单位员工职业健康安全承诺函(6篇)_第1页
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文档简介

第=PAGE1*2-11页(共=NUMPAGES1*22页)PAGE单位员工职业健康安全承诺函(6篇)单位员工职业健康安全承诺函第1篇为保证__________工作顺利开展:一、基本规范承诺人系本单位员工,在履行岗位职责过程中,严格遵守国家及地方职业健康安全相关法律法规,接受公司职业健康安全管理制度的约束,并就相关事项作出如下承诺:1.认知与责任:充分认识职业健康安全风险,明确个人在安全生产中的主体责任,不从事任何可能危害自身及他人安全的行为。2.培训与考核:主动参加公司组织的职业健康安全培训,经考核合格后方可上岗,并定期接受复训更新知识。3.证照与资格:从事特殊作业的人员须持有效操作证上岗,保证资格符合岗位要求。二、行为准则承诺人承诺在岗期间严格遵守以下行为规范:1.合规操作:严格按照操作规程执行任务,不违章作业,不冒险蛮干,对设备、工具进行定期检查,保证其处于安全状态。2.风险识别:主动排查工作场所存在的职业健康安全风险,发觉隐患及时报告,不隐瞒或拖延处理。3.应急响应:熟悉本岗位应急处置流程,掌握急救技能,遇突发事件能迅速、正确处置并报告。4.个人防护:按规定佩戴和使用劳动防护用品,保证其有效性,不随意拆卸或丢弃防护设备。三、具体行动承诺人承诺采取以下具体措施保障职业健康安全:1.日常巡查:每日开展__________次安全检查,重点排查设备运行状态、消防设施完好性及作业环境合规性。2.风险管控:参与班组安全会议,对分配的任务进行风险预判,制定并落实控制措施。3.设备维护:每月对所使用工具、设备进行清洁保养,记录维护情况,保证其处于良好工作状态。4.废弃物处理:按规定分类投放生产废弃物,不随意丢弃有毒有害物质。5.安全:对同事的不安全行为进行劝阻,对违规操作及时制止,形成互、共防范的良好氛围。四、与奖惩承诺人承诺接受公司职业健康安全管理部门的,并履行以下义务:1.信息报告:及时向主管或安全部门报告职业健康安全相关信息,包括但不限于苗头、设备故障、环境变化等。2.改进建议:积极参与安全管理改进活动,提出合理化建议,协助完善安全制度。3.责任追究:如因个人原因违反承诺,自愿接受公司按规章制度给予的相应处理,包括但不限于警告、处罚或调岗。承诺人签名:__________签订日期:__________单位员工职业健康安全承诺函第2篇承诺书编号:__________。1.定义条款本承诺书所称“职业健康安全管理体系”指本承诺涉及的特定技术参数和管理规范;所称“职业病危害因素”指可能导致员工健康损害的生产环境中的物理、化学、生物因素;所称“应急响应机制”指在发生职业健康安全时启动的即时处置程序;所称“定期评估”指对职业健康安全绩效进行的周期性审查;所称“合规性审查”指对照法律法规要求进行的符合性检查。2.承诺范围2.1实施主体本承诺由单位法定代表人作为责任主体,全权授权各部门负责人落实职业健康安全管理职责,保证所有运营活动符合本承诺书规定。2.2实施对象本承诺适用于单位所有在职员工,包括但不限于全职、兼职及临时用工人员,以及所有参与单位生产经营活动的第三方人员。2.3实施标准本承诺的实施标准包括但不限于:(1)执行《_________安全生产法》第二十六条至第三十条关于作业环境管理的规定;(2)遵守《_________职业病防治法》第十四条至第二十一条关于职业健康监护的要求;(3)符合《_________消防法》第二十六条关于消防设施配置的强制性标准;(4)满足《生产过程安全卫生要求总则》(GB/T15706)的系统性管理要求;(5)执行单位内部制定的职业健康安全操作规程及应急预案。3.保障机制3.1资金保障单位设立专项职业健康安全费用账户,每年按不低于上年度营业收入千分之五的比例投入,专项用于职业健康安全设施的维护更新、职业病危害因素的检测治理及员工安全培训。资金使用情况定期向职工代表大会报告。3.2人员保障(1)设立职业健康安全管理委员会,由单位主管安全的生产副职担任主任,配备专职安全工程师3名,每季度至少组织1次全员安全知识考核;(2)对接触职业病危害因素的员工实行岗前体检、在岗定期体检及离岗体检制度,体检费用由单位全额承担;(3)建立员工安全信息档案,包括但不限于安全培训记录、健康监护记录及隐患报告记录。3.3技术保障(1)委托具有资质的检测机构每两年对工作场所职业病危害因素进行检测,检测结果存档备查;(2)对产生粉尘、噪声等危害的作业场所安装自动监控系统,实时监测数据并设置声光报警装置;(3)定期开展应急演练,每年至少组织2次综合性消防演练和1次职业健康应急演练。4.违约认定4.1轻微违约(1)未按期完成年度安全培训计划的30%以上;(2)未及时更新安全操作规程的12项;(3)职业病危害因素检测未按周期进行的50%以下;(4)员工健康档案建立不完整的20%以下。4.2重大违约(1)发生职业病危害且未在2小时内上报的;(2)拒绝接受职业健康安全检查或阻挠调查的;(3)擅自拆除或停用安全防护设施的;(4)连续3次未通过安全生产合规性审查的;(5)发生死亡或重大职业病爆发的。5.争议解决5.1协商任何一方对职业健康安全责任产生争议时,应首先通过书面形式进行协商,协商不成应在争议发生后30日内提交调解协议。5.2仲裁协商调解未果的,提交有管辖权的人力资源争议仲裁委员会仲裁,仲裁裁决具有法律效力。5.3诉讼对仲裁裁决不服的,可在收到裁决书之日起6个月内向人民法院提起诉讼。根据《_________劳动争议调解仲裁法》第二十八条。承诺人签名:__________签订日期:__________单位员工职业健康安全承诺函第3篇1.总则本单位员工(以下简称"承诺人")系本单位正式员工,根据《_________职业病防治法》《_________安全生产法》等相关法律法规,本着对自身健康安全负责、对单位安全发展负责的原则,特作出如下承诺。2.承诺事项承诺人承诺:(1)严格遵守本单位制定的职业健康安全规章制度及操作规程,熟悉并掌握所从事岗位的职业健康安全风险及防护措施;(2)积极参加单位组织的职业健康安全教育培训,提升自身安全意识和技能,保证操作行为符合安全生产要求;(3)正确佩戴和使用劳动防护用品,定期检查其有效性,杜绝无防护措施或防护用品不合格的情况;(4)发觉工作场所存在的职业健康安全隐患,及时向单位相关部门报告,并积极配合整改;(5)不违章作业、不冒险蛮干,杜绝酒后、疲劳等状态下上岗;(6)个人健康状况不符合岗位要求时,主动告知单位并避免从事相关作业,直至康复;(7)保证个人职业健康检查按单位规定执行,保证检测数据真实有效,并妥善保管相关记录;(8)本岗位的职业健康安全绩效指标达到__________指标达到GB/T__________标准。3.双方责任承诺人承诺对上述事项的履行承担全部责任,如有违反,愿接受单位依据相关制度给予的处分;如因自身原因造成职业健康安全或他人损害,愿承担相应法律责任。本单位承诺为承诺人提供符合国家规定的职业健康安全条件和必要的防护用品,并依法进行职业健康监护。4.附则本承诺书一式两份,承诺人及单位各执一份。本承诺有效期自__________至__________。承诺人签名:__________签订日期:__________单位员工职业健康安全承诺函第4篇为规范__________部门负责本承诺的落实员工职业健康安全管理行为,全体员工特此作出如下承诺:一、基本原则第一条遵守国家及地方有关职业健康安全的法律法规,严格执行单位内部制定的各项规章制度,保证自身及同事的合法权益不受侵害。第二条增强职业健康安全意识,树立正确的安全观念,将安全放在首位,做到“安全第一,预防为主,综合治理”。第三条积极参与单位组织的职业健康安全教育培训,掌握必要的安全知识和技能,提高自我防护能力。第四条坚持持续改进的原则,不断学习新的职业健康安全知识,提升自身安全管理水平。第五条倡导健康的生活方式,关注自身生理、心理健康,保持良好的工作状态,为单位的发展贡献力量。二、具体承诺第一条个人防护用品使用承诺1.按照单位规定,正确佩戴、使用个人防护用品,保证其有效性。2.不得擅自改装、拆卸个人防护用品,保证其在使用过程中不受损坏。3.发觉个人防护用品存在缺陷或失效,立即停止使用并及时报告相关部门。4.定期检查个人防护用品的使用情况,保证其始终处于良好状态。5.积极参与个人防护用品的培训,掌握正确使用和维护方法。第二条工作现场安全承诺1.进入工作现场前,知晓现场安全风险,遵守现场安全规定。2.不得在禁止区域逗留、玩耍或进行与工作无关的活动。3.发觉现场存在安全隐患,立即停止作业并及时报告相关部门。4.积极参与现场安全检查,提出改进建议,共同维护现场安全环境。5.不得擅自改变工作现场的安全设施,保证其始终处于有效状态。第三条作业过程安全承诺1.严格按照操作规程进行作业,不得擅自违章操作。2.在进行危险作业前,制定安全措施,并得到相关部门的批准。3.发觉作业过程中存在安全隐患,立即停止作业并及时报告相关部门。4.积极参与作业安全培训,掌握安全操作技能。5.不得将作业任务交给未经过培训或无资质的人员执行。第四条职业病防治承诺1.知晓自身工作岗位存在的职业病风险,并采取预防措施。2.定期进行职业病体检,及时发觉和治疗职业病。3.积极参与职业病防治培训,提高职业病防治意识。4.发觉同事出现职业病症状,及时报告并协助其就医。5.配合单位进行职业病防治工作,共同营造良好的工作环境。第五条应急处置承诺1.熟悉本单位应急预案,掌握应急处置技能。2.发生突发事件时,保持冷静,按照应急预案进行处置。3.及时报告突发事件情况,并积极参与应急处置工作。4.配合相关部门进行调查,提供相关证据和信息。5.积极参与应急演练,提高应急处置能力。三、机制第一条单位将定期对员工履行承诺情况进行检查,对违反承诺的行为进行严肃处理。第二条员工之间应相互,发觉违反承诺的行为及时报告。第三条员工有权对单位在职业健康安全管理方面的不足提出建议,并要求单位进行改进。第四条单位将对提出建议的员工进行表彰,鼓励员工积极参与职业健康安全管理。第五条单位将定期对承诺履行情况进行评估,并根据评估结果制定改进措施,不断完善职业健康安全管理体系。承诺人签名:____________________签订日期:____________________单位员工职业健康安全承诺函第5篇关于__________项目的承诺一、前期准备1.必须严格遵守国家及地方关于职业健康安全的法律法规和标准规范。2.必须成立专项职业健康安全管理小组,明确职责分工,落实责任人。3.必须组织全体参与员工进行职业健康安全教育培训,保证人人知晓并掌握相关知识和技能。4.必须对项目现场进行全面的职业健康安全风险辨识和评估,制定切实可行的安全措施。5.严禁在项目前期准备阶段忽视职业健康安全工作,导致安全隐患未及时消除。二、实施过程1.必须严格执行项目职业健康安全管理方案,落实各项安全防护措施。2.必须保证所有施工设备、工具和材料符合安全标准,定期进行检查和维护。3.必须为员工配备符合标准的劳动防护用品,并正确使用。4.必须定期进行安全检查,及时发觉并整改安全隐患。5.必须建立报告制度,一旦发生立即启动应急预案,并按规定上报。6.严禁在实施过程中违章指挥、违章作业,严禁冒险蛮干。三、后期评估1.必须在项目结束后进行职业健康安全工作的全面评估,总结经验教训。2.必须对评估结果进行记录,并作为未来项目的参考依据。3.必须将评估报告报送相关管理部门存档。4.严禁隐瞒真相,严禁弄虚作假。本承诺自__________年__月__日起生效。承诺人签名:__________签订日期:__________年__月__日单位员工职业健康安全承诺函第6篇承诺方:姓名:__________________部门:__________________职位:__________________日期:__________________一、背景说明为全面实施职业健康安全相关法律法规,切实保障员工在生产活动中的生命安全和身体健康,营造安全、健康、和谐的工作环境,本单位高度重视职业健康安全管理工作的落实。基于此,承诺方作为单位员工,充分认识到自身在职业健康安全方面的责任与义务,特此作出以下承诺,以保证个人及集体安全目标的实现。二、具体承诺1.严格遵守规章制度承诺方将认真学习并严格遵守单位制定的各项职业健康安全规章制度、操作规程及应急预案,保证在日常工作中做到规范操作、文明生产。不违章作业,不冒险蛮干,自觉接受单位组织的职业健康安全教育和培训。2.规范使用劳动防护用品承诺方在使用涉及有毒有害、粉尘、噪声等危险作业时,必须按规定佩戴和使用劳动防护用品,如口罩、耳塞、防护服等,并保证其有效性。如发觉防护用品损坏

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