全员紧急疏散与逃生技能考核（2024年10月）

全员紧急疏散与逃生技能考核（2024年10月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于紧急疏散计划的基本要素？

A.疏散路线

B.紧急集合点

C.疏散时间表

D.员工健康档案

2.在紧急疏散过程中，下列哪项行为是正确的？

A.随意打开所有门窗

B.拥挤在出口处等待

C.沿着指定的疏散路线快速撤离

D.使用电梯进行疏散

3.紧急疏散演习时，以下哪项措施是为了确保人员安全？

A.关闭所有电源和水源

B.让所有员工在原地等待指令

C.播放轻音乐以放松心情

D.忽略演习信号，继续正常工作

4.在火灾发生时，以下哪种逃生方法是不正确的？

A.使用湿毛巾捂住口鼻

B.低姿势沿疏散路线逃生

C.直接跳楼逃生

D.利用逃生通道和楼梯逃生

5.以下哪项不属于紧急疏散演练的评估内容？

A.疏散时间

B.员工参与度

C.疏散过程中的伤亡情况

D.疏散路线的清晰度

6.在紧急疏散过程中，以下哪项措施有助于提高疏散效率？

A.撤离时大声喧哗

B.随意更改疏散路线

C.指定专人负责指挥和协调

D.阻止非紧急人员进入疏散区域

7.以下哪项不属于紧急疏散演练的准备工作？

A.制定详细的疏散计划

B.进行疏散路线的检查

C.对员工进行安全知识培训

D.购买额外的消防器材

8.在紧急疏散演习中，以下哪项行为是错误的？

A.服从指挥，按照预定路线疏散

B.帮助老人、儿童和其他行动不便的人员

C.在疏散过程中逗留，拍照留念

D.保持冷静，避免恐慌

9.紧急疏散演习结束后，以下哪项工作最为重要？

A.清理现场

B.评估演习效果

C.提供心理辅导

D.继续正常工作

10.以下哪项不属于紧急疏散演习的常见问题？

A.疏散路线不明确

B.员工参与度低

C.疏散过程中出现恐慌

D.疏散演习成为年度例行公事

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.紧急疏散演习应该每年至少进行一次，以确保员工熟悉疏散程序。（）

2.在紧急疏散时，员工应优先使用电梯快速撤离。（）

3.紧急疏散路线应该张贴在显眼位置，并定期检查其有效性。（）

4.紧急疏散演习中，员工应该携带个人物品，以免丢失。（）

5.火灾发生时，应立即使用灭火器进行灭火，即使火势不大。（）

6.紧急疏散演习的目的是检验紧急疏散计划的有效性和员工的应急反应能力。（）

7.在紧急疏散过程中，员工应该遵循“先人后己”的原则，确保自己安全后再帮助他人。（）

8.紧急疏散演习中，所有员工都应该佩戴安全帽，以防止头部受伤。（）

9.紧急疏散演习结束后，应该立即对演习进行总结，并记录相关数据。（）

10.紧急疏散演习中，如果遇到障碍物，员工应该绕行，而不是尝试强行通过。（）

11.在紧急疏散演习中，员工应该保持冷静，避免恐慌，以免影响他人。（）

12.紧急疏散演习的评估应该包括疏散时间、员工参与度和疏散过程中的伤亡情况。（）

13.紧急疏散演习的目的是为了提高员工在紧急情况下的逃生技能，而不是为了娱乐。（）

14.紧急疏散演习中，如果发现疏散计划存在问题，应该立即停止演习并修改计划。（）

15.紧急疏散演习的准备工作应该包括对所有疏散设备的检查和测试。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是紧急疏散计划中应包含的内容？

A.疏散路线图

B.紧急集合点位置

C.疏散时间表

D.应急联系方式

E.演习频率

2.在紧急疏散演习中，以下哪些行为是正确的？

A.按照预定路线快速撤离

B.帮助老人、儿童和其他行动不便的人员

C.在疏散过程中大声喧哗

D.服从指挥，避免拥挤

E.检查个人物品是否带齐

3.紧急疏散演习结束后，以下哪些工作是必要的？

A.评估演习效果

B.收集员工反馈

C.修复损坏的疏散设备

D.更新紧急疏散计划

E.进行心理辅导

4.以下哪些是提高紧急疏散演习效果的方法？

A.定期进行疏散演习

B.对疏散路线进行标记和检查

C.对员工进行逃生技能培训

D.在演习中使用真实的紧急情况模拟

E.忽略演习中的小错误，以保持演习的连贯性

5.在紧急疏散时，以下哪些措施有助于保护员工的生命安全？

A.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入烟雾

B.低姿势前进，避免吸入高处集中的烟雾

C.关闭所有门窗，阻止烟雾进入室内

D.沿着疏散路线快速撤离，避免迷失方向

E.在疏散过程中，保持手机畅通，随时与外界联系

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述在紧急疏散演习中，如何确保所有员工都能安全、有序地撤离现场。

2.请列举至少三种可能导致紧急疏散演习效果不佳的原因，并简要说明如何避免这些问题的发生。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

2024年10月，某工贸企业在进行紧急疏散演习时，由于疏散计划执行不力，导致部分员工在疏散过程中出现混乱，延误了疏散时间。以下是演习过程中发生的一些具体情况：

1.疏散信号发出后，部分员工未能立即理解信号含义，仍在原地工作。

2.疏散路线标识不清，导致部分员工在疏散过程中迷失方向。

3.疏散过程中，部分员工在拥挤时受伤。

4.紧急集合点的安排不合理，导致部分员工在集合时发生拥挤。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析造成此次紧急疏散演习效果不佳的主要原因。

2.提出改进措施，以防止类似情况再次发生，并确保紧急疏散演习能够有效进行。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.员工健康档案

2.C.沿着指定的疏散路线快速撤离

3.A.关闭所有电源和水源

4.C.直接跳楼逃生

5.D.疏散路线的清晰度

6.C.指定专人负责指挥和协调

7.D.购买额外的消防器材

8.C.在疏散过程中逗留，拍照留念

9.B.评估演习效果

10.D.紧急疏散演习成为年度例行公事

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

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三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.疏散路线图

B.紧急集合点位置

C.疏散时间表

D.应急联系方式

E.演习频率

2.A.按照预定路线快速撤离

B.帮助老人、儿童和其他行动不便的人员

D.服从指挥，避免拥挤

E.检查个人物品是否带齐

3.A.评估演习效果

B.收集员工反馈

C.修复损坏的疏散设备

D.更新紧急疏散计划

E.进行心理辅导

4.A.定期进行疏散演习

B.对疏散路线进行标记和检查

C.对员工进行逃生技能培训

D.在演习中使用真实的紧急情况模拟

5.A.使用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入烟雾

B.低姿势前进，避免吸入高处集中的烟雾

D.沿着疏散路线快速撤离，避免迷失方向

E.在疏散过程中，保持手机畅通，随时与外界联系

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

为了确保紧急疏散演习中所有员工都能安全、有序地撤离现场，可以采取以下措施：

在演习前进行充分的宣传和培训，确保每位员工都了解紧急疏散计划、路线和集合点。

制定详细的疏散计划，包括疏散信号、疏散路线、紧急集合点、疏散时间表等，并确保这些信息对所有员工都是透明的。

在演习前对疏散路线进行标记，确保标识清晰可见，易于识别。

指定疏散负责人或疏散引导员，负责在演习中指挥和协调疏散过程。

在演习中播放紧急疏散信号，确保所有员工都能立即响应。

对疏散过程中的关键节点进行监控，如楼梯、拐角、紧急出口等，以确保疏散通道畅通无阻。

对行动不便的员工提供特殊帮助，如安排专人陪同或使用辅助设备。

在演习结束后，及时收集员工反馈，评估演习效果，并根据反馈调整疏散计划。

2.答案：

可能导致紧急疏散演习效果不佳的原因包括：

缺乏有效的宣传和培训，导致员工对疏散计划不熟悉。

疏散路线标识不清或不明显，导致员工在疏散过程中迷失方向。

疏散设备或紧急出口维护不当，导致疏散通道阻塞。

疏散演习的组织和指挥不力，导致疏散过程混乱。

员工对演习的重要性认识不足，参与度不高。

避免这些问题的措施包括：

定期进行疏散演习，提高员工的应急反应能力。

在演习前进行充分的准备工作，包括疏散计划、标识、设备检查等。

加强对疏散负责人的培训和授权，确保他们在演习中能够有效指挥。

通过培训和演练，提高员工对疏散重要性的认识。

鼓励员工积极参与演习，并提供必要的支持和鼓励。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析造成此次紧急疏散演习效果不佳的主要原因：

缺乏有效的宣传和培训：员工未能立即理解疏散信号，说明企业可能没有进行充分的疏散知识和信号识别的培训。

疏散路线标识不清：员工在疏散过程中迷失方向，表明疏散路线的标识可能不够清晰或未定期检查更新。

疏散过程中的混乱：部分员工在疏散过程中受伤，可能是由于疏散时的拥挤和缺乏有效的组织指挥。

紧急集合点安排不合理：集合点拥挤可能是由于集合点太小或位置选择不当，未能有效分散人流。

2.改进措施，以防止类似情况再次发生，并确保紧急疏散演习能够有效进行：

加强宣传和培训：确保所有员工都清楚疏散计划，包括疏散信号、路线、集合点等，通过定期的培训和演练提高员工的应急反应能力。

优化疏散路线标识：定期检查和更新疏散路线标识，确保其清晰可见，易于识别。

改善疏散过程中的组织：指定疏散负责人和疏散引导员，确保在演习中有效指挥和协调疏散过程，避免混乱和拥挤。