网络安全合规风险培训合同

网络安全合规风险培训合同甲方（培训方）：[甲方名称/姓名]，地址：[甲方地址]，统一社会信用代码/身份证号：[甲方证件号码]，联系人：[甲方联系人]，电话：[甲方电话]，电子邮箱：[甲方邮箱]乙方（受训方）：[乙方名称]，地址：[乙方地址]，统一社会信用代码：[乙方证件号码]，联系人：[乙方联系人]，电话：[乙方电话]，电子邮箱：[乙方邮箱]鉴于甲方拥有提供网络安全合规风险培训的专业能力和资质，乙方希望提升员工网络安全意识和合规操作能力以降低相关风险，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，双方经友好协商，达成如下协议：第一条培训目标1.1本培训旨在帮助乙方员工深入理解国家网络安全、数据安全及个人信息保护相关法律法规（包括但不限于《中华人民共和国网络安全法》、《中华人民共和国数据安全法》、《中华人民共和国个人信息保护法》等），掌握企业内部网络安全管理制度和操作规范。1.2通过培训，提升乙方员工识别、防范常见网络攻击（如钓鱼邮件、勒索软件、社交工程等）的能力，增强安全意识。1.3明确乙方员工在处理网络数据和个人信息过程中的合规义务和法律责任，降低因员工不当行为导致的网络安全事件风险。1.4帮助乙方建立或完善全员参与的网络安全合规文化，满足乙方在行业监管或特定业务场景下的合规要求。第二条培训内容2.1网络安全法律法规体系概述及最新政策解读，重点讲解《网络安全法》、《数据安全法》、《个人信息保护法》的核心要求及合规责任。2.2乙方网络安全管理制度、流程及具体操作规范介绍。2.3常见网络威胁分析：钓鱼攻击、恶意软件、勒索软件、拒绝服务攻击、APT攻击等类型、手段及实际案例分析。2.4数据安全保护要求：数据分类分级管理、数据全生命周期安全保护措施（采集、存储、使用、传输、销毁）。2.5个人信息保护合规要点：个人信息处理原则、告知同意、数据主体权利响应、跨境传输等要求。2.6密码安全策略与实践：强密码设置、多因素认证、密码生命周期管理。2.7身份认证安全管理：特权账户管理、身份认证技术应用。2.8安全意识日常行为规范：安全邮箱使用、办公设备安全、移动设备安全、社交媒体与外部存储介质使用规范。2.9网络安全事件应急响应流程与报告机制。2.10企业面临的网络安全合规风险识别与自我评估方法介绍。2.11结合乙方行业特点或实际案例进行的安全情景模拟、案例研讨、互动问答。第三条培训方式与形式3.1培训形式：采用线上与线下相结合的混合式培训模式。3.2线下培训：于[具体日期，例如：2024年X月X日至X日]，在[具体地点，例如：乙方XX会议室/指定酒店会议厅]进行，每天培训时间为[具体时间段，例如：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00]。3.3线上培训：通过[具体在线平台/会议系统名称，例如：腾讯会议/Zoom]进行，时间安排将另行通知。3.4培训形式包括专家讲座、法规解读、案例分析、小组讨论、互动问答、模拟演练等。3.5培训讲师：由具备[相关资质或经验描述，例如：CISSP/CISP认证、X年以上行业经验]的资深讲师[讲师姓名]主讲。第四条双方权利与义务4.1甲方权利与义务：4.1.1按照本合同约定，准时、按质完成网络安全合规风险培训，确保培训内容的专业性和实用性。4.1.2指派经验丰富的专业讲师进行授课，并提前向乙方提供讲师简介。4.1.3提供与培训内容相关的讲义、手册、案例集等培训材料（电子版或纸质版）。4.1.4负责组织和管理线下培训的场地、设备（投影仪、音响、麦克风等），确保培训环境良好。4.1.5设计并实施培训效果评估方案，收集乙方反馈。4.1.6对在培训过程中获悉的乙方的商业秘密和敏感信息承担保密义务。4.2乙方权利与义务：4.2.1按照本合同约定，按时足额支付培训费用。4.2.2至少提前[具体天数，例如：7]天向甲方确认参与培训的人员名单，并指定[具体人数，例如：1]名联系人负责协调培训事宜。4.2.3安排好参训人员参加培训所需的工作时间，并为参训提供必要的便利。4.2.4参训人员应遵守培训纪律，按时到场（线下）或登录平台（线上），积极参与培训互动。4.2.5对培训内容和效果提出合理化建议，并配合甲方进行培训效果评估。4.2.6对在培训过程中获悉的甲方的培训资料、方法等知识产权信息承担保密义务。第五条培训对象与人数5.1本培训主要面向乙方的[具体部门或层级，例如：全体员工/IT部员工/新入职员工/管理层]。5.2双方约定本次培训参训总人数为[具体人数]人。如乙方需增加人数，需提前[具体天数，例如：15]天书面通知甲方，增加人数部分需另行协商并支付相应费用。第六条培训费用与支付方式6.1培训总费用为人民币[具体金额]元（大写：人民币[金额大写]元整），该费用包含[再次确认费用包含项，例如：讲师费、场地费、设备费、培训材料费、证书费等]。6.2费用不包含[再次确认费用不包含项，例如：乙方员工差旅费、食宿费、因乙方原因产生的额外场地或设备费用等]。6.3支付方式：乙方通过银行转账方式支付培训费用。6.4支付时间节点：6.4.1本合同签订后[具体天数，例如：3]个工作日内，乙方向甲方支付总费用的[具体百分比或金额，例如：50%]作为定金。6.4.2培训全部结束后[具体天数，例如：5]个工作日内，乙方支付剩余的[具体百分比或金额，例如：50%]作为尾款。6.5甲方收款账户信息：开户名：[甲方账户名]开户行：[甲方开户银行]账号：[甲方银行账号]第七条培训效果评估与证书7.1甲方将在培训过程中及结束后进行培训效果评估，评估方式可包括但不限于课堂互动参与度、随堂测验、结业考试、培训满意度问卷调查等。7.2评估结果将作为衡量培训成效的依据，并反馈给乙方。7.3完成全部培训课程并考核合格的参训人员，将获得甲方颁发的《网络安全合规风险培训证书》（电子版或纸质版，由乙方选择），证书内容需包含乙方名称、参训人员姓名、培训主题、培训时间、考核结果等信息。第八条知识产权8.1甲方为完成本合同项下培训而专门开发或准备的培训讲义、课件、案例库等知识产权归甲方所有。8.2乙方在支付全部培训费用后，有权获得与本合同培训相关的讲义、手册等的[具体授权性质，例如：仅限乙方内部学习使用]复制件。乙方不得将培训材料用于任何其他商业目的或向第三方披露、许可、转让，除非获得甲方书面同意。8.3培训过程中，乙方基于所学知识产生的任何作品或成果的知识产权归属，双方另行协商确定。第九条保密条款9.1甲乙双方对于在本合同签订及履行过程中知悉的对方的商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、财务信息等）、个人信息保护细节、培训内容等均负有保密义务。9.2任何一方不得泄露、使用或允许他人使用对方的保密信息，但法律法规另有规定或双方另有约定的除外。9.3本保密义务不因本合同的终止而失效，持续有效期限为本合同终止后[具体年限，例如：三]年。第十条违约责任10.1若甲方未能按本合同约定提供培训服务，或提供的培训内容、质量显著不符合约定标准，乙方有权要求甲方限期整改；逾期未改或整改后仍不符合要求的，乙方有权解除合同，甲方应退还乙方已支付的全部培训费用，并赔偿乙方因此遭受的直接损失。10.2若乙方未能按时支付培训费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的[具体比例，例如：千分之零点五]向甲方支付违约金，逾期超过[具体天数，例如：30]日，甲方有权暂停培训或解除合同，并要求乙方支付全部培训费用及违约金。10.3若乙方未按要求选派人员参训或参训人员未达到约定人数，影响培训效果，甲方有权根据实际情况调整培训计划或收取相应费用。10.4任何一方违反本合同第九条保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第十一条不可抗力11.1若因地震、台风、洪水、火灾、战争、政府行为等不可抗力事件，导致本合同无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供不可抗力证明。11.2因不可抗力导致合同部分或全部不能履行的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，但法律另有规定的除外。双方应协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。第十二条争议解决12.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均有权向[具体法院名称，例如：乙方所在地有管辖权的人民法院]提起诉讼。第十三条合同期限与终止13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为[具体期限，例如：自签订之日起至培训结束及尾款付清之日止]。13.2除本合同另有约定外，双方均可通过书面通知方式提前[具体天数，例如：30]日终止本合同。合同终止后，双方应结清所有款项，并按约定处理培训相关事宜。第十四条其他条款14.1通知：双方之间的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式，通过书面信函、传真、电子邮件或双方约定的其他方式发送至本合同首部列明的地址或邮箱。14.2完整协议：本合同及其附件（如有）构成双方就本合同标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解和承诺。14.3可分割性：若本合同任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。14.4法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。1