人力资源合同2025年招聘协议

人力资源合同2025年招聘协议甲方（招聘方）：[甲方公司全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[甲方公司地址]统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]乙方（服务方）：[乙方公司全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[乙方公司地址]统一社会信用代码：[乙方统一社会信用代码]鉴于甲方因业务发展需要，希望委托乙方提供招聘服务，乙方同意接受甲方的委托，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条委托招聘岗位及要求甲方委托乙方招聘以下岗位人员：1.1岗位名称：[具体岗位名称，如：软件开发工程师]1.2招聘人数：[具体人数，如：2名]1.3工作地点：[具体工作地点，如：上海市浦东新区]1.4岗位要求：(1)学历：本科及以上学历，计算机科学或相关专业；(2)经验：三年以上相关工作经验；(3)技能：熟练掌握Java编程语言，熟悉SpringBoot框架；(4)证书：具备相关职业资格证书者优先；(5)其他：具备良好的沟通能力、团队协作精神和学习能力，认同甲方企业文化。第二条服务范围与内容乙方根据甲方提供的岗位要求，在合同期限内负责为甲方招聘符合条件的人才，具体服务内容包括：2.1在甲方指定的招聘渠道发布招聘信息；2.2对接收到的或自行搜寻的候选人简历进行筛选和评估；2.3向甲方推荐符合岗位要求的候选人简历；2.4根据甲方安排，协助组织候选人面试，包括协调时间、地点，通知相关人员等；2.5配合甲方对推荐候选人进行背景调查（如需）；2.6向甲方提供招聘过程的相关报告和数据分析。第三条服务期限本合同服务期限自[起始日期，如：2025年X月X日]起，至[终止日期，如：2025年X月X日]止，共计[服务期限，如：三个月]。如在本合同期限届满前，甲方招聘目标已达成或双方同意终止合作，本合同可提前终止，具体事宜由双方协商确定。第四条服务费用与支付方式4.1服务费用标准：本合同采用[选择一种方式：固定服务费/成功费]方式收费。(1)若选择固定服务费，费用总额为人民币[具体金额，如：伍万元整](¥50,000.00)，包含乙方在本合同服务期限内为甲方提供的所有招聘服务。(2)若选择成功费，费用标准为：每成功推荐一名候选人入职甲方，并完成[约定时间，如：三个月]的试用期，甲方需向乙方支付人民币[具体金额，如：壹万元整](¥10,000.00)的成功费。成功费的支付以候选人完成约定的试用期并通过甲方最终考核为条件。4.2支付方式：甲方应通过银行转账方式将服务费用支付至乙方以下账户：开户名称：[乙方公司全称]开户银行：[乙方开户银行名称]银行账号：[乙方银行账号]4.3支付时间：(1)若选择固定服务费，甲方应在本合同生效之日起[具体天数，如：五]个工作日内一次性支付全部服务费用；(2)若选择成功费，甲方应在每名推荐候选人完成约定的试用期并通过甲方最终考核后的[具体天数，如：十]个工作日内，将该候选人对应的服务费用支付给乙方。4.4税费：[约定税费承担，如：本合同约定的服务费为含税价格，如为不含税价格，需注明税费由哪方承担及具体税种]。第五条双方权利与义务5.1甲方的权利与义务：(1)有权要求乙方按照本合同第一条和第二条的约定提供招聘服务；(2)有权对乙方推荐的候选人进行面试和评估，并最终决定是否录用；(3)应及时、准确地向乙方提供招聘岗位的具体要求和相关信息；(4)应按照本合同第四条的约定，按时足额支付服务费用；(5)对乙方在招聘过程中获悉的甲方商业秘密负有保密义务。5.2乙方的权利与义务：(1)有权要求甲方提供清晰、合法的招聘岗位要求；(2)应根据甲方要求，勤勉、尽责地开展招聘活动，积极寻找和推荐符合要求的候选人；(3)应向甲方提供真实、准确的候选人信息，并对信息的真实性承担相应责任；(4)应按照本合同约定，配合甲方进行面试安排和背景调查（如需）；(5)应按照本合同第四条的约定，按时收取服务费用；(6)对在合作过程中获悉的甲方商业秘密和候选人个人信息负有保密义务。第六条保密条款6.1甲乙双方应对在合作过程中获悉的对方的商业秘密（包括但不限于经营信息、财务信息、客户信息、内部管理资料等）以及候选人的个人信息（包括但不限于姓名、联系方式、教育背景、工作经历、薪酬信息等）承担保密义务。6.2未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露上述保密信息，但法律法规另有规定或有权机关要求披露的除外。6.3本保密义务不因本合同的终止而解除，持续有效期限为本合同终止后[具体年限，如：两年]。第七条违约责任7.1若甲方未按本合同第四条约定按时足额支付服务费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的[具体比例，如：千分之五]向乙方支付违约金，逾期超过[具体天数，如：三十]日的，乙方有权暂停服务或解除合同，并要求甲方支付全部应付费用及违约金。7.2若乙方未能按照本合同第一条和第二条的约定提供合格的服务，导致甲方招聘目标无法在合理期限内达成（具体标准由双方协商确定），甲方有权要求乙方采取补救措施；若补救措施仍无法达到预期效果，甲方有权根据实际情况向乙方收取部分服务费用，或解除合同，并要求乙方退还已支付但未提供相应服务的费用，并承担相应的赔偿责任。7.3任何一方违反本合同第六条保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择一种：甲方/乙方]所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同生效与终止9.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。9.2本合同在约定的服务期限届满且服务费用结清后自动终止。9.3如在本合同服务期限内，甲方招聘目标已完全达成，双方可协商提前终止本合同，并结算相关费用。9.4本合同终止后，双方应相互协作，完成工作交接，并继续履行保密义务。第十条不可抗力10.1若因地震、台风、洪水、战争、疫情等不可抗力事件，导致任何一方无法履行本合同义务，该方不应承担违约责任，但应在事件发生后[具体天数，如：五]日内通知对方，并提供相关证明文件。10.2双方应根据不可抗力事件的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。第十一条其他11.1本合同未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式[具体份数，如：四]份，甲方执[具体份数，如：两]份，乙方执[具体份