(2025年)河南省许昌市中级会计职称经济法真题(含答案)

(2025年)河南省许昌市中级会计职称经济法真题(含答案)

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.某公司于2025年1月1日发行5年期、面值1000万元的债券，票面利率为5%，实际发行价格为950万元。该公司在发行债券时支付的手续费为10万元。下列关于该公司债券发行的说法中，正确的是：()A.该公司债券发行时实际收入为950万元B.该公司债券发行时实际收入为940万元C.该公司债券发行时实际收入为960万元D.该公司债券发行时实际收入为970万元2.根据《公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为人民币多少万元？()A.50万元B.100万元C.200万元D.500万元3.某企业因经营不善，长期处于亏损状态，累计未分配利润为负数。根据《公司法》的规定，该企业可以采取以下哪种措施？()A.继续经营，等待盈利B.增加注册资本C.减少注册资本D.申请破产4.根据《合同法》的规定，当事人订立合同可以采用以下哪种形式？()A.书面形式B.口头形式C.录音形式D.以上均可5.某公司于2025年1月1日购入一批原材料，价值100万元，支付增值税17万元。该公司采用实际成本核算方法，下列关于该批原材料入账价值的说法中，正确的是：()A.117万元B.100万元C.83万元D.117万元-17万元6.根据《企业所得税法》的规定，下列哪项不属于企业的应纳税所得额？()A.销售收入B.利息收入C.资产转让收益D.政府补助7.某企业2025年实现营业收入2000万元，营业成本1000万元，期间费用200万元，营业外收入100万元，营业外支出50万元。该企业2025年的利润总额为多少万元？()A.1000万元B.1150万元C.1250万元D.1300万元8.根据《会计法》的规定，会计凭证应当具备以下哪些基本要素？()A.日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、会计科目、记账标记B.日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、附件、记账标记C.日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、会计科目、附件D.日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、附件、审核人9.某企业2025年1月1日购入一台设备，原值100万元，预计使用年限为5年，采用直线法计提折旧。该设备预计净残值为5万元。下列关于该设备2025年折旧额的说法中，正确的是：()A.18万元B.20万元C.22万元D.25万元10.根据《劳动法》的规定，下列哪项不属于劳动者权益？()A.获得劳动报酬的权利B.休息休假的权利C.参与企业民主管理的权利D.获得社会保险和福利的权利二、多选题(共5题)11.根据《公司法》的规定，股份有限公司设立的条件包括以下哪些？()A.设立目的明确B.股东出资达到法定最低限额C.设立方式符合法律规定D.有符合公司章程规定的董事、监事12.根据《合同法》的规定，合同的形式包括以下哪些？()A.书面形式B.口头形式C.录音形式D.形象展示形式13.根据《企业所得税法》的规定，企业的下列收入中，哪些属于应税收入？()A.销售收入B.利息收入C.资产转让收益D.政府补助14.根据《会计法》的规定，会计凭证的编制应当符合以下哪些要求？()A.内容真实、完整B.会计科目使用正确C.符合会计制度规定D.不得涂改、挖补15.根据《劳动法》的规定，劳动者的权利包括以下哪些？()A.获得劳动报酬的权利B.休息休假的权利C.参与用人单位民主管理的权利D.获得社会保险和福利的权利三、填空题(共5题)16.股份有限公司的注册资本最低限额为人民币______万元。17.《合同法》规定，当事人订立合同，有书面形式、______形式、录音录像形式和其他形式。18.《企业所得税法》规定，企业的应纳税所得额等于收入总额减去______。19.《会计法》规定，会计凭证应当具备以下基本要素：日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、______、记账标记。20.根据《劳动法》的规定，劳动者享有______、休息休假、获得劳动安全卫生保护等权利。四、判断题(共5题)21.股份有限公司的董事会对股东大会负责。()A.正确B.错误22.合同成立的要件包括主体合格、意思表示真实、内容不违反法律或者社会公共利益。()A.正确B.错误23.企业的应纳税所得额等于收入总额减去成本、费用以及损失。()A.正确B.错误24.会计凭证的审核是会计核算的起点。()A.正确B.错误25.劳动者享有参加职工代表大会或者工会会员大会等民主管理的权利。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.简述股份有限公司董事会的职权。27.解释合同成立的要件。28.阐述企业所得税的纳税义务人。29.说明会计凭证审核的重要性。30.解释劳动法中劳动者休息休假的权利内容。

(2025年)河南省许昌市中级会计职称经济法真题(含答案)一、单选题(共10题)1.【答案】B【解析】债券发行时支付的手续费10万元应从发行收入中扣除，因此实际收入为950万元-10万元=940万元。2.【答案】B【解析】根据《公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为人民币100万元。3.【答案】D【解析】根据《公司法》的规定，企业累计未分配利润为负数时，可以申请破产。4.【答案】D【解析】根据《合同法》的规定，当事人订立合同可以采用书面形式、口头形式、录音形式或其他形式。5.【答案】B【解析】该公司采用实际成本核算方法，原材料入账价值应为购买原材料的实际成本，即100万元。6.【答案】D【解析】根据《企业所得税法》的规定，政府补助属于不征税收入，不计入企业的应纳税所得额。7.【答案】B【解析】利润总额=营业收入-营业成本-期间费用+营业外收入-营业外支出=2000万元-1000万元-200万元+100万元-50万元=1150万元。8.【答案】A【解析】根据《会计法》的规定，会计凭证应当具备日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、会计科目、记账标记等基本要素。9.【答案】A【解析】该设备2025年折旧额=(100万元-5万元)/5年=18万元。10.【答案】C【解析】根据《劳动法》的规定，劳动者权益包括获得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得社会保险和福利的权利等，但不包括参与企业民主管理的权利。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】股份有限公司设立需要满足设立目的明确、股东出资达到法定最低限额、设立方式符合法律规定以及有符合公司章程规定的董事、监事等条件。12.【答案】AB【解析】合同的形式可以是书面形式或口头形式，录音形式和形象展示形式不在《合同法》规定的合同形式之列。13.【答案】ABC【解析】企业的销售收入、利息收入和资产转让收益属于应税收入，而政府补助属于不征税收入。14.【答案】ABCD【解析】会计凭证的编制需要满足内容真实、完整、会计科目使用正确、符合会计制度规定以及不得涂改、挖补等要求。15.【答案】ABCD【解析】劳动者的权利包括获得劳动报酬的权利、休息休假的权利、参与用人单位民主管理的权利以及获得社会保险和福利的权利等。三、填空题(共5题)16.【答案】100【解析】根据《公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为人民币100万元。17.【答案】口头【解析】《合同法》规定，当事人订立合同可以采用书面形式、口头形式、录音录像形式和其他形式。18.【答案】不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损【解析】《企业所得税法》规定，企业的应纳税所得额等于收入总额减去不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损。19.【答案】会计科目【解析】《会计法》规定，会计凭证应当具备日期、凭证名称、凭证编号、摘要、金额、会计科目、记账标记等基本要素。20.【答案】获得劳动报酬【解析】根据《劳动法》的规定，劳动者享有获得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护等权利。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】股份有限公司的董事会是公司的执行机构，对股东大会负责，执行股东大会的决议。22.【答案】正确【解析】合同成立需要满足主体合格、意思表示真实、内容不违反法律或者社会公共利益等要件。23.【答案】正确【解析】根据《企业所得税法》的规定，企业的应纳税所得额等于收入总额减去成本、费用以及损失。24.【答案】错误【解析】会计核算的起点是填制和审核原始凭证，而非会计凭证的审核。25.【答案】正确【解析】根据《劳动法》的规定，劳动者享有参加职工代表大会或者工会会员大会等民主管理的权利。五、简答题(共5题)26.【答案】股份有限公司董事会的职权包括：召集股东大会并向股东大会报告工作；执行股东大会的决议；决定公司的经营计划和投资方案；制定公司的年度财务预算方案、决算方案；制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案；制定公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；决定公司内部管理机构的设置；决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；制定公司的基本管理制度；公司章程规定的其他职权。【解析】股份有限公司董事会的职权是其作为公司执行机构的职责范围，涉及公司经营管理的多个方面。27.【答案】合同成立的要件包括：主体合格、意思表示真实、内容不违反法律或者社会公共利益、形式合法等。【解析】合同成立需要满足多个条件，其中主体合格、意思表示真实、内容合法是基本要求，形式合法则是合同有效的必要条件。28.【答案】企业所得税的纳税义务人是在中国境内注册登记的企业和其他取得收入的组织，包括各类企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、外国企业和其他组织。【解析】企业所得税的纳税义务人范围广泛，涵盖了各类企业和其他组织，确保了企业所得税的征收覆盖面。29.【答案】会计凭证审核的重要性在于确保会计信息的真实、完整和准确性，防止错误和舞弊，保障会计工作的质量，为后续的会计核算和财务报告提供可靠的基础。【解析