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文档简介

企业电工协议书甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:鉴于甲方生产经营需要,乙方具备从事电工工作的专业技能和经验,甲乙双方经平等、自愿、协商一致,达成如下协议:一、协议期限本协议自年月日起生效,至年月日终止。其中试用期自年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点1.工作内容乙方同意根据甲方工作需要,担任电工岗位工作,主要负责甲方电气设备的安装、调试、维修、保养等工作,确保电气设备的正常运行。具体工作内容包括但不限于:对甲方各类电气设备进行定期巡检,及时发现并排除故障隐患;按照电气操作规程进行电气设备的启停操作;负责电气设备的安装、布线、接线等工作;协助甲方进行电气系统的改造和升级;完成甲方交办的其他与电工工作相关的任务。2.工作地点乙方工作地点为甲方指定的位于的生产经营场所。甲方可根据生产经营需要,在不改变乙方工作性质和劳动报酬的前提下,合理调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行工作制,乙方应按照甲方规定的工作时间上下班。具体工作时间为:每周工作天,每天工作小时。甲方可根据生产经营需要,对乙方的工作时间进行合理调整,但应提前通知乙方。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应按照国家有关规定,保障乙方的休息休假权益。乙方请假应按照甲方的请假制度办理相关手续。四、劳动报酬1.工资标准甲方每月支付乙方工资元。工资发放时间为每月日。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。2.工资构成乙方工资由基本工资、绩效工资、加班工资等部分构成。其中基本工资为元,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定,加班工资按照国家有关规定执行。3.工资调整甲方根据本单位的经营状况、经济效益以及乙方的工作表现、业绩考核结果等情况,适时调整乙方的工资待遇。工资调整方案经双方协商一致后执行。五、社会保险和福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方应按照国家和地方有关规定,配合甲方办理社会保险参保手续,并承担个人应缴纳的社会保险费用。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇:按照国家和地方有关规定,享受带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等假期;甲方为乙方提供必要的劳动保护用品;甲方按照国家和地方有关规定,组织乙方进行职业健康检查;甲方根据本单位的实际情况,为乙方提供其他福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方按照国家和地方有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,如安全帽、绝缘手套、绝缘鞋等,保障乙方在工作过程中的人身安全。2.劳动条件甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件,确保乙方的工作安全和健康。甲方应按照国家和地方有关规定,对工作场所进行定期检测和评估,确保工作场所的劳动条件符合国家规定。3.职业危害防护甲方对乙方从事的电工工作可能产生的职业危害进行告知,并采取有效的防护措施,如定期组织乙方进行职业健康检查、为乙方提供必要的防护设备等,保障乙方的职业健康。乙方应按照甲方的要求,正确佩戴和使用劳动保护用品,遵守操作规程,预防职业危害。七、双方权利和义务1.甲方权利和义务权利按照本协议约定,要求乙方按时、按质、按量完成工作任务;对乙方的工作进行监督、检查和考核;根据生产经营需要,合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点;按照国家和地方有关规定,解除与乙方的劳动合同。义务按照本协议约定,按时足额支付乙方工资;按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费用;为乙方提供必要的劳动保护用品、劳动条件和职业危害防护措施;按照国家和地方有关规定,保障乙方的休息休假权益;对乙方进行必要的职业技能培训和安全教育培训。2.乙方权利和义务权利按照本协议约定,获得劳动报酬和福利待遇;享受国家规定的休息休假权利;获得必要的劳动保护用品、劳动条件和职业危害防护措施;对甲方的工作安排、劳动报酬、社会保险等方面的问题提出意见和建议;按照国家和地方有关规定,解除与甲方的劳动合同。义务按照本协议约定,按时、按质、按量完成工作任务;遵守甲方的规章制度和操作规程;保守甲方的商业秘密和技术秘密;按照国家和地方有关规定,参加社会保险,并承担个人应缴纳的社会保险费用;接受甲方的监督、检查和考核。八、合同的解除和终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致,可以解除本协议。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费用的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的,本协议终止:本协议期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律法规规定的其他情形。2.解除和终止的程序甲乙双方协商一致解除本协议的,应当签订书面协议。甲方解除本协议或者本协议期满终止的,应当按照国家和地方有关规定,向乙方支付经济补偿。乙方解除本协议的,应当提前日以书面形式通知甲方。乙方在试用期内解除本协议的,应当提前日通知甲方。九、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本协议约定的,应当承担违约责任,向对方支付违约金元。2.乙方违反甲方规章制度或者操作规程,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、因乙方违约导致甲方承担的其他费用等。3.甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬或者未依法为乙方缴纳社会保险费用的,应当按照国家和地方有关规定,向乙方支付赔偿金。十、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的,应当协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本协议未尽事宜,按照国家和地方有关规定执行,或者由甲乙双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章)

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