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文档简介
群众务工协议书甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(务工人员):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:鉴于甲方有劳务需求,乙方具备相应劳动能力,愿意为甲方提供劳务服务,经双方平等、自愿、协商一致,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,达成如下协议:一、劳务内容及要求1.劳务内容乙方为甲方提供[具体劳务内容,如建筑施工、家政服务、货物搬运等]劳务服务。2.劳务要求乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成劳务工作。具体工作标准和要求如下:[详细描述工作标准和要求,例如建筑施工需符合相关建筑规范,家政服务需保持服务区域清洁卫生等]二、工作地点及工作时间1.工作地点劳务工作地点为[具体工作地点]。2.工作时间甲方实行[工作时间制度,如标准工时制、不定时工作制、综合计算工时工作制等]。乙方应遵守甲方的工作时间安排,具体工作时间为[详细工作时间段,如周一至周五上午8:0012:00,下午14:0018:00]。如有特殊情况需要加班,甲方应按照法律法规的规定支付加班费用。三、劳务报酬及支付方式1.劳务报酬甲方按照[具体计算方式,如按日计算、按月计算、按工作量计算等]向乙方支付劳务报酬,劳务报酬标准为[具体金额或计算标准,如每日[X]元、每月[X]元等]。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以[支付方式,如现金支付、银行转账等]向乙方支付上月劳务报酬。乙方应提供真实有效的收款账户信息,如因乙方提供信息错误导致支付失败或延误,责任由乙方自行承担。四、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定提供劳务服务,并对乙方的工作进行监督、检查。根据工作需要,有权调整乙方的工作内容和工作时间,但应提前通知乙方。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。对乙方进行必要的培训和指导,使其熟悉工作流程和工作要求。按照法律法规的规定,为乙方缴纳相关社会保险费用(如乙方符合缴纳条件)。(二)乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬。有权拒绝甲方提出的违反法律法规、职业道德或本协议约定的工作要求。在工作过程中,因工作需要有权要求甲方提供必要的协助和支持。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度,诚实守信,履行本协议约定的义务。按照甲方要求按时、按质、按量完成劳务工作,接受甲方的监督、检查和管理。保守甲方的商业秘密和工作机密,不得向任何第三方泄露。在工作过程中,如因自身原因造成甲方财产损失或他人人身伤害的,应承担相应的赔偿责任。如发现工作环境存在安全隐患或可能危及自身安全的情况,应及时向甲方报告。五、社会保险及福利待遇1.社会保险根据国家法律法规的规定,甲方应为乙方缴纳[具体社会保险种类,如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等]。如乙方符合缴纳条件,甲方应按照规定及时足额缴纳;如乙方不符合缴纳条件,甲方应向乙方说明情况,并在协议中明确双方的责任和义务。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定,为乙方提供相应的福利待遇,如[具体福利待遇,如带薪年假、节日福利、防暑降温费等]。乙方享受福利待遇的条件和标准按照甲方的相关规定执行。六、劳动保护与劳动条件1.劳动保护甲方应按照国家有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品,如安全帽、工作服、手套等。乙方应正确佩戴和使用劳动保护用品,不得擅自更改或损坏。2.劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件,确保乙方在安全、卫生的环境下工作。如因甲方原因导致工作环境存在安全隐患或不符合劳动条件的,甲方应及时采取措施进行整改,保障乙方的合法权益。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更本协议履行期间,如有下列情形之一的,经双方协商一致,可以变更本协议:甲方因生产经营需要,调整乙方工作内容或工作地点的;因不可抗力或国家政策调整等原因,需要变更本协议的;双方协商一致同意变更的其他情形。变更本协议应采用书面形式,并由双方签字(或盖章)确认。2.合同解除在本协议履行期间,如有下列情形之一的,一方可以解除本协议:双方协商一致同意解除本协议的;乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;甲方因经营困难或其他原因,无法继续履行本协议的;乙方严重违反甲方规章制度或本协议约定,给甲方造成重大损失的;因不可抗力或国家政策调整等原因,导致本协议无法继续履行的。解除本协议应提前[具体通知期限,如30天]通知对方,并按照法律法规的规定办理相关手续。3.合同终止有下列情形之一的,本协议终止:本协议期满,双方未续签的;乙方完成本协议约定的劳务工作的;甲方破产、解散或被吊销营业执照的;乙方死亡或被宣告失踪、死亡的;因不可抗力或国家政策调整等原因,导致本协议无法继续履行的。本协议终止后,双方应按照法律法规的规定办理相关手续,并结清劳务报酬及其他费用。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付劳务报酬或提供工作条件,应承担违约责任,向乙方支付拖欠的劳务报酬,并按照拖欠金额的[X%]向乙方支付违约金。如因甲方原因给乙方造成其他损失的,还应承担相应的赔偿责任。2.若乙方未按照本协议约定提供劳务服务或违反甲方规章制度,给甲方造成损失的,应承担违约责任,向甲方支付违约金[具体金额],并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如一方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务,应向对方支付违约金[具体金额],并赔偿对方因此遭受的全部损失。同时,违约方应按照法律法规的规定承担相应的法律责任。九、争议解决本协议履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[具体期限,如一年、两年等]。协议期满后,双方
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