龙成集团秋招题库及答案

龙成集团秋招题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪种是龙成集团主要涉足的行业？A.教育B.钢铁C.金融D.医疗2.龙成集团企业文化核心价值观不包含以下哪项？A.诚信B.创新C.享乐D.共赢3.龙成集团注重产品的：A.价格低廉B.质量与创新C.外观独特D.数量多4.龙成集团的企业使命是？A.振兴地方经济B.为客户创造价值C.引领时尚潮流D.发展娱乐产业5.以下哪个不是龙成集团的优势？A.技术先进B.人才匮乏C.管理科学D.资源丰富6.龙成集团在环保方面采取的措施是？A.随意排放B.不做处理C.节能减排D.减少生产7.龙成集团的市场定位是？A.高端小众B.中低端大众C.全市场覆盖D.只针对海外市场8.龙成集团对员工的要求不包括：A.有责任心B.消极怠工C.团队合作D.学习能力强9.龙成集团的品牌形象是？A.劣质低价B.优质可靠C.时尚多变D.神秘莫测10.龙成集团的发展目标是：A.短期盈利B.成为行业领军者C.维持现状D.只做本地市场多项选择题（每题2分，共10题）1.龙成集团可能涉及的业务板块有：A.钢铁冶炼B.矿山开采C.国际贸易D.房地产开发2.龙成集团的人才理念包括：A.吸引人才B.培养人才C.留住人才D.淘汰人才3.龙成集团在社会责任方面的表现有：A.支持教育事业B.参与公益活动C.推动地方就业D.破坏生态环境4.龙成集团的创新体现在：A.技术创新B.管理创新C.产品创新D.营销创新5.龙成集团的企业文化要素有：A.企业愿景B.企业使命C.核心价值观D.企业标志6.龙成集团的市场策略有：A.品牌建设B.客户服务C.价格竞争D.渠道拓展7.龙成集团的管理模式特点有：A.层级分明B.扁平化管理C.民主决策D.集中管理8.龙成集团注重的产品特性有：A.质量B.性能C.环保D.美观9.龙成集团的发展战略包括：A.多元化发展B.国际化发展C.专业化发展D.收缩战略10.龙成集团与供应商的合作原则有：A.互利共赢B.长期合作C.公平公正D.随意更换判断题（每题2分，共10题）1.龙成集团主要从事农业生产。（）2.龙成集团不重视企业文化建设。（）3.龙成集团在环保方面有积极举措。（）4.龙成集团只注重短期经济效益。（）5.龙成集团鼓励员工创新。（）6.龙成集团的市场份额在不断下降。（）7.龙成集团的管理是混乱无序的。（）8.龙成集团的产品质量不可靠。（）9.龙成集团积极履行社会责任。（）10.龙成集团不关注客户需求。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述龙成集团的核心价值观。2.龙成集团在环保方面有哪些具体措施？3.龙成集团的人才理念对企业发展有何作用？4.龙成集团在市场竞争中的优势有哪些？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论龙成集团多元化发展的利弊。2.谈谈龙成集团企业文化对员工的影响。3.分析龙成集团在环保与经济效益之间如何平衡。4.探讨龙成集团应如何进一步提升品牌形象。答案单项选择题答案1.B2.C3.B4.B5.B6.C7.C8.B9.B10.B多项选择题答案1.ABC2.ABC3.ABC4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABC10.ABC判断题答案1.×2.×3.√4.×5.√6.×7.×8.×9.√10.×简答题答案1.龙成集团核心价值观通常包含诚信、创新、共赢等，诚信是经营根本，创新是发展动力，共赢促进企业与各方共同进步。2.采取节能减排措施，如优化生产工艺降低能耗；加强污染治理，对废气、废水等处理达标排放。3.吸引优秀人才加入，为企业注入新活力；培养人才提升员工能力素质；留住人才保障企业稳定发展，增强企业竞争力。4.技术先进可提高生产效率和产品质量；管理科学保障运营有序；资源丰富提供稳定供应；品牌优质可靠获客户信任。讨论题答案1.利：分散风险、拓展市场、增加盈利点；弊：管理难度增大、资源分散、可能面临新领域竞争。需合理规划。2.积极的企业文化增强员工归属感和认同感，引导员工行为，激励创新，促进团队合作，提升工作积极性和效率。3.加大