工贸企业安全应急管理考核试卷及答案（2025年年度）

工贸企业安全应急管理考核试卷及答案（2025年年度）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于我国《安全生产法》规定的安全生产责任主体？

A.企业

B.个体工商户

C.政府部门

D.员工

2.以下哪项不属于安全生产应急管理的基本原则？

A.预防为主

B.防治结合

C.安全第一

D.效率优先

3.以下哪种情况不属于安全生产事故隐患？

A.工作场所存在易燃易爆物品

B.机械设备存在磨损

C.员工未佩戴安全帽

D.安全生产责任制不落实

4.以下哪项不属于安全生产事故调查处理的原则？

A.实事求是

B.及时准确

C.严肃认真

D.保护隐私

5.以下哪项不属于安全生产教育培训的内容？

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全生产操作规程

D.企业文化

6.以下哪种情况不属于安全生产应急预案的编制要求？

A.明确应急组织机构及职责

B.制定应急响应程序

C.确定应急物资储备

D.保密应急信息

7.以下哪项不属于安全生产事故应急救援的基本任务？

A.抢险救援

B.疏散转移

C.医疗救护

D.调查处理

8.以下哪种情况不属于安全生产事故应急预案的演练？

A.预演应急响应程序

B.检验应急物资储备

C.检查应急组织机构及职责

D.保密应急信息

9.以下哪项不属于安全生产事故隐患排查治理的步骤？

A.隐患排查

B.隐患评估

C.隐患治理

D.隐患验收

10.以下哪项不属于安全生产事故应急救援的应急响应级别？

A.一级响应

B.二级响应

C.三级响应

D.四级响应

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业安全应急管理考核应每年至少进行一次，以确保应急管理的有效性。（）

2.安全生产事故隐患排查治理实行“谁主管、谁负责”的原则。（）

3.安全生产事故调查处理应当遵循“四不放过”的原则。（）

4.企业应当根据安全生产事故应急救援预案，定期组织应急演练，提高应急处置能力。（）

5.企业安全生产教育培训应当包括安全生产法律法规、企业规章制度、操作规程和事故案例等内容。（）

6.安全生产应急预案应当包括应急组织机构及职责、应急响应程序、应急物资储备等内容。（）

7.任何单位和个人都应当支持、配合安全生产监督管理部门依法履行安全生产监督管理职责。（）

8.企业应当建立健全安全生产责任制度，明确各级人员的安全生产责任。（）

9.安全生产事故发生后，企业应当立即启动应急预案，组织救援工作。（）

10.安全生产事故隐患整改完成后，应当由安全生产监督管理部门进行验收。（）

11.工贸企业应当对全体员工进行定期的安全健康检查。（）

12.企业应当对使用的特种设备和安全设施进行定期检查、维护和保养。（）

13.安全生产事故应急救援预案的演练可以不进行实际操作，只需进行桌面推演即可。（×）

14.企业安全生产教育培训可以仅限于管理人员和特种作业人员。（×）

15.安全生产事故隐患排查可以仅依靠定期检查，不需要日常巡检。（×）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业安全应急管理的目的是什么？

A.预防事故发生

B.减少事故损失

C.提高员工安全意识

D.保障企业持续运营

E.满足法律法规要求

2.以下哪些属于工贸企业安全应急管理的基本内容？

A.应急预案的编制

B.应急物资的储备

C.应急人员的培训

D.事故隐患的排查治理

E.应急演练的组织实施

3.应急预案的编制应当遵循哪些原则？

A.预防为主

B.综合协调

C.快速反应

D.科学有序

E.严格规范

4.以下哪些措施可以帮助提高工贸企业的应急管理能力？

A.定期组织应急演练

B.建立健全信息报告制度

C.加强与政府应急管理部门的沟通协调

D.提高员工的安全技能和应急意识

E.优化资源配置

5.在安全生产事故应急救援过程中，以下哪些行动是正确的？

A.确保人员安全，优先考虑人员疏散

B.及时切断事故源，防止事故扩大

C.对受伤人员进行现场急救，并迅速送往医院

D.保护现场，为事故调查提供依据

E.及时向相关部门报告事故情况

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业安全应急管理中应急预案编制的几个关键步骤，并说明每个步骤的重要性。

2.在安全生产事故发生后，企业应如何组织开展事故调查处理工作？请列举至少三个关键环节，并简要说明每个环节的目的和作用。

五、案例分析题（每题10分，合计100分）

案例：某工贸企业生产车间在2025年3月发生了一起火灾事故，由于火势迅速蔓延，导致部分生产设备和原材料受损，造成一定的人员伤亡和财产损失。事故发生后，企业迅速启动了应急预案，进行了救援和初步调查。以下为事故调查报告的部分内容：

1.事故发生时，车间内有5名员工在作业。

2.事故原因初步判断为电气线路老化引起短路。

3.企业应急预案启动及时，救援工作迅速有效，无人员被困。

4.事故发生后，企业立即对相关责任人进行了处理，并停工整顿。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.评价该企业在事故发生后的应急救援和事故调查处理工作。

2.分析该企业安全应急管理中可能存在的不足，并提出改进建议。

3.针对该案例，如何加强企业的安全生产教育和培训，以防止类似事故再次发生？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.政府部门

2.D.效率优先

3.D.安全生产责任制不落实

4.D.保护隐私

5.D.企业文化

6.D.保密应急信息

7.D.调查处理

8.D.保密应急信息

9.D.隐患验收

10.D.四级响应

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

10.×

11.√

12.√

13.×

14.×

15.×

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.预防事故发生

B.减少事故损失

C.提高员工安全意识

D.保障企业持续运营

E.满足法律法规要求

2.A.应急预案的编制

B.应急物资的储备

C.应急人员的培训

D.事故隐患的排查治理

E.应急演练的组织实施

3.A.预防为主

B.综合协调

C.快速反应

D.科学有序

E.严格规范

4.A.定期组织应急演练

B.建立健全信息报告制度

C.加强与政府应急管理部门的沟通协调

D.提高员工的安全技能和应急意识

E.优化资源配置

5.A.确保人员安全，优先考虑人员疏散

B.及时切断事故源，防止事故扩大

C.对受伤人员进行现场急救，并迅速送往医院

D.保护现场，为事故调查提供依据

E.及时向相关部门报告事故情况

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

关键步骤：

a.需求分析：明确企业面临的潜在风险和应急需求。

b.编制预案：根据需求分析，编写详细的应急预案，包括组织结构、职责、程序、措施等。

c.审核修订：预案编制完成后，进行内部审核和修订，确保预案的合理性和实用性。

d.发布实施：正式发布应急预案，确保所有相关人员知晓并理解其内容。

e.定期评审：定期对应急预案进行评审，根据实际情况进行调整和更新。

重要性：

需求分析确保预案的针对性。

编制预案是应急预案的核心，确保应对措施的科学性和完整性。

审核修订确保预案的质量和实用性。

发布实施是确保预案得到有效执行的前提。

定期评审确保预案与时俱进，适应不断变化的安全生产环境。

2.答案：

关键环节：

a.事故现场保护：防止事故扩大，为事故调查提供原始证据。

b.事故原因调查：查明事故原因，确定责任。

c.受害人员救治：及时救治受伤人员，减少伤亡。

d.应急资源调配：合理调配应急资源，确保救援工作顺利进行。

目的和作用：

事故现场保护确保事故调查的准确性。

事故原因调查有助于预防类似事故的再次发生。

受害人员救治体现了企业对员工生命安全的重视。

应急资源调配是确保救援工作高效进行的关键。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.评价：

救援工作：企业应急预案启动及时，救援工作迅速有效，无人员被困，这表明企业在应急响应方面做得较好，能够迅速采取行动保护员工的生命安全。

事故调查处理：企业对事故原因进行了初步判断，并采取了停工整顿的措施，这表明企业对事故调查和处理有一定的重视，但具体调查结果和处理措施还需要进一步了解。

不足之处：

事故原因分析可能不够深入，需要进一步调查以确定确切原因。

事故责任人的处理可能不够明确，需要根据事故调查结果进行相应处理。

事故教训的总结和预防措施的制定可能不够全面，需要从这次事故中吸取教训，防止类似事故再次发生。

2.改进建议：

完善事故调查程序，确保事故原因分析准确无误。

对相关责任人进行严肃处理，根据事故调查结果追究责任。

制定全面的事故预防措施，包括设备更新、安全培训、应急演练等。

加强安全