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2025年全国“安全生产月”《安全知识》答题活动练习题(含答案)一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)1.依据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括()。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.直接参与一线作业岗位的安全操作答案:D2.某化工企业液氨储罐区发生泄漏,现场人员应优先采取的应急措施是()。A.立即用消防水稀释泄漏物B.关闭储罐进料阀门(确认阀门状态可控)C.组织现场人员向逆风方向撤离D.启动泡沫灭火系统覆盖泄漏区域答案:C(注:泄漏事故中,人员安全优先于物质处置)3.建筑施工工地电梯井口防护应设置固定栅门,其高度不应低于()米。A.1.0B.1.2C.1.5D.1.8答案:B4.有限空间作业前,必须严格执行“先通风、再检测、后作业”程序。其中氧气浓度检测合格标准为()。A.16%-18%B.19.5%-23.5%C.20%-25%D.不低于21%答案:B5.依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》(GB30871-2022),动土作业深度超过()米时,应设置人员上下的梯子等逃生设施。A.1.0B.1.2C.1.5D.2.0答案:C6.某机械加工厂砂轮切割机操作工人未佩戴护目镜,导致铁屑飞入眼睛受伤。该事故的直接原因是()。A.安全管理制度不健全B.安全培训不到位C.个体防护装备未正确使用D.设备防护装置缺失答案:C7.下列关于灭火器使用的描述,错误的是()。A.二氧化碳灭火器适用于扑救600V以下电气火灾B.干粉灭火器使用时应站在上风方向C.水基型灭火器可直接扑救油类火灾D.扑救金属火灾需使用专用D类灭火器答案:C(水基型灭火器不能直接扑救油类火灾,可能导致油火飞溅)8.某企业新入职员工张某,其安全生产教育和培训时间不得少于()学时(高危行业)。A.16B.24C.48D.72答案:D9.下列气体中,属于有毒气体且具有臭鸡蛋气味的是()。A.一氧化碳(CO)B.硫化氢(H₂S)C.甲烷(CH₄)D.氯气(Cl₂)答案:B10.电气设备发生火灾时,在未确认电源已切断的情况下,禁止使用()灭火。A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火器C.泡沫灭火器D.洁净气体灭火器答案:C(泡沫灭火器含水,可能导致触电)11.某建筑工地塔式起重机安装过程中,因未设置警戒区域,导致无关人员进入作业区被掉落的标准节砸伤。该事故的间接原因是()。A.作业人员违规操作B.安全警示标志缺失C.现场安全管理不到位D.设备存在质量缺陷答案:C12.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》,造成12人死亡的生产安全事故属于()。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案:B(重大事故:死亡10-29人,或重伤50-99人,或直接经济损失5000万-1亿元)13.下列关于临时用电安全的说法,正确的是()。A.临时用电线路可沿脚手架明敷B.配电箱内动力与照明回路可共用漏电保护器C.移动工具、手持电动工具应使用Ⅲ类或带有漏电保护的Ⅰ类设备D.临时用电设备在5台以下且总容量在50kW以下时,无需编制临时用电方案答案:C14.某企业液氯钢瓶发生泄漏,现场应急处置时,应优先使用()中和泄漏的氯气。A.氢氧化钠溶液(碱性)B.稀硫酸(酸性)C.清水D.石灰乳(氢氧化钙)答案:A(氯气为酸性气体,需用碱性物质中和)15.高处作业(2米以上)人员应佩戴的安全带类型是()。A.围杆作业安全带B.区域限制安全带C.坠落悬挂安全带D.任何类型安全带均可答案:C16.下列关于叉车作业安全的要求,错误的是()。A.叉运货物时,货叉应尽量降低,门架后倾B.叉车行驶速度不得超过15km/h(厂区道路)C.载物高度遮挡驾驶员视线时,应倒行作业D.叉运超长货物时,需有专人指挥答案:B(厂区内叉车行驶速度一般不超过5km/h)17.某食品加工厂蒸汽管道未设置保温层,导致操作人员手臂烫伤。该事故的直接原因是()。A.安全管理制度未落实B.设备设施缺陷(无防护)C.人员安全意识不足D.未开展安全培训答案:B18.依据《工伤保险条例》,职工因工死亡,其近亲属可领取的一次性工亡补助金标准为()。A.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍B.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍C.上一年度本地区城镇居民人均可支配收入的10倍D.上一年度本地区城镇居民人均可支配收入的20倍答案:B19.下列关于危险化学品储存的说法,正确的是()。A.氧化剂与还原剂可同库分区储存B.压缩气体和液化气体应与爆炸物品同库储存C.腐蚀性物品应单独存放于防腐蚀货架D.剧毒化学品可与一般化学品同柜存放(加双锁)答案:C20.某企业发生火灾事故后,现场人员未及时报警,导致火势扩大。依据《安全生产法》,该行为属于()。A.一般违章行为B.重大责任事故C.谎报事故D.迟报事故答案:D(迟报指超过规定时限报告,漏报、谎报指故意隐瞒或虚假报告)二、判断题(共15题,每题1分,共15分)1.生产经营单位可以与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。()答案:×(《安全生产法》第五十二条明确禁止此类协议)2.员工在上下班途中发生的交通事故,均应认定为工伤。()答案:×(需满足“非本人主要责任”条件)3.有限空间作业时,作业人员应随身携带便携式气体检测仪,监护人可在舱外监控。()答案:√4.临时用电线路的绝缘层破损后,可用绝缘胶带缠绕继续使用。()答案:×(破损超过一定程度应更换线路)5.企业主要负责人只需每年参加一次安全生产培训,无需定期复训。()答案:×(高危行业主要负责人需每年参加再培训)6.动火作业前,应清除作业点周围5米内的易燃物。()答案:×(一般要求10米内)7.员工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业并撤离现场,无需等待批准。()答案:√(《安全生产法》第五十五条规定)8.氧气瓶与乙炔瓶同车运输时,应分开放置并固定。()答案:×(氧气瓶与乙炔瓶禁止同车运输)9.粉尘作业场所应使用防爆型电气设备,防止粉尘爆炸。()答案:√10.安全警示标志的颜色中,红色表示禁止、停止,黄色表示警告,蓝色表示指令,绿色表示提示。()答案:√11.企业可以将生产经营项目发包给不具备安全生产条件的单位,但需签订安全协议。()答案:×(《安全生产法》第四十九条禁止发包给不具备条件的单位)12.消防通道可以临时堆放货物,只要留出足够宽度即可。()答案:×(消防通道必须保持畅通,禁止占用)13.高处作业时,工具应随手放置在脚手架或操作平台上。()答案:×(应使用工具袋或防坠绳固定)14.企业应每三年至少进行一次应急预案演练。()答案:×(高危行业应每半年至少一次,其他行业每年至少一次)15.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。()答案:√三、简答题(共8题,每题5分,共40分)1.简述“三管三必须”的具体内容。答案:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。2.列举有限空间作业的“七不准”要求。答案:未经风险辨识不准作业、未经审批不准作业、未经培训不准作业、未检测合格不准作业、未通风置换不准作业、未佩戴防护装备不准作业、无监护不准作业。3.简述双重预防机制的核心内容。答案:通过建立风险分级管控和隐患排查治理两道防线,前者是对风险进行辨识、评估、分级并采取管控措施,后者是对风险管控措施失效形成的隐患进行排查、治理和闭环管理,实现从“事后处理”到“事前预防”的转变。4.危险化学品泄漏时,现场人员应遵循哪些应急处置原则?答案:(1)立即撤离至安全区域(上风/侧上风方向);(2)禁止触动任何电气设备(防止火花);(3)报告并启动应急响应;(4)在确保安全的前提下,关闭泄漏源(如阀门);(5)使用围堤、吸附材料控制泄漏扩散;(6)对泄漏物进行中和、收集或转移;(7)配合专业救援人员开展处置。5.建筑施工中“三宝四口五临边”具体指什么?答案:三宝:安全帽、安全带、安全网;四口:楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口;五临边:阳台周边、屋面周边、楼层周边、基坑周边、卸料平台两侧边。6.简述电气火灾的扑救要点。答案:(1)立即切断电源(拉闸或使用绝缘工具断电);(2)未断电前使用干粉、二氧化碳等不导电灭火器;(3)断电后可使用水基型灭火器;(4)火势较大时,及时疏散人员并拨打119;(5)禁止使用泡沫灭火器(含水导电)。7.企业开展安全生产教育培训应包含哪些主要内容?答案:(1)安全生产法律法规;(2)本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)岗位安全操作技能;(4)安全设备设施、工具的使用方法;(5)事故应急处置与自救互救知识;(6)作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;(7)典型事故案例分析。8.简述从业人员在安全生产中的五项权利。答案:(1)知情权(了解作业场所和工作岗位危险因素、防范措施、事故应急措施);(2)建议权(对安全生产工作提出建议);(3)批评、检举、控告权;(4)拒绝权(拒绝违章指挥和强令冒险作业);(5)紧急撤离权(直接危及人身安全时停止作业或撤离)。四、案例分析题(共3题,共15分)案例1:2024年12月,某建材公司水泥粉磨车间发生粉尘爆炸事故,造成3人死亡、5人重伤。经调查,事故直接原因是除尘器积灰未及时清理,导致局部温度升高引发粉尘云爆炸;间接原因包括:企业未按规定开展粉尘浓度检测,安全管理人员未履行隐患排查职责,新员工上岗前仅进行了1小时安全培训。问题:(1)指出该事故暴露出的企业安全生产管理缺陷;(2)提出针对性整改措施。答案:(1)管理缺陷:①粉尘防爆管理制度未落实(除尘器积灰清理不及时);②隐患排查治理机制失效(未检测粉尘浓度、未发现除尘器隐患);③安全培训不到位(新员工培训时间不足,未掌握粉尘防爆知识);④安全管理人员履职不到位(未督促隐患整改)。(2)整改措施:①建立粉尘清扫制度,明确除尘器等设备的清理周期并记录;②安装粉尘浓度监测报警装置,定期委托专业机构检测;③严格执行新员工三级安全教育(高危行业≥72学时),重点培训粉尘防爆知识和应急处置;④配备专职安全管理人员,落实隐患排查闭环管理(发现问题→整改→验收);⑤修订应急预案,开展粉尘爆炸专项演练。案例2:某建筑工地工人王某在6米高外脚手架上进行抹灰作业时,未系安全带,脚下踩滑从架体空隙坠落至地面。现场未设置安全平网,急救人员50分钟后到达(因工地位于偏远山区,道路狭窄)。王某经抢救无效死亡。问题:(1)分析事故直接原因和间接原因;(2)提出预防同类事故的措施。答案:(1)直接原因:①王某未佩戴安全带(个体防护缺失);②脚手架架体空隙未封闭(防护设施缺陷);③未设置安全平网(坠落防护缺失)。间接原因:①安全培训不到位(未强调高处作业必须系安全带);②现场安全检查缺失(未制止未系安全带行为);③应急救援准备不足(未提前联系就近医院,未储备急救物资)。(2)预防措施:①严格执行“高处作业必须系挂安全带(高挂低用)”规定,违者停工培训;②脚手架架体空隙采用密目网全封闭,作业层下方3米内设置安全平网;③开展高处作业专项检查,重点核查防护装备和设施;④编制高处坠落专项应急预案,与附近医院建立急救联动机制,配备急救箱(含止血带、固定夹板等);⑤对全体工人进行高处作业安全培训(含应急逃生演练)。案例3:某化工企业罐区操作工李某在巡检时发现甲醇储罐呼吸阀堵塞,未报告班长,自行用扳手敲打呼吸阀试图疏通,导致静电火花引燃泄漏的甲醇蒸气,引发火灾,造成储罐区部分设施损毁,无人员伤亡。问题:(1)李某的行为违反了哪些安全规定?(2)企业应如何加强罐区作业安全
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