2026年安徽审计职业学院单招职业适应性考试模拟试题及答案解析

2026年安徽审计职业学院单招职业适应性考试模拟试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1.在团队合作中，你提出的创新方案未被组员采纳，反而受到质疑。此时你首先会怎么做？（）A、固执己见，强调方案的优势，指责组员缺乏创新思维B、放弃想法，听从大多数人的意见，避免冲突C、收集更多数据或案例支持自己的方案，并再次组织讨论D、私下向领导抱怨组员的保守，寻求外部支持来施压答案：C解析：本考察核心考点：考察抗挫折能力与解决问题的策略。A项固执己见不利于团队协作，B项轻易放弃不利于个人成长，D项消极抱怨无助于问题解决。C项通过补充论证体现专业态度，并倡导民主讨论，符合积极解决问题的职业素养。2.办公场所突然停电，你需要离开办公室取文件，但楼道灯也熄灭。以下哪种做法最安全？（）A、打开手机手电筒快速前往，同时提醒同事注意安全B、穿着高跟鞋跑下楼梯，担心迟到会影响工作C、乘坐电梯（即使电梯未关闭电源），因电梯内部有照明D、等待保安打开应急灯后再行动答案：A解析：本考察核心考点：考察应急处理与安全意识。B项穿着高跟鞋奔跑易摔倒，C项电梯在断电时可能故障，D项可能延误时机。A项最符合安全规范，且提醒同事体现责任心。3.某企业推行“垃圾分类积分奖励”制度，但部分员工因不了解规则而分类错误。作为同事，你如何帮助大家？（）A、直接批评不分类的员工，强调制度的强制性B、主动制作分类指南海报，并在茶水间分享C、向领导反映制度不合理，要求简化流程D、认为这是管理问题，不予干涉答案：B解析：本考察核心考点：考察团队协作与沟通技巧。A项批评易引发抵触，C项消极抱怨无建设性，D项缺乏主人翁精神。B项通过主动科普体现责任担当，符合积极推动企业环境改善的职场行为。4.你负责的项目因客户临时变更需求导致延期，团队氛围变得紧张。此时你最适合的做法是？（）A、将责任全部推给客户，避免团队受责B、组织团建活动缓解压力，但回避问题本身C、主动与客户协商调整方案，同时安抚团队成员D、向领导汇报情况并请示指示，但不再主动推进答案：C解析：本考察核心考点：考察压力应对与责任担当。A项推卸责任不专业，B项回避问题治标不治本，D项依赖领导缺乏主动性。C项兼顾客户关系与团队管理，体现职业者的成熟与担当。5.在公开演讲时，你突然忘词卡壳，台下出现短暂沉默。此时最有效的应对方式是？（）A、尴尬地坐下，向观众道歉并宣布演讲结束B、强行继续演讲，但语速明显加快引发混乱C、微笑着停顿几秒，清清嗓子并重申演讲主题D、向主持人求助，请求暂停或播放备用PPT答案：C解析：本考察核心考点：考察心理素质与临场应变能力。A项直接放弃缺乏自信，B项强行继续会加剧紧张，D项过度依赖他人缺乏独立性。C项通过自然停顿和自我调节，既缓解尴尬又掌控节奏，符合专业演讲者的表现力。6.职场办公场景中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）A、将用过的墨盒直接丢弃，因更换成本较高B、将双面打印设置默认选项，并鼓励同事节约纸张C、下班后将电脑显示器长时间开启，怕重启影响效率D、为图方便将多个文件打印后拆开单独使用答案：B解析：本考察核心考点：考察环保意识与职业习惯。A项浪费资源，C项能源消耗大，D项打印效率低。B项通过系统设置和倡导行为，体现节能降耗的环保素养，符合现代职场的可持续发展要求。7.项目组制定了任务推进的核心规则：①若A任务和B任务都属于“紧急任务”，则优先完成A任务；②若A任务是紧急任务、B任务是非紧急任务，则优先完成A任务；③若A任务是非紧急任务、B任务是紧急任务，则优先完成B任务；④若两者均为非紧急任务，则优先完成难度更低的任务。已知当前需处理两项任务：A任务是“非紧急任务，难度中等”，B任务是“紧急任务，难度较高”。根据规则，正确的任务优先级排序是？（）A、先完成A任务，再完成B任务B、先完成B任务，再完成A任务C、同时处理两项任务D、需要领导协调才能确定优先级答案：B解析：本考察核心考点：考察逻辑推理与规则应用能力。根据规则③，B任务为紧急任务时优先级更高，无需比较难度。因此正确排序为B任务先于A任务。选项B符合规则直接判定逻辑。8.你所在的部门负责组织一场线下行业交流会，临近活动前3天，场地提供商突然告知“原定场地因设备故障无法使用”，且同城符合要求的大型场地均已被预订。此时你认为最能体现创新与解决问题能力的做法是？（）A、直接宣布活动取消，因无法找到替代方案B、在社交媒体发布公告，解释情况并退款给参会者C、联系其他企业或机构，商议共享场地资源D、要求领导增加预算，寻找更高规格的场地答案：C解析：本考察核心考点：考察资源整合与应急创新能力。A项放弃缺乏担当，B项被动安抚无法解决根本问题，D项依赖预算增长不可行。C项主动拓展合作渠道，体现灵活变通的解决思路，符合职业发展中的问题解决能力。9.职场办公场景中，以下哪种行为最符合职业礼仪？（）A、午餐时与同事大声讨论工作，影响他人用餐B、会议期间接听私人电话并随意插话C、与客户邮件沟通时，使用“您好”“谢谢”等礼貌用语D、汇报工作前未充分准备，导致内容混乱且多次修改答案：C解析：本考察核心考点：考察职业素养与人际交往规范。A项影响他人不礼貌，B项缺乏会议尊重，D项效率低下且不专业。C项通过基本礼仪体现职业形象，符合职场沟通的基本要求。10.办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是？（）A、乘坐电梯快速撤离，因电梯更省时B、用湿毛巾捂住口鼻，沿疏散通道向安全出口方向移动C、打开窗户呼救，等待消防员救援D、先抢救个人财物，再考虑逃生路线答案：B解析：本考察核心考点：考察应急处理与安全知识。A项火灾时电梯可能断电或成为烟囱，C项延误逃生时机，D项贪恋财物危险。B项符合消防规范，既能减少烟雾吸入，又能有序撤离，是最科学的做法。11.某企业因产品质量问题被曝光，引发舆论关注。作为员工，以下哪种做法最得体？（）A、在社交媒体上发泄不满，指责企业不负责任B、保持沉默，避免卷入争议C、客观分析问题原因，参与企业整改方案的讨论D、向媒体匿名提供内部信息，试图转移焦点答案：C解析：本考察核心考点：考察职业责任与舆论应对能力。A项情绪化表达不专业，B项缺乏主人翁精神，D项行为违法。C项通过参与解决体现责任担当，符合企业利益优先的职业原则。12.你发现自己的工作成果被同事“借鉴”并在领导面前邀功，你会如何处理？（）A、直接在团队会议上揭穿同事，要求其向自己道歉B、私下找同事沟通，客观说明“这份成果里有我之前整理的核心思路，希望以后合作时能明确说明”C、默默忍受，觉得多一事不如少一事，避免得罪同事D、向身边其他同事抱怨，扩散对该同事的不满，却不直接沟通答案：B解析：本考察核心考点：考察人际边界感与沟通技巧。A项公开指责激化矛盾、C项忍气吞声违背自身权益、D项背后抱怨无济于事。B项既维护了自己的劳动成果，又给同事留有余地，符合职场人际相处的核心逻辑（尊重+坦诚）。13.某企业推行“垃圾分类积分奖励”制度，但部分员工因不了解规则而分类错误。作为同事，你如何帮助大家？（）A、直接批评不分类的员工，强调制度的强制性B、主动制作分类指南海报，并在茶水间分享C、向领导反映制度不合理，要求简化流程D、认为这是管理问题，不予干涉答案：B解析：本考察核心考点：考察团队协作与沟通技巧。A项批评易引发抵触，C项消极抱怨无建设性，D项缺乏主人翁精神。B项通过主动科普体现责任担当，符合积极推动企业环境改善的职场行为。14.职场中，项目组制定了任务推进的核心规则：①若A任务和B任务都属于“紧急任务”，则优先完成A任务；②若A任务是紧急任务、B任务是非紧急任务，则优先完成A任务；③若A任务是非紧急任务、B任务是紧急任务，则优先完成B任务；④若两者均为非紧急任务，则优先完成难度更低的任务。已知当前需处理两项任务：A任务是“非紧急任务，难度中等”，B任务是“紧急任务，难度较高”。根据规则，正确的任务优先级排序是？（）A、先完成A任务，再完成B任务B、先完成B任务，再完成A任务C、同时处理两项任务D、需要领导协调才能确定优先级答案：B解析：本考察核心考点：考察逻辑推理与规则应用能力。根据规则③，B任务为紧急任务时优先级更高，无需比较难度。因此正确排序为B任务先于A任务。选项B符合规则直接判定逻辑。15.某企业因产品质量问题被曝光，引发舆论关注。作为员工，以下哪种做法最得体？（）A、在社交媒体上发泄不满，指责企业不负责任B、保持沉默，避免卷入争议C、客观分析问题原因，参与企业整改方案的讨论D、向媒体匿名提供内部信息，试图转移焦点答案：C解析：本考察核心考点：考察职业责任与舆论应对能力。A项情绪化表达不专业，B项缺乏主人翁精神，D项行为违法。C项通过参与解决体现责任担当，符合企业利益优先的职业原则。16.职场中，某员工在执行客户委托的任务时，发现自身操作存在疏漏可能导致结果偏差，且尚未造成实际损失。以下哪种做法最能体现合格的职业素养？（）A、选择隐瞒疏漏，寄希望于客户不会发现，避免承担责任B、立即停止相关操作，主动向主管和客户说明情况，同步提出修正方案C、将疏漏归咎于客观条件限制，向主管和客户辩解以减轻自身责任D、私下自行修正疏漏但不告知相关方，认为只要最终结果正确即可答案：B解析：本题考察职业知识与素养的核心考点：职业诚信、责任意识与问题处理能力，重点检验职场人面对自身失误时的职业态度。正确选项B主动披露疏漏并同步提出修正方案，既坚守了职业诚信底线，又体现了主动担责、积极解决问题的职业态度，符合合格职场人的核心要求；A项隐瞒疏漏、C项推卸责任、D项私下修正不告知相关方，均违背职业诚信或工作规范，可能引发潜在风险，不符合职业素养基本准则。17.关于日常职场与生活中的用电安全，下列做法符合安全常识的是（）A、为了方便，将多个大功率电器插在同一插座上使用B、使用破损的电线或插头继续工作，认为更换成本高且暂时不影响使用C、下班后离开办公室，确保关闭电脑显示器和打印机等用电设备电源D、在潮湿环境下使用普通电动工具，因觉得工具外观完好答案：C解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：用电安全规范与意识，重点检验对安全风险的识别与规避能力。正确选项C体现了节能降耗与安全用电的双重意识，符合现代职场与家庭安全管理的常规要求。A项易导致插座过载引发火灾，B项使用破损电器存在短路或触电风险，D项潮湿环境使用普通电动工具极易发生漏电事故，均属于不安全的用电行为。18.某企业要求员工参加消防演练，演练内容涉及初期火灾扑救与疏散逃生。以下哪项做法最符合消防安全规范？（）A、认为演练是形式主义，敷衍了事，不认真学习灭火器使用方法B、在疏散演练时乘坐电梯快速撤离，因感觉楼梯太慢C、发现消防通道堆放杂物，立即向物业管理部门反映并拍照留存D、为了演练效果，故意按下火警报警按钮制造恐慌答案：C解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：消防安全知识与实践能力，重点检验对消防法规的遵守与责任担当。正确选项C体现了对消防设施与通道重要性的认识，主动维护消防安全环境是合格公民与职场人的责任体现。A项缺乏安全意识，B项违反疏散规定可能导致电梯断电被困，D项扰乱公共秩序且可能触犯消防法规，均不符合消防安全要求。19.在高速公路行驶时，遇到前方发生多车追尾事故，最安全的做法是？（）A、立即减速停车，并从车窗探出头观察事故具体情况B、保持安全车距，在确保视线良好时快速通过事故路段C、立即切换到应急车道，尝试帮助被困人员或抢修车辆D、跟随其他车辆依次排队通行，不随意变道或停车答案：D解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：交通安全意识与应急处置，重点检验对高速公路通行规则的理解与遵守。正确选项D体现了遵守交通秩序、避免二次事故的职业安全意识，符合高速公路安全通行的基本原则。A项探出头可能引发二次事故或自身受伤，B项快速通过可能因视线不清导致追尾，C项随意占用应急车道违反交通法规且自身危险。20.在办公室长时间使用电脑工作后，眼睛感到干涩不适。以下哪种缓解方法最科学？（）A、频繁眨眼，同时用纸巾擦拭眼睛分泌物B、起身活动，眺望远处20秒以上，并滴入人工泪液C、用冷水洗脸，认为这样能快速降温缓解疲劳D、将空调温度调至更低，增强室内空气湿度答案：B解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：用眼卫生与职业健康，重点检验对科学用眼方法的掌握。正确选项B通过望远放松睫状肌、补充泪液的方式科学缓解视疲劳，符合现代办公健康指南。A项擦拭可能损伤角膜，C项冷水洗脸与缓解眼干关系不大，D项低温环境反而可能加剧眼睛干涩。21.关于水的物理性质与日常应用，下列说法符合科学常识的是（）A、水在任何温度下都能保持液态，因为水的化学性质非常稳定B、水结冰时体积膨胀，这是因为水分子在低温下排列更紧密C、使用活性炭净水器能有效去除水中的溶解性无机盐D、敞口放置的水会逐渐蒸发，但不会发生水质变化答案：C解析：本题考察通用科学文化基础的核心考点：物理常识与生活应用，重点检验对基础科学原理的理解。正确选项C体现了活性炭的吸附原理在净水中的应用，符合科学常识。A项水在0℃-100℃间为液态与其分子结构有关，B项水结冰体积膨胀是因为分子间距增大，D项敞口水长期放置会因溶解气体或微生物导致水质变化。22.使用Word办公软件制作公司宣传文档时，需要设置页眉页脚。以下哪个功能最符合该需求？（）A、插入艺术字，用于美化文档封面B、页面布局中的“页眉页脚”功能C、在文档末尾添加公司logo图片D、字体设置中的“阴影效果”答案：B解析：本题考察通用科学文化基础的核心考点：基础计算机操作，重点检验对办公软件功能的掌握。正确选项B直接对应Word的页眉页脚功能，能够实现文档各页统一添加标题、日期、logo等元素，符合文档排版需求。A项艺术字用于装饰，C项logo添加位置不固定，D项字体效果与页眉页脚无关。23.关于我国的基本国情，下列表述正确的是（）A、我国陆地边界线总长约为9600公里B、我国是世界上人口最多的国家，人口分布均匀C、我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布D、我国所有省级行政区都位于北半球答案：C解析：本题考察通用科学文化基础的核心考点：文史常识，重点检验对基本地理国情的掌握。正确选项C描述了我国地形地貌的基本特征，符合地理常识。A项我国陆地边界线总长约2.2万公里，B项我国人口分布不均，东部稠密西部稀疏，D项我国西藏自治区部分区域位于南半球。24.某电子商务专业学生对未来职业发展有以下规划，其中最符合专业认知与职业规划合理性的是（）A、计划大学毕业后立即创业，开设大型电商平台B、专注于网店运营，不学习线下营销或物流管理知识C、先进入知名电商企业实习，掌握基础运营技能后再考虑发展路径D、认为电商行业竞争激烈，计划毕业后转行从事传统零售答案：C解析：本题考察专业认知与职业规划的核心考点：职业发展路径与学习态度，重点检验对高职专业培养目标的理解。正确选项C体现了循序渐进的职场成长逻辑，通过实习积累行业经验符合电子商务专业的实践导向。A项创业需综合能力，B项知识结构单一不利于职业发展，D项放弃专业发展不符合规划合理性。25.在实习期间，你发现同事在工作中存在违反操作规程的行为，且可能存在安全隐患。以下哪种做法最恰当？（）A、保持沉默，认为只要结果没问题就不必多管闲事B、私下提醒同事，但避免在主管面前提及此事C、立即向主管汇报情况，并提供相关证据或操作记录D、向劳动监察部门投诉，认为这是企业内部管理问题答案：C解析：本题考察职业认知与素养的核心考点：职业道德与责任担当，重点检验对职场风险识别与处理的判断能力。正确选项C体现了对工作安全和企业利益的负责态度，符合负责任的职场人行为规范。A项缺乏安全意识，B项提醒方式可能效果不佳，D项投诉处理程序不适用于一般职场问题。26.某制造企业要求员工必须佩戴安全帽进入生产车间，以下哪种理解最符合安全法规要求？（）A、只有进行高空作业时才需要佩戴安全帽B、佩戴普通文化帽也可以替代安全帽，只要不影响工作C、安全帽是公司福利，不佩戴会被批评但不会受处罚D、根据个人习惯选择佩戴或是不佩戴，只要注意安全即可答案：A解析：本题考察职业认知与素养的核心考点：行业通用常识与法规意识，重点检验对制造业安全规范的认知。正确选项A体现了安全帽针对特定风险的防护作用，符合生产安全要求。B项替代品无法提供同等防护，C项法规处罚与福利无关，D项个人习惯不能凌驾于安全规定之上。27.劳动合同法规定，用人单位在解除劳动合同时，需要履行哪些程序？（）A、口头告知员工即可，无需履行其他手续B、提前30天通知员工，无需支付经济补偿C、提前通知员工并支付法定经济补偿，或与员工协商一致解除D、只需支付违约金，无需提前通知员工答案：C解析：本题考察职业认知与素养的核心考点：职业法规基础，重点检验对劳动合同解除条件的掌握。正确选项C体现了劳动合同法中协商一致或支付经济补偿的核心规定，符合法律对劳动者权益的保护。A项口头通知不合法，B项解除条件需符合法定情形且可能需补偿，D项违约金适用于培训费用等情况。28.在团队项目中，你负责的部分进度落后于计划，且可能影响整体项目交付时间。此时最有效的做法是？（）A、向上级谎报进度，避免承担责任B、独自加班加点，不告知团队成员或上级C、向团队成员说明情况，共同商议调整计划或寻求支援D、将责任推给其他成员，认为这是他们的职责范围答案：C解析：本题考察职业认知与素养的核心考点：团队协作与问题解决能力，重点检验对项目风险的应对策略。正确选项C体现了积极沟通与集体解决问题的团队精神，符合现代职场合作要求。A项诚信缺失，B项缺乏协作，D项推卸责任不利于团队目标达成。29.某企业推行“垃圾分类积分奖励”制度，但部分员工因不了解规则而分类错误。作为同事，你如何帮助大家？（）A、直接批评不分类的员工，强调制度的强制性B、主动制作分类指南海报，并在茶水间分享C、向领导反映制度不合理，要求简化流程D、认为这是管理问题，不予干涉答案：B解析：本题考察职业认知与素养的核心考点：团队协作与沟通技巧，重点检验对职场环境改善的主动性。正确选项B通过主动科普体现责任担当，符合积极推动企业环境改善的职场行为。A项批评易引发抵触，C项消极抱怨无建设性，D项缺乏主人翁精神。30.某企业要求员工参加消防演练，演练内容涉及初期火灾扑救与疏散逃生。以下哪项做法最符合消防安全规范？（）A、认为演练是形式主义，敷衍了事，不认真学习灭火器使用方法B、在疏散演练时乘坐电梯快速撤离，因感觉楼梯太慢C、发现消防通道堆放杂物，立即向物业管理部门反映并拍照留存D、为了演练效果，故意按下火警报警按钮制造恐慌答案：C解析：本题考察生活与安全常识的核心考点：消防安全知识与实践能力，重点检验对消防法规的遵守与责任担当。正确选项C体现了对消防设施与通道重要性的认识，主动维护消防安全环境是合格公民与职场人的责任体现。A项缺乏安全意识，B项违反疏散规定可能导致电梯断电被困，D项扰乱公共秩序且可能触犯消防法规，均不符合消防安全要求。二、判断题1.根据劳动合同法规定，用人单位在解除劳动合同时，无需提前通知员工即可直接终止合同，只要支付相应的经济补偿即可。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：职业法规基础、劳动合同法核心条款。根据《劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需遵循法定程序，并非无需提前通知即可直接终止：对于符合法定情形（如劳动者不能胜任工作等）的解除，用人单位需提前30日以书面形式通知劳动者本人，或额外支付劳动者一个月工资；仅在劳动者严重违反规章制度、试用期不符合录用条件等法定即时解除情形下，才可无需提前通知。题干中“无需提前通知即可直接终止”的表述违背了劳动合同解除的法定程序，经济补偿不能替代法定通知义务，因此该说法错误。2.在办公场所遇到火警报警器持续鸣响，且烟雾逐渐蔓延时，正确的做法是乘坐电梯快速撤离到楼下安全地带。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、消防安全知识。火灾发生时乘坐电梯存在极大风险：电梯可能因断电停止运行导致被困，或因烟雾侵入成为烟囱加速人员伤亡。正确逃生方式应是通过疏散通道、低姿态沿墙壁向安全出口方向移动，并用湿毛巾捂住口鼻。题干中“乘坐电梯快速撤离”的做法违背了消防安全规范，因此该说法错误。3.在高速公路行驶时，遇到前方发生多车追尾事故，最安全的做法是立即减速停车，并从车窗探出头观察事故具体情况。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、交通安全意识。高速公路上遇到追尾事故时，探出头观察可能引发二次事故或自身被过往车辆伤害。正确做法应是在确保安全的情况下减速观察，并尽量将车辆移至应急车道或安全区域等待救援，同时打开危险报警闪光灯警示后方车辆。题干中“从车窗探出头观察”的做法极度危险，因此该说法错误。4.使用Word办公软件制作公司宣传文档时，需要设置页眉页脚。以下哪个功能最符合该需求？（）答案：正确解析：本题考察核心考点：通用科学文化基础、基础计算机操作。Word软件的“页眉页脚”功能是专门用于在文档各页顶部或底部添加统一内容（如标题、日期、页码、公司logo等）的模块化工具，完全符合文档排版需求。题干表述准确，因此该说法正确。5.在实习期间，你发现同事在工作中存在违反操作规程的行为，且可能存在安全隐患。以下哪种做法最恰当？（）答案：正确解析：本题考察核心考点：职业认知与素养、职业道德与责任担当。发现同事存在安全隐患时，及时向上级汇报并说明情况是最负责任的做法：既能避免潜在风险，又能体现对工作安全和企业利益的负责态度。题干中描述的做法符合职场中积极沟通、规避风险的职业行为规范，因此该说法正确。6.劳动合同法规定，用人单位在解除劳动合同时，无需提前通知员工即可直接终止合同，只要支付相应的经济补偿即可。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：职业法规基础、劳动合同法核心条款。根据《劳动合同法》规定，用人单位解除劳动合同需遵循法定程序，并非无需提前通知即可直接终止：对于符合法定情形（如劳动者不能胜任工作等）的解除，用人单位需提前30日以书面形式通知劳动者本人，或额外支付劳动者一个月工资；仅在劳动者严重违反规章制度、试用期不符合录用条件等法定即时解除情形下，才可无需提前通知。题干中“无需提前通知即可直接终止”的表述违背了劳动合同解除的法定程序，经济补偿不能替代法定通知义务，因此该说法错误。7.在办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是乘坐电梯快速撤离到楼下安全地带。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、消防安全知识。火灾发生时乘坐电梯存在极大风险：电梯可能因断电停止运行导致被困，或因烟雾侵入成为烟囱加速人员伤亡。正确逃生方式应是通过疏散通道、低姿态沿墙壁向安全出口方向移动，并用湿毛巾捂住口鼻。题干中“乘坐电梯快速撤离”的做法违背了消防安全规范，因此该说法错误。8.在高速公路行驶时，遇到前方发生多车追尾事故，最安全的做法是立即减速停车，并从车窗探出头观察事故具体情况。（）答案：错误解析：本题考察核心考点：生活与安全常识、交通安全意识。高速公路上遇到追尾事故时，探出头观察可能引发二次事故或自身被过往车辆伤害。正确做法应是在确保安全的情况下减速观察，并尽量将车辆移至应急车道或安全区域等待救援，同时打开危险报警闪光灯警示后方车辆。题干中“从车窗探出头观察”的做法极度危险，因此该说法错误。9.使用Word办公软件制作公司宣传文档时，需要设置页眉页脚。以下哪个功能最符合该需求？（）答案：正确解析：本题考察核心考点：通用科学文化基础、基础计算机操作。Word软件的“页眉页脚”功能是专门用于在文档各页顶部或底部添加统一内容（如标题、日期、页码、公司logo等）的模块化工具，完全符合文档排版需求。题干表述准确，因此该说法正确。10.在实习期间，你发现同事在工作中存在违反操作规程的行为，且可能存在安全隐患。以下哪种做法最恰当？（）答案：正确解析：本题考察核心考点：职业认知与素养、职业道德与责任担当。发现同事存在安全隐患时，及时向上级汇报并说明情况是最负责任的做法：既能避免潜在