医院消防维保部门日常工作方案

医院消防维保部门日常工作方案医院作为人员密集且对消防安全要求极高的场所，消防维保部门的日常工作至关重要。为确保医院消防设施的正常运行，有效预防和应对火灾事故，保障医院人员生命和财产安全，特制定本日常工作方案。一、工作目标通过系统、规范的日常消防维保工作，确保医院消防设施设备始终处于良好的运行状态，消防通道畅通无阻，消防管理制度严格执行，提高医院整体消防安全水平，将火灾隐患消除在萌芽状态，为医院的正常医疗秩序和人员安全提供坚实的消防安全保障。二、工作内容及流程（一）消防设施设备巡检1.每日巡检-巡检人员安排：安排至少两名专业维保人员进行每日巡检工作。这两名人员需具备相应的消防维保资质，熟悉医院消防设施布局和操作规程。-巡检范围：包括医院各楼层的消防通道、安全出口、消火栓、灭火器、火灾自动报警系统的手动报警按钮等。-巡检内容及方法-消防通道和安全出口：检查通道是否畅通，有无杂物堆积，安全出口的指示灯是否正常亮起，疏散指示标志是否清晰、完好。使用照度计检测疏散指示标志和应急照明的照度，确保其符合相关标准要求。-消火栓：查看消火栓箱门是否完好，有无损坏或被遮挡；检查消火栓的阀门是否开启灵活，有无漏水现象；测试水枪、水带是否齐全且连接牢固。-灭火器：检查灭火器的压力是否处于正常范围，通过查看压力表指针位置进行判断；检查灭火器的筒体有无明显损伤、变形；查看灭火器的有效期，对于临近有效期的灭火器做好记录并及时安排更换。-手动报警按钮：手动按下手动报警按钮，观察火灾自动报警系统是否能准确接收到报警信号，信号显示是否清晰、准确。-记录与处理：巡检人员要详细记录巡检情况，包括发现的问题、处理情况等。对于巡检中发现的一般问题，如消防通道有少量杂物，应立即进行清理；对于无法当场解决的问题，如消火栓阀门漏水，要及时上报给维保部门负责人，并在记录中注明问题的严重程度和可能影响的范围。2.每周巡检-巡检人员安排：由维保部门负责人带领三名专业维保人员组成巡检小组，进行每周巡检工作。维保部门负责人要具备丰富的消防维保经验和管理能力，能够对巡检中发现的问题进行准确判断和决策。-巡检范围：在每日巡检的基础上，增加对消防水泵、喷淋系统、防排烟系统等重要消防设备的巡检。-巡检内容及方法-消防水泵：检查水泵的外观是否有损坏、锈蚀；查看水泵的电机运行参数，如电流、电压、温度等，确保其在正常范围内；测试水泵的启停功能，通过远程控制和现场手动控制两种方式进行，观察水泵能否正常启动和停止，运行过程中有无异常声响和振动。-喷淋系统：检查喷淋头是否有堵塞、损坏现象，可通过外观观察和简单的通水测试进行判断；查看喷淋管网的压力是否正常，使用压力计进行测量；检查湿式报警阀、水流指示器等部件的工作状态，确保其能正常动作。-防排烟系统：检查风机的外观是否完好，皮带是否松动、磨损；测试风机的启停功能，观察风机的运行方向是否正确，风量是否符合设计要求；检查风道是否有破损、漏风现象，可通过观察风道表面和使用烟雾测试的方法进行检查。-记录与处理：巡检小组要对每周巡检情况进行详细记录，包括各项设备的运行参数、检查结果等。对于发现的问题，要制定详细的维修计划，明确维修人员、维修时间和维修措施。对于影响消防设施正常运行的重大问题，如消防水泵电机故障，要立即停止相关设备的运行，并采取临时应急措施，同时尽快组织维修人员进行维修。3.每月巡检-巡检人员安排：邀请消防设施检测机构的专业技术人员与医院消防维保部门人员共同进行每月巡检工作。消防设施检测机构的专业技术人员要具备相应的检测资质和丰富的检测经验。-巡检范围：对医院的火灾自动报警系统、消防联动控制系统等进行全面检测和评估。-巡检内容及方法-火灾自动报警系统：采用专用的检测设备对探测器进行功能测试，模拟火灾发生的场景，检查探测器是否能准确报警；检查报警控制器的各项功能是否正常，如报警显示、故障报警、消音复位等；测试系统的通信功能，确保报警信息能够及时准确地传输到消防控制中心。-消防联动控制系统：通过模拟火灾报警信号，检查消防联动设备的动作情况，如消防水泵的启动、喷淋系统的喷水、防排烟系统的开启、防火卷帘的下降等。检查联动控制逻辑是否正确，设备之间的联动动作是否协调一致。-记录与处理：巡检结束后，消防设施检测机构要出具详细的检测报告，对医院火灾自动报警系统和消防联动控制系统的运行情况进行评估，指出存在的问题和改进建议。医院消防维保部门要根据检测报告，对发现的问题及时进行整改，确保系统的正常运行。（二）消防设施设备维护保养1.消火栓系统维护保养-每月保养-对消火栓箱进行清洁，清除箱内的灰尘、杂物，保持箱内整洁。-检查消火栓的阀门，添加润滑油，确保阀门开启灵活。-测试消火栓的出水压力，使用压力表测量消火栓出口压力，确保其符合设计要求。-每季度保养-对消火栓的水带进行清洗、晾干，检查水带是否有破损、老化现象，如有损坏及时更换。-检查消火栓的接口，清理接口处的杂物，涂抹防锈剂，防止接口生锈。-对消火栓系统的管网进行全面检查，查看管网是否有漏水现象，如有漏水及时进行修复。2.灭火器维护保养-每月检查-检查灭火器的压力是否正常，对于压力不足的灭火器及时进行充压。-检查灭火器的零部件是否完好，如保险销、喷管等，如有损坏及时更换。-每年维修-送专业的灭火器维修单位对灭火器进行全面维修和检测，包括筒体的水压试验、药剂的更换等。维修单位要具备相应的维修资质，维修后的灭火器要出具维修合格证明。3.火灾自动报警系统维护保养-每月保养-对火灾自动报警系统的探测器进行清洁，使用专用的清洁工具清除探测器表面的灰尘，防止探测器误报。-检查报警控制器的运行状态，查看控制器的显示信息是否正常，有无故障报警。-测试系统的备用电源，切断主电源，观察备用电源是否能正常供电，供电时间是否符合要求。-每半年保养-对火灾自动报警系统的线路进行检查，查看线路是否有破损、老化现象，如有问题及时进行修复或更换。-对系统的功能进行全面测试，包括探测器的报警功能、报警控制器的联动控制功能等，确保系统的各项功能正常。4.消防水泵维护保养-每月保养-检查消防水泵的外观，清洁水泵表面的灰尘、油污。-检查水泵的润滑油油位，如油位不足及时添加润滑油。-手动盘车，检查水泵的转动是否灵活，有无卡滞现象。-每季度保养-对消防水泵进行试运行，运行时间不少于15分钟，观察水泵的运行参数和运行状态，如电流、电压、温度、振动等是否正常。-检查水泵的联轴器，调整联轴器的同心度，确保水泵与电机的连接良好。-检查水泵的进出口阀门，确保阀门开启灵活，密封良好。5.喷淋系统维护保养-每月保养-检查喷淋头的外观，清除喷淋头表面的灰尘、杂物，防止喷淋头堵塞。-检查喷淋管网的压力，确保管网压力稳定。-测试湿式报警阀的功能，打开试验阀，观察报警阀的动作情况和水力警铃的报警情况。-每半年保养-对喷淋系统的水流指示器进行功能测试，模拟水流动作，检查水流指示器是否能准确发出信号。-对喷淋系统的管网进行全面检查，查看管网是否有漏水现象，如有漏水及时进行修复。6.防排烟系统维护保养-每月保养-检查防排烟风机的外观，清洁风机表面的灰尘、油污。-检查风机的皮带，调整皮带的张力，确保皮带传动正常。-测试风机的启停功能，观察风机的运行状态是否正常。-每半年保养-对防排烟系统的风道进行检查，查看风道是否有破损漏风现象，如有问题及时进行修复。-测试防排烟系统的风量，使用风速仪测量风道内的风速，计算风量是否符合设计要求。（三）消防培训与演练1.消防培训-新员工入职培训：对新入职的员工进行消防安全知识培训，培训内容包括医院的消防安全管理制度、火灾预防知识、火灾报警方法、疏散逃生技能等。培训时间不少于2小时，培训结束后进行考核，考核合格后方可上岗。-定期全员培训：每季度组织一次全员消防安全培训，邀请消防部门的专业人员进行授课。培训内容包括最新的消防安全法规、消防设施设备的使用方法、火灾案例分析等。培训时间不少于3小时，通过培训提高员工的消防安全意识和应急处置能力。-维保人员专业培训：每年组织维保人员参加专业的消防维保培训课程，培训内容包括消防设施设备的最新技术、维修保养方法、故障诊断与排除等。培训时间不少于5天，培训结束后进行考核，考核合格的人员方可继续从事消防维保工作。2.消防演练-每月科室演练：各科室每月自行组织一次消防演练，演练内容包括火灾报警、人员疏散、初期火灾扑救等。演练前要制定详细的演练方案，明确演练的流程和各人员的职责。演练结束后，要对演练情况进行总结，分析存在的问题，提出改进措施。-每季度全院演练：每季度组织一次全院性的消防演练，演练规模要涵盖医院的各个部门和区域。演练前要邀请消防部门的专业人员进行指导，制定科学合理的演练方案。演练过程中要模拟真实的火灾场景，检验医院的应急响应能力和各部门之间的协同配合能力。演练结束后，要对演练情况进行全面评估，形成评估报告，针对存在的问题及时进行整改。（四）消防档案管理1.建立消防档案：设立专门的消防档案柜，由专人负责消防档案的管理工作。消防档案包括医院的基本概况、消防设施设备的台账、消防维保记录、消防培训与演练记录、火灾事故记录等。2.档案内容更新：及时更新消防档案的内容，如消防设施设备的新增、更换情况要及时记录在台账中；消防维保记录要按照巡检、维护保养的实际情况及时进行更新；消防培训与演练记录要详细记录每次培训和演练的时间、内容、参与人员、效果评估等信息。3.档案查阅与利用：严格按照档案管理制度进行档案的查阅和利用，查阅档案需经过相关负责人的批准。通过对消防档案的分析和研究，总结消防工作中的经验教训，为医院的消防安全管理提供参考依据。三、工作质量监督与考核1.内部监督：维保部门负责人每周对维保人员的工作进行检查，检查内容包括巡检记录的完整性、维护保养工作的完成情况等。每月对本月的消防维保工作进行全面总结，分析工作中存在的问题，提出改进措施。2.外部监督：邀请消防部门的专业人员每半年对医院的消防维保工作进行一次检查和评估。根据消防部门的检查意见，及时进行整改，确保医院的消防维保工作符合相关法规和标准要求。3.考核机制：建立完善的考核机制，对维保人员的工作进行量化考核。考核内容包括工作态度、工作质量、工作效率等方面。对于考核优秀的人员给予奖励，对于考核不合格的人员进行批评教育和培训，仍不能胜任工作的予以辞退。四、应急响应与处理1.制定应急预案：制定完善的医院消防应急预案，明确应急响应的流程和各部门的职责。应急预案要定期进行修订和演练，确保其科学性和实用性。2.应急值班制度：实行24小时应急值班制度，安排专人负责值班工作。值班人