参与率等于95%得满分，每低1%扣1分，最低得0分应急响应时间5分钟实际响应时间等于5分钟得满分，每超过1分钟扣0.5分，最低得0分应急资源调配效率90%实际效率等于90%得满分，每低1%扣1分，最低得0分应急事件处理能力95%实际能力等于95%得满分，每低1%扣1分，最低得0分安全文化建设安全意识宣传覆盖率20%100%实际覆盖率等于100%得满分，每低5%扣1分，最低得0分员工安全建议采纳率85%实际采纳率等于85%得满分，每低1%扣1分，最低得0分安全表彰次数4次/年实际次数等于4次得满分，每少1次扣5分，最多扣20分安全知识竞赛参与率90%实际参与率等于90%得满分，每低1%扣1分，最低得0分安全文化氛围满意度90分实际满意度等于90分得满分，每低1分扣1分，最低得0分本考核表用于评估航空航天项目管理人员在安全执行方面的绩效表现。请根据实际工作情况，对每个维度的指标进行评分，并计算最终得分。考核结果将作为绩效改进和奖惩的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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