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文档简介

矿山非煤矿山三级安全教育培训综合考核试题及答案一、选择题

1.我国矿山安全法的实施目的是保障（A）安全，防止矿山事故，减少矿山灾害，保护矿山职工的人身安全。

A.矿山

B.矿工

C.矿产资源

D.矿山企业

答案：A

2.矿山企业必须建立健全（B）制度，对职工进行安全教育、培训。

A.安全生产

B.安全生产教育和培训

C.安全生产管理

D.安全生产考核

答案：B

3.矿山企业新工人必须经过（C）的安全教育和培训，方可上岗作业。

A.1天

B.3天

C.7天

D.15天

答案：C

4.矿山企业应对职工进行（A）的安全教育和培训。

A.定期

B.不定期

C.只在事故发生后

D.只在安全生产大检查时

答案：A

5.矿山企业安全生产费用应用于（D）。

A.矿山建设

B.矿山设备更新

C.矿山生产

D.矿山安全生产措施

答案：D

二、判断题

1.矿山企业应当建立健全职业危害防治制度，为职工配备符合国家安全标准的劳动防护用品。（正确）

答案：正确

2.矿山企业可以对不符合安全生产条件的设备继续使用，不得随意报废。（错误）

答案：错误

3.矿山企业应当对重大危险源进行监控，制定应急预案，防止事故的发生。（正确）

答案：正确

4.矿山企业必须严格执行矿山安全规程和行业技术规范，保证安全生产。（正确）

答案：正确

5.矿山企业应当定期对职工进行健康检查，发现职业病患者，应及时治疗，保障职工健康权益。（正确）

答案：正确

三、简答题

1.矿山企业如何做好安全生产教育和培训工作？

答案：矿山企业应制定完善的安全生产教育和培训制度，对新工人进行7天的安全教育和培训，对在岗职工定期进行安全教育和培训，确保职工掌握必要的安全生产知识和技能。

2.矿山企业如何预防职业危害？

答案：矿山企业应建立健全职业危害防治制度，为职工配备符合国家安全标准的劳动防护用品，定期对职工进行健康检查，发现职业病患者及时治疗，加强职业危害的监测和治理。

3.矿山企业如何做好事故应急预案工作？

答案：矿山企业应制定事故应急预案，明确应急组织、应急措施、应急物资和设备等内容，定期组织应急演练，提高应对事故的能力。

四、案例分析题

某矿山企业发生一起火灾事故，造成5人死亡，10人受伤。经调查，事故原因是因为电线短路引起火灾。请分析该矿山企业在安全生产管理方面存在哪些问题？

答案：该矿山企业在安全生产管理方面存在以下问题：

1.安全生产责任制不落实，未明确各级领导和部门的安全职责。

2.安全教育和培训不到位，职工安全意识不强，未能及时发现和排除安全隐患

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