2025年《安全生产法律法规》题库(与答案)

2025年《安全生产法律法规》题库(与答案)一、单项选择题（每题2分，共30分）1.依据2021年修订的《中华人民共和国安全生产法》，我国安全生产工作的方针是（）。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全优先、防治结合、系统管理C.预防为主、防治结合、全员参与D.安全发展、科技支撑、社会共治答案：A2.某化工企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故。根据《安全生产法》，应急管理部门应对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C（解析：《安全生产法》第九十五条规定，发生一般事故的，处上一年年收入40%的罚款）3.某建筑施工企业新招录10名特种作业人员，根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，其上岗前必须经过（）。A.公司级安全培训B.市级应急管理部门考核合格C.县级以上医院健康检查D.省级应急管理部门备案答案：B（解析：特种作业人员需经专门安全技术培训并考核合格，取得《特种作业操作证》后上岗）4.某金属冶炼企业新建一条生产线，其安全设施设计文件应报（）审查。A.县级应急管理部门B.市级应急管理部门C.省级应急管理部门D.国务院应急管理部门答案：B（解析：《安全生产法》第三十三条规定，金属冶炼建设项目安全设施设计需报市级以上应急管理部门审查）5.某烟花爆竹批发企业储存仓库与周边学校的安全距离不足，违反了《烟花爆竹安全管理条例》的（）要求。A.经营许可B.运输安全C.储存安全D.燃放管理答案：C（解析：条例第二十条明确储存仓库的安全距离应符合国家标准）6.某机械制造企业使用的危险化学品未在包装上粘贴安全标签，根据《危险化学品安全管理条例》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B（解析：条例第七十八条规定，未粘贴安全标签的，处1万5万元罚款）7.某煤矿发生透水事故，现场作业人员张某未立即报告，导致事故扩大。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，张某可能被追究（）责任。A.民事B.刑事C.行政D.经济答案：C（解析：条例第三十五条规定，事故现场有关人员迟报事故的，处上一年年收入40%80%的罚款）8.某企业未按照《职业病防治法》要求为接触噪声的劳动者提供个人防护用品，卫生行政部门应责令限期改正，逾期不改正的，可处（）的罚款。A.5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案：B（解析：《职业病防治法》第七十二条规定，未提供防护用品的，逾期不改处5万10万元罚款）9.某化工企业应急预案未定期演练，根据《生产安全事故应急预案管理办法》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案：B（解析：办法第四十五条规定，未定期演练的，处1万3万元罚款）10.某建筑公司将部分工程发包给不具备安全生产条件的个人，根据《安全生产法》，应急管理部门应责令限期改正，没收违法所得；违法所得10万元以上的，并处违法所得（）的罚款。A.1倍以上2倍以下B.2倍以上5倍以下C.5倍以上10倍以下D.10倍以上20倍以下答案：B（解析：《安全生产法》第一百零三条规定，违法发包的，处违法所得2倍5倍罚款）11.某加油站未在醒目位置设置消防器材标识，违反了《消防法》的（）规定。A.消防设施维护B.消防安全标识C.消防通道管理D.消防演练答案：B（解析：《消防法》第十六条规定，应设置符合标准的消防安全标识）12.某矿山企业使用国家明令淘汰的设备，根据《安全生产法》，应急管理部门应责令（），并处5万元以下罚款。A.限期改正B.停产停业整顿C.关闭D.主要负责人撤职答案：A（解析：《安全生产法》第九十九条规定，使用淘汰设备的，责令限期改正，处5万元以下罚款）13.某食品加工企业与从业人员订立协议，免除自身对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。根据《安全生产法》，该协议（）。A.有效，但需备案B.部分有效C.无效，对企业主要负责人处2万10万元罚款D.无效，对企业处10万20万元罚款答案：C（解析：《安全生产法》第五十二条规定，此类协议无效，对主要负责人处2万10万元罚款）14.某道路运输企业未对运输危险化学品的车辆安装定位系统，根据《危险化学品安全管理条例》，交通运输主管部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B（解析：条例第八十八条规定，未安装定位系统的，处1万5万元罚款）15.某金属矿发生较大生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故应由（）组织调查。A.县级人民政府B.市级人民政府C.省级人民政府D.国务院答案：B（解析：较大事故由设区的市级人民政府组织调查）二、多项选择题（每题3分，共30分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患答案：ABCD（解析：《安全生产法》第二十一条明确主要负责人七项职责，ABCD均属于）2.下列属于《职业病防治法》规定的劳动者权利的有（）。A.获得职业健康检查、职业病诊疗的服务B.了解工作场所产生的职业病危害因素C.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业D.对违反职业病防治法律的行为提出批评、检举答案：ABCD（解析：《职业病防治法》第三十九条至第四十二条规定了劳动者的知情权、防护权、拒绝权、检举权等）3.根据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品单位应当对（）进行安全评价。A.生产装置每3年B.储存设施每5年C.构成重大危险源的储存设施每3年D.使用数量构成重大危险源的使用设施每2年答案：AC（解析：条例第二十二条规定，生产、储存危险化学品的企业每3年进行一次安全评价；构成重大危险源的，按《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》每3年评估）4.某企业发生生产安全事故后，现场人员应立即报告的内容包括（）。A.事故发生的时间、地点B.事故的简要经过C.已采取的措施D.事故可能造成的伤亡人数答案：ABCD（解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第十二条规定，报告内容包括时间、地点、经过、伤亡情况、已采取措施等）5.依据《消防法》，下列场所中，应当设置消防控制室的有（）。A.建筑高度50米的公共建筑B.总建筑面积2万平方米的商场C.大型发电厂D.储存可燃物资的大型仓库答案：ABCD（解析：《消防法》和《建筑设计防火规范》规定，一类高层公共建筑、大型人员密集场所、重要电力设施、大型仓库等应设置消防控制室）6.某企业新建项目的安全设施必须与主体工程（）。A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收答案：ABC（解析：《安全生产法》第三十一条规定“三同时”为同时设计、施工、投入生产和使用）7.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员包括（）。A.电工作业人员B.焊接与热切割作业人员C.高处作业人员D.危险化学品安全作业人员答案：ABCD（解析：规定附件目录包含电工作业、焊接与热切割、高处作业、危险化学品安全作业等）8.某烟花爆竹生产企业存在（）行为，应急管理部门可责令停产停业整顿，并处5万元以上10万元以下罚款。A.未对从业人员进行安全生产教育和培训B.工房超过规定人数作业C.未按国家标准设置安全设施D.未及时消除事故隐患答案：BC（解析：《烟花爆竹安全管理条例》第三十七条规定，工房超员、未设置安全设施的，处5万10万元罚款并停产整顿）9.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位应急预案应包括（）。A.应急组织机构及职责B.应急响应程序C.事故风险描述D.应急物资储备清单答案：ABCD（解析：条例第六条规定，应急预案应包含事故风险描述、应急组织机构及职责、应急响应程序、应急物资储备等内容）10.某企业与从业人员订立的劳动合同中，以下（）条款无效。A.“发生工伤事故，企业仅承担50%医疗费”B.“从业人员必须接受公司安排的加班”C.“从业人员不得对安全生产工作提出异议”D.“试用期内不缴纳社会保险”答案：ACD（解析：《安全生产法》第五十二条、《劳动合同法》第二十六条规定，免除企业责任、排除劳动者权利、违反法律强制性规定的条款无效）三、判断题（每题2分，共20分）1.生产经营单位委托第三方提供安全生产技术、管理服务的，安全生产责任由第三方承担。（）答案：×（解析：《安全生产法》第十五条规定，委托第三方的，责任仍由本单位承担）2.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√（解析：《安全生产法》第五十七条规定，从业人员需严格落实岗位安全责任）3.危险化学品单位应当将重大危险源及有关安全措施、应急措施报所在地县级应急管理部门备案。（）答案：√（解析：《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》第二十三条规定，需报县级应急管理部门备案）4.建设项目安全设施设计审查未通过的，建设单位可先施工后补办手续。（）答案：×（解析：《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》第十三条规定，未通过审查的不得开工建设）5.劳动者离开用人单位时，无权索取本人职业健康监护档案复印件。（）答案：×（解析：《职业病防治法》第三十六条规定，劳动者有权索取职业健康监护档案复印件，用人单位应如实、无偿提供）6.生产安全事故发生后，事故现场有关人员应在1小时内向本单位负责人报告。（）答案：×（解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定，现场人员应立即报告，单位负责人接报后1小时内上报）7.消防设施、器材的配置、设置不符合国家标准的，由消防救援机构责令改正，处5000元以上5万元以下罚款。（）答案：√（解析：《消防法》第六十条规定，此类行为处5000元5万元罚款）8.特种作业人员转借《特种作业操作证》的，应撤销其操作证并5年内不得再次申请。（）答案：×（解析：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三十二条规定，转借操作证的，撤销证书，3年内不得再次申请）9.某企业未制定生产安全事故应急救援预案，应急管理部门可对其处1万元以上3万元以下罚款。（）答案：√（解析：《生产安全事故应急条例》第三十条规定，未制定预案的，处1万3万元罚款）10.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不纳入本单位从业人员统一管理。（）答案：×（解析：《安全生产法》第二十八条规定，被派遣劳动者应纳入本单位从业人员统一管理）四、案例分析题（每题10分，共20分）案例1：2024年8月，某化工企业（有危险化学品生产许可证）因违规操作导致反应釜爆炸，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失1200万元。经查，企业主要负责人王某长期未组织安全生产例会，未督促隐患整改；安全管理人员张某未履行检查职责，事故前1个月已发现反应釜温控系统故障但未上报；企业未对新入职的3名员工进行岗前安全培训。问题：1.该事故属于哪一级生产安全事故？依据是什么？2.指出企业存在的违法行为（至少4项）。3.分析主要负责人王某应承担的法律责任。答案：1.该事故属于较大事故。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或10人以上50人以下重伤，或1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故（本事故死亡3人、重伤5人、直接损失1200万元，符合较大事故标准）。2.违法行为包括：（1）主要负责人未履行安全生产管理职责（未组织例会、未督促隐患整改）；（2）安全管理人员未履行检查职责（发现隐患未上报）；（3）未对新员工进行岗前安全培训；（4）未及时消除反应釜温控系统故障隐患；（5）违规操作（具体操作违反规程）。3.王某作为主要负责人，未履行《安全生产法》第二十一条规定的职责，导致发生较大事故。根据《安全生产法》第九十五条，应急