学校广播工厂管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强学校广播工厂的管理，提高广播工作的质量和效率，确保广播工作的顺利进行，特制定本制度。第二条本制度适用于学校广播工厂的所有工作人员、设备、设施以及广播内容的管理。第三条学校广播工厂的管理工作应遵循以下原则：1.宗旨明确：以服务学校师生、传播正能量、弘扬校园文化为己任。2.制度健全：建立健全各项管理制度，确保广播工作的规范化、制度化。3.质量第一：确保广播内容健康向上，音质清晰，传播效果良好。4.安全至上：确保广播设备、设施的安全运行，防止事故发生。第二章组织机构与职责第四条学校广播工厂设立广播委员会，负责广播工作的全面领导和管理。第五条广播委员会组成人员：1.主任：由学校分管领导担任。2.副主任：由广播工厂负责人担任。3.成员：由相关部门负责人、教师代表、学生代表等组成。第六条广播委员会的主要职责：1.制定和修订广播管理制度。2.审批广播内容。3.监督广播工作的实施。4.解决广播工作中出现的问题。5.定期对广播工作进行评估。第七条广播工厂设立广播室，负责日常广播工作的具体实施。第八条广播室的主要职责：1.负责广播设备的维护和管理。2.负责广播节目的制作和播出。3.负责广播内容的审核和发布。4.负责广播工作的宣传和推广。5.负责收集师生对广播工作的意见和建议。第三章广播内容管理第九条广播内容应遵循以下原则：1.符合国家法律法规和学校规章制度。2.坚持正确的政治方向，传播正能量。3.丰富多样，贴近师生生活，具有教育意义。4.音质清晰，传播效果良好。第十条广播内容主要包括：1.学校新闻、公告、通知等。2.教育教学活动、科研成果、优秀事迹等。3.文化艺术、体育活动、社团活动等。4.健康知识、心理辅导、生活常识等。第十一条广播内容的制作和发布程序：1.广播室根据需要制定广播节目单。2.节目单经广播委员会审批后，由广播室制作和播出。3.广播内容需经过审核，确保内容健康、合规。4.广播内容播出前，需进行试播，确保音质和效果。第四章设备与设施管理第十二条广播工厂应配备必要的广播设备，包括但不限于：1.收音机、录音机、调音台、功放等。2.广播发射设备、接收设备等。3.计算机及辅助设备等。第十三条广播设备、设施的管理原则：1.定期检查、维护，确保设备正常运行。2.设备使用过程中，严格遵守操作规程，防止人为损坏。3.设备损坏或故障，及时报修，确保广播工作不受影响。第五章人员管理第十四条广播工厂工作人员应具备以下条件：1.具有良好的政治素质和职业道德。2.熟悉广播业务，具备一定的专业技能。3.具有较强的责任心和服务意识。第十五条广播工厂工作人员的职责：1.遵守学校规章制度，服从工作安排。2.负责广播设备的维护和管理。3.负责广播节目的制作和播出。4.负责广播内容的审核和发布。5.负责广播工作的宣传和推广。第十六条广播工厂工作人员的培训：1.定期组织广播业务培训，提高工作人员的业务水平。2.鼓励工作人员参加相关技能培训，提升综合素质。第六章考核与奖惩第十七条学校对广播工厂的工作进行定期考核，考核内容包括：1.广播内容的健康性、合规性。2.广播节目的制作质量、播出效果。3.设备、设施的管理和维护情况。4.工作人员的业务水平、工作态度。第十八条对考核优秀的单位和个人给予表彰和奖励；对考核不合格的单位和个人进行批评教育，并责令整改。第七章附则第十九条本制度由学校广播委员会负责解释。第二十条本制度自发布之日起施行。（注：本制度为示例性质，具体内容可根据实际情况进行调整。）第2篇第一章总则第一条为加强学校广播工厂的管理，提高广播质量，保障广播工作的顺利进行，根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国广播电视管理条例》等相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。第二条学校广播工厂是学校宣传的重要阵地，是传递正能量、弘扬社会主义核心价值观的重要平台。本制度旨在规范广播工厂的管理，确保广播工作的科学化、规范化、制度化。第三条学校广播工厂的管理工作应遵循以下原则：1.坚持党的基本路线，全面贯彻党的教育方针；2.坚持以学生为本，服务教育教学，满足师生需求；3.坚持公开、公平、公正的原则，维护师生合法权益；4.坚持科学管理，提高广播工作水平。第二章组织机构与职责第四条学校广播工厂设主任一名，副主任一名，下设编辑部、节目部、技术部、后勤保障部等部门。第五条学校广播工厂主任职责：1.负责广播工厂的全面工作，组织实施本制度的执行；2.负责制定广播工厂的发展规划和年度工作计划；3.负责协调各部门之间的关系，确保广播工作的顺利进行；4.负责对广播工厂工作人员进行培训和考核；5.负责处理广播工作中的重大问题。第六条学校广播工厂副主任职责：1.协助主任工作，负责日常管理；2.负责广播工厂的内部建设，提高广播工作水平；3.负责组织策划广播节目，确保节目质量；4.负责协调与学校其他部门的关系，为广播工作提供支持。第七条编辑部职责：1.负责广播节目的策划、编排、审核；2.负责收集、整理、发布各类信息；3.负责编辑、撰写广播稿件；4.负责广播节目的宣传推广。第八条节目部职责：1.负责节目的制作、播出；2.负责节目效果的评估和反馈；3.负责节目的录制、剪辑；4.负责与相关部门的沟通协调。第九条技术部职责：1.负责广播设备的维护、保养；2.负责广播信号的传输、接收；3.负责广播系统的安全稳定运行；4.负责技术培训和指导。第十条后勤保障部职责：1.负责广播工厂的物资采购、保管；2.负责广播工厂的卫生、安全；3.负责广播工厂的财务管理；4.负责与学校相关部门的沟通协调。第三章广播内容与节目安排第十一条广播内容应遵循以下原则：1.符合国家法律法规，积极传播正能量；2.符合学校教育方针，有利于学生健康成长；3.符合学校实际情况，满足师生需求；4.注重科学性、知识性、趣味性。第十二条广播节目安排应遵循以下原则：1.严格遵守国家广播电视节目播出规定；2.适应学校教育教学需要，满足师生需求；3.注重节目内容的丰富性和多样性；4.适时调整节目安排，提高节目质量。第十三条广播节目主要包括以下内容：1.通知公告：发布学校重要通知、公告；2.教育教学：介绍学校教育教学活动，宣传教育教学成果；3.校园新闻：报道校园新闻动态，反映师生生活；4.文化艺术：介绍校园文化艺术活动，丰富师生精神生活；5.专题节目：围绕特定主题，开展系列报道；6.服务信息：提供便民服务信息，方便师生生活；7.互动节目：开展师生互动，增进沟通交流。第四章节目制作与播出第十四条节目制作应遵循以下原则：1.严谨求实，确保节目内容真实、准确；2.不断创新，提高节目制作水平；3.注重版权，尊重他人知识产权；4.遵守保密制度，保护国家秘密。第十五条节目播出应遵循以下原则：1.严格按照播出时间表执行；2.确保节目信号稳定、清晰；3.及时处理节目播出中的突发事件；4.严格执行节目播出审批制度。第五章工作制度与考核第十六条学校广播工厂工作人员应遵守以下工作制度：1.遵守国家法律法规，遵守学校规章制度；2.认真履行岗位职责，提高工作效率；3.严谨作风，廉洁自律；4.积极参与培训，提高自身素质。第十七条学校广播工厂实行绩效考核制度，考核内容包括：1.工作态度：认真负责，积极主动；2.工作能力：具备相应的业务能力和专业知识；3.工作成绩：完成工作任务，取得明显成效；4.团队协作：团结协作，共同进步。第十八条学校广播工厂设立年度评优评先制度，对在工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。第六章附则第十九条本制度由学校广播工厂负责解释。第二十条本制度自发布之日起施行。本制度旨在规范学校广播工厂的管理，提高广播质量，为学校教育教学工作提供有力支持。希望全体工作人员认真贯彻执行，共同努力，为学校广播事业的发展贡献力量。第3篇第一章总则第一条为了规范学校广播工厂的管理，提高广播工作的质量和效率，保障广播工作的正常进行，特制定本制度。第二条本制度适用于学校广播工厂的所有工作人员和广播设备。第三条学校广播工厂应遵循以下原则：1.服务原则：以服务学校师生为宗旨，满足广大师生的精神文化需求。2.质量原则：确保广播节目质量，传播正能量，弘扬社会主义核心价值观。3.安全原则：保障广播设备安全运行，防止安全事故发生。4.保密原则：严格遵守国家保密法规，保护学校广播工作的秘密。第二章组织机构与职责第四条学校广播工厂设主任一名，副主任一名，负责广播工厂的全面工作。第五条主任职责：1.负责制定广播工厂的管理制度和工作计划；2.负责组织、协调、监督广播工作的实施；3.负责广播设备的采购、维护和管理；4.负责广播工作人员的培训、考核和奖惩；5.负责与相关部门的沟通协调。第六条副主任职责：1.协助主任开展广播工厂的各项工作；2.负责广播节目的策划、编排和审核；3.负责广播设备的日常维护和管理；4.负责广播工作人员的日常管理。第七条编辑室职责：1.负责广播节目的选题、策划、撰写和审核；2.负责广播节目的编辑、制作和播出；3.负责广播节目的宣传和推广。第八条技术室职责：1.负责广播设备的安装、调试和维护；2.负责广播信号的传输和接收；3.负责广播设备的升级改造。第三章工作流程第九条广播节目策划：1.收集、整理、筛选广播节目素材；2.确定节目主题、内容、形式和播出时间；3.编写节目策划书，报主任审批。第十条广播节目制作：1.根据节目策划书，进行节目内容的采集、整理和编辑；2.进行节目音频、视频制作；3.进行节目审核，确保节目质量。第十一条广播节目播出：1.根据节目播出时间表，安排节目播出；2.监控节目播出过程，确保节目正常播出；3.收集观众反馈，对节目进行改进。第十二条广播设备维护：1.定期对广播设备进行检查、保养和维修；2.发现设备故障，及时报修；3.对新设备进行安装、调试。第四章培训与考核第十三条广播工作人员培训：1.定期组织广播工作人员进行业务培训；2.对新入职的广播工作人员进行岗前培训；3.对广播工作人员进行职业道德和职业素养培训。第十四条广播工作人员考核：1.定期对广播工作人员进行工作绩效考核；2.对广播工作人员进行职业道德和职业素养考核；3.根据考核结果，对广播工作人员进行奖惩。第五章