支教劳动合同范本

支教劳动合同范本甲方（支教学校）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（支教教师）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方学校需要支教教师，乙方具备相应的教学能力和意愿，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下支教劳动合同：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续年。二、支教服务内容及地点1.服务内容乙方应按照甲方学校的教学安排，承担相应学科的教学任务，包括备课、授课、辅导学生、批改作业等，确保教学质量达到学校要求。同时，积极参与学校组织的教研活动、学生管理工作及其他相关教育教学活动。2.服务地点支教地点为学校。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利根据学校教学需要，合理安排乙方的教学工作任务。对乙方的教学工作进行监督、检查和评估。按照本合同约定，支付乙方支教期间的报酬。2.义务为乙方提供必要的教学工作条件，包括教学设施、教材、教具等。向乙方介绍学校的教学规章制度、工作要求及学生情况。协助乙方解决在支教过程中遇到的与教学相关的问题。（二）乙方权利与义务1.权利按照本合同约定，获得支教期间的报酬。享受国家规定的法定节假日、寒暑假等带薪休假权利。对甲方学校的教学管理工作提出合理建议和意见。2.义务遵守国家法律法规及甲方学校的各项规章制度。认真履行支教教师职责，按照教学大纲和教学计划，高质量完成教学任务。关爱学生，尊重学生人格，不得歧视、体罚或变相体罚学生。定期向甲方汇报教学工作进展情况，积极配合甲方开展各项教育教学活动。保守甲方学校的商业秘密和教学资料等信息，不得泄露给第三方。四、报酬及福利待遇1.报酬甲方每月支付乙方支教报酬人民币元，支付时间为每月日。报酬包含基本工资、课时津贴等各项收入。2.福利待遇乙方享受与甲方学校在职教师同等的福利待遇，包括但不限于教师节、中秋节、春节等节日福利。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），乙方应积极配合提供相关资料。五、工作时间与休息休假1.工作时间乙方每周工作天，每天工作时间按照甲方学校的规定执行，一般为上午点至下午点，午休时间为小时。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假等带薪休假权利。具体休假安排按照甲方学校的相关规定执行。乙方如需请假，应提前按照学校规定办理请假手续。六、培训与发展1.甲方应根据学校教学需求和乙方实际情况，为乙方提供必要的教学培训和业务指导，帮助乙方提升教学水平。2.乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，不断提高自身教学能力和综合素质。七、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、教学资料、学生信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为本合同履行期间及合同终止或解除后年内。八、合同的变更、解除与终止1.合同变更经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的相关内容。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若乙方违反本合同约定或甲方学校规章制度，甲方有权解除本合同。若甲方未按照合同约定支付报酬或提供工作条件，乙方有权解除本合同。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因致使本合同无法继续履行的，双方可以协商解除本合同。3.合同终止本合同期满，双方未续签的，合同自动终止。乙方完成支教服务任务，合同终止。一方破产、解散或被依法吊销营业执照、责令关闭、撤销等，本合同终止。九、违约责任1.若甲方未按照合同约定支付乙方报酬或提供福利待遇，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金，并及时补足应支付款项。2.若乙方未按照合同约定履行教学义务或违反甲方学校规章制度，甲方有权扣除乙方相应报酬，并要求乙方支付违约金人民币元。如因乙方违约给甲方或学生造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.任何一方违反保密条款，应向对方支付违约金人民币元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。十、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本合同的