幼儿园师德应急预案(3篇)

第1篇一、目的为了进一步加强幼儿园师德师风建设，提高教师职业道德水平，预防和处理师德师风问题，确保幼儿园教育教学工作的正常开展，特制定本预案。二、适用范围本预案适用于幼儿园全体教职工，包括教师、保育员、行政人员等。三、组织机构及职责1.成立幼儿园师德师风工作领导小组，负责师德师风工作的组织、协调和监督。2.领导小组下设办公室，负责日常工作。3.各班级设立师德师风监督员，负责班级师德师风问题的监督和上报。四、应急预案1.发现师德师风问题（1）教职工在教育教学、管理服务过程中，如有违反师德师风的行为，应及时向师德师风工作领导小组报告。（2）师德师风监督员发现师德师风问题，应立即向领导小组报告。2.调查核实（1）领导小组接到报告后，应及时组织调查核实，了解事实真相。（2）调查过程中，应保护当事人的合法权益，确保调查公正、公平、公开。3.处理措施（1）对违反师德师风的教职工，根据情节轻重，采取以下处理措施：①批评教育：对轻微违规行为，给予口头或书面批评教育。②通报批评：对较严重违规行为，给予通报批评，并在全园范围内进行公示。③停职检查：对严重违规行为，给予停职检查，待调查结束后再作处理。④解除劳动合同：对严重违反师德师风、造成恶劣影响的教职工，解除劳动合同。（2）对师德师风问题较多的班级或部门，进行整改，并追究相关责任人的责任。4.整改落实（1）对师德师风问题进行整改，制定整改措施，明确整改时限。（2）对整改情况进行跟踪检查，确保整改措施落实到位。五、宣传教育1.定期开展师德师风教育活动，提高教职工的职业道德水平。2.加强师德师风宣传，营造良好的师德师风氛围。3.对师德师风先进典型进行表彰，发挥榜样示范作用。六、附则1.本预案由幼儿园师德师风工作领导小组负责解释。2.本预案自发布之日起实施。第2篇一、目的为了提高幼儿园教师的师德修养，预防和处理师德问题，确保幼儿园教育环境的和谐稳定，特制定本预案。二、适用范围本预案适用于幼儿园全体教职工，包括教师、保育员、行政人员等。三、组织机构及职责1.师德工作领导小组负责组织、协调、监督师德应急预案的实施，处理师德问题。组长：园长副组长：副园长、德育主任成员：各年级组长、教研组长、班主任2.师德监督小组负责对师德问题进行监督、调查、核实和处理。组长：德育主任副组长：教研组长成员：班主任、保育员3.师德教育小组负责对教职工进行师德教育，提高师德修养。组长：德育主任副组长：教研组长成员：班主任、保育员四、应急预案内容1.师德问题预防（1）加强师德教育，定期组织师德讲座、培训等活动，提高教职工的师德修养。（2）建立健全师德考核制度，将师德表现纳入教职工绩效考核。（3）设立师德举报箱，鼓励教职工积极举报师德问题。（4）开展师德自查自纠活动，发现问题及时整改。2.师德问题处理（1）接到师德举报后，师德监督小组应及时进行调查核实。（2）根据调查结果，对师德问题进行分类处理：①轻微违纪：进行批评教育，责令改正。②严重违纪：给予警告、记过、降级、撤职等处分。③触犯法律：移交司法机关处理。（3）对师德问题处理结果进行公示，接受全园教职工监督。3.师德问题整改（1）针对师德问题，制定整改措施，明确整改责任人和整改时限。（2）定期对整改措施落实情况进行检查，确保整改到位。（3）对整改不力的，追究相关责任人的责任。五、应急响应1.发生师德问题时，师德工作领导小组应立即启动应急预案。2.师德监督小组负责对师德问题进行调查核实，并及时向领导小组汇报。3.针对师德问题，领导小组应组织相关部门进行整改，确保幼儿园教育环境的和谐稳定。六、预案实施与评估1.本预案由幼儿园师德工作领导小组负责实施。2.定期对预案实施情况进行评估，根据评估结果对预案进行修订和完善。3.本预案自发布之日起实施。七、附则1.本预案的解释权归幼儿园师德工作领导小组所有。2.本预案如有未尽事宜，由幼儿园师德工作领导小组负责解释。第3篇一、预案背景为了进一步加强幼儿园师德师风建设，提高教师队伍的整体素质，预防和应对师德师风问题，确保幼儿园教育教学秩序的正常进行，特制定本预案。二、预案目标1.提高教师师德素养，增强教师的责任感和使命感。2.保障幼儿的合法权益，维护幼儿园的正常教育教学秩序。3.建立健全师德师风问题处理机制，及时有效地解决师德师风问题。三、预案组织机构1.成立幼儿园师德师风工作领导小组，负责全园师德师风工作的统筹规划、组织实施和监督检查。2.设立师德师风举报电话，接受幼儿、家长、社会各界的监督和举报。3.设立师德师风投诉处理小组，负责处理师德师风问题投诉。四、预案内容1.教师师德培训（1）定期组织教师参加师德师风培训，提高教师的师德素养。（2）邀请专家进行专题讲座，对教师进行师德教育。2.教师师德考核（1）建立健全教师师德考核制度，将师德表现纳入教师年度考核。（2）设立师德考核档案，记录教师师德表现。3.教师师德问题处理（1）对师德师风问题进行分类处理，分为轻微、一般、严重三个等级。（2）对轻微师德师风问题，进行批评教育，要求教师写出书面检查。（3）对一般师德师风问题，给予警告、记过等处分，并要求教师参加师德师风培训。（4）对严重师德师风问题，给予降级、撤职等处分，直至解除劳动合同。4.教师师德问题举报（1）设立师德师风举报电话，接受幼儿、家长、社会各界的监督和举报。（2）对举报问题进行调查核实，对举报人进行保密。五、预案实施与监督1.本预案由幼儿园师德师风工作领导小组负责组织实施。2.各部门、各班级要按照本预案的要求，认真落实师德师风建设工作。3.建立师德师风工作监督检查机制，定期对师德师风工作