2026年苏州农业职业技术学院单招职业适应性测试模拟试题及答案解析

2026年苏州农业职业技术学院单招职业适应性测试模拟试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1.在团队合作中，你负责的部分因时间紧张未能达到预期标准，影响了整个项目进度。此时，你的同事表示愿意帮忙弥补，但可能会影响他自己的任务完成时间。你会如何回应？（）A、坚决拒绝，认为这是自己的责任，不能让别人替自己承担B、接受帮助，但向团队说明可能需要调整其他成员的分工C、表示感谢，但建议先评估整体项目情况，看是否有其他解决方案D、要求所有成员加班，以保证项目按时完成答案：B解析：考察核心考点：团队协作与责任担当。A项缺乏团队意识，不利于合作；C项虽然考虑周全，但未积极寻求合作方案；D项强求加班不切实际。B项既表达了感谢，又主动协调团队资源，体现了负责任且灵活的团队协作能力。2.职场办公场景中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）A、用一次性纸杯接水，方便快捷B、离开座位时忘记关电脑显示器C、将打印好的草稿纸反面继续用于打印D、将废弃的电池与普通垃圾一起丢弃答案：C解析：考察核心考点：环保知识与职业素养。A项浪费资源；B项增加能耗；D项造成环境污染。C项体现了资源循环利用的意识，符合绿色办公理念，是职业环保素养的体现。3.办公场所突发地震，你所在的楼层晃动剧烈，但并未发生严重破坏。此时，你应如何行动？（）A、立刻冲向窗户查看外面的情况，并大声呼喊B、保持冷静，迅速躲到桌子底下或承重墙角保护头部C、跟随其他同事一起冲出办公室，以免被困D、先检查手机是否有地震预警信息，再决定是否疏散答案：B解析：考察核心考点：安全常识与应急处理。A项可能因剧烈晃动导致坠落危险；C项盲目疏散可能延误避险时机；D项地震发生时网络可能中断。B项是地震避险的基本原则，能最大程度保护自身安全。4.你在参与一项需要跨部门协作的项目时，发现另一个部门的同事对合作方案提出质疑，但并未给出具体意见。此时，你会如何处理？（）A、认为对方不配合，直接放弃沟通，等待领导协调B、礼貌询问对方具体担忧，并邀请其一起讨论改进方案C、向领导汇报同事的质疑，要求领导强制推进方案D、忽略对方的意见，按原计划推进，后续再观察对方态度答案：B解析：考察核心考点：沟通技巧与问题解决。A项缺乏主动沟通导致矛盾升级；C项依赖领导可能延误项目；D项未解决根本问题。B项体现了同理心，通过沟通寻求共识，有助于提高协作效率。5.在工作中，你因疏忽导致一项简单任务出现失误，领导当众温和地指出了你的问题并要求整改。此时你最恰当的做法是？（）A、感到尴尬，低头不语，默默改正B、当场反驳领导，认为这是团队流程不合理导致的C、诚恳道歉，感谢领导的提醒，并说明改进措施D、向周围同事抱怨领导的态度，发泄情绪答案：C解析：考察核心考点：情绪管理与职业态度。A项缺乏担当；B项不尊重领导，影响团队氛围；D项情绪化处理问题。C项展现了责任心和积极改进的态度，符合职场要求。6.你所在的部门负责组织一场线下行业交流会，临近活动前3天，场地提供商突然告知“原定场地因设备故障无法使用”，且同城符合要求的大型场地均已被预订。此时你认为最能体现创新与解决问题能力的做法是？（）A、向上级汇报情况，要求取消活动B、临时改为线上会议，并通知参会人员C、联系设备供应商，要求其尽快修复故障，争取恢复原场地D、发动部门成员，紧急联系其他企业场地或租赁临时场地答案：D解析：考察核心考点：创新与解决实际问题的能力。A项放弃方案不积极；B项可能影响参会体验；C项依赖外部因素不可控。D项主动寻找替代方案，展现了灵活性和执行力，是创新解决问题的典型表现。7.职场中，项目组制定了任务推进的核心规则：①若A任务和B任务都属于“紧急任务”，则优先完成A任务；②若A任务是紧急任务、B任务是非紧急任务，则优先完成A任务；③若A任务是非紧急任务、B任务是紧急任务，则优先完成B任务；④若两者均为非紧急任务，则优先完成难度更低的任务。已知当前需处理两项任务：A任务是“非紧急任务，难度中等”，B任务是“紧急任务，难度较高”。根据规则，正确的任务优先级排序是？（）A、A任务优先，B任务次之B、B任务优先，A任务次之C、根据任务完成时间决定优先级D、需要领导临时指定优先级答案：B解析：考察核心考点：逻辑推理与规则应用。根据规则③，紧急任务优先级高于非紧急任务，因此B任务优先。规则中未涉及难度对比非紧急任务的情况，因此默认按规则③执行。B项符合优先级逻辑。8.你在实习期间，发现领导要求其完成超出合同范围的工作，且可能涉及个人利益冲突。你应如何处理？（）A、直接拒绝，认为这是不合理的额外要求B、接受工作，但向其他同事抱怨领导不公C、与领导沟通，说明合同约定范围，并协商合理的解决方案D、暂时接受工作，但事后通过社交媒体表达不满答案：C解析：考察核心考点：职业边界感与沟通能力。A项缺乏灵活性；B项消极抱怨影响团队氛围；D项不职业化。C项既维护自身权益，又通过沟通寻求合理方案，符合职场处理原则。9.职场办公场景中，以下哪种行为最符合安全规范，也是职业素养中风险意识的核心体现？（）A、在办公区域使用大功率电器取暖B、将个人手机充电器长时间插在插座上C、定期检查办公设备的安全性能，如插座、电线是否老化D、为了方便，将多个电器插在同一个插座上使用答案：C解析：考察核心考点：安全常识与职业素养。A项、B项、D项均存在安全隐患。C项体现了主动排查风险的责任意识，符合职业安全规范。10.在团队合作中，你提出的创新方案被同事质疑为“不切实际”。此时，你会如何回应？（）A、坚持自己的观点，认为同事缺乏想象力B、放弃方案，避免进一步冲突C、收集更多数据支持方案可行性，并邀请同事共同讨论D、向领导汇报同事的意见，要求领导支持自己的方案答案：C解析：考察核心考点：创新思维与沟通能力。A项不利于团队协作；B项放弃创新机会；D项依赖领导可能削弱说服力。C项通过数据支撑和共同讨论，既展现专业性，又促进合作。11.办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是？（）A、乘坐电梯快速撤离楼层B、用湿毛巾捂住口鼻，低姿沿安全通道撤离C、先抢救个人贵重物品，再考虑逃生D、打开窗户呼救，等待救援人员到来答案：B解析：考察核心考点：应急处理与安全常识。A项火灾时电梯可能断电；C项延误逃生时机；D项烟雾可能进入房间。B项是火灾逃生的标准做法，能最大程度保护自身安全。12.你在工作中发现同事经常将个人事务与工作混淆，导致项目进度延误。你会如何处理？（）A、直接批评同事，要求其区分工作与生活B、默默忍受，认为同事有自己的时间管理方式C、私下与同事沟通，提醒其注意工作专注度D、向领导汇报同事的情况，要求加强管理答案：C解析：考察核心考点：人际沟通与团队协作。A项可能伤害同事感情；B项不利于团队效率；D项可能过度依赖管理手段。C项通过私下沟通提醒，既表达关心，又促进改进。13.职场中，你负责的项目因预算超支面临调整风险，领导要求团队成员提出降本增效方案。此时，你认为最能体现责任感与创新能力的做法是？（）A、向上级反映预算不足问题，要求追加资金B、建议缩减项目范围，但未考虑后续影响C、与团队共同分析成本构成，提出优化流程或替代方案D、将责任推给其他成员，自己保持沉默答案：C解析：考察核心考点：责任担当与创新解决问题。A项依赖外部资源；B项可能影响项目目标；D项缺乏担当。C项展现了主动分析和创新的意识，有助于团队共同应对挑战。14.你在实习期间，发现公司内部存在资源浪费现象，如打印纸质文件过多。你会如何处理？（）A、认为这是公司习惯，不主动改变B、向身边同事抱怨浪费行为C、提出电子化办公的建议，并附上可行方案D、私下复制打印文件，以备不时之需答案：C解析：考察核心考点：环保意识与问题解决能力。A项缺乏责任感；B项消极抱怨无济于事；D项加剧浪费。C项主动提出解决方案，体现了积极性和责任感。15.在团队合作中，你发现自己的工作成果被同事“借鉴”并在领导面前邀功，你会如何处理？（）A、直接在团队会议上揭穿同事，要求其向自己道歉B、私下找同事沟通，客观说明“这份成果里有我之前整理的核心思路，希望以后合作时能明确说明”C、默默忍受，觉得多一事不如少一事，避免得罪同事D、向身边其他同事抱怨，扩散对该同事的不满，却不直接沟通答案：B解析：考察核心考点：人际边界感与沟通技巧。A项公开指责激化矛盾；C项忍气吞声违背自身权益；D项背后抱怨无济于事。B项既维护了自己的劳动成果，又给同事留有余地，符合职场人际相处的核心逻辑（尊重+坦诚）。16.职场中，某员工在执行客户委托的任务时，发现自身操作存在疏漏可能导致结果偏差，且尚未造成实际损失。以下哪种做法最能体现合格的职业素养？（）A、选择隐瞒疏漏，寄希望于客户不会发现，避免承担责任B、立即停止相关操作，主动向主管和客户说明情况，同步提出修正方案C、将疏漏归咎于客观条件限制，向主管和客户辩解以减轻自身责任D、私下自行修正疏漏但不告知相关方，认为只要最终结果正确即可答案：B解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：职业诚信、责任意识与问题处理能力，重点检验职场人面对自身失误时的职业态度。正确选项B主动披露疏漏并同步提出修正方案，既坚守了职业诚信底线，又体现了主动担责、积极解决问题的职业态度，符合合格职场人的核心要求；A项隐瞒疏漏、C项推卸责任、D项私下修正不告知相关方，均违背职业诚信或工作规范，可能引发潜在风险，不符合职业素养基本准则。17.关于日常职场与生活中的用电安全，下列做法符合安全常识的是？（）A、将多个大功率电器插在同一个插座上使用，以节省插座占用空间B、发现电线老化破损，继续使用并贴上绝缘胶带继续工作C、使用湿手操作电器开关或插拔电源线D、离家或下班时，确保关闭不必要的电器电源总闸答案：D解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：用电安全规范，重点检验考生对日常电气风险的认识与防范能力。选项D是科学的用电习惯，有助于节约能源并消除安全隐患。选项A易导致电流过载引发火灾；B项胶带绝缘效果有限，无法彻底解决安全隐患；C项湿手操作极易触电，违反安全规范。因此，D项最符合安全常识。18.办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是？（）A、乘坐电梯快速撤离楼层B、用湿毛巾捂住口鼻，低姿沿安全通道撤离C、先抢救个人贵重物品，再考虑逃生D、打开窗户呼救，等待救援人员到来答案：B解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：火灾逃生技巧，重点检验考生在紧急情况下的应急处理能力。选项B是火灾逃生的标准做法，低姿能避免吸入浓烟，湿毛巾可过滤部分有毒气体，沿安全通道撤离最稳妥。选项A电梯可能断电或成为烟囱通道；C项延误逃生时机；D项可能引入烟雾或延误逃生。因此，B项最为科学正确。19.某电子商务专业学生对未来职业发展有以下规划，其中最符合专业认知与职业规划合理性的是？（）A、计划直接进入行业管理层，认为学历高自然能领导团队B、先从基础客服岗位做起，积累平台运营经验后考取相关职业资格证书C、希望跳槽至传统制造业，认为那里工作更稳定D、仅关注高薪职位，不考虑自身能力与行业发展趋势答案：B解析：本题考察专业认知与职业规划的核心考点：职业发展路径与目标设定，重点检验考生对电子商务行业发展的认知与规划能力。选项B体现了循序渐进的职业发展思路，从基础岗位积累经验、考取证书，符合电子商务行业人才培养规律，具有合理性。选项A缺乏基层经验易导致管理失败；C项跨行业跳槽需重新适应；D项仅追求高薪忽视自身匹配度，规划短期且易受市场波动影响。因此，B项最符合专业认知与职业规划合理性。20.在团队合作中，你负责的部分因时间紧张未能达到预期标准，影响了整个项目进度。此时，你的同事表示愿意帮忙弥补，但可能会影响他自己的任务完成时间。你会如何回应？（）A、坚决拒绝，认为这是自己的责任，不能让别人替自己承担B、接受帮助，但向团队说明可能需要调整其他成员的分工C、表示感谢，但建议先评估整体项目情况，看是否有其他解决方案D、要求所有成员加班，以保证项目按时完成答案：C解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：团队协作与问题解决能力，重点检验考生在资源冲突时的责任担当与灵活应变。选项C体现了团队整体利益优先的协作精神，通过评估整体情况寻求最优解决方案，既表达了感谢，又展现了主动担当与灵活应变能力。选项A缺乏团队意识；B项未充分考虑他人负担；D项强求加班不切实际。因此，C项最符合职业素养要求。21.职场办公场景中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）A、用一次性纸杯接水，方便快捷B、离开座位时忘记关电脑显示器C、将打印好的草稿纸反面继续用于打印D、将废弃的电池与普通垃圾一起丢弃答案：C解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：环保意识与资源节约，重点检验考生对绿色办公理念的认知与实践。选项C体现了资源循环利用的意识，符合绿色办公理念，是职业环保素养的体现。选项A、B、D均存在资源浪费或环境污染问题。因此，C项最符合环保理念与职业素养要求。22.你在实习期间，发现领导要求其完成超出合同范围的工作，且可能涉及个人利益冲突。你应如何处理？（）A、直接拒绝，认为这是不合理的额外要求B、接受工作，但向其他同事抱怨领导不公C、与领导沟通，说明合同约定范围，并协商合理的解决方案D、暂时接受工作，但事后通过社交媒体表达不满答案：C解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：职业边界感与沟通能力，重点检验考生在利益冲突时的职业处理方式。选项C展现了主动沟通与协商的成熟态度，既维护自身权益，又尊重领导决策，有助于寻求双方接受的合理方案。选项A、B、D均缺乏职业性，可能激化矛盾或损害个人形象。因此，C项最符合职业素养要求。23.职场中，你负责的项目因预算超支面临调整风险，领导要求团队成员提出降本增效方案。此时，你认为最能体现责任感与创新能力的做法是？（）A、向上级反映预算不足问题，要求追加资金B、建议缩减项目范围，但未考虑后续影响C、与团队共同分析成本构成，提出优化流程或替代方案D、将责任推给其他成员，自己保持沉默答案：C解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：责任担当与创新解决问题能力，重点检验考生在困境中的主动性与创造力。选项C展现了团队协作与问题解决能力，通过分析成本、优化流程或替代方案，主动寻求突破，符合职业责任与创新精神。选项A依赖外部资源；B项可能影响项目目标；D项缺乏担当。因此，C项最能体现责任感与创新能力。24.办公场所突发地震，你所在的楼层晃动剧烈，但并未发生严重破坏。此时，你应如何行动？（）A、立刻冲向窗户查看外面的情况，并大声呼喊B、保持冷静，迅速躲到桌子底下或承重墙角保护头部C、跟随其他同事一起冲出办公室，以免被困D、先检查手机是否有地震预警信息，再决定是否疏散答案：B解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：地震应急处理，重点检验考生对地震避险知识的掌握程度。选项B是地震避险的基本原则，能最大程度保护自身安全。选项A、C、D均存在安全隐患，如窗户碎裂、盲目疏散或信息滞后。因此，B项是最正确的逃生做法。25.在团队合作中，你发现自己的工作成果被同事“借鉴”并在领导面前邀功，你会如何处理？（）A、直接在团队会议上揭穿同事，要求其向自己道歉B、私下找同事沟通，客观说明“这份成果里有我之前整理的核心思路，希望以后合作时能明确说明”C、默默忍受，觉得多一事不如少一事，避免得罪同事D、向身边其他同事抱怨，扩散对该同事的不满，却不直接沟通答案：B解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：人际边界感与沟通技巧，重点检验考生在利益冲突时的处理方式。选项B既维护了自己的劳动成果，又给同事留有余地，通过私下沟通明确边界，符合职场人际相处的核心逻辑（尊重+坦诚）。选项A激化矛盾；C项忍气吞声违背自身权益；D项背后抱怨无济于事。因此，B项最符合职业素养要求。26.职场中，某员工在执行客户委托的任务时，发现自身操作存在疏漏可能导致结果偏差，且尚未造成实际损失。以下哪种做法最能体现合格的职业素养？（）A、选择隐瞒疏漏，寄希望于客户不会发现，避免承担责任B、立即停止相关操作，主动向主管和客户说明情况，同步提出修正方案C、将疏漏归咎于客观条件限制，向主管和客户辩解以减轻自身责任D、私下自行修正疏漏但不告知相关方，认为只要最终结果正确即可答案：B解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：职业诚信、责任意识与问题处理能力，重点检验职场人面对自身失误时的职业态度。正确选项B主动披露疏漏并同步提出修正方案，既坚守了职业诚信底线，又体现了主动担责、积极解决问题的职业态度，符合合格职场人的核心要求；A项隐瞒疏漏、C项推卸责任、D项私下修正不告知相关方，均违背职业诚信或工作规范，可能引发潜在风险，不符合职业素养基本准则。27.关于日常职场与生活中的用电安全，下列做法符合安全常识的是？（）A、将多个大功率电器插在同一个插座上使用，以节省插座占用空间B、发现电线老化破损，继续使用并贴上绝缘胶带继续工作C、使用湿手操作电器开关或插拔电源线D、离家或下班时，确保关闭不必要的电器电源总闸答案：D解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：用电安全规范，重点检验考生对日常电气风险的认识与防范能力。选项D是科学的用电习惯，有助于节约能源并消除安全隐患。选项A易导致电流过载引发火灾；B项胶带绝缘效果有限，无法彻底解决安全隐患；C项湿手操作极易触电，违反安全规范。因此，D项最符合安全常识。28.某电子商务专业学生对未来职业发展有以下规划，其中最符合专业认知与职业规划合理性的是？（）A、计划直接进入行业管理层，认为学历高自然能领导团队B、先从基础客服岗位做起，积累平台运营经验后考取相关职业资格证书C、希望跳槽至传统制造业，认为那里工作更稳定D、仅关注高薪职位，不考虑自身能力与行业发展趋势答案：B解析：本题考察专业认知与职业规划的核心考点：职业发展路径与目标设定，重点检验考生对电子商务行业发展的认知与规划能力。选项B体现了循序渐进的职业发展思路，从基础岗位积累经验、考取证书，符合电子商务行业人才培养规律，具有合理性。选项A缺乏基层经验易导致管理失败；C项跨行业跳槽需重新适应；D项仅追求高薪忽视自身匹配度，规划短期且易受市场波动影响。因此，B项最符合专业认知与职业规划合理性。29.在团队合作中，你负责的部分因时间紧张未能达到预期标准，影响了整个项目进度。此时，你的同事表示愿意帮忙弥补，但可能会影响他自己的任务完成时间。你会如何回应？（）A、坚决拒绝，认为这是自己的责任，不能让别人替自己承担B、接受帮助，但向团队说明可能需要调整其他成员的分工C、表示感谢，但建议先评估整体项目情况，看是否有其他解决方案D、要求所有成员加班，以保证项目按时完成答案：C解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：团队协作与问题解决能力，重点检验考生在资源冲突时的责任担当与灵活应变。选项C体现了团队整体利益优先的协作精神，通过评估整体情况寻求最优解决方案，既表达了感谢，又展现了主动担当与灵活应变能力。选项A缺乏团队意识；B项未充分考虑他人负担；D项强求加班不切实际。因此，C项最符合职业素养要求。30.职场中，你发现自己的工作成果被同事“借鉴”并在领导面前邀功，你会如何处理？（）A、直接在团队会议上揭穿同事，要求其向自己道歉B、私下找同事沟通，客观说明“这份成果里有我之前整理的核心思路，希望以后合作时能明确说明”C、默默忍受，觉得多一事不如少一事，避免得罪同事D、向身边其他同事抱怨，扩散对该同事的不满，却不直接沟通答案：B解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：人际边界感与沟通技巧，重点检验考生在利益冲突时的处理方式。选项B既维护了自己的劳动成果，又给同事留有余地，通过私下沟通明确边界，符合职场人际相处的核心逻辑（尊重+坦诚）。选项A激化矛盾；C项忍气吞声违背自身权益；D项背后抱怨无济于事。因此，B项最符合职业素养要求。二、判断题1.根据劳动合同法规定，用人单位在解除劳动合同时，无需提前通知员工即可直接终止合同，只要支付相应的经济补偿即可。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：职业法规基础、劳动合同法核心条款。根据《劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需遵循法定程序，并非无需提前通知即可直接终止：对于符合法定情形（如劳动者不能胜任工作等）的解除，用人单位需提前30日以书面形式通知劳动者本人，或额外支付劳动者一个月工资；仅在劳动者严重违反规章制度、试用期不符合录用条件等法定即时解除情形下，才可无需提前通知。题干中“无需提前通知即可直接终止”的表述违背了劳动合同解除的法定程序，经济补偿不能替代法定通知义务，因此该说法错误。2.在办公场所使用大功率电器取暖时，可以将多个电器插在同一个插座上使用，以节省插座占用空间。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、用电安全规范。将多个大功率电器插在同一个插座上使用，容易导致电流过载，引发电线发热、短路甚至火灾。正确的做法是使用符合功率需求的插座或分配器，并确保总功率不超过电路负荷。因此，该做法不符合安全常识，是错误的。3.办公场所突发火灾时，如果烟雾较浓，应乘坐电梯快速撤离楼层。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、火灾逃生技巧。火灾时乘坐电梯存在极大风险：电梯可能因断电停运，或成为烟囱导致烟雾快速进入电梯内部。正确的逃生方法是使用消防通道，低姿沿墙壁匍匐前进，避免吸入有毒烟雾。因此，该做法错误。4.发现电线老化破损，可以用胶带缠住破损处继续使用，直到有正式维修人员处理。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、用电安全规范。用胶带缠住老化破损的电线仅是临时应急措施，胶带绝缘性能有限，无法彻底解决安全隐患，可能导致触电或火灾。正确的做法是立即停止使用并报修，更换合格电线。因此，该做法不符合安全规范，是错误的。5.在团队项目中，当个人意见与团队决策不一致时，应保持沉默，避免冲突。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：职业认知与素养、团队协作与沟通能力。健康的团队协作鼓励成员积极沟通，即使意见不一致，也应通过理性讨论表达观点，寻求共识。沉默不参与可能导致问题未解决或潜在风险，不利于团队目标达成。因此，该做法违背了积极的团队协作原则，是错误的。6.在高温天气下进行户外作业时，如果感到头晕、恶心，应立即停止工作，到阴凉处休息并补充水分。（）答案：正确解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、应急处理、中暑急救。高温作业中，出现头晕、恶心等症状可能是中暑的前兆或轻症表现。正确的处理方法是立即脱离高温环境，转移到阴凉通风处休息，饮用淡盐水或清凉饮料补充水分，并观察病情。因此，该做法符合中暑急救原则，是正确的。7.使用灭火器扑救火灾时，应站在上风向位置，并尽量靠近火源喷射。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、消防安全知识。使用灭火器扑救火灾时，应站在上风向位置，以避免火焰和烟雾灼伤，并保持安全距离（通常1-3米）对准火焰根部喷射，而非靠近火源。因此，该做法违反了正确使用灭火器的规范，是错误的。8.在高速公路上行驶时，如果遇到前方车辆突然减速，可以随意变道超车，以避免拥堵。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、交通安全规范。高速公路上遇到前方车辆突然减速时，应首先保持车距，观察原因并减速慢行，而非随意变道超车。随意变道可能引发事故，违反交通规则。因此，该做法不符合交通安全常识，是错误的。9.个人电脑长时间不用时，应关闭电源并拔掉电源插头，以防止意外短路。（）答案：正确解析：本题考察核心考点：生活与安全