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文档简介

深圳政工辅警公务员考试试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)1.以下不属于辅警应当履行的义务是()A.依法履行工作职责B.服从公安机关管理C.可以私自接受当事人财物D.保守工作秘密2.政工辅警主要协助开展的工作不包括()A.队伍思想政治工作B.案件侦查工作C.人事管理工作D.宣传教育工作3.辅警在工作中遇到紧急情况时,应()A.自行处理B.立即向公安机关报告C.逃避现场D.等待他人处理4.深圳辅警工作的宗旨是()A.为人民服务B.追求个人利益C.完成领导任务D.维护自身安全5.以下哪种行为不符合辅警工作纪律()A.按时上下班B.工作中玩手机C.遵守保密规定D.听从指挥6.政工辅警在协助开展宣传工作时,应()A.夸大事实B.实事求是C.随意编造内容D.只宣传正面事迹7.辅警与民警的关系是()A.相互独立B.辅警服从民警指挥C.民警服从辅警D.没有关系8.深圳辅警工作规范要求辅警着装()A.随意搭配B.整洁规范C.可以不穿制服D.穿便服上班9.政工辅警在人事管理协助工作中,要确保信息()A.公开透明B.准确无误C.随意修改D.部分隐瞒10.辅警在工作中应保持()的态度。A.消极怠工B.积极主动C.得过且过D.漠不关心答案:1.C2.B3.B4.A5.B6.B7.B8.B9.B10.B二、多项选择题(每题2分,共10题)1.政工辅警协助开展思想政治工作的方式有()A.组织学习活动B.开展谈心谈话C.树立先进典型D.进行心理疏导2.辅警应当遵守的纪律包括()A.政治纪律B.工作纪律C.廉洁纪律D.保密纪律3.深圳政工辅警在宣传工作中可以利用的平台有()A.微信公众号B.微博C.抖音D.报纸4.政工辅警在人事管理协助中涉及的工作有()A.人员信息采集B.档案管理C.绩效考核D.工资核算5.辅警在工作中应具备的素质有()A.政治素质B.业务素质C.心理素质D.身体素质6.以下属于辅警工作职责的有()A.协助维护社会治安B.协助开展安全检查C.协助执行强制措施D.独立办理刑事案件7.政工辅警在队伍建设方面可以做的工作有()A.组织文体活动B.开展培训工作C.维护队伍团结D.监督队员工作8.深圳辅警工作规范对文明执勤的要求包括()A.语言文明B.行为规范C.态度和蔼D.执法严格9.政工辅警在宣传工作中要做到()A.突出重点B.形式多样C.及时准确D.吸引眼球10.辅警在工作中遇到群众不配合时,应该()A.耐心解释B.强行制止C.报告上级D.与群众争吵答案:1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABC10.AC三、判断题(每题2分,共10题)1.辅警可以独立进行案件调查工作。()2.政工辅警不需要参与队伍的绩效考核工作。()3.辅警在工作中可以接受当事人的礼品。()4.深圳辅警工作规范要求辅警必须严格遵守工作时间。()5.政工辅警在宣传工作中可以随意发布信息。()6.辅警与民警具有同等的执法权力。()7.辅警在工作中遇到危险可以自行撤离现场。()8.政工辅警协助开展思想政治工作,要注重实效。()9.辅警着装只要干净就行,不用在意规范。()10.辅警在人事管理协助中要保护好人员信息隐私。()答案:1.×2.×3.×4.√5.×6.×7.×8.√9.×10.√四、简答题(每题5分,共4题)1.简述政工辅警在队伍思想政治工作中的主要作用。答:政工辅警可组织学习活动,提高队员思想认识;开展谈心谈话,了解队员思想动态;树立先进典型,发挥榜样引领作用;进行心理疏导,缓解队员工作压力,增强队伍凝聚力和战斗力。2.深圳辅警工作规范对辅警着装的要求有哪些?答:要求着装整洁规范,按规定穿着统一制服,不得随意搭配或不穿制服,保持制服干净、平整,佩戴好相关标志和装备,展现良好形象。3.辅警在工作中应如何处理与群众的关系?答:要语言文明、态度和蔼,耐心倾听群众诉求,积极为群众提供帮助和服务。遇到问题冷静处理,避免与群众发生冲突,及时向上级报告复杂情况。4.政工辅警在人事管理协助工作中需要注意什么?答:要确保人员信息准确无误,做好档案管理保密工作。严格遵循人事管理流程和规定,公正公平开展绩效考核等工作,不随意修改或泄露信息。五、讨论题(每题5分,共4题)1.讨论政工辅警如何在宣传工作中提高信息传播效果。答:可利用多种平台,如新媒体和传统媒体结合。内容上突出重点、热点,形式多样,如图文、视频等。及时准确发布信息,增强时效性。还可与群众互动,了解需求,提高传播针对性。2.谈谈辅警在工作中遇到突发紧急情况时的应对策略。答:首先保持冷静,迅速判断情况。立即向公安机关报告,听从指挥。在确保自身安全的前提下,可采取一些必要的应急措施,如疏散群众、维护现场秩序等,等待专业人员到来。3.讨论政工辅警在队伍建设中如何发挥积极作用。答:可组织各类活动,增强团队凝聚力;开展培训提升队员业务能力;做好思想

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