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文档简介

2025年医院医疗机构消防疏散应急预案总则编制目的为了有效应对医院可能发生的火灾事故,迅速、有序、安全地组织人员疏散,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,保障医院医疗秩序的正常运行,特制定本消防疏散应急预案。适用范围本预案适用于本医院医疗机构内发生的各类火灾事故的应急疏散工作。工作原则1.以人为本,安全第一:始终把保障人员生命安全放在首位,确保患者、医护人员和其他人员的安全疏散。2.统一领导,分级负责:在医院应急指挥中心的统一领导下,各部门按照职责分工,分级负责组织实施消防疏散工作。3.快速反应,协同应对:火灾发生后,各部门要迅速响应,密切配合,协同作战,形成应对火灾的合力。4.科学处置,预防为主:采用科学的方法和技术,提高火灾应急处置能力,同时加强火灾预防工作,消除火灾隐患。组织指挥体系及职责应急指挥中心成立医院消防应急指挥中心,由院长任总指挥,分管副院长任副总指挥,成员包括各科室负责人、保卫科、后勤科等相关部门负责人。应急指挥中心设在医院保卫科,负责全面指挥、协调医院的消防疏散应急工作。各部门职责1.保卫科-负责火灾报警、消防设施设备的维护和管理,确保消防设施设备完好有效。-组织义务消防队进行灭火和救援工作,协助医护人员疏散患者。-负责火灾现场的警戒和秩序维护,防止无关人员进入火灾现场。2.后勤科-负责消防设施设备的维修和保养,确保水、电、气等供应系统的安全运行。-在火灾发生时,及时切断电源、气源,保障消防用水的供应。-组织人员对火灾现场进行清理和恢复工作。3.医护人员-负责患者的医疗救治和疏散工作,确保患者的生命安全。-在疏散过程中,对行动不便的患者进行特殊照顾和帮助。-配合保卫科和后勤科做好火灾现场的救援和疏散工作。4.其他部门-各部门要按照应急指挥中心的统一部署,积极配合做好消防疏散应急工作。-负责本部门人员的疏散和安全管理,确保本部门人员的生命安全。预警与应急处置预警机制1.建立火灾监测系统:医院安装火灾自动报警系统、烟雾探测器、温度探测器等设备,实时监测医院内的火灾情况。2.加强日常巡查:保卫科和后勤科要加强对医院各区域的日常巡查,及时发现和消除火灾隐患。3.信息报告:一旦发现火灾迹象,任何人员都应立即向保卫科报告。保卫科接到报告后,要迅速核实情况,并向应急指挥中心报告。应急处置程序1.火灾报警-当火灾自动报警系统发出警报或人员发现火灾时,应立即拨打“119”火警电话报警,并向保卫科报告。-报警时要讲清火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质等情况。2.启动应急预案-应急指挥中心接到火灾报告后,要立即启动本应急预案,组织各部门开展消防疏散应急工作。-各部门接到应急指挥中心的指令后,要迅速组织人员到达指定位置,按照职责分工开展工作。3.灭火救援-保卫科组织义务消防队携带灭火器材迅速赶到火灾现场,进行灭火和救援工作。-义务消防队要根据火灾的类型和火势大小,选择合适的灭火方法和器材进行灭火。-在灭火过程中,要注意保护自身安全,避免发生伤亡事故。4.人员疏散-医护人员要立即组织患者进行疏散,按照预定的疏散路线,将患者转移到安全地带。-对于行动不便的患者,要使用担架、轮椅等工具进行转移,并安排专人进行护送。-各部门人员要按照应急指挥中心的统一部署,有序地进行疏散,避免拥挤和踩踏事故的发生。5.现场警戒-保卫科要在火灾现场周围设置警戒区域,防止无关人员进入火灾现场,确保救援工作的顺利进行。-对火灾现场的交通进行管制,保障消防车、救护车等救援车辆的畅通无阻。6.医疗救治-医院急诊科要在安全地带设立临时医疗救治点,对受伤人员进行紧急救治。-对于伤势较重的人员,要及时送往上级医院进行进一步治疗。应急响应分级根据火灾的严重程度和发展态势,将应急响应分为三级:1.一级响应:发生重大火灾事故,火势凶猛,可能造成重大人员伤亡和财产损失。应急指挥中心要立即启动一级响应,组织全院力量进行救援和疏散工作,并及时向上级主管部门报告。2.二级响应:发生较大火灾事故,火势较大,可能对部分区域造成影响。应急指挥中心要启动二级响应,组织相关部门进行救援和疏散工作,并密切关注火灾的发展态势。3.三级响应:发生一般火灾事故,火势较小,能够及时得到控制。应急指挥中心要启动三级响应,组织保卫科和义务消防队进行灭火和救援工作。人员疏散方案疏散原则1.确保安全:在疏散过程中,要始终把保障人员生命安全放在首位,避免发生伤亡事故。2.有序疏散:按照预定的疏散路线和疏散顺序,有序地进行疏散,避免拥挤和踩踏事故的发生。3.分类疏散:根据患者的病情和行动能力,采取不同的疏散方式,确保患者的安全疏散。4.快速疏散:在火灾发生后,要迅速组织人员疏散,尽快将人员转移到安全地带。疏散路线医院根据建筑布局和实际情况,制定了详细的疏散路线图,并在各楼层、各科室显著位置进行张贴。疏散路线应保持畅通无阻,不得堆放任何物品。疏散顺序1.优先疏散患者:医护人员要首先组织患者进行疏散,特别是行动不便的患者、重症患者等。2.其次疏散医护人员:在患者疏散完毕后,医护人员要按照预定的疏散路线进行疏散。3.最后疏散其他人员:其他部门人员要在确保患者和医护人员安全疏散的前提下,按照应急指挥中心的统一部署进行疏散。疏散方法1.引导疏散:各楼层、各科室要安排专人负责引导人员疏散,确保人员能够按照预定的疏散路线进行疏散。2.搀扶疏散:对于行动不便的患者,要安排专人进行搀扶,帮助其安全疏散。3.担架疏散:对于病情较重、无法自行行走的患者,要使用担架进行疏散,并安排专人进行护送。4.电梯疏散:在火灾发生时,禁止使用电梯进行疏散,除非电梯处于消防专用状态。后期处置善后处理1.人员安置:对疏散出来的人员进行妥善安置,提供必要的生活保障和心理安抚。2.损失评估:组织相关部门对火灾造成的人员伤亡和财产损失进行评估,为后续的赔偿和恢复工作提供依据。3.保险理赔:及时向保险公司报案,申请保险理赔,减少医院的经济损失。调查与评估1.火灾原因调查:成立火灾事故调查组,对火灾原因进行深入调查,查明事故责任。2.应急处置评估:对本次消防疏散应急工作进行全面评估,总结经验教训,提出改进措施,完善应急预案。恢复重建1.设施设备恢复:后勤科要尽快组织人员对受损的消防设施设备、水电气供应系统等进行修复和重建,确保医院的正常运行。2.医疗秩序恢复:各科室要在火灾事故后尽快恢复医疗秩序,为患者提供正常的医疗服务。应急保障人力资源保障1.组建义务消防队:医院组建义务消防队,定期进行消防培训和演练,提高义务消防队的灭火和救援能力。2.加强医护人员培训:对医护人员进行消防知识和应急疏散技能培训,提高医护人员在火灾发生时的应急处置能力。3.建立应急救援志愿者队伍:招募志愿者,组建应急救援志愿者队伍,在火灾发生时协助医院进行救援和疏散工作。物资保障1.储备消防器材:医院要储备充足的消防器材,如灭火器、消火栓、消防水带等,并定期进行检查和维护,确保消防器材完好有效。2.保障应急物资供应:后勤科要储备必要的应急物资,如食品、饮用水、药品等,以满足火灾发生时人员的基本生活需求。财力保障医院要安排专项经费,用于消防设施设备的购置、维护和保养,以及应急救援物资的储备和应急演练等工作。通信保障1.建立应急通信系统:医院建立应急通信系统,确保在火灾发生时各部门之间能够保持畅通的通信联系。2.配备应急通信设备:为各部门负责人和应急救援人员配备应急通信设备,如对讲机、手机等,确保在火灾发生时能够及时沟通和指挥。宣传、培训和演练宣传教育1.开展消防知识宣传:通过宣传栏、宣传手册、电子显示屏等多种形式,向医院员工、患者和家属宣传消防知识和应急疏散常识。2.组织消防知识讲座:定期组织消防知识讲座,邀请消防专家为医院员工和患者进行消防知识培训,提高人员的消防安全意识。培训1.消防技能培训:对义务消防队、医护人员和其他相关人员进行消防技能培训,包括灭火器的使用、消火栓的操作、火灾报警等技能。2.应急疏散培训:组织全体员工进行应急疏散培训,使员工熟悉疏散路线和疏散方法,提高员工的应急疏散能力。演练1.定期组织消防演练:医院每年至少组织一次全院性的消防演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高各部门之间的协同配合能力。2.专项演练:根据医院的实际情况,定期组织专项演练,如火灾报警演练、灭火演练、人员疏散演练等,提高员工的应急处置能力。附则

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