版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
浙江省杭州市临安区2026年度职称评审教育教学能力考核(笔试、面试)[德育]练习题库及答案解析一、单项选择题(共10题,每题2分,共20分)1.某教师在班级中通过设立“文明之星”“进步之星”等荣誉称号,引导学生关注自身优点并向他人学习。这一做法主要体现了德育的()原则。A.导向性B.因材施教C.长善救失D.知行统一答案:C解析:长善救失原则强调教师要善于发现学生的优点(“长善”),并通过优点克服缺点(“救失”)。设立特色荣誉称号,引导学生关注自身和他人优点,符合这一原则。2.依据《中小学德育工作指南》,下列不属于“重点领域”的是()。A.理想信念教育B.心理健康教育C.生态文明教育D.信息技术教育答案:D解析:《中小学德育工作指南》明确德育重点领域包括理想信念、社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、生态文明、心理健康教育五大类,信息技术教育属于学科教学范畴。3.学生小宇因父母离异产生自卑心理,班主任通过定期与他分享自己成长中克服困难的故事,逐渐帮助他建立自信。这一德育方法属于()。A.榜样示范法B.情感陶冶法C.实际锻炼法D.说服教育法答案:A解析:榜样示范法是指用榜样人物的高尚思想、模范行为、优异成就来影响学生的思想、情感和行为。班主任以自身经历为榜样,属于榜样示范法中的“教育者自身示范”。4.某班级制定《班级公约》时,班主任组织学生分组讨论“我们需要怎样的班级”,汇总意见后共同表决通过。这一过程体现了德育的()规律。A.知情意行互动发展B.活动和交往中形成品德C.长期反复逐步提高D.学生思想内部矛盾转化答案:B解析:德育过程是学生在活动和交往中形成品德的过程。学生通过参与《班级公约》的讨论、表决等实践活动,在互动中内化规则意识,符合这一规律。5.针对初中生网络使用失范问题,《中小学德育工作指南》建议优先采用的教育方式是()。A.集中讲授网络安全法规B.组织“网络行为自查与反思”主题班会C.与家长签订“手机管理责任书”D.禁止学生携带手机入校答案:B解析:指南强调德育要注重学生的主体性和体验性。主题班会通过学生自主参与讨论、反思,能更有效地引导其自我教育,比单纯讲授或强制管理更符合初中生心理特点。6.某教师发现学生在值日时互相推诿,便组织“今天我是劳动班长”活动,让每位学生轮流负责安排值日、检查卫生。这一做法主要培养学生的()。A.社会责任感B.创新意识C.竞争能力D.审美情趣答案:A解析:通过轮流担任“劳动班长”,学生在实践中承担管理责任,体验为集体服务的价值,直接指向社会责任感的培养。7.依据《新时代中小学教师职业行为十项准则》,教师在德育中不得出现的行为是()。A.对学生错误行为进行适当批评B.在班级群公开学生成绩排名C.引导学生参与社区公益活动D.与家长沟通学生在校表现答案:B解析:公开学生成绩排名违反“坚持言行雅正”准则中“不得歧视、侮辱学生”的要求,可能伤害学生自尊,属于德育中的禁止行为。8.学生小亮因多次违反课堂纪律被任课教师批评后,故意在班级散布“某老师偏心”的谣言。班主任最恰当的处理步骤是()。A.立即在全班澄清谣言,批评小亮B.先与小亮单独沟通,了解动机,再引导其澄清C.联系家长共同谴责小亮的行为D.让全班投票决定对小亮的处罚答案:B解析:处理学生不当行为需遵循“尊重学生人格”原则。先单独沟通可保护学生自尊,了解背后动机(如寻求关注、情绪宣泄),再引导其主动澄清,能促进其自我反思。9.某农村学校结合当地“山核桃种植”文化,开发“劳动·感恩·传承”德育课程,组织学生参与采摘、加工、义卖等活动。这体现了德育资源开发的()原则。A.系统性B.时代性C.地方性D.理论性答案:C解析:利用本地特有的山核桃种植文化开发课程,体现了德育资源开发的地方性原则,能增强学生对本土文化的认同和热爱。10.针对“部分学生对传统节日只知吃美食、不知文化内涵”的问题,最有效的德育方法是()。A.播放传统节日纪录片B.组织“节日习俗小讲师”比赛C.布置“收集节日传说”书面作业D.讲解《传统节日保护法》条文答案:B解析:比赛形式通过学生自主收集资料、讲解分享,能调动其主动性,在实践中深化对节日文化内涵的理解,比单向讲授或书面作业更具实效性。二、多项选择题(共5题,每题3分,共15分。每题至少2个正确选项,错选、漏选均不得分)1.下列属于德育“情感陶冶法”的有()。A.教室张贴名人名言和学生优秀作品B.班主任每天晨读前播放轻音乐C.组织学生参观“红色革命纪念馆”D.教师用温和的语气与学生谈心答案:ABCD解析:情感陶冶法是通过创设良好的情境,潜移默化地培养学生品德。A(环境陶冶)、B(艺术陶冶)、C(情境陶冶)、D(人格感化)均属于情感陶冶的具体形式。2.家校协同开展德育时,教师应避免的行为有()。A.在家长群直接批评学生缺点B.要求家长每天检查并签字作业C.邀请家长参与“亲子共读”活动D.因学生犯错要求家长到校陪读答案:AD解析:A项公开批评会伤害学生和家长自尊;D项强制家长陪读属于变相推卸教育责任,均违反家校协同的“尊重平等”原则。B、C是合理的协同方式。3.初中生处于“心理断乳期”,德育中需特别关注的特点有()。A.自我意识增强,渴望被尊重B.情绪波动性大,易冲动C.抽象思维发展,能理解复杂道德情境D.依赖教师评价,缺乏独立判断答案:ABC解析:初中生心理特点包括自我意识觉醒(A)、情绪两极性(B)、抽象逻辑思维发展(C);D项“依赖教师评价”更多是小学生的特点,初中生更在意同伴和自我认同。4.下列符合“新时代德育评价”要求的做法有()。A.建立“成长档案袋”,记录学生日常德育表现B.每学期开展“德育之星”评选,仅以考试成绩为依据C.组织学生进行“我的德育成长故事”分享会D.家长、教师、学生共同参与评价答案:ACD解析:新时代德育评价强调过程性(A)、多元主体(D)、质性评价(C)。B项仅以成绩为依据违背“全面发展”原则。5.面对学生“追星”现象,教师可采取的引导策略有()。A.分析明星成功背后的努力与责任B.禁止讨论明星话题,避免影响学习C.组织“我心中的榜样”主题演讲D.引导学生关注明星公益行为并参与实践答案:ACD解析:B项“禁止讨论”易引发学生逆反心理;A、C、D通过正向引导,帮助学生从“盲目追星”转向“学习榜样品质”,符合德育疏导原则。三、案例分析题(共2题,每题15分,共30分)案例1:初二(3)班学生小林和小宇因值日分工问题发生争执,小林推了小宇一把,小宇摔倒后膝盖擦伤。班主任张老师得知后,立即将小宇送医,然后在全班批评小林“冲动、没素质”,要求小林向小宇道歉并写500字检讨。小林回家后情绪低落,拒绝上学。问题:(1)分析张老师处理方式的不足之处。(8分)(2)提出改进的处理建议。(7分)答案解析:(1)不足之处:①未全面了解情况。仅根据表面冲突批评小林,未询问争执起因(如值日分工是否合理、双方是否有误解);②伤害学生自尊。在全班公开批评“冲动、没素质”,可能引发小林的羞耻感和逆反心理;③忽视心理疏导。小林事后情绪低落拒绝上学,说明其可能因批评产生心理压力,但张老师未及时关注其情绪;④处理方式单一。仅要求道歉和写检讨,未引导其反思行为后果及解决问题的方法。(2)改进建议:①先稳定情绪。送医后,分别与小林、小宇单独沟通,倾听双方陈述,了解争执细节(如是否因分工不公、沟通方式不当);②教育为主。引导小林认识到“推人”行为的危险性(如可能造成更严重伤害),而不是否定其人格(“没素质”);③设计替代性行动。如让小林参与制定更合理的值日分工表,或与小宇共同完成一次班级服务(如一起整理图书角),在合作中修复关系;④跟进心理状态。与小林家长沟通其情绪变化,建议家庭给予理解,必要时联系心理教师介入疏导。案例2:某班级家长群中,有家长转发“某培训机构称能快速提高中考德育加分”的广告,引发部分家长焦虑。班主任李老师发现后,在群里回复:“中考没有德育加分政策,请大家勿信谣言。”但仍有家长私下询问“是否有内部消息”。问题:(1)分析家长焦虑的可能原因。(7分)(2)设计班主任进一步应对的方案。(8分)答案解析:(1)可能原因:①对政策不了解。部分家长未关注官方发布的中考政策,对德育评价方式(如综合素质评价)的具体内容和作用不清楚;②升学压力传导。中考竞争激烈,家长易对“加分”类信息敏感;③信息渠道单一。依赖非官方渠道(如培训机构、家长群)获取信息,缺乏权威来源;④对学校德育的不信任。可能认为学校德育评价不够透明,担心孩子处于劣势。(2)应对方案:①提供权威依据。在家长群转发杭州市教育局关于中考综合素质评价的文件(如《临安区2026年初中毕业生综合素质评价实施办法》),明确说明“德育评价为等级制,不计入总分”;②组织政策解读会。邀请学校德育主任或区教育局工作人员,通过线上直播或线下讲座,详细讲解德育评价的内容(如日常表现、实践活动)、流程(学生自评、班级互评、教师评定)及作用(作为高中录取参考,非加分);③分享典型案例。展示上届学生的综合素质评价报告,说明“德育表现优秀”体现在志愿服务、班级贡献等具体行为中,而非通过培训机构“速成”;④建立沟通机制。设立家长德育咨询日,定期解答家长关于德育评价的疑问,增强透明度和信任感。四、论述题(共1题,20分)结合《中小学德育工作指南》和临安本地实际,论述如何在乡村学校开展“劳动赋能·德润成长”主题德育活动。答案解析:乡村学校开展“劳动赋能·德润成长”主题德育活动,需立足《指南》中“注重实践体验”的要求,结合临安“九山半水半分田”的地理特点和山核桃、竹笋等特色农业资源,从以下四方面展开:1.课程融合,构建劳动德育体系:将劳动教育与德育课程整合,开发校本劳动德育课程。例如,低年级开展“校园小园丁”活动(种植本地常见蔬菜如青菜、萝卜),在浇水、除草中感受劳动艰辛;中年级结合“山核桃文化”,学习采摘、筛选、晾晒的传统技艺,了解“一颗山核桃的成长”(从开花到结果需10个月),体会“一分耕耘一分收获”的道理;高年级组织“劳动经济学”实践,模拟山核桃加工销售(如制作简易包装、设计宣传语),在成本核算、客户沟通中培养责任意识和创新思维。2.家校社协同,拓展劳动场景:联合家长和社区资源,打造“家庭-学校-基地”三位一体劳动平台。家庭层面,布置“周末劳动作业”(如帮父母摘茶青、整理农具),记录《劳动日记》,开学后开展“最美劳动瞬间”分享会;学校层面,与本地农场、合作社合作建立劳动实践基地,组织“春耕播种”“秋收体验”等季节性活动,邀请老农讲解“二十四节气与农作”的智慧;社区层面,参与“美丽庭院”建设(如清理公共区域杂草、设计村口文化墙),在服务中增强社会责任感。3.评价激励,强化德育内化:建立“劳动星卡”评价制度,从“劳动态度”(是否积极参与)、“劳动技能”(是否掌握方法)、“劳动品质”(是否坚持、合作)三方面评价。例如,完成一次基地劳动可获1张星卡,累计5张可兑换“劳动小能手”勋章;在班级展示“劳动成长树”,将学生的劳动照片、日记、成果(如晒干的山核桃、种植的蔬菜)贴在树上,直观呈现成长过程。同时,将劳动表现纳入综合素质评价,作为“品德发展”维度的重要依据,引导学生从“要我劳动”转向“我要劳动”。4.文化浸润,厚植劳动情怀:挖掘本地劳动文化资源,通过环境创设、活动渗透传递劳动价值。例如,在校园走廊布置“临安劳动名人墙”(如全国劳模、本地种植能手),讲述他们的奋斗故事;开展“劳动诗词大会”,结合“锄禾日当午”“种豆南山下”等诗句,讨论古代劳动人民的智慧;编排“山核桃的故事”情景剧,通过采摘、加工、义卖等情节,展现劳动创造幸福的主题。此外,利用“丰收节”“农民丰收季”等节点,组织“劳动成果展”,让学生在分享劳动收获(如卖出山核桃的收入捐赠给村小)中体会劳动的社会价值。五、方案设计题(共1题,15分)请以“生命至上·守护成长”为主题,设计初中班级的德育活动方案(要求包含活动背景、目标、准备、流程、预期效果)。答案示例:“生命至上·守护成长”主题德育活动方案一、活动背景:初中生处于青春期,部分学生因学业压力、人际矛盾等产生情绪困扰,甚至出现自我伤害、轻视生命的行为。据班级心理委员反馈,近期有2名学生提及“活着没意思”,需通过主题活动引导学生认识生命的独特性和珍贵性,掌握情绪调节方法。二、活动目标:1.认知目标:了解生命从孕育到成长的不易,理解生命的唯一性和不可逆性。2.情感目标:激发对生命的热爱,增强自我珍惜和关爱他人的意识。3.行为目标:掌握2-3种情绪调节方法,遇到困扰时能主动求助。三、活动准备:1.材料:收集孕妇产检记录、婴儿成长照片(学生0-3岁照片,提前征得家长同意)、《生命的诞生》科普视频(5分钟)。2.道具:每人准备一张彩纸、一盒彩笔;“情绪漂流瓶”(透明塑料瓶,内装空白纸条)。3.人员:邀请校心理教师作为特邀嘉宾;安排2名学生排练情景短剧《小A的困惑》。四、活动流程(时长:45分钟)1.情境导入:生命的“奇迹之旅”(8分钟)播放《生命的诞生》视频,展示精子与卵子结合、胚胎发育、分娩的过程;展示班级学生的产检B超图和婴儿照片(
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026广西桂林市象山区兵役登记参考考试题库及答案解析
- 深度解析(2026)《GBT 26004-2010表面喷涂用特种导电涂料》(2026年)深度解析
- 2025四川雅安市荥经县县属国有企业招聘14人备考考试试题及答案解析
- 2025年大庆高新区公益性岗位招聘10人参考笔试题库附答案解析
- 古典戏曲“才子佳人”模式中的性别协商与伦理冲突
- 2025广东工业大学物理与光电工程学院高层次人才招聘备考笔试试题及答案解析
- 2025湖北武汉市蔡甸区公立小学招聘教师1人参考考试题库及答案解析
- 2025年南昌市第一医院编外专技人才自主招聘1人备考笔试试题及答案解析
- 《克、千克的认识》数学课件教案
- 2025浙江嘉兴市海宁市中心医院招聘2人备考笔试题库及答案解析
- 医院教学工作记录本
- 销售宝典输赢之摧龙六式课件
- 向量处理课件
- 《中国近现代史纲要》复习资料大全(完美版)
- 2021国网公司营销线损调考题库-导出版
- 某综合科研楼工程监理规划
- 计算机网络施工工艺【实用文档】doc
- 广东省建筑施工项目安全生产标准化考评结果告知书
- 落地式钢管脚手架卸料平台施工方案39559
- 宝安区房屋临时使用(出租)人证明
- 《食品安全风险评估》课程教学大纲(本科)
评论
0/150
提交评论