2025年度安全教育培训人员试题及答案

2025年度安全教育培训人员试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据《安全生产法》（2021修订），生产经营单位主要负责人的首要职责是（）。A.组织制定并实施安全生产规章制度B.保证安全生产投入的有效实施C.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案D.建立、健全并落实本单位全员安全生产责任制答案：D2.2025年3月1日起施行的《工贸企业有限空间作业安全管理规定》要求，作业前（）分钟内必须完成气体检测，检测点不少于（）处。A.30，2B.60，3C.30，3D.60，2答案：C3.某危化企业构成一级重大危险源，其安全评估报告应至少每（）年重新进行。A.1B.2C.3D.5答案：C4.根据《生产安全事故罚款处罚规定（试行）》，对发生特别重大事故的单位，最高可处（）罚款。A.500万元B.1000万元C.2000万元D.1亿元答案：D5.2025版《企业职工伤亡事故分类标准》将“触电”归类为（）。A.机械伤害B.高处坠落C.电击伤害D.车辆伤害答案：C6.某建筑深基坑工程采用地下连续墙支护，依据《危险性较大分部分项工程安全管理规定》，其专项方案经专家论证后，由（）签字方可实施。A.总监理工程师B.施工单位技术负责人C.建设单位项目负责人D.勘察单位项目负责人答案：B7.使用二氧化碳灭火器扑救600V以上电气火灾时，必须（）。A.先切断电源B.保持1米安全距离C.佩戴防烟面罩D.采用连续喷射方式答案：A8.依据《职业病防治法》，用人单位对疑似职业病病人应当及时安排进行（）。A.劳动能力鉴定B.职业病诊断C.工伤认定D.调离原岗位答案：B9.2025年起，全国推行“安全生产责任保险”统保示范项目，对高危行业参保企业，每人死亡赔偿限额不低于（）万元。A.30B.50C.80D.100答案：D10.某企业设置的安全标志中，指令标志的基本型式为（）。A.圆形，蓝底白图案B.等边三角形，黄底黑边C.正方形，绿底白图案D.长方形，红底白字答案：A11.依据《消防法》，公众聚集场所投入使用、营业前，建设单位应向（）申请消防安全检查。A.应急管理部门B.消防救援机构C.住房和城乡建设主管部门D.公安派出所答案：B12.2025版《个体防护装备配备规范》要求，噪声级≥（）dB的作业场所，作业人员必须佩戴护听器。A.75B.80C.85D.90答案：C13.某炼化企业装置大修期间，对含硫化氢储罐进行蒸煮清洗，首次测得罐内H₂S浓度为45ppm，依据《石油化工企业可燃气体和有毒气体检测报警设计标准》，应设置（）级报警。A.一级B.二级C.三级D.不报警答案：B14.依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，重大事故隐患治理方案应由（）组织制定。A.安全管理部门B.生产经营单位主要负责人C.车间主任D.政府监管部门答案：B15.2025年起，建筑施工特种作业人员操作资格证每（）年复审一次。A.2B.3C.4D.6答案：B16.某企业发生急性职业中毒事件，造成3人住院，依据《突发公共卫生事件应急条例》，该企业应在（）小时内向所在地卫生行政部门报告。A.1B.2C.4D.24答案：B17.依据《工伤保险条例》，职工被诊断为职业病，用人单位应自诊断之日起（）日内提出工伤认定申请。A.15B.30C.60D.90答案：B18.2025版《企业安全生产标准化基本规范》将标准化等级划分为（）级。A.二B.三C.四D.五答案：B19.某矿山企业采用尾矿库在线监测系统，其坝体位移监测精度应不低于（）mm。A.0.1B.0.5C.1D.5答案：C20.依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》，特级动火作业票有效期不超过（）小时。A.8B.12C.24D.72答案：A21.2025年起，全国推行“企业安全总监”制度，安全总监应具有（）及以上职称。A.初级B.中级C.副高级D.正高级答案：B22.某港口企业装卸闪点<23℃的液体，其作业区域防爆电气设备应选用（）类。A.ⅠB.ⅡAC.ⅡBD.ⅡC答案：D23.依据《安全生产培训管理办法》，从业人员年度再培训不少于（）学时。A.8B.12C.20D.24答案：C24.2025版《高温作业分级》将作业地点WBGT指数≥（）℃定为Ⅳ级高温。A.30B.32C.33D.35答案：D25.某企业建立双重预防机制，风险分级管控中红色代表（）风险。A.一般B.较大C.重大D.低答案：C26.依据《生产安全事故信息报告和处置办法》，较大事故应逐级上报至（）应急管理部门。A.县级B.市级C.省级D.国务院答案：C27.2025年起，建筑施工高处作业吊篮必须设置独立的安全绳，安全绳应（）。A.与吊篮钢丝绳共用悬挂点B.固定在吊篮护栏上C.独立悬挂并专人专用D.使用尼龙绳即可答案：C28.某企业开展应急演练，依据《生产安全事故应急演练基本规范》，演练评估报告应在演练结束后（）个工作日内完成。A.5B.10C.15D.30答案：B29.依据《烟花爆竹安全管理条例》，烟花爆竹批发企业不得在城市（）布设仓库。A.建成区B.郊区C.工业区D.物流园区答案：A30.2025版《企业应急物资配备规范》要求，危化企业每（）年至少进行一次应急物资评估。A.半B.1C.2D.3答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于生产经营单位安全生产投入范围的有（）。A.劳动防护用品购置费B.安全设施折旧费C.安全培训差旅费D.工伤保险费E.环保绿化费答案：A、B、C32.2025版《化工过程安全管理导则》提出的“十四要素”包括（）。A.工艺危害分析B.承包商管理C.开车前安全审查D.变更管理E.成本核算答案：A、B、C、D33.依据《安全生产法》，从业人员有权（）。A.拒绝违章指挥B.拒绝强令冒险作业C.批评举报安全隐患D.自行撤离作业场所E.要求加薪答案：A、B、C34.下列属于特种作业的有（）。A.低压电工作业B.高处安装维护拆除作业C.制冷与空调设备运行操作D.煤气作业E.叉车驾驶答案：A、B、C、D35.2025年起，企业安全生产信用分级监管措施包括（）。A.守信激励B.失信惩戒C.信用修复D.黑名单管理E.免检待遇答案：A、B、C、D36.某危化企业构成三级重大危险源，其监控预警系统应具备（）功能。A.实时数据远传B.历史数据查询C.自动报警D.趋势分析E.手机支付答案：A、B、C、D37.依据《职业病防治法》，产生职业病危害的用人单位应在醒目位置设置公告栏，公布（）。A.职业病危害因素检测结果B.职业病危害事故应急救援措施C.职业健康检查结果D.工伤保险缴费比例E.操作规程答案：A、B、C、E38.2025版《建筑施工高处作业安全技术规范》规定，下列部位应设置防护栏杆的有（）。A.基坑周边B.阳台周边C.楼梯口D.升降口E.食堂门口答案：A、B、C、D39.下列属于安全生产事故隐患的有（）。A.安全阀未按期校验B.疏散通道堆放杂物C.工人未戴安全帽D.设备噪声85dBE.灭火器指针在红区答案：A、B、C、E40.依据《生产安全事故应急条例》，应急救援队伍应建立（）制度。A.24小时值班B.技能培训C.装备维护D.应急演练E.绩效考核答案：A、B、C、D三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.2025年起，所有企业必须设置安全总监，否则将被责令停产整顿。（）答案：×42.依据《消防法》，消防控制室可以实行单人值班，但应持证上岗。（）答案：×43.生产经营单位将项目发包给不具备资质的单位，一旦发生事故，发包方与承包方承担连带赔偿责任。（）答案：√44.2025版《高温作业分级》将作业人员中心体温37.5℃作为轻症中暑的判定指标之一。（）答案：√45.企业安全生产标准化一级企业由应急管理部公告并发放证书。（）答案：√46.依据《工伤保险条例》，职工因醉酒导致伤亡的，不得认定为工伤。（）答案：√47.2025年起，所有烟花爆竹生产企业必须实现全流程机械化，禁止手工操作。（）答案：×48.有限空间作业中，氧气含量低于19.5%时，应立即停止作业并撤离人员。（）答案：√49.企业应急预案演练可完全采用桌面推演，无需实战演练。（）答案：×50.2025版《个体防护装备选用规范》要求，安全鞋应每三年强制报废。（）答案：×四、简答题（每题10分，共20分）51.简述2025版《安全生产法》对“三管三必须”原则的新内涵，并结合企业实际说明如何落实。答案：新内涵为“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，首次以法律条文明确业务部门的直线责任。企业落实措施：（1）制定《安全生产职责清单》，将安全指标纳入研发、采购、销售、财务等各部门年度KPI；（2）建立“一岗一清单”，业务部门负责人对本业务链条风险负全责；（3）推行“安全述职”制度，每季度业务部门向安委会汇报风险管控情况；（4）将安全培训嵌入业务流程，如采购部必须对供应商资质进行安全预审；（5）对未履行安全职责的业务部门，实行“安全一票否决”，取消年度评优资格。52.2025年某化工园区拟推行“智慧应急”平台，请从数据层、传输层、应用层三个维度说明其关键技术与实现路径。答案：数据层：部署园区级“感知网”，包括固定式气体检测、无人机载红外、移动单兵、DCS/SCADA系统数据抽取，建立统一时空编码，采用EdgeAI芯片实现边缘计算，降低时延至50ms以内；传输层：构建“5G+北斗”双冗余专网，核心交换机支持TSN时间敏感网络，保障关键指令时延<10ms；与公网物理隔离，采用国密SM9算法端到端加密；应用层：开发“一张图”决策系统，集成三维GIS、实时风险热力、AI预测模型（基于LSTM的泄漏扩散模型），实现“秒级”预警、“分钟级”联动处置；配套数字孪生沙盘，支持事故复盘与演练；建设“区块链+电子签名”机制，确保应急指令不可篡改；最终形成“感知—分析—决策—处置—评估”闭环。五、案例分析题（共20分）53.案例背景：2025年5月12日，华东某新材料公司年产5万吨聚酰亚胺薄膜项目，在设备调试阶段，因违规动火引燃输送管道内残留二甲基乙酰胺（DMAC），导致3死7伤。事故调查发现：（1）动火作业级别被错误定为二级，实际应属特级；（2）作业前仅对动火点上下15米范围检测，未对管道内部彻底清洗、置换；（3）作业票审批人张某为设备部工程师，未取得动火审批资格；（4）现场未配置专职监火人，事故发生后2分钟才启动喷淋系统；（5）企业未将调试环节纳入双重预防机制，风险清单缺失“调试动火”条目。问题：（1）请依据《安全生产法》《化工过程安全管理导则》等，指出企业存在的五类违法行为并对应法条。（10分）（2）请从“人、机、料、法、环”五方面提出系统性整改措施，要求每项措施具有量化指标与完成时限。（10分）答案：（1）违法行为及法条：①未落实动火作业分级管理，违反《安全生产法》第36条；②未对受限空间进行清洗置换，违反《工贸企业有限空间作业安全管理规定》第12条；③作业票审批人无证上岗，违反《安全生产法》第27条；④未配备监火人，违反《危险化学品企业特殊作业安全规范》第5.4