酒吧员工干股协议书

酒吧员工干股协议书甲方（酒吧方）：名称：[酒吧具体名称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[姓名]地址：[酒吧地址]联系方式：[联系电话]乙方（员工方）：姓名：[员工姓名]身份证号码：[具体号码]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方在酒吧的工作表现及对酒吧发展的贡献，甲方为激励乙方更好地为酒吧服务，经双方友好协商，就乙方持有酒吧干股事宜达成如下协议：一、干股标的物及服务描述1.干股标的物乙方所持有干股对应的是甲方酒吧的股权。该酒吧位于[详细地址]，经营范围包括但不限于酒水销售、各类饮品供应、现场音乐表演、主题派对举办等相关酒吧经营活动。酒吧目前拥有良好的客户资源和市场口碑，具备稳定的运营模式和盈利渠道。2.服务描述乙方作为酒吧员工，在酒吧担任[具体职务]，负责[详细工作职责]。乙方需全身心投入工作，运用其专业知识和技能，为酒吧的日常运营、客户服务、活动策划与执行、市场推广等方面提供持续且优质的服务，以保障酒吧业务的正常开展并促进其不断发展壮大。二、权利与义务（一）甲方权利义务1.权利对酒吧的整体经营管理拥有决策权，包括但不限于经营策略制定、人员调配、财务管理等。按照本协议约定，对乙方持有的干股进行管理和监督，确保乙方的权益与酒吧的整体利益相协调。在符合法律法规及本协议规定的前提下，根据酒吧经营需要，对乙方的工作岗位、职责范围进行合理调整。2.义务按照本协议约定，按时向乙方分配干股红利。向乙方提供开展工作所需的必要支持，包括但不限于场地、设备、物资等，保障乙方能够顺利履行工作职责。负责酒吧的日常运营管理，确保酒吧合法合规经营，维护酒吧的良好形象和声誉。定期向乙方披露酒吧的经营状况、财务状况等重要信息，保障乙方知情权。（二）乙方权利义务1.权利按照本协议约定，享有酒吧干股对应的分红权。有权了解酒吧的经营状况、财务状况等重要信息，对酒吧的经营管理提出合理建议和意见。在不违反法律法规及本协议约定的前提下，有权参与酒吧与自身利益相关的决策过程。2.义务遵守国家法律法规以及酒吧的各项规章制度，忠实履行工作职责，不得从事任何有损酒吧利益的行为。积极为酒吧的发展贡献力量，不断提升自身业务能力和服务水平，按照酒吧要求完成各项工作任务。保守酒吧的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露，除非经甲方书面同意或根据法律法规要求披露。不得利用其在酒吧的工作便利或基于本协议所获得的权益，为自身或第三方谋取不正当利益。三、干股比例及分红方式1.干股比例乙方持有酒吧[X]%的干股。该干股比例基于乙方在酒吧的工作表现、贡献程度以及对酒吧未来发展的预期等因素综合确定。2.分红方式酒吧在每个会计年度结束后，进行财务审计。审计完成后，根据酒吧当年的净利润情况，按照乙方持有的干股比例进行分红。分红时间为审计报告出具后的[X]个工作日内，甲方将应支付给乙方的红利以货币形式支付至乙方指定的银行账户。四、股权变更与退出机制（一）股权变更1.在本协议有效期内，乙方持有的干股不得擅自转让给第三方。如因特殊原因确需转让，须经甲方书面同意，且同等条件下甲方享有优先购买权。2.若乙方因工作调动、晋升等原因导致其在酒吧的职务发生重大变化，双方可根据实际情况协商调整乙方持有的干股比例，但需签订书面补充协议。（二）退出机制1.正常离职退出若乙方因个人原因主动提出离职，且离职手续办理完毕后，在酒吧无未结清债务、未处理纠纷等情况下，乙方有权按照本协议约定享有当年已产生利润对应的干股分红。对于离职当年尚未分配的利润，按照乙方离职时酒吧的实际经营状况及本协议约定进行核算并支付。自乙方离职之日起，其持有的干股自动失效，不再享有基于干股的任何权益。2.违规违纪退出若乙方违反国家法律法规、酒吧规章制度或者本协议约定，给酒吧造成重大损失或不良影响的，甲方有权立即解除本协议，收回乙方持有的干股，乙方不得要求任何分红，并应赔偿甲方因此遭受的全部损失。乙方违规违纪行为包括但不限于泄露酒吧商业秘密、利用职务之便谋取私利、严重违反工作纪律导致酒吧运营出现重大问题等。3.其他退出情形若酒吧因不可抗力因素、经营不善等原因导致无法继续经营或需进行重大资产重组等情况，本协议自动终止，乙方持有的干股按照酒吧清算后的剩余财产比例进行分配，但乙方应配合甲方完成相关清算工作。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时向乙方分配干股红利，每逾期一日，应按照未支付红利金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除协议，并要求甲方支付全部红利及违约金。2.如果乙方违反本协议约定的保密义务、忠实义务等，应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如损失难以计算，违约金数额按照乙方持有干股对应酒吧最近一年净利润的[X%]确定。3.任何一方违反本协议其他条款约定，应承担因此给对方造成的全部损失，并支付违约金[X]元。如因违约行为导致协议无法继续履行或给对方造成重大损失的，违约方还应承担相应的法律责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执