油田加油站管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强油田加油站的管理，确保加油站的安全、高效运行，保障员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规和油田公司相关规定，制定本制度。第二条本制度适用于油田公司所有加油站，包括加油站的建设、运营、维护及安全管理工作。第三条加油站管理应遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则，确保加油站的安全、环保、文明、有序。第二章组织机构与职责第四条油田加油站实行站长负责制，站长是加油站安全生产的第一责任人。第五条加油站组织机构如下：1.站长：全面负责加油站的管理工作，组织实施本制度，确保加油站安全、高效运行。2.副站长：协助站长工作，负责日常经营管理、安全监督和员工培训等工作。3.安全员：负责加油站的安全管理工作，包括安全检查、隐患排查、事故处理等。4.收银员：负责加油站收银工作，确保资金安全。5.加油员：负责加油作业，确保加油安全、快捷、准确。第六条各岗位职责如下：1.站长职责：-贯彻执行国家法律法规和油田公司各项规章制度；-组织制定加油站管理制度和操作规程；-负责加油站的安全、环保、文明、有序；-定期召开站务会议，协调解决工作中存在的问题；-对加油站员工进行考核和奖惩。2.副站长职责：-协助站长工作，负责日常经营管理；-负责加油站的安全监督和员工培训；-组织实施加油站的安全检查和隐患排查；-协调处理加油站突发事件。3.安全员职责：-负责加油站的安全管理工作；-定期进行安全检查，发现隐患及时整改；-负责加油站事故的调查和处理；-组织员工进行安全教育和培训。4.收银员职责：-负责加油站收银工作，确保资金安全；-严格执行收银制度，防止错收、漏收；-定期核对库存，确保库存准确。5.加油员职责：-负责加油作业，确保加油安全、快捷、准确；-严格执行加油操作规程，防止发生安全事故；-负责加油站的卫生清洁工作。第三章安全生产管理第七条加油站应建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全责任。第八条加油站应定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改。第九条加油站应制定应急预案，并定期组织演练。第十条加油站应配备必要的安全防护设施和消防器材，并确保其完好有效。第十一条加油站应严格执行加油操作规程，确保加油安全。第十二条加油站应加强对加油设备的维护保养，确保设备正常运行。第十三条加油站应加强对员工的安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。第四章经营管理第十四条加油站应建立健全经营管理制度，确保经营活动的规范、有序。第十五条加油站应严格执行油价政策，确保油价公开、透明。第十六条加油站应加强库存管理，确保库存准确。第十七条加油站应定期进行财务核算，确保财务状况良好。第十八条加油站应加强客户服务，提高客户满意度。第五章员工管理第十九条加油站应建立健全员工管理制度，确保员工队伍的稳定和素质的提高。第二十条加油站应定期对员工进行考核，并根据考核结果进行奖惩。第二十一条加油站应关心员工生活，解决员工实际困难。第二十二条加油站应加强对员工的培训和技能提升，提高员工的专业技能。第六章附则第二十三条本制度由油田公司负责解释。第二十四条本制度自发布之日起施行。（注：以上内容为示例，具体内容需根据实际情况进行调整。）---本制度旨在为油田加油站提供一个全面的管理框架，确保加油站的安全、高效、规范运行。在实际操作中，应根据油田公司的具体要求和实际情况进行细化和调整。第2篇第一章总则第一条为加强油田加油站的管理，确保加油站安全、高效、文明、有序地运营，保障员工和顾客的生命财产安全，根据国家有关法律法规和油田公司相关规定，特制定本制度。第二条本制度适用于油田公司所有加油站，包括加油站的管理、运营、安全、服务等方面。第三条加油站管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，确保加油站安全、稳定、高效运行。第二章组织机构与职责第四条加油站设立站长、副站长、安全员、保管员、加油员等岗位。第五条站长是加油站的第一责任人，负责全面领导和管理加油站的工作，具体职责如下：1.贯彻执行国家有关法律法规和油田公司各项规章制度；2.组织制定加油站年度工作计划，并组织实施；3.负责加油站的安全管理工作，确保加油站安全运营；4.负责加油站的人员管理，包括招聘、培训、考核、奖惩等；5.负责加油站的经营管理工作，确保加油站经济效益；6.负责加油站的服务质量，提高顾客满意度。第六条副站长协助站长工作，具体职责如下：1.协助站长制定加油站年度工作计划；2.协助站长进行加油站的安全管理工作；3.协助站长进行加油站的人员管理；4.协助站长进行加油站的经营管理工作；5.协助站长进行加油站的服务质量管理工作。第七条安全员负责加油站的安全管理工作，具体职责如下：1.负责加油站的安全检查，及时发现和消除安全隐患；2.负责加油站的安全教育和培训；3.负责加油站的安全事故的调查和处理；4.负责加油站的安全记录和报告。第八条保管员负责加油站油品和物资的保管工作，具体职责如下：1.负责油品的收发、储存、保管；2.负责物资的收发、储存、保管；3.负责油品和物资的盘点工作。第九条加油员负责加油站的加油服务，具体职责如下：1.负责顾客的加油服务；2.负责加油站的卫生清洁工作；3.负责加油站的设备维护工作。第三章安全管理第十条加油站必须建立健全安全管理制度，确保加油站安全运营。第十一条加油站应定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。第十二条加油站应配备必要的安全设施，如消防器材、安全警示标志等。第十三条加油站应定期进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。第十四条加油站应制定应急预案，并定期进行演练。第十五条加油站应严格执行国家有关油品储存、运输、销售的安全规定。第十六条加油站应建立健全事故报告和处理制度，确保事故得到及时处理。第四章运营管理第十七条加油站应建立健全油品采购、储存、销售、运输等管理制度。第十八条加油站应确保油品质量，不得销售不合格油品。第十九条加油站应定期进行设备维护和保养，确保设备正常运行。第二十条加油站应建立健全顾客服务制度，提高顾客满意度。第二十一条加油站应定期进行市场调查，了解顾客需求，不断改进服务质量。第五章服务质量第二十二条加油站应提供优质的服务，包括加油服务、咨询服务、投诉处理等。第二十三条加油站应保持加油站环境整洁，为顾客提供舒适的加油环境。第二十四条加油站应建立健全顾客投诉处理制度，及时处理顾客投诉。第二十五条加油站应定期进行服务质量检查，确保服务质量达到标准。第六章员工管理第二十六条加油站应建立健全员工招聘、培训、考核、奖惩等制度。第二十七条加油站应定期对员工进行业务培训和安全教育。第二十八条加油站应建立健全员工考核制度，对员工的工作绩效进行考核。第二十九条加油站应关心员工生活，为员工提供良好的工作环境。第七章附则第三十条本制度由油田公司负责解释。第三十一条本制度自发布之日起施行。注：以上内容仅为示例，具体内容应根据实际情况进行调整和完善。第3篇第一章总则第一条为加强油田加油站的管理，确保加油站安全、高效、文明运营，保障员工和顾客的生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合油田实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于油田范围内所有加油站。第三条加油站管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，确保加油站安全、环保、有序、高效。第二章组织机构与职责第四条加油站设立站长、副站长、安全员、加油员、保管员等岗位。第五条站长职责：1.负责加油站全面管理工作；2.组织制定和实施加油站各项规章制度；3.确保加油站安全、环保、有序、高效运营；4.负责加油站员工的管理和培训；5.协调解决加油站运营中的问题。第六条副站长职责：1.协助站长进行加油站管理工作；2.负责加油站安全管理工作；3.负责加油站设备维护和保养；4.负责加油站环境卫生和绿化工作。第七条安全员职责：1.负责加油站安全检查和隐患排查；2.组织加油站安全教育培训；3.负责加油站事故处理和应急管理工作；4.负责加油站安全记录和档案管理。第八条加油员职责：1.负责加油站的日常加油操作；2.负责加油站油品接卸和储存；3.负责加油站设备维护和保养；4.负责加油站环境卫生和绿化工作。第九条保管员职责：1.负责加油站油品和物资的保管；2.负责加油站油品和物资的盘点；3.负责加油站油品和物资的出入库管理；4.负责加油站油品和物资的损耗控制。第三章安全管理第十条安全生产责任制1.加油站实行安全生产责任制，站长为安全生产第一责任人；2.各岗位员工应明确自己的安全生产职责，严格遵守安全生产规章制度；3.安全生产责任制应定期进行考核和奖惩。第十一条安全检查1.加油站应定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改；2.安全检查应包括设备设施、油品储存、操作规程、应急预案等方面；3.安全检查记录应完整、准确。第十二条隐患排查1.加油站应建立隐患排查制度，定期进行隐患排查；2.隐患排查应包括设备设施、操作规程、应急预案等方面；3.隐患排查结果应进行记录和上报。第十三条事故处理1.加油站发生事故时，应立即启动应急预案，采取措施控制事故扩大；2.事故处理应遵循“四不放过”原则，即：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过；3.事故处理结果应进行记录和上报。第十四条应急预案1.加油站应制定应急预案，包括火灾、泄漏、中毒等事故的应急措施；2.应急预案应定期进行演练，提高员工应急处理能力；3.应急预案应定期进行修订和完善。第四章油品管理第十五条油品采购1.加油站油品采购应遵循公开、公平、公正的原则；2.油品采购应选择信誉良好、质量合格的供应商；3.油品采购合同应明确油品质量、数量、价格、交货时间等条款。第十六条油品储存1.加油站应按照油品性质和储存要求，设置专用油罐和储存设施；2.油品储存应遵守“先进先出”的原则，防止油品变质；3.油品储存设施应定期进行检查和维护。第十七条油品接卸1.加油站应严格按照操作规程进行油品接卸；2.油品接卸过程中应确保安全，防止泄漏和火灾；3.油品接卸记录应完整、准确。第五章员工管理第十八条员工培训1.加油站应定期对员工进行岗位技能和安全教育培训；2.员工培训应包括操作规程、安全知识、服务规范等内容；3.员工培训记录应完整、准确。第十九条员工考核1.加油站应定期对员工进行考核，考核内容包括岗位技能、安全知识、服务态度等；2.考核结果应与员工绩效挂钩，作为奖惩的依据；3.考核记录应完整、准确。第二十条员工奖惩1.加油站应建立健全员工奖惩制度，对表现优秀的员工给予奖励，对违反规定的员工进行处罚；2.奖惩制度应公开、公平、公正；3.奖惩记录应完整、准确。第六章服务管理第二十一条服务规