公务员省考之行测真题细选附答案

公务员省考之行测真题细选附答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.在下列法律中，哪一部法律被称为“小宪法”？()A.《中华人民共和国宪法》B.《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》C.《中华人民共和国公务员法》D.《中华人民共和国行政监察法》2.下列哪项不属于公务员的基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.年满18周岁C.具有良好的品行D.有犯罪记录3.公务员的考核结果分为几个等级？()A.三个B.四个C.五个D.六个4.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的职务晋升应当遵循什么原则？()A.公开、平等、竞争、择优B.个人意愿C.组织决定D.领导任命5.公务员在什么情况下可以免予处分？()A.违纪行为轻微且没有造成损害B.违纪行为严重但主动悔改C.违纪行为轻微且有立功表现D.违纪行为严重且情节恶劣6.公务员的辞职应当向哪个机关提出？()A.上级机关B.所在单位C.公务员主管部门D.组织部7.下列哪项不属于公务员培训的内容？()A.法律法规知识B.业务技能C.领导能力D.个人兴趣爱好8.公务员在执行公务时，下列哪种行为属于违法行为？()A.公务员在办公时间阅读书籍B.公务员在办公时间处理私人事务C.公务员在办公时间参加单位组织的集体活动D.公务员在办公时间接待群众来访9.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的退休年龄是多少？()A.男60岁，女55岁B.男60岁，女50岁C.男65岁，女60岁D.男65岁，女55岁二、多选题(共5题)10.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员晋升职务应当具备哪些条件？()A.工作年限满一定要求B.具有相应的职务层次C.具有良好的工作表现和业绩D.具有必要的任职资格11.以下哪些行为属于公务员违纪行为？()A.违反公务员行为规范，造成不良影响B.违反廉政纪律，索贿受贿C.违反工作纪律，玩忽职守，贻误工作D.违反组织纪律，拒不执行上级的决定和命令12.公务员培训应当包括哪些内容？()A.法律法规知识B.业务知识和技能C.公共管理知识D.政治理论教育13.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()A.向所在单位提出书面申请B.经所在单位同意C.向任免机关报告D.完成工作交接三、填空题(共5题)14.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和()。15.公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中()是公务员考核的核心内容。16.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备()，具有良好的政治、业务素质和职业道德。17.公务员的培训分为在职培训、脱产培训和网络培训，其中()培训是公务员培训的主要形式。18.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的退休年龄为()岁，女性公务员的退休年龄为()岁。四、判断题(共5题)19.公务员在工作中违反国家规定，造成不良影响，但未构成违纪，可以给予批评教育、免予处分、降级或者撤职等处分。()A.正确B.错误20.公务员晋升职务必须由所在单位提出申请，经过上级机关审批。()A.正确B.错误21.公务员的培训是强制性的，公务员必须参加所在单位组织的所有培训。()A.正确B.错误22.公务员在法定工作时间内处理私人事务属于正常行为，不会受到纪律处分。()A.正确B.错误23.公务员的辞职应当提前30天以书面形式向所在单位提出，并经任免机关批准。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)24.请简述《中华人民共和国公务员法》对公务员的基本条件的要求。25.公务员考核制度有哪些特点？26.什么是公务员培训？公务员培训有哪些作用？27.公务员的辞职流程是怎样的？28.公务员的纪律处分有哪些种类？

公务员省考之行测真题细选附答案一、单选题(共10题)1.【答案】B【解析】《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》因其规定内容较为具体，被称为“小宪法”。2.【答案】D【解析】公务员的基本条件不包括有犯罪记录，相反，公务员应当具有良好的品行。3.【答案】B【解析】公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等级。4.【答案】A【解析】公务员的职务晋升应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则，确保公平公正。5.【答案】A【解析】违纪行为轻微且没有造成损害的情况下，公务员可以免予处分。6.【答案】B【解析】公务员的辞职应当向所在单位提出，由所在单位按照管理权限报任免机关审批。7.【答案】D【解析】公务员培训的内容不包括个人兴趣爱好，主要是法律法规知识、业务技能和领导能力等。8.【答案】B【解析】公务员在办公时间处理私人事务属于违反公务员职责的行为。9.【答案】A【解析】根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的退休年龄为男60岁，女55岁。二、多选题(共5题)10.【答案】ABCD【解析】公务员晋升职务需要满足工作年限、职务层次、工作表现和业绩以及必要的任职资格等条件。11.【答案】ABCD【解析】以上所述的违反公务员行为规范、廉政纪律、工作纪律和组织纪律的行为均属于公务员违纪行为。12.【答案】ABCD【解析】公务员培训的内容应包括法律法规知识、业务知识和技能、公共管理知识以及政治理论教育等方面。13.【答案】ABCD【解析】公务员辞职程序包括向所在单位提出书面申请、经所在单位同意、向任免机关报告以及完成工作交接等步骤。三、填空题(共5题)14.【答案】定期考核【解析】公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核一般每年进行一次。15.【答案】绩【解析】在公务员的考核内容中，绩即工作实绩是考核的核心，反映了公务员的工作能力和工作成果。16.【答案】中华人民共和国国籍【解析】公务员应当具备中华人民共和国国籍，这是公务员的基本条件之一，表明公务员的身份和归属。17.【答案】在职培训【解析】在职培训是公务员培训的主要形式，它允许公务员在履行职责的同时接受培训，提高工作能力。18.【答案】男60，女55【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的退休年龄为男性60岁，女性55岁。四、判断题(共5题)19.【答案】错误【解析】公务员在工作中违反国家规定，造成不良影响，但未构成违纪，一般给予批评教育或者免予处分，不会涉及降级或者撤职等处分。20.【答案】正确【解析】公务员晋升职务需要经过所在单位的申请，并经上级机关审批，这是公务员晋升的程序要求。21.【答案】错误【解析】公务员的培训虽然是强制性的，但并非必须参加所在单位组织的所有培训，公务员可以根据个人职业发展需要选择参加相关培训。22.【答案】错误【解析】公务员在法定工作时间内处理私人事务属于违反工作纪律的行为，可能会受到相应的纪律处分。23.【答案】正确【解析】公务员辞职应当提前30天以书面形式向所在单位提出，并经任免机关批准，这是公务员辞职的法定程序。五、简答题(共5题)24.【答案】《中华人民共和国公务员法》对公务员的基本条件要求包括：具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件、具有符合职位要求的文化程度和工作能力、法律规定的其他条件。【解析】公务员的基本条件是其能够担任公务员职位的前提，包括国籍、年龄、品行、身体条件、文化程度、工作能力等多方面的要求。25.【答案】公务员考核制度的特点包括：客观性、全面性、公开性、动态性、发展性。【解析】公务员考核制度的特点体现在考核的客观性、全面性，考核过程的公开性，以及考核结果对公务员发展的动态性和指导性。26.【答案】公务员培训是指对在职公务员进行的有计划、有组织的教育和训练活动。其作用包括提高公务员素质、增强公务员能力、促进公务员职业发展、加强公务员队伍建设等。【解析】公务员培训是提升公务员整体素质和能力的重要途径，对于公务员个人和整个公务员队伍的建设都具有重要意义。27.【答案】公务员的辞职流