部门控烟工作规划与实施

部门控烟工作规划与实施汇报人：)2025年12月24日01CONTENTS组织领导与职责分工控烟工作背景与目

标无烟机关与单位创建控烟宣传教育活动目录02030405CONTENTS控烟监督与巡查机制控烟工作要求与保障措施控烟工作时间安排目录070601控烟工作背景与目标贯彻落实法规要求依据《上海市公共场所控制吸烟条例》

《x市无烟示范机关创建通知》等法规文件，机关单位需履行控烟主体责

任，将控烟工作纳入规范化管理轨道。保障公众健康权益吸烟导致多种疾病风险上升，二手烟

危害波及他人健康。通过控烟可减少

健康损害，提升员工身心健康水平，

降低单位医疗成本。树立文明单位形象控烟是社会公共卫生重要组成部分，

机关单位带头落实控烟工作，有助于

营造健康文明的公共环境，展现责任

担当与良好社会形象。控烟工作背景创建无烟示范单位年内实现无烟机关/单位创建目标，如青浦区巩固57家无烟机关、

41家无烟单位成果，新增申报单

位通过验收；部分单位明确年底

前建成无烟示范机关。建立长效管理机制完善控烟制度、巡查督导、奖惩考核等长效机制，实现室内公共

场所全面禁烟，无烟具、无烟蒂、

无烟味，保障控烟工作持续有效。提升控烟意识水平通过宣传教育，使员工控烟知识

知晓率达100%,自觉养成不吸烟

习惯，形成“人人参与控烟”的

良好氛围。总体工作目标02组织领导与职责分工领导小组构成由单位主要领导担任组长，分管领导任副组长，成员涵盖各科室、部门负责人，形成

“主要领导牵头、分管领导主抓、多部门协同”的组织架构。领导小组主要职责负责制定控烟工作总体计划与实施方案，统筹协调控烟工作开展，定期召开工作会议研究解决问题，对控烟工作进行考核评估与奖惩落实。控烟工作领导小组督查部门职责组织控烟志愿者开展明查暗访，检查禁烟

标识张贴、控烟措施落实情况，收集整理

督查结果并进行通报，将督查情况与考核

挂

钩

。各科室(单位)职责落实本部门控烟宣传教育，组织自查整改，

加强对本科室人员的日常管理与监督，确

保室内公共场所无人吸烟。宣传部门职责通过健康教育讲座、宣传板报、网络平台

等形式开展控烟宣传教育，组织“世界无

烟日”等主题活动，提高全员控烟意识。后勤保障部门职责负责在办公区域、会议室等公共场所规范

张贴禁烟标识，撤除烟具，设置室外吸烟

区引导标识，保障控烟硬件设施到位。各部门职责分工03无烟机关与单位创建组织明查暗访活动4月下旬组织控烟志愿者对无烟机关

进行明查，重点检查禁烟标示及控烟

宣传落实情况；6月上旬开展暗访，查看现场控烟长效管理情况，结果将

与机关政风行风建设挂钩。强化控烟宣传教育57家无烟机关和41家无烟单位通过组

织健康教育讲座、发放资料、利用网

络平台及出控烟宣传板报等形式，加

强内部控烟宣传。开展控烟自查整改各无烟机关、单位对照创建标准进行

自查，针对薄弱环节落实整改措施，

确保控烟工作有效推进。已有无烟单位巩固工作03明确申报要求与流程4月底前，申报单位需填报《20xx年

青浦区创建无烟机关、无烟单位申报

表》一式两份并盖章，连同创建工作

计划报送区健康促进委员会办公室健

康促进科。完善创建保障措施申报单位需完善组织管理网络，将控

烟工作纳入年度工作计划，制定并落

实控烟规章制度，建立奖惩机制，营

造良好创建氛围。严格检查与验收标准6月份对申报单位控烟工作推进情况

进行暗查督导；11月对通过暗查的新

创建单位逐一验收，综合两次督导情

况后以发文、授牌形式命名。新无烟单位创建推进04控烟宣传教育活动健康教育主题活动组织开展吸烟与健康主题讲座，

结合发放控烟资料、利用单位网

络平台等形式，定期向员工普及

烟草危害知识，强化控烟意识。宣传阵地常态化宣传通过宣传栏、宣传橱窗等固定阵

地，每季度至少出一期控烟专题

板报，展示控烟政策、健康资讯

及单位控烟工作动态。线上平台广泛传播利用单位内网、微信群等线上渠

道，每月推送控烟科普文章、短

视频等内容，扩大宣传覆盖面，

营造全员参与的控烟氛围。日常控烟宣传社会性设点宣传5月31日当天，在单位周边或挂点社

区设置宣传点，通过发放宣传单、开

展控烟咨询、健康义诊等活动，向公

众普及《控烟条例》及烟草危害知识。单位内部自查整改结合世界无烟日主题，各单位对照无烟创建标准开展全面自查，重点检查禁烟标识张贴、烟具清理等情况，针对问题