毕业时就业协议书

毕业时就业协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（毕业生）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会，甲方愿意接收乙方就业，双方经友好协商，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方就业事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方毕业时就业过程中的权利义务，确保双方的合法权益得到保障，促进就业活动的顺利进行。二、就业岗位及工作内容1.岗位名称：甲方同意录用乙方担任岗位。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，承担以下工作任务：具体工作职责由甲方根据实际工作安排确定，但应符合乙方所学专业和技能水平，并在合理范围内。乙方需遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作调配和管理，按时、按质、按量完成工作任务。三、工作地点乙方的工作地点为。四、就业期限1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业并正式与甲方签订劳动合同之日止。2.若乙方毕业时未能按时取得毕业证书或学位证书，导致无法与甲方签订劳动合同，本协议自动终止，双方互不承担违约责任。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的工作表现进行考核和评价。根据工作需要和乙方的工作表现，有权调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，但应提前通知乙方，并与乙方协商一致。2.义务按照本协议约定，为乙方提供就业岗位，并确保该岗位符合国家法律法规及相关政策的规定。向乙方如实告知工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及乙方要求了解的其他情况。按照国家法律法规及甲方的规章制度，保障乙方在工作期间的合法权益，按时足额支付乙方劳动报酬，并依法为乙方缴纳社会保险等费用。在乙方毕业前，为乙方提供必要的就业指导和帮助，协助乙方办理相关就业手续。（二）乙方权利与义务1.权利有权了解甲方的基本情况、工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他与工作相关的信息。在本协议有效期内，有权要求甲方按照协议约定履行义务。对甲方的工作安排和管理有异议时，有权与甲方进行沟通协商。2.义务如实向甲方提供个人信息、学习成绩、就业推荐表等相关资料，确保所提供的信息真实、准确、完整。按照甲方的要求，按时完成学业，取得毕业证书和学位证书，并确保毕业时符合甲方的录用条件。在本协议有效期内，遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作调配和管理，保守甲方的商业秘密和工作机密。积极配合甲方办理相关就业手续，如签订劳动合同、办理入职手续等。六、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方支付乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体数额根据乙方的工作岗位、工作表现等因素确定。甲方应在每月日前以货币形式足额支付乙方上月工资。2.福利待遇乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利、培训机会等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。七、保密条款1.乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起年。八、违约责任1.若甲方违反本协议约定，未按照约定为乙方提供就业岗位或未履行其他义务，应承担违约责任，向乙方支付违约金人民币元，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方违反本协议约定，未按时完成学业、未取得毕业证书或学位证书，或违反甲方的工作规章制度、保密条款等，甲方有权解除本协议，乙方应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.如因不可抗力等不可预见、不可避免的因素导致本协议无法履行或部分无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有