员工担保人协议书

员工担保人协议书甲方（雇主）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：乙方（员工）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：丙方（担保人）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方拟聘用乙方为其提供劳务服务，乙方愿意接受甲方的聘用，且丙方愿意为乙方在甲方的工作行为提供担保，经三方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲方、乙方及丙方之间的权利义务关系，确保乙方在为甲方工作期间遵守法律法规、甲方规章制度，忠实履行工作职责，同时保障甲方因乙方的工作行为可能遭受的损失得到相应赔偿。二、服务内容及期限1.服务内容：乙方在甲方担任岗位，负责从事工作，具体工作职责及要求按照甲方制定的岗位职责说明书执行。2.服务期限：本协议服务期限自年月日起至年月日止。服务期满前，双方如无异议，则本协议自动延续年。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方规章制度履行工作职责。有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核。在乙方违反法律法规、甲方规章制度或本协议约定时，有权采取相应的处理措施，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等，并要求丙方承担担保责任。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。按照约定向乙方支付劳动报酬及福利待遇。对乙方进行必要的培训和指导，帮助乙方提高工作能力和业务水平。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定及国家法律法规提供工作条件、支付劳动报酬及福利待遇。有权享受甲方提供的培训、晋升等机会。在认为甲方的要求或行为违反法律法规或本协议约定时，有权提出异议。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密和工作秘密。按照本协议约定及甲方要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务，确保工作质量。接受甲方对其工作表现的监督、检查和考核。在本协议期限内，未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位兼职或从事与甲方业务相冲突的活动。（三）丙方权利与义务1.权利有权了解乙方在甲方的工作情况。在乙方违反法律法规、甲方规章制度或本协议约定时，有权要求乙方改正。2.义务为乙方在甲方的工作行为提供连带责任担保，保证乙方遵守法律法规、甲方规章制度及本协议约定。如乙方出现违约行为，丙方应按照本协议约定承担相应的担保责任，包括但不限于向甲方支付违约金、赔偿甲方因此遭受的损失等。在本协议履行期间，如乙方的联系方式、住址等信息发生变更，丙方应及时通知甲方。四、担保范围及方式1.担保范围：丙方担保的范围包括但不限于乙方在为甲方工作期间应履行的各项义务，如遵守法律法规、甲方规章制度，忠实履行工作职责，保守甲方商业秘密等。具体包括但不限于：乙方因违反法律法规给甲方造成的损失。乙方因违反甲方规章制度给甲方造成的损失，包括但不限于经济损失、声誉损失等。乙方未按照本协议约定履行工作职责给甲方造成的损失，如工作失误导致的经济赔偿、客户流失等。乙方违反保密义务给甲方造成的损失，包括但不限于商业秘密泄露导致的经济损失、技术侵权赔偿等。乙方在离职后违反竞业限制约定给甲方造成的损失。2.担保方式：丙方提供连带责任保证担保。即当乙方出现违约行为，甲方有权直接要求丙方承担担保责任，丙方应在接到甲方通知后的个工作日内，按照甲方要求履行担保义务。五、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资标准为人民币元，工资发放时间为每月日。甲方根据乙方的工作表现、绩效考核结果等情况，有权对乙方的工资进行调整。2.福利待遇：乙方享受甲方提供的以下福利待遇：按照国家法律法规及甲方规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。甲方为乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期。甲方根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、培训机会、职业发展规划等。六、保密条款及竞业限制1.保密条款乙方在为甲方工作期间，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本协议所称商业秘密包括但不限于甲方的产品配方、生产工艺、营销策略、财务信息、客户名单等；技术秘密包括但不限于甲方的技术方案、技术诀窍、技术资料等；客户信息包括但不限于甲方的客户名称、联系方式、交易记录等。乙方离职后，仍应继续履行保密义务，保密期限为自离职之日起年。2.竞业限制乙方在本协议期限内及离职后年内，不得在与甲方有竞争关系的单位兼职或从事与甲方业务相冲突的活动。本协议所称有竞争关系的单位是指与甲方从事相同或类似业务，且有直接竞争关系的单位。–乙方违反竞业限制约定的，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方离职前一年工资总额的倍。同时，乙方应返还甲方在竞业限制期间支付给乙方的竞业限制经济补偿，并赔偿甲方因此遭受的损失。七、违约责任1.甲方违约责任如甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬或提供福利待遇，应按照国家法律法规及本协议约定承担相应的违约责任，向乙方支付拖欠的劳动报酬及福利待遇，并按照拖欠金额的%向乙方支付违约金。如甲方违反国家法律法规或本协议约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任如乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本协议约定，甲方有权采取相应的处理措施，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。同时，乙方应按照本协议约定向甲方支付违约金，违约金金额为乙方月工资标准的倍。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。乙方违反保密义务或竞业限制约定的，除按照本协议约定承担违约责任外，还应赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.丙方违约责任如丙方未按照本协议约定履行担保责任，应按照担保金额的%向甲方支付违约金。如丙方的违约行为给甲方造成损失的，丙方应承担全部赔偿责任。八、协议变更、解除及终止1.协议变更：本协议履行期间，如有需要变更协议内容的，三方应协商一致，并签订书面协议。2.协议解除经三方协商一致，可以解除本协议。如乙方出现严重违反法律法规、甲方规章制度或本协议约定的行为，甲方有权解除本协议，并要求乙方及丙方承担相应的责任。如甲方出现严重违反国家法律法规或本协议约定的行为，乙方及丙方有权解除本协议，并要求甲方承担相应的责任。3.协议终止本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。乙方离职或丙方不再为乙方提供担保时，本协议相应部分终止。九、争议解决本协议履行过程中如发生争议，三方应首先友好协商解决；