2025中国黄金集团数智科技有限公司招聘考试参考试题及答案解析

2025中国黄金集团数智科技有限公司招聘考试参考试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据规章制度给予其开除处分。张某认为公司处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？（）A、直接撤销公司的处罚决定B、在查明事实的基础上，依法作出裁决C、必须征得张某同意后才能作出裁决D、只有当公司提出诉讼时才能进行仲裁答案：B解析：《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求劳动争议仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起六十日内作出裁决。在查明事实的基础上，依法作出裁决是劳动仲裁委员会的基本职责。A项错误，仲裁委员会并非直接撤销处罚，而是依法裁决。C项错误，仲裁无需征得当事人同意。D项错误，仲裁并非必须等待公司诉讼才能进行。故选B。2．下列哪种修辞手法在“白发三千丈，缘愁似个长”这句诗中得到了运用？（）A、比喻B、排比C、夸张D、拟人答案：C解析：诗句“白发三千丈，缘愁似个长”中，“白发三千丈”运用了夸张的修辞手法，将白发的长度夸张为“三千丈”，以突出诗人愁绪之深。A项比喻是用甲事物喻乙事物，诗句未出现喻体。B项排比是三个以上结构相同或相似的短语并列，诗句未出现并列结构。D项拟人是将非人类事物人格化，诗句未涉及非人类事物。故选C。3．中国近代史上，标志着辛亥革命胜利和封建帝制结束的历史事件是？（）A、五四运动B、南昌起义C、武昌起义D、西安事变答案：C解析：1911年10月10日，武昌起义爆发，推翻了清朝的统治，结束了中国两千多年的封建帝制。A项五四运动发生于1919年，是一场反帝反封建的爱国运动。B项南昌起义发生于1927年，是中国共产党独立领导武装斗争的开始。D项西安事变发生于1936年，促成了第二次国共合作。故选C。4．我国“两弹一星”工程中，成功研制出第一颗人造地球卫星的是？（）A、东方红一号B、神舟五号C、嫦娥一号D、天问一号答案：A解析：1970年4月24日，我国成功发射了第一颗人造地球卫星“东方红一号”，标志着我国航天技术取得重大突破。“神舟五号”是2003年首次载人的航天器。“嫦娥一号”是2007年发射的月球探测卫星。“天问一号”是2020年发射的火星探测任务。故选A。5．《中华人民共和国宪法》规定，我国的根本政治制度是？（）A、人民代表大会制度B、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度C、民族区域自治制度D、基层群众自治制度答案：A解析：《中华人民共和国宪法》第二条规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。人民代表大会制度是我国的根本政治制度。B项是中国特色的政治协商制度。C项是保障少数民族权益的制度。D项是基层自治制度。故选A。6．某地政府为推动乡村振兴，决定将一片山林划为生态保护区，禁止开发。根据《中华人民共和国土地管理法》，该山林属于哪种土地类型？（）A、建设用地B、宅基地C、未利用地D、林地答案：D解析：《中华人民共和国土地管理法》第四条规定，国家实行土地用途管制制度。林地是指用于林业生产的土地，包括有林地、灌木林地、疏林地、未成林造林地、迹地等。题干中，政府将山林划为生态保护区，禁止开发，说明该土地属于林地。A项建设用地是指建造建筑物、构筑物的土地。B项宅基地是指农村村民用于建造住宅的土地。C项未利用地是指尚未开发利用的土地。故选D。7．某单位向上级机关汇报工作，需要使用正式的公文格式，以下哪项不属于《党政机关公文格式》中规定的公文要素？（）A、标题B、发文机关署名C、主送机关D、保密等级答案：D解析：《党政机关公文格式》中规定的公文要素包括：份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件。保密等级属于密级和保密期限的内容，但题干问的是不属于要素的选项。A、B、C三项均为公文要素。D项保密等级是密级和保密期限的一部分，但单独列出不属于核心要素。故选D。8．某企业员工小王在工作中因突发疾病死亡，企业按照规定为其办理了工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》，小王家属可以获得的工伤保险待遇包括？（）A、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金B、医疗补助金、就业补助金和职业培训补助金C、工资补助金、住房补助金和交通补助金D、养老保险金、医疗保险金和失业保险金答案：A解析：《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工伤死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：……。A项正确，丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金是工伤死亡待遇。B项错误，医疗补助金、就业补助金和职业培训补助金属于工伤康复待遇。C项错误，工资补助金、住房补助金和交通补助金不属于工伤保险待遇。D项错误，养老保险金、医疗保险金和失业保险金属于其他社会保险待遇。故选A。9．我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布，第一级阶梯和第二级阶梯的分界线是？（）A、大兴安岭—太行山—巫山—雪峰山B、昆仑山—祁连山—横断山脉C、长白山—武夷山—台湾山脉D、天山—阴山—贺兰山—巴颜喀拉山—冈底斯山答案：B解析：我国地势第一级阶梯和第二级阶梯的分界线是昆仑山脉、祁连山脉、横断山脉一线。A项是大兴安岭—太行山—巫山—雪峰山，是第二级阶梯和第三级阶梯的分界线。C项是长白山—武夷山—台湾山脉，并非阶梯分界线。D项是天山—阴山—贺兰山—巴颜喀拉山—冈底斯山，是第二级阶梯内部的山脉界线。故选B。10．某单位领导在撰写一份向上级汇报的工作报告时，需要在报告结尾处添加结束语。根据《党政机关公文格式》的规定，以下哪种结束语是正确的？（）A、请予批准B、此致敬礼C、以上报告，请审阅D、顺颂时祺答案：C解析：《党政机关公文格式》中，报告的结束语通常使用“以上报告，请审阅”“特此报告”“请予批示”等。A项“请予批准”适用于请示。B项“此致敬礼”适用于信函。D项“顺颂时祺”适用于私函。故选C。11．根据《中华人民共和国民法典》的规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。8周岁以上的未成年人实施的民事法律行为，经法定代理人同意或者追认后有效。下列行为哪一项不属于限制民事行为能力人可以独立实施的民事法律行为？（）A、接受赠与B、购买价值200元的文具C、签订房屋买卖合同D、参加学校组织的收费夏令营答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第十九条规定，八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为。第二十条规定，不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。第一百四十五条第一款规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。A项接受赠与属于纯获利益的行为，8周岁以上未成年人可以独立实施。B项购买价值200元的文具，通常认为与8周岁以上未成年人的年龄相适应，可以独立实施。C项签订房屋买卖合同，标的额巨大，远超未成年人能力范围，不属于其可以独立实施的行为。D项参加学校组织的收费夏令营，如果费用不高且活动内容适合其年龄，可能被认定为与其年龄、智力、精神健康状况相适应的行为，可以独立实施。故选C。12．为应对国际金融危机，某国政府增加了财政支出，兴建基础设施，以刺激总需求增长。这种宏观调控手段属于？（）A、紧缩性财政政策B、扩张性财政政策C、货币政策D、收入政策答案：B解析：扩张性财政政策是指通过增加政府支出、减少税收等手段，增加总需求，刺激经济增长。题干中，政府增加财政支出，兴建基础设施，正是扩张性财政政策的典型表现。A项紧缩性财政政策是通过减少政府支出、增加税收等手段，减少总需求，抑制通货膨胀。C项货币政策是中央银行通过调整利率、存款准备金率等手段调节货币供应量和信贷，影响宏观经济。D项收入政策是指政府通过制定工资、物价指导线等手段，控制工资和物价增长，以抑制通货膨胀。故选B。13．根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位在哪些情形下可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿？（）A、劳动者严重违反用人单位的规章制度的B、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的答案：D解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因欺诈、胁迫或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（六）被依法追究刑事责任的。A项属于第三十九条第二项情形，但需用人单位规章制度合法有效且已向劳动者公示。B项属于第四十条第三项情形，用人单位需先履行培训或调岗程序。C项属于第四十条第一项情形，需经协商未能达成协议。D项属于第三十九条第四项情形，无需支付经济补偿。故选D。14．“关关雎鸠，在河之洲。窈窕淑女，君子好逑。”这句诗出自哪部中国古代经典文献？（）A、《诗经·离骚》B、《楚辞·九歌》C、《诗经·关雎》D、《周易·系辞》答案：C解析：“关关雎鸠，在河之洲。窈窕淑女，君子好逑。”这句诗出自《诗经》中的《关雎》篇。《诗经》是中国最早的一部诗歌总集，分为风、雅、颂三部分。《关雎》是《诗经·国风·周南》的首篇，是中国古代诗歌的代表作之一。A项《离骚》是屈原的作品，属于《楚辞》。B项《九歌》也是屈原的作品，属于《楚辞》。D项《周易》是中国古代哲学著作，主要阐述宇宙观、方法论等。故选C。15．我国“两弹一星”工程中，成功研制出第一颗原子弹的是？（）A、1964年10月16日，罗布泊B、1967年6月17日，酒泉C、1966年7月1日，青海湖D、1969年9月23日，新疆答案：A解析：1964年10月16日，中国在罗布泊成功爆炸了第一颗原子弹，命名为“596”，标志着中国成为世界上第五个拥有核武器的国家。A项正确。B项1967年6月17日，中国成功爆炸了第一颗氢弹。C项1966年7月1日，中国成功进行了导弹核武器发射试验。D项1969年9月23日，中国成功进行了第二颗原子弹爆炸试验。故选A。16．某公司员工小王因工作需要到国外出差，公司为其购买了商业医疗保险。根据保险合同，小王在出差期间因意外事故住院治疗，产生的医疗费用由保险公司承担。商业医疗保险属于哪种保险？（）A、社会保险B、商业保险C、补充保险D、法定保险答案：B解析：商业保险是由保险公司提供的，基于自愿原则，以营利为目的的保险。商业医疗保险是商业保险的一种，由投保人根据自身需求自愿购买，保险公司根据保险合同约定承担医疗费用风险。A项社会保险是由国家强制实施，为保障劳动者基本生活而设立的保险，如基本养老保险、基本医疗保险等。C项补充保险是在社会保险基础上，为满足更高保障需求而提供的补充性保险。D项法定保险是指法律规定必须参加的保险，如工伤保险。故选B。17．根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定，下列哪种行为不属于不正当竞争行为？（）A、经营者对其产品进行虚假宣传，欺骗消费者B、经营者利用虚假广告，误导消费者购买其产品C、经营者低于成本价销售鲜活商品D、经营者擅自使用与他人有一定影响的商品名称，造成消费者混淆答案：C解析：《中华人民共和国反不正当竞争法》第八条规定，经营者不得对其产品、服务作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。第九条规定，经营者不得利用虚假广告，以及其他虚假或者引人误解的方法，欺骗、误导消费者。第十二条规定，经营者不得实施下列混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系：（一）擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识……。第四条规定，经营者在市场交易中，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则，遵守法律和商业道德。本法所称不正当竞争，是指经营者在生产经营活动中违反本法规定，扰乱市场竞争秩序，损害其他经营者或者消费者的合法权益的行为。C项低于成本价销售鲜活商品，属于《价格法》规定的特殊情况，不属于不正当竞争行为。A、B、D三项均属于不正当竞争行为。故选C。18．中国古代的“四大发明”不包括下列哪一项？（）A、造纸术B、印刷术C、指南针D、火药答案：无解析：中国古代的“四大发明”通常指造纸术、印刷术、指南针和火药。A、B、C、D四项均为中国古代的四大发明。本题目要求选出不属于四大发明的选项，但所有选项均属于四大发明。如果必须选择一个，可能需要题目设置存在误差。按照题目要求，所有选项均正确，无法作答。但通常考试中不会出现这种情况，可能需要核实题目。二、多选题1．张某系某国有企业中层干部，2023年5月因严重违反企业规章制度被单位决定解除劳动合同。张某不服，认为单位解除劳动合同的决定不符合法律规定，遂向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，下列哪些情形下，用人单位可以解除与张某的劳动合同？（）A、张某在试用期间被证明不符合录用条件B、张某严重违反用人单位的规章制度的C、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的D、张某不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的答案：BD解析：A项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。C项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。此条款规定的是用人单位需提前通知或支付代通知金，而非直接解除。题干中单位直接解除可能不符合法律规定。D项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第二项规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。故选BD。2．“关关雎鸠，在河之洲。窈窕淑女，君子好逑。”这句诗出自《诗经》中的哪几篇？()A、《诗经·国风·周南·关雎》B、《诗经·小雅·鹿鸣》C、《诗经·国风·召南·采蘩》D、《诗经·国风·邶风·静女》答案：AD解析：A项正确，“关关雎鸠，在河之洲。窈窕淑女，君子好逑。”这句诗出自《诗经·国风·周南·关雎》。《关雎》是《诗经》中第一篇诗，也是《国风》中第一首诗，被誉为“诗三百之冠”。B项错误，《诗经·小雅·鹿鸣》是一首宴饮诗，内容主要是宴请宾客，诗中唱道：“呦呦鹿鸣，食野之苹。我有嘉宾，鼓瑟吹笙。”C项错误，《诗经·国风·召南·采蘩》是一首描写采蘩（白蒿）的诗歌，诗中唱道：“采蘩采蘩，薄言采之。采蘩采蘩，薄言有之。”D项错误，《诗经·国风·邶风·静女》是一首描写男女爱情的诗歌，诗中唱道：“静女其姝，俟我于城隅。爱而不见，搔首踟蹰。”故选AD。3．根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定，下列哪些行为属于不正当竞争行为？（）A、经营者对其产品进行虚假宣传，欺骗消费者B、经营者利用虚假广告，误导消费者购买其产品C、经营者低于成本价销售鲜活商品D、经营者擅自使用与他人有一定影响的商品名称，造成消费者混淆答案：ABD解析：A项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第八条规定，经营者不得对其产品、服务作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。B项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得利用虚假广告，以及其他虚假或者引人误解的方法，欺骗、误导消费者。D项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第十二条规定，经营者不得实施下列混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系：（一）擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识……。C项错误，《中华人民共和国反不正当竞争法》第六条规定，经营者不得以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格销售商品。有下列情形之一的，不属于不正当竞争行为：（一）销售鲜活商品；（二）处理有效期限即将到期的商品或者其他积压的商品；（三）季节性降价；（四）因清偿债务、转产、歇业降价销售商品。本题中低于成本价销售鲜活商品不属于不正当竞争行为。故选ABD。4．根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪些情形下，无权代理人以被代理人的名义实施的民事法律行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力？（）A、行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为B、相对人有理由相信行为人具有代理权的C、代理行为实施时，行为人具有完全民事行为能力D、相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一百七十一条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力。相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的，相对人也无权追认。B项错误，《中华人民共和国民法典》第一百七十二条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，相对人有理由相信行为人具有代理权的，代理行为有效。这是表见代理的构成要件，表见代理有效，对被代理人发生效力。C项错误，代理行为实施时，行为人是否具有完全民事行为能力，并不影响无权代理的效力问题。D项正确，《中华人民共和国民法典》第一百七十一条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力。相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的，相对人也无权追认。故选AD。5．我国宏观经济调控的主要目标是？（）A、促进经济增长B、增加就业C、稳定物价D、保持国际收支平衡答案：ABCD解析：我国宏观经济调控的主要目标是促进经济增长、增加就业、稳定物价、保持国际收支平衡。A项正确，经济增长是宏观经济调控的核心目标之一，通过经济增长提高人民生活水平。B项正确，增加就业是宏观经济调控的重要目标，通过扩大就业促进社会稳定。C项正确，稳定物价是宏观经济调控的重要目标，通过控制通货膨胀或通货紧缩，保持经济稳定。D项正确，保持国际收支平衡是宏观经济调控的重要目标，通过调节国际收支，维护国家经济安全。故选ABCD。6．根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员在哪些情形下不得录用为公务员？（）A、曾因犯罪受过刑事处罚的B、被开除中国共产党党籍的C、被开除公职的D、因违反治安管理被行政拘留的答案：BC解析：A项错误，《中华人民共和国公务员法》第二十六条规定，曾因犯罪受过刑事处罚的，不得录用为公务员，但被赦免的除外。B项正确，《中华人民共和国公务员法》第二十六条规定，被开除中国共产党党籍的，不得录用为公务员。C项正确，《中华人民共和国公务员法》第二十六条规定，被开除公职的，不得录用为公务员。D项错误，《中华人民共和国公务员法》第二十六条规定，因违反治安管理被行政拘留的，不直接导致不得录用为公务员，关键看其行为是否构成违法违纪。如果该行为构成违法违纪，则可能影响录用。但单纯行政拘留并不直接禁止录用。故选BC。7．张某系某公司技术开发部工程师，2023年10月因工作需要到国外参加技术交流会议，期间因意外事故导致人身伤害。根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪些情形下，张某可以向造成人身伤害的第三人请求赔偿？（）A、张某在会议期间受到第三人侵权B、张某在会议期间因意外事故受伤C、第三人存在故意或重大过失D、张某与第三人之间存在合同关系答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。张某在会议期间受到第三人侵权，第三人存在过错，张某有权请求赔偿。B项错误，意外事故本身并不直接导致侵权责任的产生，关键看第三人是否存在过错。C项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百七条规定，损害是因第三人造成的，第三人应当承担侵权责任。张某与第三人之间存在合同关系并非侵权责任产生的必要条件，关键看第三人是否存在故意或重大过失。D项错误，张某与第三人之间存在合同关系，如果合同约定由第三人承担保险或赔偿责任，则张某可以通过合同向第三人请求赔偿。但如果不存在合同关系，第三人并不必然承担侵权责任。故选AC。8．根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位在哪些情形下可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿？（）A、劳动者严重违反用人单位的规章制度的B、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿。D项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿。B项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，需要支付经济补偿。C项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，需要支付经济补偿。故选AD。9．某市市场监督管理局工作人员李某在执法过程中，发现一小型餐馆存在食品安全隐患，责令其立即整改。餐馆负责人认为李某执法程序不当，拒绝整改，并出言顶撞李某。李某遂将餐馆负责人带至市场局办公室进行训诫。根据《中华人民共和国行政处罚法》和《中华人民共和国行政强制法》的相关规定，李某在执法过程中可以采取哪些措施？（）A、对餐馆负责人进行批评教育B、责令餐馆立即停止生产经营活动C、对餐馆进行查封D、将餐馆负责人带至市场局办公室进行训诫答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国行政处罚法》第六十二条规定，行政机关实施行政处罚时，应当责令当事人改正或者限期改正违法行为。对违反治安管理行为人，公安机关可以依法进行训诫。B项正确，《中华人民共和国食品安全法》第一百二十六条规定，违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂……责令停产停业，直至吊销许可证：……（二）生产经营的食品、食品添加剂不符合食品安全标准……。李某发现餐馆存在食品安全隐患，可以责令其立即停止生产经营活动。C项错误，《中华人民共和国行政强制法》第九条规定，行政强制措施的种类：（一）限制公民人身自由；（二）查封场所、设施或者财物；（三）扣押财物……。对餐馆进行查封属于行政强制措施，需要满足法定条件并履行法定程序，并非所有执法过程中均可采取。D项错误，《中华人民共和国行政处罚法》第三十三条规定，违法行为轻微并及时改正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。当事人有证据足以证明没有主观过错的，不予行政处罚。法律、行政法规另有规定的，从其规定。对餐馆负责人进行训诫属于行政处罚中的申诫罚，适用于情节轻微的情形。将餐馆负责人带至市场局办公室进行训诫，如果超过必要限度，可能侵犯餐馆负责人的人身自由或人格尊严，不属于合法的执法措施。故选AB。10．某单位领导在撰写一份向上级汇报的工作报告时，需要在报告结尾处添加结束语。根据《党政机关公文格式》的规定，以下哪些结束语是正确的？（）A、请予批准B、此致敬礼C、以上报告，请审阅D、顺颂时祺答案：AC解析：A项正确，《党政机关公文格式》中，请示的结束语通常使用“妥否，请批示”“以上请示，请予批准”等。B项错误，《党政机关公文格式》中，一般公文的结束语通常使用“特此报告”“此复”“专此函达”等，而“此致敬礼”适用于个人信函。C项正确，《党政机关公文格式》中，报告的结束语通常使用“以上报告，请审阅”“特此报告”等。D项错误，“顺颂时祺”适用于个人信函，一般公文的结束语不使用此类祝福语。故选AC。11．中国近代史上，下列哪些事件标志着中国民主革命进入新阶段？（）A、五四运动B、新文化运动C、辛亥革命D、中共一大答案：AD解析：A项正确，五四运动发生于1919年，是一场彻底的反帝反封建的爱国运动，促进了马克思主义在中国的传播，为中国共产党的成立奠定了思想基础，标志着中国新民主主义革命的开端。B项错误，新文化运动发生于20世纪初，是一场伟大的思想文化革新运动，为五四运动的爆发奠定了思想文化基础，但并非直接标志着民主革命进入新阶段。C项错误，辛亥革命发生于1911年，推翻了清朝的统治，结束了中国两千多年的封建帝制，建立了中华民国，是中国旧民主主义革命的终结，而非新民主主义革命的开端。D项正确，中共一大发生于1921年，标志着中国共产党的正式成立，中国共产党的成立是中国新民主主义革命进入新阶段的标志之一。故选AD。12．张某系某医院医生，在诊疗过程中，因操作失误导致患者病情加重。患者要求医院承担赔偿责任，并要求张某公开道歉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，下列哪些说法是正确的？（）A、医院作为用人单位，应当承担侵权责任B、张某作为医务人员，应当承担侵权责任C、如果医院能够证明张某存在故意或者重大过失，医院可以减轻赔偿责任D、如果医院能够证明损害是因不可抗力造成的，医院不承担赔偿责任答案：ABD解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以依照法律或者劳动合同的约定，向该工作人员追偿。B项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。张某作为医务人员，在诊疗过程中因操作失误导致患者病情加重，存在过错，应当承担侵权责任。C项错误，《中华人民共和国民法典》第一千一百九十三条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以依照法律或者劳动合同的约定，向该工作人员追偿。医院不能减轻赔偿责任，但可以向张某追偿。D项正确，《中华人民共和国民法典》第一百八十条规定，因不可抗力不能履行民事义务的，不承担民事责任。法律另有规定的，依照其规定。如果医院能够证明损害是因不可抗力造成的，医院不承担赔偿责任。故选ABD。13．某公司员工小王在上班期间，利用公司网络下载大量电影资料，并在休息时间观看。公司发现后，依据公司规章制度对小王进行了罚款处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，下列哪些情形下，公司对员工进行罚款处理可能违反法律规定？（）A、公司规章制度未明确禁止员工下载电影B、公司规章制度未明确罚款金额C、公司未将规章制度告知小王D、公司罚款的目的是为了教育小王答案：BC解析：A项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条规定，用人单位在制定、实施规章制度时，应当遵守法律、法规的规定，不得违反法律法规的强制性规定。公司规章制度未明确禁止员工下载电影，只要公司规章制度合法有效且已向劳动者公示，则可以作为处罚依据。B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、实施规章制度时，应当遵守法律、法规的规定，不得违反法律法规的强制性规定。公司规章制度未明确罚款金额，属于制定制度时未遵守法律、法规的规定，可能违反法律规定。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、实施规章制度时，应当遵守法律、法规的规定，不得违反法律法规的强制性规定。公司未将规章制度告知小王，属于制定制度时未履行告知义务，可能违反法律规定。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。公司罚款的目的是为了教育小王，只要罚款金额合法且程序正当，则可以作为处罚依据。故选BC。14．根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定，下列哪些行为属于不正当竞争行为？（）A、经营者对其产品进行虚假宣传，欺骗消费者B、经营者利用虚假广告，误导消费者购买其产品C、经营者低于成本价销售鲜活商品D、经营者擅自使用与他人有一定影响的商品名称，造成消费者混淆答案：ABD解析：A项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第八条规定，经营者不得对其产品、服务作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。B项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条规定，经营者不得利用虚假广告，以及其他虚假或者引人误解的方法，欺骗、误导消费者。D项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第十二条规定，经营者不得实施下列混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系：（一）擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识……。C项错误，《中华人民共和国反不正当竞争法》第六条规定，经营者不得以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格销售商品。有下列情形之一的，不属于不正当竞争行为：（一）销售鲜活商品；（二）处理有效期限即将到期的商品或者其他积压的商品；（三）季节性降价；（四）因清偿债务、转产、歇业降价销售商品。本题中低于成本价销售鲜活商品不属于不正当竞争行为。故选ABD。15．根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪些情形下，无权代理人以被代理人的名义实施的民事法律行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力？（）A、行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为B、相对人有理由相信行为人具有代理权的C、代理行为实施时，行为人具有完全民事行为能力D、相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的答案：AD解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一百七十一条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力。相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的，相对人也无权追认。B项错误，《中华人民共和国民法典》第一百七十二条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，相对人有理由相信行为人具有代理权的，代理行为有效。这是表见代理的构成要件，表见代理有效，对被代理人发生效力。C项错误，代理行为实施时，行为人是否具有完全民事行为能力，并不影响无权代理的效力问题。D项正确，《中华人民共和国民法典》第一百七十一条规定，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后，仍然实施代理行为，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力。相对人知道或者应当知道行为人没有代理权的，相对人也无权追认。故选AD。三、判断题1．根据《中华人民共和国民法典》的规定，自然人可以作为民事法律行为的主体。（）答案：正确解析：《中华人民共和国民法典》第九条规定，公民是具有中华人民共和国国籍的法人。第十条规定，法人、非法人组织是民事法律关系的主体。可见，自然人和法人、非法人组织都可以作为民事法律行为的主体。故题干表述正确。2．某市人民法院在审理一起环境污染案件时，发现被告企业提供的证据存在瑕疵，但考虑到环境污染的严重性，法院仍然采纳了该证据。（）答案：错误解析：《中华人民共和国民事诉讼法》第六十五条规定，人民法院审理案件，应当以事实为根据，以法律为准绳。该法第八十五条规定，人民法院应当以事实为根据，以法律为准绳，参照国家发布的司法解释和地方性规定，对行政行为是否合法进行审查。该企业提供的证据存在瑕疵，法院应当根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，对证据的真实性、合法性进行审查。如果证据不符合要求，法院不能直接采纳。因此，题干表述错误。3．根据《中华人民共和国刑法》的规定，犯罪未遂是指犯罪分子已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的。（）答案：正确解析：《中华人民共和国刑法》第二十三条规定，已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。题干表述与刑法条文内容相符，故正确。4．李某在上班时间因个人原因擅自离岗，其所在单位与其解除劳动合同，无需支付经济补偿。（）答案：正确解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经