互联网公司数据分析师数据处理与分析能力绩效考核表

互联网公司数据分析师数据处理与分析能力绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分数据采集与清洗能力数据采集完整率25%99%采集的数据完整率达到99%得满分，每低1%扣0.5分，最低得分为0分数据清洗准确率95%清洗后的数据准确率达到95%得满分，每低1%扣0.5分，最低得分为0分数据清洗效率4小时/1000万条数据数据清洗时间在4小时/1000万条数据以内得满分，每超1小时扣2分，最低得分为0分数据清洗规范性符合公司数据清洗标准数据清洗过程完全符合公司标准得满分，每出现一次不规范操作扣1分，最低得分为0分异常数据处理能力100%所有数据异常都能在规定时间内发现并处理得满分，每延迟1小时处理扣0.5分，最低得分为0分数据分析能力分析报告质量35%达到公司A级报告标准分析报告达到公司A级标准得满分，B级扣5分，C级扣10分，D级扣15分，E级扣20分分析模型准确率85%分析模型的预测准确率达到85%得满分，每低1%扣1分，最低得分为0分分析效率24小时/复杂分析报告复杂分析报告在24小时内完成得满分，每超1小时扣2分，最低得分为0分分析洞察深度提出3条以上业务改进建议每提出1条有价值的业务改进建议加2分，最多加10分，无建议不得分分析结果可落地性100%分析结果100%能够被业务部门采纳得满分，每低10%扣2分，最低得分为0分数据可视化能力图表制作美观度20%达到公司A级标准图表制作达到公司A级标准得满分，B级扣3分，C级扣6分，最低得分为0分可视化报告清晰度100%可视化报告内容清晰易懂得满分，每出现一次表达不清扣1分，最低得分为0分可视化工具使用熟练度掌握5种以上可视化工具掌握5种以上可视化工具得满分，每少掌握1种扣2分，最低得分为0分交互式可视化设计100%设计100%符合业务需求的交互式可视化得满分，每出现一次不符合需求扣1分，最低得分为0分可视化报告响应速度3秒以内可视化报告加载响应时间在3秒以内得满分，每超0.5秒扣1分，最低得分为0分沟通协作能力需求理解准确率20%100%100%准确理解业务部门需求得满分，每出现一次理解偏差扣2分，最低得分为0分沟通效率24小时响应业务需求业务需求在24小时内响应得满分，每延迟1小时扣1分，最低得分为0分跨部门协作100%100%完成跨部门协作任务得满分，每出现一次协作问题扣2分，最低得分为0分培训与指导完成至少2次团队内培训完成2次以上团队内培训得满分，每少1次扣5分，最低得分为0分问题解决能力100%100%解决业务部门提出的问题得满分，每出现一次未解决问题扣3分，最低得分为0分本考核表用于评估数据分析师在数据处理与分析方面的能力表现，请根据被考核人的实际工作表现填写各项指标评分。权重分配说明：数据采集与清洗能力（25%）、数据分析能力（35%）、数据可视化能力（20%）、沟通协作能力（20%）。评分标准请严格按照各指标定义执行，最终得分为各维度得分乘以权重后求和。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：