延迟发工资协议书

延迟发工资协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方目前面临经营困难，资金周转紧张，暂时无法按照正常工资发放周期向乙方支付工资。为维护双方的合法权益，经友好协商，甲乙双方就延迟发放工资事宜达成如下协议：一、延迟发放工资的期间及金额1.甲方延迟向乙方发放工资的期间为自年月日起至年月日止。2.延迟发放的工资总额为人民币元（大写：元整）。该金额为乙方在延迟发放期间应得的工资总额，包括基本工资、绩效工资、奖金等各项收入，但不包括加班工资、补贴等其他特殊项目。二、延迟发放工资的原因甲方因[具体经营困难原因，如市场竞争激烈、客户付款延迟、原材料价格上涨等]导致资金流紧张，暂时无法按时支付乙方工资。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据自身经营状况，合理安排延迟发放工资的时间和方式。在延迟发放工资期间，有权要求乙方继续履行劳动合同约定的工作义务。2.义务应按照本协议约定的时间和金额，足额向乙方支付延迟发放的工资。在延迟发放工资期间，应向乙方说明延迟发放的原因，并定期与乙方沟通工资发放的进展情况。积极采取措施改善经营状况，争取早日恢复正常工资发放。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付延迟发放的工资。在延迟发放工资期间，如因甲方原因导致乙方生活困难，乙方有权要求甲方给予适当的生活帮助。2.义务应继续履行劳动合同约定的工作义务，遵守甲方的各项规章制度。在延迟发放工资期间，不得以此为由解除与甲方的劳动合同。应配合甲方做好工资发放的相关工作，提供必要的证明材料等。四、工资发放方式及时间1.甲方将在经营状况改善、资金周转正常后，按照以下方式向乙方发放延迟的工资：发放时间：确定具体的工资发放日期，如年月日。发放方式：通过银行转账的方式将工资足额支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：账户名称：账号：2.若甲方未能在约定时间发放工资，应提前通知乙方，并说明原因及预计发放时间。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和金额向乙方支付延迟发放的工资，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付延迟发放的工资、违约金以及经济补偿。经济补偿按照乙方在甲方的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。2.若乙方违反本协议约定，在延迟发放工资期间解除劳动合同，或不履行工作义务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方的实际损失确定。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日以上协议符合《民法典》中关于合同订立、履行、违约责任等相关规定。双方应严格按照协议约定履行各自的义务，以维护劳动