测绘行业安全生产责任制度

测绘行业安全生产责任制度一、总述为了加强测绘行业安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障测绘从业人员的生命和财产安全，促进测绘行业的健康发展，依据国家相关安全生产法律法规和标准规范，结合测绘行业的特点和实际情况，特制定本。本制度明确了测绘生产过程中各部门、各岗位人员的安全生产责任，确保安全生产工作事事有人管、人人有专责，形成一个完整有效的安全生产责任体系。二、各级人员安全生产责任（一）法定代表人安全生产责任1.安全管理体系的建立与维护-组织建立、健全本单位测绘安全生产责任制，明确各级测绘岗位与人员的安全职责，构建系统完善的安全生产责任体系。-组织制定并批准测绘安全生产规章制度和操作规程，使其符合国家法律法规和行业标准的要求。定期对制度和规程进行评估与修订，以适应不断变化的生产环境和技术要求。2.资源保障与安全投入-保证本单位测绘安全生产投入的有效实施，根据测绘项目的特点和需求，提供必要的安全生产经费，用于安全设施建设、安全设备购置、安全培训教育以及安全生产检查与隐患整改等方面。-为测绘生产活动配备符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。3.安全绩效监督与持续改进-督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除测绘生产过程中的安全事故隐患。定期组织安全生产检查，对发现的问题及时进行整改，跟踪整改情况，并进行复查验收。-组织制定并实施本单位的测绘生产安全事故应急救援预案，成立应急救援指挥机构，明确各部门和人员在应急救援中的职责和任务，定期组织应急救援演练，提高应对突发事件的能力。-及时、如实报告测绘生产安全事故，按照规定的程序和时限向上级主管部门和相关监管部门报告事故情况，不得隐瞒、谎报或拖延不报。积极配合事故调查处理工作，按照“四不放过”原则，对事故原因进行深入分析，制定防范措施，防止事故再次发生。（二）测绘生产部门负责人安全生产责任1.落实上级安全要求-贯彻执行国家安全生产法律法规和本单位的安全生产规章制度，将安全生产工作纳入本部门的重要议事日程，做到与生产工作同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。-根据本单位的安全生产目标和任务，制定本部门的安全生产工作计划和措施，并组织实施。将安全生产指标分解到各个测绘项目组和岗位，明确责任，确保安全生产目标的实现。2.现场安全管理-加强对测绘生产现场的安全管理，定期组织安全检查，及时发现和消除安全隐患。对检查中发现的问题，要立即采取措施进行整改，对重大安全隐患要及时向上级报告，并制定整改方案，限期整改。-对测绘生产过程中的危险作业、特殊作业进行重点监控，严格执行审批制度，确保作业安全。在进行野外测绘、高空作业、水上作业等危险作业时，要制定详细的安全操作规程和应急预案，安排专人进行现场监护。3.人员安全管理-组织本部门从业人员的安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和操作技能。新入职的测绘人员必须经过三级安全教育培训，经考核合格后方可上岗作业。定期组织在职人员进行安全再教育和培训，及时传达新的安全法规和标准要求。-对本部门从业人员的安全行为进行监督和考核，对违反安全生产规章制度的人员要进行批评教育和处罚，对表现优秀的人员要进行表彰和奖励。（三）测绘项目负责人安全生产责任1.项目安全策划-在测绘项目开始前，组织编制项目安全生产方案，明确项目的安全目标、安全措施和应急救援预案。根据项目的特点和实际情况，对可能存在的安全风险进行识别和评估，并制定相应的防范措施。-对项目组成员进行安全生产技术交底，将项目的安全要求、操作规程和应急处理方法等内容详细告知每一位成员，确保成员熟悉并遵守相关规定。2.项目现场安全管控-负责项目现场的安全生产管理工作，监督项目组成员严格按照安全生产规章制度和操作规程进行作业。在项目实施过程中，定期进行安全检查，及时发现和处理安全问题，对违规行为要及时制止并进行纠正。-为项目组成员提供必要的安全防护用品和设备，并确保其正确使用。在项目现场设置明显的安全警示标志，对危险区域进行隔离和防护。3.应急处理与协调-当项目现场发生安全事故时，要立即组织救援，并及时向上级报告。保护事故现场，配合有关部门进行事故调查和处理。对事故原因进行分析，总结经验教训，制定防范措施，防止类似事故再次发生。-与其他相关部门和单位进行协调沟通，共同做好项目的安全生产工作。在与其他单位合作进行测绘项目时，要明确双方的安全责任，签订安全生产协议，确保项目的顺利进行。（四）测绘作业人员安全生产责任1.遵守安全规章-严格遵守国家安全生产法律法规和本单位的安全生产规章制度、操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。在进行测绘作业时，要按照规定的程序和方法进行操作，不得擅自更改作业流程或违规作业。-接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全意识和操作技能。积极参加单位组织的安全培训和应急演练，了解和掌握常见事故的预防和应急处理方法。2.隐患报告与处理-发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。在报告时，要详细说明隐患的位置、情况和可能造成的危害，以便及时采取措施进行处理。-对本岗位的安全生产工作进行自我检查和评估，及时发现和消除自身作业过程中的安全隐患。在作业过程中，要时刻关注周围的环境和设备状况，如发现异常情况要及时停止作业，并采取相应的措施。3.应急配合-发生安全事故时，要积极参加应急救援工作，服从现场指挥，按照应急救援预案的要求进行操作。在救援过程中，要注意保护自身安全，避免发生二次事故。-配合事故调查工作，如实提供有关事故的情况和信息。对事故原因进行反思，吸取教训，改进自己的工作方式和方法，防止类似事故再次发生。三、各部门安全生产责任（一）技术研发部门安全生产责任1.技术安全保障-在进行测绘新技术、新方法、新设备的研发和应用时，充分考虑安全生产因素，确保研发成果符合安全生产要求。在技术研发过程中，进行安全风险评估，采取必要的安全措施，防止在新技术应用过程中引发安全事故。-为测绘生产提供技术支持和服务，解决生产过程中的技术难题。对测绘生产过程中的新技术、新设备进行培训和指导，确保操作人员熟悉其性能和操作规程，避免因技术原因导致安全事故。2.技术文件安全审核-对测绘项目的技术设计文件进行安全审核，审查技术方案中是否包含必要的安全措施和应急预案。确保技术设计文件符合国家安全生产法律法规和行业标准的要求，为测绘生产提供可靠的技术依据。-参与制定测绘安全生产技术标准和规范，推动测绘行业安全生产技术水平的提高。根据行业发展和技术进步的要求，及时修订和完善相关技术标准和规范，使其更加科学、合理、可行。（二）设备管理部门安全生产责任1.设备采购与验收-负责测绘设备的采购工作，选择符合国家质量标准和安全生产要求的设备。在采购过程中，对供应商进行严格的资质审查和产品质量评估，确保所采购的设备性能可靠、安全稳定。-组织对新采购的测绘设备进行验收，检查设备的质量、数量、规格等是否符合合同要求。对设备的安全性能进行测试和验证，确保设备在投入使用前符合安全生产标准。2.设备维护与管理-建立健全测绘设备的管理制度，定期对设备进行维护、保养和检修，确保设备的正常运行。制定设备维护计划和操作规程，明确维护人员的职责和工作要求，按照计划对设备进行维护保养。-对设备的运行状态进行监控和分析，及时发现设备存在的安全隐患，并采取措施进行处理。对老化、损坏的设备及时进行更新和改造，确保设备的安全性能符合要求。3.设备报废处理-按照规定对报废的测绘设备进行处理，确保报废设备不会对环境和人员造成危害。在设备报废前，对设备进行全面的检查和评估，确定设备是否符合报废条件。对报废设备的零部件进行回收和利用，减少资源浪费。（三）后勤保障部门安全生产责任1.后勤设施安全管理-负责测绘办公场所、仓库等后勤设施的安全管理工作，确保设施的安全使用。定期对后勤设施进行检查和维护，对存在的安全隐患及时进行整改。对办公场所的电器设备、消防设施、电梯等进行重点检查，确保其正常运行和使用安全。-为测绘人员提供安全、舒适的工作环境，做好办公场所的通风、照明、卫生等工作。在恶劣天气条件下，采取必要的防护措施，保障后勤设施的安全和人员的生命财产安全。2.物资供应安全保障-负责测绘生产所需物资的供应工作，确保物资的质量和供应及时。在物资采购过程中，选择合格的供应商，对物资的质量进行严格把关。对易燃易爆、有毒有害等危险物资的采购、储存和使用，要严格按照相关规定进行管理，确保安全。-建立物资管理制度，对物资的采购、验收、储存、发放等环节进行严格管理，防止物资丢失、损坏或被盗。对物资的库存情况进行定期盘点，确保物资的数量和质量符合要求。3.交通安全管理-对测绘单位的车辆进行管理，确保车辆的安全运行。建立车辆管理制度，定期对车辆进行维护、保养和检查，对驾驶员进行安全教育和培训，严格遵守交通法规。-合理安排车辆的使用，避免车辆超载、超速、疲劳驾驶等违规行为。在车辆运输测绘设备和物资时，要采取必要的固定和防护措施，确保设备和物资的安全。四、安全生产责任考核与奖惩（一）考核机制1.建立健全安全生产责任考核制度，明确考核内容、考核标准和考核方法。考核内容包括安全生产规章制度的执行情况、安全生产目标的完成情况、安全检查和隐患整改情况、安全培训教育情况等方面。2.定期对各部门、各岗位人员的安全生产责任履行情况进行考核，考核周期可以根据实际情况确定，一般为季度或年度考核。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。3.考核工作由单位安全生产管理部门组织实施，成立考核小组，按照考核标准和程序进行考核。考核过程要客观、公正、公平，确保考核结果的真实性和可靠性。（二）奖励措施1.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励。对年度考核结果为优秀的部门和个人，给予通报表扬、颁发荣誉证书和奖金等奖励。2.在职称评定、职务晋升、评先评优等方面，对安全生产工作成绩显著的人员给予优先考虑。鼓励员工积极参与安全生产工作，提高安全生产意识和责任感。（三）惩罚措施1.对未履行安全生产责任或违反安全生产规章制度的部门和个人进行批评教育和处罚。对年度考核结果为不合格的部门和个人，给予通报批评、扣减绩效奖金等处罚。2.对因工作失误或违规行为导致发生安全事故的部门和个人，要按照有关规定追究其责任。情节较轻的，给予警告、记过等处分；情节严重的，给予撤职、开除等处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。五、安全生产责任的监督与检查（一）内部监督1.单位安全生产管理部门要定期对各部门、各岗位人员的安全生产责任履行情况进行监督检查。检查内容包括安全生产规章制度的执行情况、安全措施的落实情况、安全培训教育情况等方面。2.建立安全生产监督检查记录制度，对检查中发现的问题要及时记录，并要求相关部门和人员进行整改。对整改情况进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。3.鼓励员工对安全生产工作进行监督，对发现的安全隐患和违规行为及时进行举报。对举报有功的人员给予奖励，保护举报人的合法权益。（二）外部监督1.积极配合政府有关部门的安全生产监督检查，如实提供有关安全生产的资料和情况。对政府部门提出的整改要求，要认真落实，及时进行整改。2.接受社会公众的监督，及时处理社会公众对本单位安全生产工作的投诉和举报。对社会公众反映的问题，要认真调查核实，采取有效措施进行整改，并将整改情况及时反馈给社会公众。六、安全生产责任的持续改进1.定期对安全生产责任制度进行评估和总结，分析制度执行