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文档简介

XX有限公司20XX工会工作事务操作课件汇报人：XX目录01工会组织结构02工会活动策划03工会财务管理04工会法律事务05工会福利与服务06工会沟通与协调工会组织结构01工会的定义与职能维护职工合法权益工会职能职工自愿结合组织工会定义组织架构设置单独或联合建立，负责直接与员工沟通。基层工会地方工会协调基层，全国总工会制定方针政策。地方与全国工会成员与职责分配负责政策制定与执行工会委员会审查监督经费收支经费审查委员会女职工委员会维护女职工特殊权益工会活动策划02活动策划流程根据员工需求定目标明确活动目标含时间地点内容流程制定详尽计划提升员工参与积极性活动宣传动员活动主题与内容确保活动主题鲜明，易于理解，能吸引员工兴趣。主题明确性内容涵盖娱乐、教育、团队建设等，满足员工多样化需求。内容丰富性活动效果评估01参与度评估统计活动参与人数，分析会员积极性与满意度。02成果展示通过成果展示，直观体现活动对工会目标实现的贡献。工会财务管理03财务管理制度经费收支管理收好、管好、用好工会经费预算决算监督建立预算决算和审查制度预算与决算编制基于实际，审查批准决算编制流程遵循法规，细化收支预算编制要点财务审计与监督确保经费合规高效审计监督作用事前事中事后结合财务监督日常准备实施结论报告审计监督流程工会法律事务04劳动法律法规劳动法核心保障劳动者权益工会法职责维护职工合法权劳动争议处理工会参与协商调解，化解劳动争议协商调解机制工会提供法律援助，支持职工维权法律援助支持法律咨询服务服务形式线上线下咨询服务内容解答法律疑问，提供法律帮助工会福利与服务05员工福利计划社保、公积金等强制保障法定福利健康保险、带薪休假等多样项目自主福利员工关怀活动定期组织员工健康检查，关注员工身体状况。健康检查设立心理咨询渠道，提供员工心理支持和辅导。心理支持服务设施管理确保设施安全，含视频监控、入侵检测等系统维护。安全监控维护01保持环境整洁，含日常清扫、设施检查维修等工作。清洁维护管理02工会沟通与协调06内部沟通机制设立定期会议，确保信息在工会内部及时流通与共享。定期会议制度01建立多渠道意见反馈系统，鼓励员工提出意见，促进上下级有效沟通。意见反馈渠道02外部关系协调01政府关系维护加强与政府部门的沟通，确保政策理解准确，维护工会合法权益。02企业合作促进与企业其他部门合作，共同举办活动，增进员工福祉，提升工会形象。沟通效果反馈01反馈机制建立建立定期反馈机制，确保信息流

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