预防接种工作人员岗位职责说明

预防接种工作人员岗位职责说明预防接种工作是公共卫生服务体系的核心环节，工作人员作为免疫规划实施的核心执行者，需以专业素养和严谨态度履行职责，保障疫苗接种安全、规范、高效，为人群免疫屏障构建与公共健康安全筑牢防线。一、接种全流程管理：从风险筛查到健康追踪的闭环责任（一）接种前：评估与准备的双重把关受种者健康评估：细致询问受种者（或监护人）健康史、过敏史、近期用药情况，结合既往接种反应史，通过体温测量、健康体征观察等方式，科学判断接种禁忌与暂缓接种情形；对特殊健康状态人群（如免疫功能低下者、慢性病患者），及时联动临床医生开展联合评估。疫苗与物资核查：严格执行“三查七对一验证”前序环节，核对疫苗品种、剂型、有效期、批号，检查疫苗外观（如是否冻结、破损、变色）；确认注射器、消毒用品等耗材的合规性与有效期，提前调试接种设备（如冷链冰箱温度监测、接种台消杀）。信息预核与告知：调取或登记受种者免疫规划档案，核对个人信息与既往接种记录；以通俗易懂的方式讲解疫苗作用、接种后常见反应及注意事项，确保受种者（监护人）知情并签署《预防接种知情同意书》。（二）接种中：规范操作与精准执行身份与疫苗双核对：再次核对受种者姓名、年龄、接种程序，与疫苗的品种、剂次、接种部位、途径完全匹配，执行“三查七对一验证”（查健康状况、疫苗、注射器；对姓名、性别、年龄、疫苗、剂量、部位、途径；验证疫苗电子追溯码），确保“一人一苗一剂”精准对应。标准化接种操作：严格遵循无菌操作规范，皮肤消毒范围、深度、接种角度/深度符合技术规范（如肌内注射、皮下注射的操作差异）；接种后规范按压，避免揉搓，同步记录接种时间、疫苗批号、生产企业等核心信息。异常反应即时处置：接种过程中若出现晕针、急性过敏等突发状况，立即启动应急预案，实施现场急救（如平卧、吸氧、肾上腺素使用等），同步报告上级机构并协助后续医疗救治与调查。（三）接种后：留观监测与长期跟踪留观管理：引导受种者（监护人）在指定区域留观30分钟，定时巡视并记录健康状态；对婴幼儿、过敏体质等重点人群加强关注，确保留观时长合规且无异常后准予离开。不良反应追踪：通过电话随访、线上问卷等方式，跟踪接种后24-72小时内的健康反馈，指导轻微反应的家庭护理（如低热、局部红肿的处理）；对疑似预防接种异常反应（AEFI）按规范上报至“全国AEFI监测系统”，配合疾控部门开展调查与诊断。二、疫苗与冷链管理：质量安全的守护者疫苗出入库与效期管控：依据“先进先出、近效期先出”原则管理疫苗库存，入库时核验冷链运输温度记录（需全程处于2-8℃或特定疫苗的冷链要求），出库时同步登记疫苗流向、批号、数量；定期盘点库存，预警即将过期疫苗，协调调拨或报废处理。冷链系统运维：每日监测并记录冷链设备（冰箱、冷藏箱）的温度数据，确保温度波动在合规区间；设备故障时立即启动备用冷链，联系维修并追溯故障时段疫苗质量，必要时申请疫苗报废评估。疫苗追溯管理：通过“疫苗电子追溯平台”录入接种信息，确保每支疫苗从生产、流通到接种的全链条可追溯；妥善保存疫苗出入库单据、冷链温度记录，以备监管部门核查。三、信息与档案管理：免疫规划的“数据中枢”接种信息精准录入：实时将受种者个人信息、接种疫苗信息、不良反应记录等录入“免疫规划信息系统”，确保数据完整、准确、可追溯；对漏种、迟种人群及时标记，配合开展查漏补种工作。档案长期维护：按《预防接种工作规范》要求，妥善保管纸质与电子档案（含知情同意书、接种记录、AEFI报告等），确保档案存放安全、查阅便捷；对迁出、迁入人群的档案及时转接，保障免疫规划连续性。统计与分析：定期汇总辖区接种率、AEFI发生率等数据，形成分析报告，为优化接种服务（如增设接种点、调整接种时段）提供决策依据。四、专业赋能与科普传播：从自我提升到公众教育持续专业学习：主动参加疾控部门组织的疫苗更新培训（如新型疫苗接种技术、AEFI处置指南）、质量管理培训，通过考核获取《预防接种培训合格证书》；关注国内外免疫规划政策与研究进展，更新专业知识体系。公众健康科普：通过社区讲座、新媒体科普、接种现场答疑等方式，向公众普及疫苗可预防疾病的危害、免疫规划政策、接种注意事项，消除“疫苗犹豫”，提升人群接种依从性。团队协作与带教：协助上级机构对基层接种人员开展实操培训（如规范接种手法、冷链管理要点）；在日常工作中指导新人熟悉流程，分享AEFI处置、沟通技巧等实战经验。五、应急响应与质量管理：筑牢安全防线突发公共卫生事件应对：在传染病暴发（如麻疹、脊灰野病毒输入）或应急接种任务中，服从统一调度，加班加点完成疫苗配送、接种点增设、人群组织等工作，保障应急接种高效推进。质量自查与改进：定期参与接种单位的质量管理自查（如操作规范性、冷链合规性、数据准确性），针对发现的问题（如接种率偏低、AEFI报告不及时）制定改进措施，推动接种服务持续优化。投诉与纠纷处理：耐心接待受种者（监护人）的咨询与投诉，客观调查事件经过，依法依规反馈处理结果；对合理诉求及时整改，对误解性投诉做好政策解释与情绪安抚，维护机构服务形象。岗位履职基础要求（一）资质与能力持有《医师执业证书》《护士执业证书》或《乡村医生执业证书》，并通过预防接种专业培训考核，取得《预防接种培训合格证书》。熟练掌握疫苗接种技术规范、AEFI处置流程、冷链管理要求，具备基础急救技能（如心肺复苏、过敏反应处置）。（二）职业素养责任意识：以“零差错”为目标，严谨对待每一次接种操作，将受种者健康安全置于首位。沟通能力：善于用温和、专业的语言与不同年龄段、认知水平的人群沟通，缓解接种者（尤其是儿童）的紧张情绪，清晰传递健康信息。合规意识：严格遵守《疫苗管理法》《预防接种工作规范》等法律法规，拒绝违规接种（如超龄/超剂次接种、使用过期疫苗），主动抵制疫苗流通、使用环节的违规行为