下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年高职种子生产与经营(种子培育管理)试题及答案
(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______一、单项选择题(总共10题,每题3分,每题只有一个正确答案,请将正确答案填入括号内)1.以下哪种种子属于有胚乳种子?()A.大豆B.花生C.玉米D.蚕豆2.种子萌发时,最先突破种皮的是()。A.胚根B.胚芽C.胚轴D.子叶3.种子休眠的主要原因不包括()。A.种皮限制B.胚未成熟C.外界环境不适宜D.抑制物质存在4.下列关于种子寿命的说法,正确的是()。A.种子寿命是固定不变的B.不同种子寿命差异很大C.所有种子在适宜条件下寿命都很长D.种子寿命与储存温度无关5.以下哪种方法不属于种子处理技术?()A.浸种B.拌种C.轮作D.包衣6.种子生产中,隔离的主要目的是()。A.防止病虫害传播B.保证种子纯度C.便于田间管理D.提高产量7.下列哪种作物一般采用有性繁殖方式?()A.马铃薯B.甘薯C.小麦D.甘蔗8.种子检验中,净度分析主要是测定种子的()。A.纯净程度B.发芽能力C.水分含量D.病虫害情况9.以下哪种植物激素对种子萌发有促进作用?()A.脱落酸B.乙烯C.赤霉素D.细胞分裂素10.种子生产基地选择时,不需要考虑的因素是()。A.土壤肥力B.光照时长C.交通便利性D.周边人口密度二、多项选择题(总共5题,每题4分,每题有两个或两个以上正确答案,请将正确答案填入括号内,多选、少选、错选均不得分)1.种子的主要化学成分包括()。A.糖类B.蛋白质C.脂肪D.维生素E.矿物质2.影响种子萌发的环境条件有()。A.水分B.温度C.氧气D.光照E.土壤酸碱度3.种子生产的基本要求有()。A.品种优良B.纯度高C.产量高D.质量好E.成本低4.种子加工的主要环节包括()。A.清选B.干燥C.分级D.包衣E.包装5.下列属于种子检疫对象的有()。A.小麦条锈病B.玉米螟C.棉花枯萎病D.稻瘟病E.大豆疫霉根腐病三、填空题(总共10空,每空2分,请将正确答案填入横线处)1.种子是由______、______和______三部分组成。2.种子萌发的过程包括______、______和______三个阶段。3.种子寿命可分为______、______和______三种类型。4.种子生产的程序一般包括______、______、______和______四个环节。5.种子检验的主要内容包括______、______、______和______等。四、简答题(总共2题,每题15分)1.简述种子休眠的原因及打破种子休眠的方法。2.请说明种子生产过程中如何保证种子的纯度。五、案例分析题(1题,20分)某种子公司计划在一块土地上生产玉米种子。该地块土壤肥沃,光照充足,但周边有少量其他玉米品种种植。已知该种子公司欲生产的玉米品种为高产、抗倒伏的优良品种。在种子生产过程中,出现了以下情况:部分种子发芽率较低,经检测发现种子水分含量过高;收获后的种子净度不达标,杂质较多。请分析:1.种子发芽率低、水分含量过高可能是什么原因造成的?2.针对种子净度不达标、杂质较多的问题,应采取哪些措施解决?答案:一、1.C2.A3.C4.B5.C6.B7.C8.A9.C10.D二、1.ABCDE2.ABCD3.ABCDE4.ABCDE5.CE三、1.种皮、胚、胚乳2.吸胀、萌动、发芽3.长命种子、常命种子、短命种子4.原种生产、繁殖田设置、去杂去劣、种子收获与加工5.净度分析、发芽试验、水分测定、品种纯度鉴定四、1.种子休眠的原因:种皮限制,如种皮坚硬、致密,阻碍水分和氧气进入;胚未成熟,种子收获时胚尚未发育完全;抑制物质存在,种子中含有脱落酸等抑制种子萌发的物质。打破种子休眠的方法:机械破损,如划破种皮;高温处理,提高温度打破休眠;化学处理,用赤霉素等处理种子;层积处理,在低温湿润条件下贮藏种子一段时间。2.选择隔离条件好的地块,防止外来花粉污染;严格去杂去劣,在苗期、花期等不同时期去除杂株、劣株;采用合适的隔离方式,如空间隔离、时间隔离等;对种子进行严格检验,去除不符合纯度要求的种子。五、1.种子发芽率低、水分含量过高可能的原因:收获时天气潮湿,未及时干燥;干燥处理方法不当,温度过高或时间过长导
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026甘肃定西临洮县文庙巷社区卫生服务中心招聘卫生专业技术人员5人备考题库附参考答案详解(突破训练)
- 2026江西省肿瘤医院高层次人才招聘29人备考题库及答案详解(易错题)
- 2026江苏常州国际机场招聘3人备考题库带答案详解(预热题)
- 萍乡市事业单位2026年统一公开招聘工作人员备考题库【234人】有答案详解
- 2026湖北事业单位联考黄冈市团风县招聘100人备考题库附答案详解(a卷)
- 2026江苏省人民医院神经内科医师助理岗位招聘2人备考题库(含答案详解)
- 广安市广安区就业创业促进中心关于2026年第二批公益性岗位招聘备考题库带答案详解(a卷)
- 2026江西新余高新区国有企业招聘8人备考题库附答案详解(完整版)
- 2026湖北事业单位联考石首市招聘74人备考题库及答案详解(名师系列)
- 2026湖北事业单位联考荆州区招聘123人备考题库有答案详解
- 湖南省新高考教学教研联盟2026届高三年级12月联考(长郡二十校联盟)数学试卷(含答案)
- 浅析国有参股企业股权管理优化方案构建与实施
- 住院患者非计划性拔管循证预防与安全管理体系构建
- 后勤工作会议讲话稿
- DB11∕T 1831-2021 装配式建筑评价标准
- 2024-2025学年度陕西能源职业技术学院单招《职业适应性测试》考试历年机考真题集(易错题)附答案详解
- 2025-2026学年度武汉市部分学校高三年级九月调研考试 数学试卷(含答案解析)
- 2025年护士长竞聘上岗理论测试题(附答案)
- 小区楼道物业清理方案(3篇)
- 保安机具管理办法
- 篮球协会各项管理制度
评论
0/150
提交评论