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文档简介

[北京某超市]食品安全追溯系统管理与应急响应第一章总则

第一条为有效预防、及时控制和妥善处理[北京某超市]食品安全事件,提升食品安全风险应急处置能力,健全食品安全应急工作机制,最大程度地减少食品安全事件造成的危害,保障[居民]生命健康和财产安全,维护正常的生产经营秩序,根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国食品安全法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《国家突发公共卫生事件应急预案》、《国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案》、北京市食品安全突发事件应急预案等相关法律法规和政策文件,结合[北京某超市]实际情况,制定本制度。

第二条工作原则

1.统一指挥与快速反应机制。北京某超市成立食品安全应急指挥机构(以下简称指挥机构),作为食品安全事件的统一指挥核心,全面负责食品安全事件的应急指挥与协调工作。建立健全食品安全事件快速反应机制,确保信息接收、评估、决策、响应等环节高效衔接,实现快速响应、精准处置,最大限度缩短应急处置时间。

2.分级负责与属地管理。坚持“分级负责、属地管理”的原则。指挥机构根据事件性质、危害程度和影响范围,分级启动相应的应急预案。超市管理层是食品安全事件应急处置的第一责任人,负责组织、协调、落实超市内部的应急处置工作,确保责任到人,措施到位。

3.预防为主与及时控制。坚持“预防为主、关口前移”的方针,建立健全食品安全风险排查、评估和预警机制,定期开展食品安全自查和风险评估,强化对食品采购、加工、储存、销售全链条的风险管控。强调早发现、早报告、早处置,一旦发现食品安全事件苗头,立即启动应急响应,迅速控制事态发展,防止事件扩大蔓延。

4.系统联动与群防群控。构建食品安全追溯系统与应急响应机制的有机联动,实现信息共享、资源整合、协同处置。加强超市内部各部门之间、以及与外部监管部门、医疗机构、供应商、消费者等相关方的沟通协作,形成信息互通、资源共享、联合行动的群防群控工作格局,共同维护食品安全。

5.区分性质与依法处置。根据食品安全事件的具体性质、危害程度和影响范围,依法采取相应的应急处置措施。在处置过程中,要充分保障消费者、员工等相关方的合法权益,坚持公开、透明、公平的原则,做到程序合法、处置得当、结果公正。依据相关法律法规和应急预案,妥善处理食品安全事件,依法追究相关责任,维护超市声誉和社会稳定。

第三条适用范围

本制度适用于[北京某超市]食品安全事件的应急处置工作。本制度所称突发事件,是指突然发生,造成或者可能造成[居民]身体健康严重损害、死亡,或是超市财产受到损失,正常生产经营秩序受到影响,超市声誉受到损害的事件等,主要包括以下几个方面:

1.社会安全类突发事件。包括:超市周边或内部涉及[居民]的各种非法集会、游行、示威、请愿以及集体投诉、罢市等群体性事件,各种邪教的非法传教活动,[居民]的非正常死亡、失踪等可能会引发影响周边社区稳定的事件。

2.重大治安和刑事类突发事件。发生在超市内、造成一定范围内人员伤亡或财产损失的重大治安和刑事案件,针对[居民]或超市的各类恐怖袭击事件。

3.事故灾害类突发事件。发生在超市内的建筑物倒塌、火灾、燃气泄漏等重大安全事故,生产安全事故,重大食品安全事故(如食物中毒),大型促销活动公共安全事故,重大环境污染和生态破坏事故等。

4.公共卫生类突发事件。突然发生并造成或者可能造成[居民]健康严重损害的食品卫生安全事件(如食源性疾病暴发)。包括:在超市内或由超市提供的食品引发的突发公共卫生事件;超市周边发生的、可能对[居民]健康造成危害的突发公共卫生事件。

5.自然灾害类突发事件。包括:地震、洪水、暴雨、台风等灾害及由各类自然灾害诱发的各种次生灾害等。

6.网络与信息安全类突发事件。包括:利用网络平台发布有害信息,进行反动、虚假宣传等影响超市声誉、扰乱正常经营秩序的活动;窃取超市商业秘密或客户信息,可能造成严重后果的事件;各种破坏超市网络系统或信息系统运行的事件。

7.考试安全类突发事件。(本类别适用于教育机构,对于超市不适用,故删除)

8.其他影响安全稳定的公共事件。包括:影响超市正常运营的群体性纠纷、劳资纠纷,以及其他不可预见的、可能造成严重后果的突发公共事件。

第二章应急组织体系及职责

第四条突发事件应急组织体系

[北京某超市]成立食品安全突发事件处置工作领导小组(以下简称领导小组),作为食品安全事件的统一指挥核心。领导小组下设办公室,并设立以下八个专项应急处置工作组:

1.社会安全类突发事件应急处置工作组;

2.重大治安刑事类突发事件应急处置工作组;

3.事故灾害类突发事件应急处置工作组;

4.公共卫生类突发事件应急处置工作组;

5.自然灾害类突发事件应急处置工作组;

6.网络与信息安全类突发事件应急处置工作组;

7.其他影响安全稳定的公共事件应急处置工作组;

8.信息工作组。

第五条食品安全突发事件处置工作领导小组及主要职责

组长:超市总经理

副组长:主管食品安全工作的副总经理、超市安全总监

成员:超市办公室、运营部、采购部、品控部、财务部、人事部、客服部、保卫部等相关部门负责人。

领导小组职责:

1.负责统一决策、组织、指挥[北京某超市]食品安全突发事件的应急响应行动;

2.审定应急处置工作方案,下达应急处置指令;

3.协调解决应急处置过程中的重大问题;

4.决定信息发布和新闻舆论引导事宜;

5.适时宣布启动和终止应急响应状态;

6.重大问题在第一时间内向上级主管部门请示、报告。

第六条领导小组办公室及主要职责

领导小组下设办公室,领导小组办公室设在[北京某超市]办公室,负责日常工作。

领导小组办公室的主要职责:

1.负责接收、分析、上报食品安全事件信息,提出应急处置建议;

2.组织制定、修订和演练食品安全应急预案;

3.协调、督导各部门落实应急处置措施;

4.组织开展事件调查和原因分析;

5.汇总事件处置情况,撰写总结报告;

6.负责与上级主管部门、相关部门的沟通联络;

7.管理应急处置相关资料和档案。

第七条处置工作组及主要职责

针对各类食品安全突发事件,领导小组下设相应的专项应急处置工作组:

1.社会安全类突发事件应急处置工作组

组长:超市总经理或主管食品安全工作的副总经理

副组长:保卫部负责人

成员:办公室、客服部、品控部等相关部门负责人。

办公室地点:保卫部办公室

主要职责:

1.处置因消费者投诉、群体性事件等引发的社会安全问题;

2.维护现场秩序,防止事态扩大;

3.协调相关部门进行沟通和调解;

4.必要时向上级主管部门报告,请求支援。

2.重大治安刑事类突发事件应急处置工作组

组长:主管食品安全工作的副总经理

副组长:保卫部负责人

成员:办公室、品控部、运营部等相关部门负责人。

办公室地点:保卫部办公室

主要职责:

1.应对超市内发生的盗窃、抢劫等治安事件;

2.配合公安机关调查取证,维护现场秩序;

3.保护超市财产和人员安全;

4.根据事件性质,决定是否启动应急响应。

3.事故灾害类突发事件应急处置工作组

组长:主管运营工作的副总经理

副组长:运营部负责人

成员:品控部、财务部、后勤部等相关部门负责人。

办公室地点:运营部办公室

主要职责:

1.应对超市内发生的火灾、爆炸、设备故障等事故;

2.组织人员疏散和救援,减少人员伤亡和财产损失;

3.停止受影响区域的食品经营活动,防止食品安全风险扩散;

4.开展事故调查,分析原因,提出改进措施。

4.公共卫生类突发事件应急处置工作组

组长:主管食品安全工作的副总经理

副组长:品控部负责人

成员:办公室、运营部、采购部、客服部等相关部门负责人。

办公室地点:品控部办公室

主要职责:

1.应对因食品污染、食源性疾病等引发的公共卫生事件;

2.追溯问题食品来源,控制问题食品流向;

3.组织对受影响人员进行医疗救助和健康监测;

4.开展食品安全事件调查,分析原因,提出整改措施。

5.自然灾害类突发事件应急处置工作组

组长:主管运营工作的副总经理

副组长:运营部负责人

成员:后勤部、品控部、财务部等相关部门负责人。

办公室地点:运营部办公室

主要职责:

1.应对因地震、洪水、台风等自然灾害引发的超市运营问题;

2.组织人员疏散和救援,保障人员安全;

3.评估财产损失,开展灾后重建工作;

4.根据事件影响,决定是否暂停营业或调整运营方案。

6.网络与信息安全类突发事件应急处置工作组

组长:主管信息工作的副总经理

副组长:信息技术部负责人

成员:办公室、品控部、运营部等相关部门负责人。

办公室地点:信息技术部办公室

主要职责:

1.应对超市信息系统被攻击、数据泄露等网络安全事件;

2.停止受影响系统运行,防止信息泄露扩大;

3.开展系统修复和数据恢复工作;

4.加强信息系统安全防护,防止类似事件再次发生。

7.其他影响安全稳定的公共事件应急处置工作组

组长:主管安全工作的副总经理

副组长:保卫部负责人

成员:办公室、运营部、采购部、品控部、客服部等相关部门负责人。

办公室地点:保卫部办公室

主要职责:

1.应对除上述类别外,可能影响超市安全稳定的其他突发事件;

2.根据事件性质,协调相关部门开展应急处置工作;

3.维护现场秩序,防止事态扩大;

4.根据事件影响,决定是否启动应急响应。

8.信息工作组

组长:主管办公室工作的副总经理

副组长:办公室主任

成员:办公室、客服部、品控部等相关部门负责人。

办公室地点:办公室

主要职责:

1.负责收集、整理、分析食品安全事件相关信息;

2.撰写信息报告,上报领导小组和上级主管部门;

3.负责与媒体沟通,发布事件信息;

4.协调相关部门开展舆情引导工作。

第三章预防和预警机制

第八条预防预警信息管理规范

为有效预防、及时发现和处置[北京某超市]食品安全突发事件,建立健全覆盖事前预防、事中预警、事后评估的全链条信息管理机制,特制定本规范。

1.信息报送的核心原则

食品安全突发事件的信息报送工作应遵循以下核心原则:

(1)及时性:信息报送必须迅速及时,确保第一时间获取并传递事件信息,为应急处置赢得宝贵时间。

(2)首报意识:任何部门或个人发现食品安全突发事件或潜在风险,均负有首报责任,必须第一时间向[北京某超市]办公室报告。

(3)真实性:报送的信息必须客观、真实、准确,不得虚构、隐瞒或歪曲事实,确保信息来源可靠、内容经核实。

(4)完整性:报送的信息应全面、完整,包含应急信息核心要素清单所列内容,不得遗漏关键信息。

(5)续报要求:事件处置过程中,信息报送应坚持持续性,根据事件发展变化,及时进行续报,直至事件处置完毕。对于进展缓慢或出现新情况的事件,应增加报告频率。

2.信息报送流程

[北京某超市]食品安全突发事件的信息报送流程遵循“部门报告>办公室核实汇总>领导小组决策>上级报告”的逐级上报机制:

(1)部门报告:事件发生部门或知情人第一时间将事件信息报告至[北京某超市]办公室。

(2)办公室核实汇总:办公室接到报告后,立即进行核实、初步研判,并将信息汇总、整理后报送至领导小组组长和副组长。

(3)领导小组决策:领导小组根据信息内容和严重程度,决定事件级别,并启动相应应急响应程序,同时根据事件性质和规定时限,向上级主管部门报告。

(4)上级报告:办公室根据领导小组指示,按照规定程序和时限,将事件信息报告至上级主管部门。

3.紧急书面信息报送流程

对于达到重大或特别重大级别,或可能引发严重后果的食品安全突发事件,启动紧急书面信息报送流程:

(1)电话先报:办公室值班人员接报或核实后,必须在规定时限内(具体时限依据事件级别和上级要求)以电话形式向[省委办公厅]报告事件基本信息(包括类别、时间、地点、初步原因、潜在影响等),以便上级部门快速了解情况。

(2)书面快报:在电话报告的同时或之后,立即启动书面报告程序,办公室负责撰写《突发事件紧急报告》,内容应涵盖应急信息核心要素清单所列全部内容,确保信息准确、完整。书面报告必须在事发后2小时内送达[省委办公厅]。

4.应急信息核心要素清单

报送的所有食品安全突发事件信息,均应包含以下核心要素:

(1)时间:事件发生、发现的具体时间(年、月、日、时、分)。

(2)地点:事件发生的具体地理位置(超市名称、具体区域、货架编号等)。

(3)规模:涉及食品的种类、数量,影响的顾客或员工数量等。

(4)伤亡:已发生的人员健康损害情况(如食物中毒人数、轻伤/重伤/死亡人数)。

(5)起因:事件发生的初步原因或可疑原因分析。

(6)评估:对事件性质、危害程度、发展趋势的初步评估。

(7)措施:已采取的应急处置措施(如控制源头、封存食品、疏散人员、送医治疗等)。

(8)进展:事件发展变化情况,处置工作进展。

(9)联系人及联系方式:负责信息联络的人员姓名和通讯方式。

(10)其他:需要补充说明的事项。

5.重大突发事件紧急报告时限规定

下列重大食品安全突发事件信息,须在事件发生后40分钟内通过电话向[省委办公厅]口头报告,并在事发后2小时内报送《突发事件紧急报告》书面材料:

(1)重大自然灾害:如地震、洪水、台风等对超市造成严重破坏,可能引发大规模食品安全风险的事件。

(2)重大事故灾难:如超市内发生重大火灾、爆炸、危险化学品泄漏、重大设备事故等,直接威胁食品安全或造成严重人员伤亡的事件。

(3)重大公共卫生事件:如发生较大范围、不明原因的食源性疾病暴发,或疑似重大食品安全事故(如集体性食物中毒,疑似重大食品安全犯罪)的事件。

(4)涉国防、港澳台、外交领域重要紧急动态:如涉及上述领域的食品安全敏感事件,可能影响相关领域安全稳定的事件。

(5)重大预警动向:如接到关于可能引发重大食品安全风险的严重预警信息,且情况紧急,可能迅速演变为重大事件的事件。

(6)其他涉国家安全和社会稳定的重要紧急情况:如可能引发严重社会影响、扰乱市场秩序、危害公共安全的其他重大食品安全相关突发事件。

第九条预防预警行动

在[北京某超市]食品安全突发事件处置工作领导小组的统一部署和统筹下,各专项应急处置工作组及相关部门应常态化开展以下预防预警行动:

1.加强应急机制日常管理。领导小组办公室负责督促各工作组及部门落实应急责任,定期检查应急制度的执行情况,确保应急管理工作规范有序。各工作组及部门要加强日常自查,及时发现并整改潜在风险,完善应急流程。

2.持续完善各类应急预案。根据法律法规更新、超市运营变化、应急演练评估结果以及实际处置经验,定期组织对食品安全各类应急预案(包括总体预案和专项预案)进行修订和完善,确保预案的针对性、实用性和可操作性。

3.加强应急队伍建设。建设和维护一支结构合理、素质优良、训练有素的应急队伍,包括应急管理人员、食品安全检查员、应急处置人员(如后勤保障、信息联络、医疗救护等)。定期开展队伍建设和技能培训,提升队伍的协同作战和实战能力。

4.定期组织应急培训和模拟演练。每年至少组织一次全员或分层级的食品安全应急知识培训,提高员工的应急意识和基本技能。定期组织开展不同场景、不同规模的食品安全突发事件模拟演练(桌面推演或实战演练),检验预案的有效性,检验队伍的实战能力,评估应急准备状态,并根据演练结果改进应急预案和处置措施。

5.做好关键应急物资的储备、管理和维护。根据超市规模、应急能力需求和应急预案要求,科学制定应急物资储备计划,储备必要的应急物资,包括但不限于食品快速检测器材、防护用品(口罩、手套等)、消毒用品、应急照明、通讯设备、急救药品、饮用水、方便食品等。建立应急物资台账,明确种类、数量、存放地点、保管人和更新日期,定期检查、维护和补充,确保物资质量合格、数量充足、取用便捷,保障应急处置工作的顺利开展。

第四章应急响应

第十条按事件等级响应

1.事件等级划分

根据食品安全突发事件的性质、危害程度和影响范围,将其划分为以下四个等级:

(1)I级事件(红色预警):特别重大食品安全事件。判定标准包括:造成或可能造成10人以上死亡;或100人以上严重急性肠道传染病发病;或一次造成[居民]中毒100人以上,并出现死亡病例;或涉及放射性物质泄漏,可能对[企业内]造成严重环境污染;或上级部门认定的其他特别重大事件。

(2)II级事件(橙色预警):重大食品安全事件。判定标准包括:造成或可能造成9人以下死亡或10人以上轻伤;或50人以上、100人以下严重急性肠道传染病发病;或一次造成[居民]中毒50人以上、99人以下,未出现死亡病例;或出现较重环境污染事件;或上级部门认定的其他重大事件。

(3)III级事件(黄色预警):较大食品安全事件。判定标准包括:造成或可能造成3人以下死亡或10人以上轻伤;或10人以上、50人以下严重急性肠道传染病发病;或一次造成[居民]中毒10人以上、49人以下,未出现死亡病例;或对[企业内]环境造成一定污染;或上级部门认定的其他较大事件。

(4)IV级事件(蓝色预警):一般食品安全事件。判定标准包括:造成或可能造成3人以下轻伤;或10人以下严重急性肠道传染病发病;或一次造成[居民]中毒10人以下,未出现死亡病例;或对[企业内]环境造成轻微污染;或上级部门认定的其他一般事件。

2.各级事件应急响应程序

(1)特别重大事件(I级)应急响应

特别重大事件(I级)发生后,应立即启动应急响应程序:

a.20分钟内:事件发生部门或知情人将事件信息报告至[北京某超市]办公室,[北京某超市]办公室立即核实情况并启动I级应急响应预案。

b.1小时内:[北京某超市]办公室将事件基本情况(包括事件类别、时间、地点、初步原因、涉及范围、人员伤亡情况等)以电话和书面形式同时报告至[上级主管部门]和[市委办公厅],并根据指示成立现场指挥部,负责全面指挥、协调事件处置工作。

c.核心动作:启动最高级别应急处置机制,成立现场指挥部,立即组织开展现场应急处置、信息发布、舆情引导等工作,全力控制事态发展,最大限度减少事件损失。同时,根据需要请求上级部门和社会力量提供支援。

(2)重大事件(II级)应急响应

重大事件(II级)发生后,应立即启动应急响应程序:

a.20分钟内:事件发生部门或知情人将事件信息报告至[北京某超市]办公室,[北京某超市]办公室立即核实情况并启动II级应急响应预案。

b.1小时内:[北京某超市]办公室将事件基本情况报告至[上级主管部门]和[市委办公厅],并成立现场指挥部,负责统一指挥、协调事件处置工作。

c.核心动作:启动较高级别应急处置机制,成立现场指挥部,迅速开展现场应急处置、人员疏散、信息核实与发布、舆情引导等工作,防止事态扩大。同时,根据需要请求上级部门提供指导和支持。

(3)较大事件(III级)应急响应

较大事件(III级)发生后,应立即启动应急响应程序:

a.20分钟内:事件发生部门或知情人将事件信息报告至[北京某超市]办公室,[北京某超市]办公室立即核实情况并启动III级应急响应预案。

b.1小时内:[北京某超市]办公室将事件基本情况报告至[上级主管部门],并视情成立现场指挥部,负责现场指挥、协调事件处置工作。

c.核心动作:启动相应级别应急处置机制,成立现场指挥部(可由超市管理层或指定负责人担任),迅速开展现场应急处置、受影响食品控制、人员安抚、信息核实与有限发布、舆情引导等工作,力求将事件影响控制在最小范围。

(4)一般事件(IV级)应急响应

一般事件(IV级)发生后,应立即启动应急响应程序:

a.20分钟内:事件发生部门或知情人将事件信息报告至[北京某超市]办公室,[北京某超市]办公室立即核实情况并启动IV级应急响应预案。

b.1小时内:[北京某超市]办公室将事件基本情况报告至[上级主管部门],并及时向[学校/社会/企业]领导层汇报,视情启动现场应急处置小组,负责现场处置和秩序维护工作。

c.核心动作:启动基础应急处置机制,由超市管理层或指定负责人根据事件情况,组织开展现场应急处置、信息核实、安抚相关方、采取必要控制措施等工作,确保事件得到及时有效处置,维护正常经营秩序。

3.现场指挥部核心任务

食品安全突发事件现场指挥部是应急处置工作的核心领导机构,其主要核心任务包括:

(1)控制事态:迅速采取有效措施,控制事件发展,防止事态扩大和蔓延,维护现场秩序稳定。

(2)掌握进展:密切关注事件动态和事态发展,及时收集、分析现场信息,为决策提供依据。

(3)及时报告:按规定时限和程序,向领导小组、上级主管部门和相关单位报告事件处置情况和进展。

(4)适时发布信息:根据领导小组授权,适时、准确、客观地发布事件信息,回应社会关切,引导舆论,防止不实信息传播。

第五章应急保障

第十一条通讯与信息保障

1.机制健全:建立健全覆盖信息收集、监测、分析、传递、报送、处理全流程的管理机制,明确各环节的责任部门、工作标准和操作规程。

2.渠道完善:构建多元化、立体化的信息传输渠道,包括内部专用通讯网络、应急工作联动平台、固定电话、移动通讯、卫星电话等,确保在极端条件下信息传递的时效性和可靠性。

3.设备完好畅通:定期对通讯设备、网络设施、信息系统等进行检查、维护和测试,确保设备状态良好、功能正常、运行稳定,保障应急信息传输渠道畅通无阻。

第十二条物资与资金保障

1.经费保障:将食品安全应急处置经费纳入[北京某超市]年度预算,确保应急准备和处置工作有充足的资金支持。

2.物资储备:

(1)建立健全应急物资储备制度:根据食品安全突发事件的特点和应急响应需求,制定应急物资储备目录,明确各类物资的品种、规格、数量、存放地点、保管要求和维护责任。

(2)规范管理:实行规范化管理,明确物资的采购、储存、登记、检查、发放等环节的管理流程,确保物资信息准确、库存清晰、保管得当。

(3)及时供应:建立应急物资紧急调拨和补充机制,确保应急物资在需要时能够及时补充到位。

4.专人保管:对特殊应急物资,如急救药品、防护用品、应急处置设备等,指定专人负责保管,落实保管责任,确保物资安全。

第十三条人员与技术保障

1.队伍建设:

(1)组建应急队伍:组建由超市管理层、食品安全管理人员、采购人员、运营人员、品控人员、保卫人员、信息技术人员等组成的常备或预备应急队伍,明确队伍的构成、职责和培训要求。

(2)结构优化:根据事件类型和处置任务,优化队伍结构,明确各成员的角色分工和协作关系,确保队伍专业化和高效化。

(3)专业指导:积极寻求外部专业技术机构的指导,定期组织专业培训,提升队伍的专业处置能力。

4.技术支撑:

(1)信息系统:建设和完善食品安全追溯系统,确保系统稳定运行,数据准确,能够有效支持食品安全风险的监测预警、事件信息的快速追溯和应急处置工作的开展。

(2)技术支持:建立应急技术保障机制,配备必要的技术设备和专业人员,为应急处置提供技术支持。

第十四条培训与演练保障

1.定期培训:制定年度培训计划,定期组织开展食品安全法律法规、应急预案、应急处置知识、应急处置技能等方面的培训,提高全体员工的食品安全意识和应急处置能力。

2.模拟演练:

(1)演练计划:制定年度应急演练计划,定期组织开展不同场景、不同规模的桌面推演或实战演练,检验应急预案的实用性和可操作性,检验队伍的应急响应能力。

(2)演练评估与改进:建立演练评估机制,及时总结演练情况,分析存在问题,并根据评估结果修订应急预案和改进应急处置措施。

3.交流协作:

(1)对外交流:加强与[上级主管部门]、[属地监管部门]、[学校/社会/企业]周边社区、医疗机构、相关企业等单位的交流与合作。

(2)资源共享:积极参与相关应急演练和交流活动,学习借鉴先进经验,提升应急处置能力。

第十五条加强保障建设

[北京某超市]应从制度建设、组织架构、

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