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就业援助岗位协议书甲方:[援助方名称]法定代表人:[援助方代表人姓名]地址:[援助方地址]联系方式:[援助方联系电话]乙方:[受援方姓名]性别:[受援方性别]身份证号码:[受援方身份证号]地址:[受援方地址]联系方式:[受援方联系电话]鉴于甲方为促进就业、提供就业援助岗位,乙方有意愿通过甲方获得就业援助并在相关岗位工作,根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,就乙方在甲方提供的就业援助岗位工作事宜达成如下协议:一、就业援助岗位具体描述1.岗位名称:[具体岗位名称]2.岗位职责:[详细描述该岗位的主要工作职责,包括但不限于日常工作任务、工作目标、工作要求等][如有需要,可进一步细分各项职责的具体内容和标准]3.工作地点:[明确工作的具体地点,如公司办公地址、项目所在地等]4.工作时间:正常工作时间为每周[X]天,每天工作[X]小时,具体工作时间为[开始时间][结束时间]。如有加班情况,按照国家相关法律法规及甲方的加班制度执行,乙方应服从甲方的工作安排。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利:有权根据工作需要和乙方的工作表现,合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作时间,但应提前通知乙方并给予合理的解释。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核,根据考核结果决定是否继续提供就业援助及相关待遇。按照本协议约定,在乙方完成工作任务且符合相关规定的情况下,有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度。2.义务:按照本协议约定,为乙方提供就业援助岗位,并确保该岗位符合国家法律法规及相关政策要求。按照国家法律法规及甲方的薪酬福利制度,按时足额向乙方支付劳动报酬及相关福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家法律法规及甲方的培训计划,为乙方提供必要的职业技能培训和就业指导,帮助乙方提升就业能力和职业素养。协助乙方办理与工作相关的手续,如入职手续、社会保险缴纳手续等。(二)乙方权利与义务1.权利:有权按照本协议约定,获得劳动报酬及相关福利待遇。有权要求甲方按照国家法律法规及本协议约定,提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权参加甲方组织的职业技能培训和就业指导,提升自身就业能力和职业素养。对甲方的工作安排、管理方式等有异议时,有权向甲方提出申诉和建议。2.义务:遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定的岗位职责和工作要求,认真履行工作职责,按时完成工作任务,保证工作质量。爱护甲方的财产和设备,合理使用劳动保护用品,如因故意或重大过失造成甲方财产损失的,应承担相应的赔偿责任。保守甲方的商业秘密和工作机密,不得向任何第三方泄露甲方的商业信息、技术资料、客户资料等。积极参加甲方组织的职业技能培训和就业指导,不断提升自身就业能力和职业素养。在协议期间,如乙方的个人信息发生变更,应及时通知甲方。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬:甲方按照[具体薪酬标准]向乙方支付劳动报酬,劳动报酬支付周期为[支付周期,如每月/每季度等]。乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资等部分组成,其中基本工资为[X]元/月,绩效工资根据乙方的工作表现和考核结果发放,具体发放标准按照甲方的绩效考核制度执行。2.福利待遇:甲方按照国家法律法规及相关政策规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定节假日和福利待遇,具体按照甲方的相关制度执行。甲方根据实际情况,为乙方提供其他福利待遇,如节日福利、培训机会、职业发展规划等。四、协议期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[协议期限,如一年/两年等]。协议期满后,双方如无异议,则本协议自动延续[延续期限,如一年等]。在协议期限内,如一方提出终止协议,应提前[通知期限,如一个月/三个月等]书面通知对方。五、保密条款1.双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作机密及其他敏感信息予以保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[保密期限,如三年/五年等]。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额向乙方支付劳动报酬或提供相关福利待遇,应按照国家法律法规及本协议约定承担相应的违约责任,如支付拖欠的劳动报酬、支付违约金等。2.若乙方违反国家法律法规及甲方的各项规章制度,或未按照本协议约定履行工作职责,甲方有权视情节轻重给予警告、罚款、解除协议等处理措施,乙方应承担由此给甲方造成的一切损失。3.若一方违反本协议的保密条款,应向对方支付违约金[违约金金额]元,并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.如因不可抗力或国家法律法规政策调整等原因导致本协议无法履行或部分无法履行,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方并提供相关证明文件。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有

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