版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
《直播运营》课程教案--预热引流《直播运营》课程教案现场管控与运营——预热引流1.短视频预告2.直播间标题与封面图设计3.开播暖场6学时1.学习成果(目标)[知识]了解直播预热渠道,了解直播预热方式[技能]能根据直播要求选择合适的预热形式,能根据直播要求选择合适的直播标题,能根据直播目标与目标用户受众特征完成直播暖场话术的编制与准备,以良好的开场留住用户[素质]语言组织能力和逻辑思维能力;具备团队合作和规则意识;认真严谨的工作态度备注:(1)学习成果(目标)来源于人才培养方案中培养规格的分解结果,直接复用;(2)按照工程教育认证的毕业要求和职业胜任力(工程知识、问题分析、设计/开发解决方案、研究、使用现代工具、工程与可持续发展、工程伦理和职业规范、个人与团队、沟通、项目管理、终身学习)这个框架来编写,其中,知识包括工程知识、研究,技能包括问题分析、设计/开发解决方案、研究、使用现代工具、项目管理,素质包括工程与可持续发展、工程伦理和职业规范、个人与团队、沟通、终身学习。2.教学流程(学习活动)知识/技能点学习活动时间/分评价/考核点及方法专用教具课前测老师在课前发放课前的前测任务单学生课前完成前测老师对学生课前测进行评价并根据学生前测情况对课程授课进程或内容进行调整。通过前测了解学生具备学习该部分内容的基础情况:学生是否已经了解直播选品原则,能根据直播目标进行选品,能提炼商品卖点学生是否已经了解直播场景类型,能根据直播需要搭建直播场景准备课前测任务单短视频预告老师在讲解知识技能点前,发放任务单,让学生根据任务单情况学习相应知识技能点,并完成任务。老师讲解知识技能点1:预热短视频的形式、预热短视频的制作、预热短视频的发布、不同平台的付费引流讲解过程中,进行讨论互动1:短视频策划时为什么首先要确定选题?讲解过程中,进行讨论互动2:你看过的短视频哪些是测评类同时又起到直播预告作用的视频?讲解过程中,进行讨论互动3:策划一个短视频,说明其各阶段需要展示的内容。讲解过程中,进行讨论互动4:短视频拍摄脚本和直播脚本有什么不一样的地方?讲解过程中,进行讨论互动5:作为抖音用户,系统为你推荐的直播内容,你的兴趣度如何?学生自学了解相应术语含义45通过老师讲解知识以及活动讨论,了解学生学习掌握该部分内容的情况:学生是否了解了预热短视频的形式学生是否了解了预热短视频的策划、拍摄、制作学生是否了解了预热短视频的发布渠道和发布时机学生是否了解了不同平台的付费引流情况准备任务单技能训练制作完成直播预热短视频并发布40通过技能训练,让学生进一步巩固复习知识点,同时加深学习效果课堂总结老师总结该部分内容,总结中通过提问,让学生积极参与回答,巩固所学知识。5通过总结,让学生巩固所学知识点,同时加深学习效果。直播间标题与封面图设计老师在讲解知识技能点前,发放任务单,让学生根据任务单情况学习相应知识技能点,并完成任务。老师讲解知识技能点2:设置夺人眼球的直播标题、打造优质直播封面图、可借助AI生成直播封面图讲解过程中,进行讨论互动1:推广农特产品时,直播标题如何设计更贴切?讲解过程中,进行讨论互动2:借势热点中的“热点”是不是指的所有的热点?讲解过程中,进行讨论互动3:传达利益点中的利益点一般有哪些?应该如何写入标题?学生自学了解相应术语含义45通过老师讲解知识以及活动讨论,了解学生学习掌握该部分内容的情况:学生能否进行直播间标题与封面图设计技能训练制作完成直播间标题与封面图40通过技能训练,让学生进一步巩固复习知识点,同时加深学习效果课堂总结老师总结该部分内容,总结中通过提问,让学生积极参与回答,巩固所学知识。5通过总结,让学生巩固所学知识点,同时加深学习效果。开播暖场老师在讲解知识技能点前,发放任务单,让学生根据任务单情况学习相应知识技能点,并完成任务。老师讲解知识技能点3:直播开场设计五大要素、直播活动的开场形式、直播开场话术设计讲解过程中,进行讨论互动1:要想开播吸引人,可以通过哪些方式去实现?讲解过程中,进行讨论互动2:你看过的直播中,故弄玄虚式开场是怎么开始的?讲解过程中,进行讨论互动3:看一场知名主播的直播,看一看主播和助理在直播开场时使用了哪些话术?学生自学了解相应术语含义45通过老师讲解知识以及活动讨论,了解学生学习掌握该部分内容的情况:学生是否了解了直播开场设计五大要素学生是否了解了直播活动的开场形式学生能否进行直播开场话术设计技能训练设计直播开场话术进行现场演练40通过技能训练,让学生进一步巩固复习知识点,同时加深学习效果课堂总结老师总结该部分内容,总结中通过提问,让学生积极参与回答,巩固所学知识。5通过总结,让学生巩固所学知识点,同时加深学习效果。后测老师布置后测任务学生完成后测老师分析学生后测完成情况通过后测,检验学生学习的效果。后测任务单备注:(1)教学方法推荐BOPPPS模式-导入、学习目标或成果、前测、参与式学习、后测、小结,和五星教学法-聚焦问题、激活旧知、论证新知、应用新知、融会贯通;建议强化学生提问题能力,教师设置引导深度学习的问题能力;(2)学习活动体现在为学生学习提供支持和保证、为学生学习提供支持和保证等方面,预设分类为:阅读/观察(Read/Observe,浏览内容/观看示范、朗读、听讲、体验活动-参观/考察等)讨论(Argumentation,案例研究、主题辩论、问答、访谈/聊天等)实践(Do,练习、实验/试验、角色扮演(模拟/游戏/实习)、调查、创业等)展示/分享(Display/Share,汇报、表演/演示(及模拟授课/以教代学)、推荐(资源、收藏)、发帖等)评价(Evaluation,测试(测验/考试)、自评/互评/听取点评、竞赛、(量表)测量、投票等)反思(Reflect,主动提问、撰写/整理笔记、查阅个人学习记录/报告、做思维导图/知识图谱/索引等)(3)专用教具:◎表示要用到专用教具而非教室、机房等通用教具,具体名称在备注中详细说明,例如:物流业务场景实体微缩教练设备3.反思学习目标达成度分析:XXX(后测)与XXX(前测)比较;XXXXXX(异
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 特岗考试笔试试卷及答案
- 初一历史省考试卷及答案
- 高考试卷化学笔记及答案
- 《失眠障碍智能分级诊疗和预后评价医学队列数据采集规范》征求意见稿
- 《二年级上册语文第二单元复习课》教案
- 贵阳地生中考试卷及答案
- 护理临终关怀与生命教育
- 辽宁地生中考试卷及答案
- 合规义务识别管理标准
- 祁阳历史中考试卷及答案
- 从库存积压到爆款频出:POP趋势网如何重塑女装设计师的工作逻辑1216
- 2025吐鲁番市高昌区招聘第二批警务辅助人员(165人)考试历年真题汇编带答案解析
- DRG支付改革下临床科室绩效优化策略
- 2026中央纪委国家监委机关直属单位招聘24人笔试备考题库含答案解析(夺冠)
- 平面包装设计创新创业
- 加盟2025年房地产经纪协议合同
- 2025至2030中国商业摄影行业市场发展分析及发展前景预测与投资风险报告
- 地球系统多源数据融合-洞察及研究
- 香水销售知识培训内容课件
- 工业产品早期可制造性评估标准
- DB45-T 2757.1-2023 交通运输行业安全风险评估规范 第1部分:总则
评论
0/150
提交评论