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文档简介

PAGE5PAGE5公司开业前后勤保障方案一、组织机构设置组长：副组长：组员：二、住宿安排鉴于XXX开业在即，且工程、招商等一系列工作时间紧、任务重，为适应公司管理需要，对开业之后有住宿需求的客商，公司统一安排提供住宿。拟提供以下三个方案供客商选择：公司已向XXX区管委会申请廉租房并获批准，提供房间数量充分（约有1000套），能够满足客商需求，客商根据自身需求选择住房标准，然后由XXXX区管委会统一安排。公司提供房间供外地驾驶员住宿，按招待所模式进行管理（考虑布置双人间、四人间），由招待所管理人员安排对床上用品实行一客一换；公司联系房屋中介和市场附近宾馆，推荐给客商入住；待北侧商住达到入住条件后，通过租售等方式满足客商需求。三、餐饮安排1.联系餐饮企业，采用快餐车统一配送至市场内，客商自行购买；2.引进餐饮企业，在简易大棚内设立快餐点，至少保证蔬菜、水果、冷链三大市场分别设立一个快餐点，以满足客商用餐需求。四、工作服安排因市场管理需要，公司统一定制市场管理人员工作服，每名员工定制标准：2套西装、1件长袖、2件短袖、1条领带或领花。5月底完成新增加市场管理人员服装定制和前期定制补齐。衣服单价：约300元/人，按150人购买，总价约45000元。五、人员招录XXX人员整合。对愿意加入XXX公司的XXX公司工作人员（前期摸底约50人）的岗位、待遇等相关问题，采用职务级别不变、工资待遇就高不就低的原则并入XXX公司，按规定程序于开业前一个月由XXX公司人力资源部完成劳动合同签订，保证全部接收。2.社会招录。根据人员到位计划，目前我公司市场管理人员缺口约

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