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文档简介
2026年医务人员心理健康服务合同甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《精神卫生法》等有关规定,就乙方向甲方提供医务人员心理健康服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、服务内容
乙方向甲方提供专业的医务人员心理健康服务,包括但不限于心理健康评估、心理咨询、心理危机干预、心理健康教育培训、心理压力管理指导等服务。乙方应组建专业的服务团队,确保服务人员具备相应的资质和经验,并向甲方提供服务人员的执业资格证书、培训证书等副本复印件,同时提供服务团队的机构资质证明文件。
二、服务方式
1、乙方向甲方提供心理健康服务的地点:__________________。
2、具体服务范围包括:医务人员心理健康筛查、个体心理咨询、团体心理辅导、心理危机干预、心理健康知识讲座、心理压力管理工作坊等。
3、服务人数:根据甲方需求确定,具体人数及服务频率由双方协商确定。
4、乙方承诺为甲方提供每周5天,每天工作时间的心理健康服务,并确保每次服务由具备相应资质的专业人员提供。
5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应尊重乙方服务人员的服务工作,对服务人员正当履行合同的服务工作予以支持、配合。
2、甲方应为乙方服务人员提供必要的服务工作条件,包括但不限于提供独立的咨询室、必要的办公设备、服务所需的场地等。
3、乙方对服务人员进行管理,甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。
4、如甲方发现乙方提供的服务未达到合同要求,有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后,应在5个工作日内与甲方协商整改措施。
5、甲方应按照合同约定支付服务费用,并配合乙方进行服务效果的评估。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应具备实施心理健康服务的合法资质,包括但不限于医疗机构执业许可证、心理咨询机构资质证书等。
2、乙方提供的服务人员均应是其合法正式的员工,并与服务人员签订正式的劳动合同,负责办理服务人员的意外伤害保险,并按月向服务人员支付报酬。
3、乙方服务人员需接受过专业培训,确保具备专业的服务技能和素质,包括但不限于心理学、精神医学、心理咨询技术等方面的培训。
4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规,不得泄露甲方的隐私信息,保护服务人员的合法权益。
5、乙方的服务工作人员应尽职尽责,文明服务,着装统一整齐,并配备服务所需的设备。
6、乙方如发现服务范围内存在心理健康风险或安全隐患,应以书面形式向甲方提出防范建议。甲方接到乙方的防范建议后,应及时予以书面回复或采取改进措施。
四、服务费用及支付方式
1、服务费用实行预付制,乙方每季度为甲方提供正规发票,甲方自收到发票后10日内向乙方付款。
2、服务费用含税金额为每月_______元(大写:人民币_______元整),全年含税金额合计为_______元(大写:人民币_______元整)。
五、违约责任
1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同,将构成违约,违约方需向对方支付违约金,违约金数额为三个月的服务费。
2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付服务费用的义务,每逾期一日,应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金;若甲方累计逾期三个月仍未支付服务费用,乙方有权解除合同。
3、因服务人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的,乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况,甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。
六、其他事项
1、本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2、本合同一式陆份,双方各执叁份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
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