XX公司新员工安全生产法律法规知识考核（2024年1月）

XX公司新员工安全生产法律法规知识考核（2024年1月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有什么责任？

A.直接责任

B.主要领导责任

C.监督管理责任

D.间接责任

2.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产基本制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产标准化

C.安全生产许可制度

D.安全生产培训教育制度

3.在《中华人民共和国消防法》中，对消防设施、器材的维护保养由谁负责？

A.单位负责人

B.安全管理人员

C.消防设施操作人员

D.职工代表

4.根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当对劳动者进行职业健康检查的时间间隔是多久一次？

A.每年一次

B.每两年一次

C.每三年一次

D.每五年一次

5.在使用危险化学品时，以下哪项行为是违法的？

A.按照规定佩戴防护用品

B.在通风不良的环境中操作

C.将危险化学品随意放置

D.定期检查储存设施

6.根据《中华人民共和国道路交通安全法》，驾驶机动车上道路行驶，下列哪种行为是禁止的？

A.驾驶员戴安全帽

B.驾驶员在车内吸烟

C.驾驶员不系安全带

D.驾驶员使用手机通话

7.在《中华人民共和国矿山安全法》中，矿山企业必须建立、健全什么制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产许可证制度

C.安全生产标准化制度

D.安全生产教育培训制度

8.以下哪项不属于《中华人民共和国环境保护法》规定的环境污染违法行为？

A.排放污染物超过国家或者地方规定的排放标准

B.损坏生态环境

C.隐瞒事故真相

D.拒不执行环保行政处罚

9.在《中华人民共和国安全生产法》中，安全生产责任保险的保险费由谁支付？

A.生产经营单位

B.劳动者

C.安全生产监督管理部门

D.社会保险基金

10.根据《中华人民共和国安全生产法》，以下哪种情况不属于重大生产安全事故？

A.一次死亡10人以上

B.直接经济损失1000万元以上

C.一次重伤20人以上

D.造成重大社会影响

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.生产经营单位必须遵守安全生产法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制度。（）

2.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。（）

3.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，但不直接参与日常安全生产管理。（）

4.安全生产教育培训是强制性的，所有新员工必须在入职前接受安全生产教育培训。（）

5.在作业现场，任何员工都可以随时停止作业，并及时报告安全负责人，无需说明理由。（）

6.用人单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识和技能。（）

7.安全生产许可证的有效期为3年，期满后自动延期。（）

8.在使用特种设备时，操作人员可以不经过专业培训，只要熟悉设备操作即可。（）

9.矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。（）

10.任何单位和个人不得阻挠、干涉对事故的依法调查处理。（）

11.职业病危害因素检测和评价的结果应当对从业人员公开。（）

12.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。（）

13.企业可以不设置安全生产委员会，只要配备足够的专职安全生产管理人员即可。（）

14.安全生产监督检查人员依法履行监督检查职责，有权进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况。（）

15.生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产标准化

C.安全生产许可制度

D.安全生产教育培训制度

E.安全生产事故报告和处理制度

2.生产经营单位在安全生产方面的主要义务包括：

A.建立健全安全生产责任制

B.定期进行安全生产检查

C.对从业人员进行安全生产教育和培训

D.确保安全生产投入

E.配备必要的安全设备

3.以下哪些行为可能构成《中华人民共和国消防法》中的违法行为？

A.在禁止吸烟的场所吸烟

B.隐瞒火灾事故真相

C.擅自改变消防设施

D.未按照规定进行消防设施维护保养

E.在火灾现场擅自撤离

4.根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位在职业病防治方面的主要责任包括：

A.建立职业病防治责任制

B.对劳动者进行职业健康检查

C.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品

D.对职业病危害严重的作业岗位进行申报

E.对职业病危害因素进行监测和评价

5.以下哪些属于《中华人民共和国道路交通安全法》规定的交通违法行为？

A.驾驶机动车时拨打手机

B.驾驶机动车时未系安全带

C.逆向行驶

D.酒后驾驶

E.在高速公路上超速行驶

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述《中华人民共和国安全生产法》中关于安全生产责任制的具体要求。

2.请列举至少三种常见的职业病危害因素，并简要说明其可能导致的职业病。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸公司在一项扩建工程中，由于施工进度紧张，决定在未经安全设施验收合格的情况下提前投入使用。在投入使用后的第三天，由于一处临时搭建的电气线路老化，导致车间发生火灾，造成3人重伤，直接经济损失30万元。事故发生后，当地安全生产监督管理部门对该公司进行了调查处理。

请根据以下情况回答以下问题：

1.分析该公司在此次事故中存在哪些安全生产违法行为？

2.根据我国《安全生产法》及相关法律法规，该公司应承担哪些法律责任？

3.针对该公司的违法行为，提出改进措施和建议，以防止类似事故再次发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.B.主要领导责任

2.C.安全生产许可制度

3.D.消防设施操作人员

4.A.每年一次

5.C.将危险化学品随意放置

6.C.驾驶员不系安全带

7.A.安全生产责任制

8.D.拒不执行环保行政处罚

9.A.生产经营单位

10.A.一次死亡10人以上

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.×

4.√

5.√

6.√

7.×

8.×

9.√

10.√

11.√

12.√

13.×

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.安全生产责任制

B.安全生产标准化

C.安全生产许可制度

D.安全生产教育培训制度

E.安全生产事故报告和处理制度

2.A.建立健全安全生产责任制

B.定期进行安全生产检查

C.对从业人员进行安全生产教育和培训

D.确保安全生产投入

E.配备必要的安全设备

3.B.隐瞒火灾事故真相

C.擅自改变消防设施

D.未按照规定进行消防设施维护保养

E.在火灾现场擅自撤离

4.A.建立职业病防治责任制

B.对劳动者进行职业健康检查

C.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品

D.对职业病危害严重的作业岗位进行申报

E.对职业病危害因素进行监测和评价

5.A.驾驶机动车时拨打手机

B.驾驶机动车时未系安全带

C.逆向行驶

D.酒后驾驶

E.在高速公路上超速行驶

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

根据《中华人民共和国安全生产法》中的规定，安全生产责任制的具体要求包括：

生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。

制定安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产的规范化管理。

定期组织安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能。

对安全生产工作进行监督检查，及时发现和消除安全隐患。

建立事故报告和处理制度，及时、准确地报告事故，并对事故责任进行追究。

2.答案：

常见的职业病危害因素及其可能导致的职业病包括：

化学因素：如苯、甲醛等可能导致苯中毒、职业病性哮喘等。

物理因素：如噪声、振动、高温、低温等可能导致职业性聋、振动病、中暑等。

生物因素：如霉菌、病毒等可能导致职业性皮肤病、肺结核等。

生理心理因素：如长期站立或坐姿不当可能导致腰背痛、颈椎病等。

其他因素：如放射性物质可能导致放射性病等。企业应采取措施，对可能存在的职业病危害因素进行控制和防护。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析该公司在此次事故中存在的安全生产违法行为：

未经验收合格的安全生产设施投入使用，违反了《中华人民共和国安全生产法》中关于安全生产设施必须符合国家安全标准的规定。

在安全生产设施未经验收合格的情况下进行生产活动，违反了《安全生产法》关于安全生产设施竣工验收的规定。

施工进度紧张导致忽视安全生产，违反了《安全生产法》关于安全生产不得与进度冲突的规定。

2.根据我国《安全生产法》及相关法律法规，该公司应承担的法律责任：

根据《安全生产法》第九十四条，生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：

1.未按照规定对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的；

2.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的；

3.未按照规定在危险作业区域设置安全警示标志或者采取必要的安全措施的；

4.未按照规定为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；

5.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；

6.生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的。

根据《安全生产法》第一百一十四条，生产经营单位发生生产安全事故，对事故责任人的处罚包括：

1.责令停产停业整顿；

2.处以罚款；

3.取消其安全生产许可证；

4.依法吊销营业执照；

5.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

根据事故的严重程度，公司可能还需承担民事赔偿责任。

3.针对该公司的违法行为，提出的改进措