保安工作合同范本

保安工作合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘请乙方担任保安工作事宜，签订本合同，以资共同遵守。一、工作内容及要求1.服务地点：甲方指定的位于[具体地址]的场所，包括但不限于办公区域、生产车间、仓库等。2.服务内容负责维护服务地点的安全秩序，防止未经许可的人员、车辆进入。对进出人员、车辆进行登记、检查，确保人员和物品出入符合规定。定时巡逻服务区域，及时发现并处理各类安全隐患和突发事件，如火灾、盗窃、打架斗殴等，并在第一时间报告甲方相关负责人。协助甲方做好各类活动的安全保卫工作，保障活动的顺利进行。按照甲方要求，完成其他与安全保卫相关的临时性工作任务。3.工作要求乙方应严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，认真履行保安职责。乙方应具备良好的职业道德和责任心，保持高度警惕，文明执勤，礼貌待人。乙方应熟练掌握安全保卫知识和技能，能够正确使用各类安保设备和器材。乙方应服从甲方的工作安排和指挥，按时完成工作任务，不得擅自离岗、脱岗。二、工作时间及休息休假1.工作时间乙方实行[具体工作班次，如三班制、两班制等]工作制。具体工作时间为[详细工作时间段，如早班：[具体时间][具体时间]；中班：[具体时间][具体时间]；晚班：[具体时间][具体时间]]。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。乙方如需请假，应提前[X]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。请假期间，乙方应自行安排人员顶岗，确保服务地点的安全秩序不受影响。三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照每月人民币[X]元的标准向乙方支付工资。上述工资为税前工资，甲方将按照国家法律法规的规定代扣代缴乙方的个人所得税。2.支付方式甲方于每月[具体日期]以货币形式将工资支付至乙方指定的银行账户。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。四、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息资料。2.福利待遇乙方享有甲方提供的工作制服、工作餐、住宿等福利待遇。甲方根据实际情况，为乙方发放节日福利、生日福利等其他福利待遇。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利有权要求乙方按照本合同约定履行保安职责，提供安全保卫服务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位、工作时间和工作地点，但应提前通知乙方。义务按照本合同约定，按时足额向乙方支付工资及福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和安全保障措施，确保乙方在工作过程中的人身安全。对乙方进行必要的安全保卫知识培训和业务指导，提高乙方的工作能力和业务水平。协助乙方处理工作中遇到的问题和困难，支持乙方依法履行职责。2.乙方权利与义务权利有权要求甲方按照本合同约定支付工资及福利待遇。有权享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。有权对甲方的工作安排提出合理建议和意见。义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，认真履行保安职责。按照本合同约定的工作内容、工作时间和工作要求，按时完成工作任务，确保服务地点的安全秩序。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得泄露甲方的任何信息。爱护甲方提供的工作设备和器材，如有损坏或丢失，应照价赔偿。积极参加甲方组织的安全保卫知识培训和业务学习，不断提高自身的工作能力和业务水平。六、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间，如有下列情形之一，经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容：甲方因生产经营需要，调整乙方的工作岗位、工作时间和工作地点的。乙方因个人原因，需要变更工作岗位、工作时间和工作地点的。本合同约定的其他变更事项。合同变更时，双方应签订书面协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力，并报劳动行政部门备案。2.合同解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方的规章制度的。严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。本合同约定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定支付工资及福利待遇的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。本合同约定的其他解除情形。除上述情形外，甲乙双方解除本合同，应提前[X]天以书面形式通知对方。3.合同终止本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。本合同终止后，双方应按照法律法规的规定办理相关手续。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付工资及福利待遇，应按照应付金额的[X%]向乙方支付违约金，并补足工资及福利待遇。2.若乙方未按照本合同约定履行保安职责，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿金额根据甲方的实际损失确定，但最低不低于人民币[X]元。3.若一方违反本合同约定的保密义务，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.若一方擅自解除本合同，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。八、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本合同其他无争议的条款。九、