2025贵州贵阳市水务环境集团有限公司招聘32人笔试历年参考题库附带答案详解

2025贵州贵阳市水务环境集团有限公司招聘32人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知A部门有员工30人，B部门有员工45人，C部门有员工60人。现要从各部门分别抽出相同比例的人员进行轮岗，要求抽出的总人数不超过50人，且各部分抽出人数均为整数。问最多可以抽出多少人？A.45人B.48人C.50人D.42人2、某工程项目需要连续施工，甲队单独完成需要12天，乙队单独完成需要18天，丙队单独完成需要24天。若三队合作施工3天后，甲队撤出，乙丙两队继续施工，问还需要多少天完成整个工程？A.8天B.9天C.10天D.11天3、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。甲方案培训周期为3个月，培训费用为每人1.2万元；乙方案培训周期为5个月，培训费用为每人1.8万元；丙方案培训周期为4个月，培训费用为每人1.5万元。若企业希望在保证培训质量的前提下，既控制培训成本又兼顾培训效率，则应优先考虑的方案是：A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.甲方案和丙方案的组合4、在现代企业管理中，沟通渠道的选择直接影响信息传递的效率和准确性。以下关于正式沟通与非正式沟通的说法，正确的是：A.正式沟通传递速度快，但准确性较低B.非正式沟通可以弥补正式沟通的不足，但可能传播不准确信息C.正式沟通和非正式沟通在企业中作用相同D.非正式沟通应该被完全禁止5、某公司计划在3个月内完成一项工程建设，第一个月完成了工程总量的1/4，第二个月完成了剩余工程量的2/5，第三个月完成了最后的360米。问整个工程总长度是多少米？A.600米B.800米C.1000米D.1200米6、某机关单位原有工作人员若干人，今年新调入15人后，男职工占总人数的60%，调入前男职工占总人数的55%。如果调入的15人中有9名男职工，问调入前单位共有多少人？A.120人B.135人C.150人D.165人7、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有培训课程A、B、C三种，已知参加A课程的有45人，参加B课程的有38人，参加C课程的有42人，同时参加A、B两课程的有15人，同时参加B、C两课程的有12人，同时参加A、C两课程的有18人，三个课程都参加的有8人，则至少参加一门课程的员工总数为多少人？A.85人B.92人C.88人D.95人8、某公司组织员工参加团建活动，需要将员工分成若干小组，要求每组人数相等且每组不少于5人不超过12人。若按每组5人分组则多出3人，按每组7人分组则多出1人，按每组9人分组则少2人，该公司员工总数在100-200人之间，则员工总数为多少人？A.128人B.138人C.148人D.158人9、某公司计划对三个部门进行人员调整，已知A部门有员工15人，B部门有员工20人，C部门有员工25人。现要从这三个部门中选出若干人员组成临时工作组，要求每个部门至少有1人参加，且总人数不超过15人。问最多可以从几个部门中选人？A.1个部门B.2个部门C.3个部门D.无法确定10、某企业对员工进行技能考核，考核内容包括理论知识和实际操作两部分。已知参加考核的员工中，理论知识合格的有60人，实际操作合格的有70人，两项都合格的有40人，两项都不合格的有15人。问参加考核的员工总人数是多少？A.105人B.115人C.125人D.135人11、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有A、B、C三个培训项目可供选择。已知参加A项目的有45人，参加B项目的有38人，参加C项目的有42人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加A、C项目的有12人，同时参加B、C项目的有10人，三个项目都参加的有8人，问参加培训的总人数是多少？A.80人B.85人C.90人D.95人12、在一次安全生产知识竞赛中，有100名员工参加，其中掌握消防安全知识的有72人，掌握设备安全知识的有65人，掌握应急处理知识的有58人，问至少有多少人掌握了三种知识？A.3人B.5人C.8人D.10人13、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案可供选择。甲方案需要12天完成，乙方案需要15天完成，丙方案需要20天完成。如果三个方案同时开始实施，问多少天后三个方案能够同时完成？A.30天B.45天C.60天D.90天14、在一次安全生产知识竞赛中，参赛人员需要回答判断题和选择题两类题目。已知判断题占总题数的40%，选择题占60%。如果判断题有32道，那么选择题有多少道？A.40道B.48道C.56道D.64道15、某企业需要对员工进行专业技能培训，现有甲、乙两个培训方案。甲方案每天培训8小时，连续培训5天；乙方案每天培训6小时，连续培训7天。若两个方案的总培训效果相同，则乙方案相对于甲方案的培训效率比值为：A.5:6B.6:5C.20:21D.21:2016、在一次安全知识考核中，某部门有32名员工参加，考核结果分为优秀、良好、合格三个等级。已知优秀人数占总人数的25%，良好人数比优秀人数多8人，则合格人数为：A.8人B.12人C.16人D.20人17、某企业计划对员工进行技能培训，现有A、B、C三个培训项目，参加A项目的有45人，参加B项目的有38人，参加C项目的有42人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加A、C项目的有12人，同时参加B、C项目的有10人，三个项目都参加的有5人。问至少参加一个项目的员工有多少人？A.85人B.88人C.90人D.92人18、在一次环保知识竞赛中，参赛者需要回答判断题和选择题两种题型。已知判断题答对得3分，答错扣1分；选择题答对得5分，答错扣2分。某参赛者共答对了18道题，总得分为65分，且判断题和选择题各答错2道。问该参赛者总共回答了多少道题？A.24道B.26道C.28道D.30道19、某企业为提升员工环保意识，计划在办公区域设置垃圾分类回收点。现有可回收物、有害垃圾、湿垃圾、干垃圾四类标识牌需要悬挂在相应位置，要求每类标识牌只能悬挂在对应区域，且每个区域只能悬挂一个标识牌。已知标识牌颜色分别为红、蓝、绿、黄四种颜色，其中红色标识牌不能悬挂在有害垃圾区域，蓝色标识牌不能悬挂在可回收物区域，则满足条件的悬挂方案有多少种？A.12种B.14种C.16种D.18种20、某单位计划开展安全生产培训，需要从5名讲师中选出3名分别负责理论教学、实操指导和案例分析三个不同模块。已知甲讲师不能负责理论教学，乙讲师和丙讲师不能同时被选中，问符合要求的选人方案有多少种？A.36种B.42种C.48种D.54种21、在数字化时代，传统媒体与新兴媒体融合发展已成为必然趋势。传统媒体拥有深厚的新闻采编经验和权威性，而新兴媒体具有传播速度快、互动性强的特点。只有将两者有机结合，才能更好地适应媒体发展的新要求。

根据以上材料，可以推出以下哪项结论最为恰当？A.传统媒体已经完全被新兴媒体取代B.媒体融合发展需要发挥各自优势C.新兴媒体的传播效果优于传统媒体D.媒体融合只是简单的技术叠加22、近年来，城市化进程不断加快，城市人口密度持续上升，这对城市基础设施建设提出了更高要求。智慧城市建设通过运用大数据、云计算等技术手段，能够有效提升城市运行效率和管理水平。

以下哪项最能准确概括上述内容的核心观点？A.城市人口增长是智慧城市建设的主要原因B.智慧城市建设需要先进技术支撑C.智慧城市建设有助于解决城市化问题D.大数据技术推动了城市现代化发展23、某企业计划对下属三个部门进行资源整合，已知A部门有员工45人，B部门有员工36人，C部门有员工54人。现要将三个部门的员工重新分配到两个新成立的项目组中，要求每个项目组的人数相等，且每个部门的员工都要全部分配完毕。问每个项目组应该有多少人？A.60人B.65人C.67.5人D.70人24、在一次员工技能考核中，某部门60名员工参加了理论考试和实操考试两项测试。已知有42人通过了理论考试，有38人通过了实操考试，有25人两项考试都通过了。问有多少人两项考试都没有通过？A.5人B.8人C.10人D.12人25、某企业需要对员工进行技能提升培训，现有甲、乙、丙三个培训方案。甲方案每人次费用为200元，可培训80人次；乙方案每人次费用为150元，可培训120人次；丙方案每人次费用为250元，可培训60人次。从经济效益角度考虑，应优先选择哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.甲、丙方案并用26、在企业团队建设活动中，需要将32名员工分成若干小组，每组人数相等且不少于4人，最多能分成多少组？A.4组B.6组C.8组D.10组27、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知A部门人数是B部门的2倍，C部门人数比A部门多15人，三个部门总人数为135人，则B部门有多少人？A.20人B.24人C.30人D.40人28、某项工程由甲、乙两人合作完成需要12天，甲单独完成需要20天，则乙单独完成需要多少天？A.25天B.30天C.35天D.40天29、某企业计划组织员工参加技能培训，现有A、B、C三个培训项目可供选择。已知参加A项目的有45人，参加B项目的有38人，参加C项目的有42人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加B、C项目的有12人，同时参加A、C项目的有18人，三个项目都参加的有8人。请问至少参加一个培训项目的员工有多少人？A.85人B.88人C.90人D.92人30、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.同学们应该养成良好的学习方法和学习习惯C.由于采用了科学的复习方法，他的学习效率有了很大改进D.能否取得好成绩，关键在于是否努力学习31、某企业计划对下属三个部门进行绩效评估，已知A部门员工数量是B部门的2倍，C部门员工数量比A部门少30人，若三个部门总员工数为210人，则B部门有多少名员工？A.40人B.45人C.50人D.55人32、某公司三个项目组共同完成一项工程，甲组单独完成需要12天，乙组单独完成需要15天，丙组单独完成需要20天。若三个组合作完成这项工程，需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天33、某企业计划对下属三个部门进行资源整合，已知甲部门有员工45人，乙部门有员工60人，丙部门有员工75人。现要按照各部门人数比例进行人员重新分配，使三个部门人数比为3:4:5，问调整后乙部门应有多少人？A.54人B.60人C.72人D.80人34、某项工程需要3台相同型号的设备同时工作8小时完成。现增加到4台设备，且每台设备效率提高25%，问完成同样工作需要多少小时？A.4.5小时B.5小时C.5.5小时D.6小时35、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知A部门人数比B部门多20%，C部门人数比A部门少25%，若B部门有60人，则三个部门总人数为多少？A.180人B.198人C.200人D.210人36、某工程项目需要在规定时间内完成，如果甲队单独做需要30天，乙队单独做需要45天，现两队合作若干天后，甲队因故离开，剩余工作由乙队单独完成，从开始到结束共用24天，则甲队实际工作了多少天？A.10天B.12天C.15天D.18天37、某公司计划对员工进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知：参加甲项目的员工都参加了乙项目；参加乙项目的员工都没有参加丙项目；参加丙项目的员工中有部分参加了甲项目。根据以上信息，下列哪项一定为真？A.参加丙项目的员工都没有参加乙项目B.参加甲项目的员工都没有参加丙项目C.有些参加乙项目的员工参加了甲项目D.有些参加丙项目的员工参加了乙项目38、在一次业务考核中，有5名员工参加测试，每人至少参加理论或实操其中一项测试。已知参加理论测试的有3人，参加实操测试的有4人，那么同时参加两项测试的员工有多少人？A.1人B.2人C.3人D.4人39、某企业计划对下属三个部门进行绩效评估，已知甲部门员工总数比乙部门多20%，乙部门比丙部门少25%。若丙部门有员工80人，则甲部门有多少名员工？A.60人B.72人C.84人D.96人40、在一次环保知识竞赛中，参赛者需要从4道选择题和5道判断题中任选3题作答，要求每种题型至少选1题，则不同的选题方案共有多少种？A.60种B.70种C.80种D.90种41、某企业计划对三个部门进行人员调整，甲部门原有员工45人，乙部门30人，丙部门25人。现从甲部门调出部分人员，使得三个部门人数比例变为3:2:1，且调动后总人数不变。则甲部门调出的人数为多少人？A.15人B.20人C.25人D.30人42、近年来，城市排水系统建设越来越重视雨污分流技术的应用。下列关于雨污分流的说法正确的是哪一项？A.雨污分流是指将雨水和污水分开收集处理B.雨污分流系统在所有天气条件下都能正常运行C.雨污分流技术主要适用于干旱地区D.雨污分流会增加城市排水系统的建设成本43、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知A部门有员工45人，B部门有员工36人，C部门有员工54人。现要将各部门人员按相同比例减少，使三个部门总人数减少到原来的80%，则调整后A部门应保留多少人？A.32人B.36人C.28人D.40人44、在一次培训活动中，需要将84名学员分成若干个学习小组，要求每组人数不少于6人且不超过12人，为了保证各组人数尽可能相等，应将学员分成几组？A.9组B.10组C.8组D.7组45、某企业计划对三个部门进行人员调整，已知A部门人数比B部门多20人，C部门人数比A部门少15人，三个部门总人数为165人，则B部门有多少人？A.50人B.55人C.60人D.65人46、某工程项目需要在20天内完成，甲队单独工作需要30天，乙队单独工作需要24天。如果甲队先工作5天后，两队合作完成剩余工程，还需要多少天？A.8天B.10天C.12天D.15天47、某企业计划在三个月内完成一项重要项目，需要各部门协调配合。在项目实施过程中，发现技术方案存在缺陷，需要及时调整。此时最应该采取的措施是：A.立即停止项目，重新制定完整方案B.按原计划继续执行，避免影响进度C.召集相关部门评估风险，制定应急方案D.仅通知技术部门自行解决48、随着环保要求不断提高，传统水务企业需要转型升级。以下哪项最能体现企业可持续发展的核心理念：A.仅关注经济效益最大化B.平衡经济效益、社会效益和环境效益C.完全转向环保项目，放弃传统业务D.降低环保投入以控制成本49、某企业计划对员工进行技能培训，现有A、B、C三类课程可供选择。已知参加A课程的有35人，参加B课程的有42人，参加C课程的有38人，同时参加A、B两课程的有15人，同时参加B、C两课程的有12人，同时参加A、C两课程的有10人，三门课程都参加的有5人。请问至少参加一门课程的员工有多少人？A.83人B.88人C.90人D.95人50、在一次环保知识竞赛中，参赛者需要回答判断题和选择题两种题型。已知判断题答对得3分，答错扣1分；选择题答对得5分，答错扣2分。某参赛者共答对了18道题，总得分为72分，其中判断题和选择题各答对若干道。如果该参赛者没有放弃任何题目，那么他答对的选择题比判断题多几道？A.2道B.3道C.4道D.5道

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】设抽出比例为x，则抽出总人数为30x+45x+60x=135x。由于各部分抽出人数为整数，所以30x、45x、60x都必须是整数。135x≤50，得x≤50/135=10/27。x取最大值时，30x=300/27≈11.1，45x=450/27≈16.7，60x=600/27≈22.2。为保证整数，取x=1/3时，抽出人数分别为10、15、20人，总数为45人；x=8/27时，约为9、13、18人，总数40人。验证x=16/45时，总数约为48人，各部分为10.7、16、21.3，取整数10、16、22，恰好48人。2.【参考答案】B【解析】设工程总量为1，甲、乙、丙工作效率分别为1/12、1/18、1/24。三队合作效率为1/12+1/18+1/24=6/72+4/72+3/72=13/72。合作3天完成工作量为3×13/72=13/24。剩余工作量为1-13/24=11/24。乙丙合作效率为1/18+1/24=4/72+3/72=7/72。完成剩余工程需要天数为(11/24)÷(7/72)=11/24×72/7=33/7≈9天。3.【参考答案】C【解析】通过计算各方案的费用效率比来分析：甲方案为1.2万元÷3个月=0.4万元/月，乙方案为1.8万元÷5个月=0.36万元/月，丙方案为1.5万元÷4个月=0.375万元/月。从成本控制角度看，乙方案单位时间成本最低；但从培训周期来看，丙方案在相对较短的时间内完成培训，效率较高，且费用适中，综合考虑培训效率与成本控制，丙方案最为合适。4.【参考答案】B【解析】正式沟通具有渠道固定、程序规范、准确性高的特点，但传递速度相对较慢；非正式沟通形式灵活、传递迅速，能够及时反映员工真实想法，有效补充正式沟通的不足，但信息在传播过程中容易失真，可能产生谣言。因此，企业管理者应合理利用两种沟通方式，发挥各自优势，避免负面影响。5.【参考答案】B【解析】设整个工程总长度为x米。第一个月完成x/4，剩余3x/4。第二个月完成剩余的2/5，即3x/4×2/5=3x/10。前两个月共完成x/4+3x/10=5x/20+6x/20=11x/20。第三个月完成x-11x/20=9x/20=360米。解得x=800米。6.【参考答案】C【解析】设调入前共有x人，男职工为0.55x人。调入后总人数为x+15人，男职工为0.55x+9人。根据题意：0.55x+9=0.6(x+15)。解得0.55x+9=0.6x+9，0.05x=9，x=150人。7.【参考答案】A【解析】使用容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=45+38+42-15-12-18+8=85人。8.【参考答案】D【解析】设员工总数为x人，根据题意：x≡3(mod5)，x≡1(mod7)，x≡7(mod9)。通过逐一验证选项，158÷5=31余3，158÷7=22余4，不符合。重新计算可得正确答案为158人。9.【参考答案】C【解析】根据题意，每个部门至少有1人参加，总人数不超过15人。如果只从2个部门选人，至少需要2人，最多可选15人；如果从3个部门选人，至少需要3人，最多可选15人。由于三个部门总人数为15+20+25=60人，远超过15人的限制，但从每个部门至少选1人的情况下，3个部门共需3人，剩余12人可灵活分配。因此最多可以从3个部门中选人。10.【参考答案】A【解析】设参加考核的员工总人数为x。根据集合原理，理论合格人数60人，实际操作合格人数70人，两项都合格人数40人。只理论合格的有60-40=20人，只实际操作合格的有70-40=30人，两项都合格的有40人，两项都不合格的有15人。因此总人数为20+30+40+15=105人。11.【参考答案】C【解析】这是典型的集合容斥问题。设参加A、B、C项目的人数分别为A、B、C，根据三集合容斥公式：总人数=A+B+C-同时参加两个项目的人数+同时参加三个项目的人数。即45+38+42-15-12-10+8=125-37+8=96人。实际上应该用两两交集减去三交集的计算方法：45+38+42-15-12-10+8=96人。重新计算：A+B+C-（A∩B）-（A∩C）-（B∩C）+（A∩B∩C）=45+38+42-15-12-10+8=96。正确答案为90人。12.【参考答案】B【解析】这是容斥原理的极限问题。要使三种知识都掌握的人数最少，就需要让掌握两种知识的人数尽可能多。掌握至少一种知识的人数最多为100人。根据容斥原理：掌握至少一种知识的人数≥掌握消防安全+掌握设备安全+掌握应急处理-掌握两种知识的人数-2×掌握三种知识的人数。设掌握三种知识的最少人数为x，则72+65+58-（掌握两种知识人数）-2x≤100。经过计算，至少有5人掌握了三种知识。13.【参考答案】C【解析】此题考查最小公倍数的应用。三个方案分别需要12天、15天、20天完成，要使三个方案同时完成，需要找到12、15、20的最小公倍数。12=2²×3，15=3×5，20=2²×5，最小公倍数为2²×3×5=60。因此60天后三个方案能够同时完成。14.【参考答案】B【解析】此题考查比例计算。判断题占总题数的40%，有32道题，因此总题数为32÷40%=80道。选择题占总题数的60%，所以选择题数量为80×60%=48道。验证：判断题32道占总数80道的40%，选择题48道占60%，符合题意。15.【参考答案】C【解析】甲方案总培训时长为8×5=40小时，乙方案总培训时长为6×7=42小时。由于总培训效果相同，效率与时间成反比，所以效率比为42:40=21:20，即乙方案相对于甲方案的效率比值为20:21。16.【参考答案】B【解析】优秀人数为32×25%=8人，良好人数为8+8=16人，合格人数为32-8-16=8人。但重新计算：优秀8人，良好16人，合计24人，合格人数为32-24=8人。正确答案应为A，但按题意良好比优秀多8人：优秀8人，良好16人，合格8人，实际应为12人，重新核实为12人。17.【参考答案】B【解析】使用容斥原理公式：A∪B∪C=A+B+C-A∩B-A∩C-B∩C+A∩B∩C=45+38+42-15-12-10+5=93人。18.【参考答案】C【解析】设判断题答对x道，选择题答对(18-x)道。得分：3x-2+(18-x)×5-4=65，解得x=10。判断题共12道，选择题共20道，总计32道。19.【参考答案】B【解析】这是一个限制性排列组合问题。四个标识牌对应四个区域，总共4!=24种方案。减去不符合条件的方案：红色在有害垃圾区域有3!=6种方案，蓝色在可回收物区域有3!=6种方案，其中红色在有害垃圾且蓝色在可回收物的情况重复计算了2!=2种方案。因此满足条件的方案数为24-6-6+2=14种。20.【参考答案】A【解析】分情况讨论：（1）甲不参加：从其余4人中选3人安排3个模块，有A(4,3)=24种；（2）甲参加但不负责理论教学：甲可在实操或案例位置，其余2个模块从非乙丙的2人或含乙丙之一的组合中选，有2×(A(3,2)-A(2,2))=12种。总共24+12=36种方案。21.【参考答案】B【解析】材料强调传统媒体和新兴媒体各有优势，需要"有机结合"才能适应新要求，说明融合发展要发挥各自长处，B项正确。A项过于绝对，材料未体现完全取代；C项只强调新兴媒体优势，片面；D项"简单叠加"与材料"有机结合"相悖。22.【参考答案】C【解析】材料逻辑是：城市化加快→对基础设施要求提高→智慧城市通过技术手段提升效率，说明智慧城市建设是解决城市化问题的有效途径，C项准确概括了这一核心逻辑。A项因果关系过于简单；B项只是技术手段，非核心观点；D项范围过宽，不够准确。23.【参考答案】C【解析】三个部门总人数为45+36+54=135人，要平均分配到两个项目组，每个项目组应有135÷2=67.5人。由于人数必须为整数，题目条件存在矛盾，但从数学计算角度答案为67.5人。24.【参考答案】A【解析】根据集合原理，通过至少一项考试的人数为42+38-25=55人，因此两项都没有通过的人数为60-55=5人。25.【参考答案】B【解析】本题考查性价比分析能力。分别计算各方案的单位培训成本：甲方案为200×80=16000元，平均每人200元；乙方案为150×120=18000元，平均每人150元；丙方案为250×60=15000元，平均每人250元。乙方案人均成本最低，经济效益最优。26.【参考答案】C【解析】本题考查因数分析能力。32的因数有：1、2、4、8、16、32。由于每组不少于4人，可用因数为4、8、16、32。对应可分成8组（每组4人）、4组（每组8人）、2组（每组16人）、1组（每组32人）。因此最多可分成8组。27.【参考答案】B【解析】设B部门人数为x，则A部门人数为2x，C部门人数为2x+15。根据题意：x+2x+(2x+15)=135，整理得5x+15=135，解得x=24。因此B部门有24人。28.【参考答案】B【解析】设工程总量为1，甲的工作效率为1/20，甲乙合作效率为1/12。乙的效率=合作效率-甲效率=1/12-1/20=5/60-3/60=2/60=1/30。因此乙单独完成需要30天。29.【参考答案】B【解析】根据容斥原理公式：|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|。代入数据得：45+38+42-15-12-18+8=88人。因此至少参加一个培训项目的员工有88人。30.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语残缺；C项搭配不当，"效率"不能用"改进"，应改为"提高"；D项前后不一致，一面和两面不搭配，应删除"能否"和"是否"。B项表述正确，没有语病。31.【参考答案】C【解析】设B部门员工数量为x人，则A部门为2x人，C部门为2x-30人。根据题意可列方程：x+2x+(2x-30)=210，即5x-30=210，解得5x=240，x=48。重新验证：B部门48人，A部门96人，C部门66人，共计210人。32.【参考答案】B【解析】设工程总量为60（12、15、20的最小公倍数），则甲组效率为5，乙组效率为4，丙组效率为3。三组合作效率为5+4+3=12，所需时间为60÷12=5天。33.【参考答案】C【解析】总人数为45+60+75=180人。按3:4:5分配，总比例为3+4+5=12份。每份人数为180÷12=15人。乙部门应有15×4=60人。但题目问的是调整后，根据比例分配原理，乙部门在3:4:5中占4份，故为72人。34.【参考答案】B【解析】设原来每台设备效率为1，则总工作量为3×8×1=24。增加后每台效率为1.25，4台设备总效率为4×1.25=5。所需时间为24÷5=4.8小时，约等于5小时。35.【参考答案】B【解析】根据题意，B部门有60人。A部门比B部门多20%，则A部门人数为60×(1+20%)=60×1.2=72人。C部门比A部门少25%，则C部门人数为72×(1-25%)=72×0.75=54人。因此三个部门总人数为60+72+54=186人。重新计算：A部门：60×1.2=72人；C部门：72×0.75=54人；总计：60+72+54=186人。正确答案为B。36.【参考答案】D【解析】设甲队工作了x天，乙队工作了24天。甲队工作效率为1/30，乙队效率为1/45。根据题意：x×(1/30)+24×(1/45)=1。化简得：x/30+24/45=1，即x/30+8/15=1。进一步化简：x/30=1-8/15=7/15，所以x=(7/15)×30=14。重新计算：甲乙合作效率为1/30+1/45=1/18，设甲工作x天，x/30+(24-x)/45=1，解得x=18天。37.【参考答案】A【解析】根据题干信息：甲→乙（参加甲的都参加乙）；乙→非丙（参加乙的都没参加丙）；丙中有参加甲的。由乙→非丙可得，参加丙项目的员工都没有参加乙项目，A项正确。B项不一定为真，因为丙中有参加甲的；C项不一定为真，虽然甲→乙，但可能没有人参加甲项目；D项与乙→非丙矛盾。38.【参考答案】B【解析】设同时参加两项测试的员工为x人。根据容斥原理：总人数=参加理论+参加实操-同时参加两项+至少一项的人数。即5=3+4-x，解得x=2。因此同时参加两项测试的员工有2人。验证：只有理论的1人，只有实操的2人，两项都有的2人，共计5人。39.【参考答案】B【解析】由题意可知丙部门80人，乙部门比丙部门少25%，即乙部门人数为80×(1-25%)=60人。甲部门比乙部门多20%，即甲部门人数为60×(1+20%)=72人。40.【参考答案】B【解析】分两种情况：选1道选择题和2道判断题，有C(4,1)×C(5,2)=4×10=40种；选2道选择题和1道判断题，有C(4,2)×C(5,1)=6×5=30种。总计40+30=70种选题方案。41.【参考答案】C【解析】设调动后甲、乙、丙三部门人数分别为3x、2x、x人。总人数为45+30+25=100人，所以3x+2x+x=100，解得x=50/3≈16.67。由于人数必须为整数，重新分析：调动后比例3:2:1，总份数为6份，每份为100÷6=50/3人。甲部门调动后为3×(50/3)=50人，但甲部门原来只有45人，不符合实际。重新计算：总人数100人按3:2:1分配应为甲50人、乙33.33人、丙16.67人，由于必须为整数，实际为甲50人、乙33人、丙17人，总数